19 JUNI 2022. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 december 2021, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid, betreffende het minimumbarema (1)

FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 2 december 2021, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid, betreffende het minimumbarema.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 19 juni 2022.

FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid Collectieve arbeidsovereenkomst van 2 december 2021 Minimumbarema (Overeenkomst geregistreerd op 25 januari 2022 onder het nummer 169687/CO/207)

Artikel 1.Toepassingsgebied Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers van de ondernemingen welke ressorteren onder het Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid en op de bedienden waarvan de functies opgenomen zijn in de classificatie der functies opgesteld door dit paritair comité, hierna "de werknemer(s)" genoemd.

Met "werknemer(s)" wordt verstaan : mannelijke en vrouwelijke werknemers.

Art. 2.§ 1. Vanaf 1 december 2021 worden de bruto minimum ervaringsmaandlonen verhoogd met 17,333 EUR bruto.

Die bedragen, opgenomen in bijlage 1 bij deze collectieve arbeidsovereenkomst, zijn inclusief index van 2 pct. van toepassing op 1 december 2021. § 2. Vanaf 1 april 2022 wordt het in § 1 vermelde bruto minimum ervaringsmaandloon verhoogd met 17,333 EUR bruto. § 3. Deze bijzondere inspanning voor de verhoging van de bruto minimum ervaringsmaandlonen uit § 1 en § 2 kan niet richtinggevend zijn voor de onderhandelingen in de geconventioneerde ondernemingen.

Art. 3.De in de artikel 2 van deze collectieve arbeidsovereenkomst vermelde minima zijn gekoppeld aan het indexcijfer van de consumptieprijzen overeenkomstig de bepalingen van de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 februari 2014 (nr. 120815/CO/207; koninklijk besluit van 9 oktober 2014Relevante gevonden documenten type koninklijk besluit prom. 09/10/2014 pub. 07/01/2015 numac 2014012191 bron federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 februari 2014, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid, betreffende het verloningssysteem type koninklijk besluit prom. 09/10/2014 pub. 07/01/2015 numac 2014012192 bron federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 februari 2014, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid, betreffende de koppeling van de lonen aan de index type koninklijk besluit prom. 09/10/2014 pub. 07/01/2015 numac 2014012198 bron federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 februari 2014, gesloten in het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid, betreffende de koppeling van de lonen aan de index sluiten; Belgisch Staatsblad van 7 januari 2015), gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid, tot koppeling van de bezoldigingen aan het indexcijfer van de consumptieprijzen. Zij stemmen overeen met het spilindexcijfer 110,66 (basis 2013 = 100).

Art. 4.De collectieve arbeidsovereenkomst van 19 november 2019 betreffende het minimumbarema, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid (nr. 156741/CO/207; koninklijk besluit van 15 maart 2021Relevante gevonden documenten type koninklijk besluit prom. 15/03/2021 pub. 14/04/2021 numac 2021030185 bron federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 november 2019, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid, betreffende het minimumbarema sluiten; Belgisch Staatsblad van 14 april 2021) wordt integraal vervangen door onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst.

Art. 5.Duur Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 december 2021 en is gesloten voor onbepaalde duur.

Zij kan door elk der partijen worden opgezegd mits een opzegging van drie maanden, betekend bij een ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het paritair comité. De termijn van drie maanden begint te lopen vanaf de datum waarop de aangetekende brief aan de voorzitter wordt toegezonden. De poststempel geldt als bewijs.

Deze collectieve arbeidsovereenkomst zal worden neergelegd ter Griffie van de algemene Directie Collectieve Arbeidsbetrekkingen van de Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg en de algemeen verbindende kracht bij koninklijk besluit wordt gevraagd.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 19 juni 2022.

De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE

Bijlage 1 bij de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 december 2021, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid, betreffende het minimumbarema

Minimum ervaringsmaandlonen vanaf 1 december 2021 geldig tussen de spilindexcijfers 110,66 en 112,87 (basis 2013 = 100)/ Salaires mensuels minimaux liés à l'expérience applicables à partir du 1er décembre 2021 payables entre les indices pivots 110,66 et 112,87 (base 2013 = 100)

Ervaringsjaren/ Années d'expérience

Cat 1

Cat 2

Cat 3

Cat 4a

Cat 4b

EUR

EUR

EUR

EUR

EUR

0

1 961,75

2 002,88

1

1 974,58

2 018,05

2 047,38

2

1 987,23

2 033,34

2 070,91

3

1 999,98

2 048,44

2 094,29

2 218,37

4

2 012,81

2 063,77

2 117,99

2 245,34

2 389,37

5

2 025,58

2 079,00

2 141,51

2 272,40

2 420,10

6

2 038,27

2 094,18

2 165,18

2 299,55

2 450,72

7

2 051,00

2 109,41

2 188,61

2 326,52

2 481,43

8

2 063,77

2 124,85

2 212,23

2 353,61

2 512,01

9

2 076,50

2 139,92

2 235,83

2 380,61

2 542,85

10

2 089,15

2 155,16

2 259,38

2 407,67

2 573,58

11

2 101,95

2 170,30

2 282,85

2 434,80

2 604,08

12

2 114,75

2 185,64

2 306,51

2 461,91

2 634,75

13

2 127,54

2 200,91

2 329,97

2 488,94

2 665,42

14

2 140,22

2 216,13

2 353,48

2 516,09

2 696,14

15

2 152,98

2 231,38

2 377,13

2 543,22

2 726,66

16

2 165,64

2 246,70

2 400,70

2 570,11

2 757,46

17

2 178,48

2 261,80

2 424,32

2 597,13

2 788,04

18

2 191,24

2 277,01

2 447,86

2 624,34

2 818,18

19

2 203,86

2 292,26

2 471,35

2 651,27

2 849,44

20

2 216,67

2 307,52

2 494,87

2 678,41

2 880,05

21

2 322,77

2 518,58

2 705,58

2 910,80

22

2 542,03

2 732,66

2 941,50

23

2 565,60

2 759,66

2 972,18

24

2 589,29

2 786,76

3 002,85

25

2 612,81

2 813,65

3 033,51

26

2 636,36

2 840,88

3 064,21

27

2 867,94

3 094,67

28

2 894,93

3 125,52

29

3 156,07

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 19 juni 2022.

De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE

Bijlage 2 bij de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 december 2021, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid, betreffende het minimumbarema

Minimum ervaringsmaandlonen vanaf 1 april 2022 geldig tussen de spilindexcijfers 110,66 en 112,87 (basis 2013 = 100) - Conventionele verhoging van 17,333 EUR (nationaal akkoord 2021-2022)/ Salaires mensuels minimaux liés à l'expérience applicables à partir du 1er avril 2022 payables entre les indices pivots 110,66 et 112,87 (base 2013 = 100) - Hausse conventionnelle de 17,333 EUR (accord national 2021-2022)

Ervaringsjaren/ Années d'expérience

Cat 1

Cat 2

Cat 3

Cat 4a

Cat 4b

EUR

EUR

EUR

EUR

EUR

0

1 979,08

2 020,21

1

1 991,91

2 035,38

2 064,71

2

2 004,56

2 050,67

2 088,24

3

2 017,31

2 065,77

2 111,62

2 235,70

4

2 030,14

2 081,10

2 135,32

2 262,67

2 406,70

5

2 042,91

2 096,33

2 158,84

2 289,73

2 437,43

6

2 055,60

2 111,51

2 182,51

2 316,88

2 468,05

7

2 068,33

2 126,74

2 205,94

2 343,85

2 498,76

8

2 081,10

2 142,18

2 229,56

2 370,94

2 529,34

9

2 093,83

2 157,25

2 253,16

2 397,94

2 560,18

10

2 106,48

2 172,49

2 276,71

2 425,00

2 590,91

11

2 119,28

2 187,63

2 300,18

2 452,13

2 621,41

12

2 132,08

2 202,97

2 323,84

2 479,24

2 652,08

13

2 144,87

2 218,24

2 347,30

2 506,27

2 682,75

14

2 157,55

2 233,46

2 370,81

2 533,42

2 713,47

15

2 170,31

2 248,71

2 394,46

2 560,55

2 743,99

16

2 182,97

2 264,03

2 418,03

2 587,44

2 774,79

17

2 195,81

2 279,13

2 441,65

2 614,46

2 805,37

18

2 208,57

2 294,34

2 465,19

2 641,67

2 836,11

19

2 221,19

2 309,59

2 488,68

2 668,60

2 866,77

20

2 234,00

2 324,85

2 512,20

2 695,74

2 897,38

21

2 340,10

2 535,91

2 722,91

2 928,13

22

2 559,36

2 749,99

2 958,83

23

2 582,93

2 776,99

2 989,51

24

2 606,62

2 804,09

3 020,18

25

2 630,14

2 830,98

3 050,84

26

2 653,69

2 858,21

3 081,54

27

2 885,27

3 112,00

28

2 912,26

3 142,85

29

3 173,40

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 19 juni 2022.

De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE