Etaamb.openjustice.be
Vacante Bettreking
gepubliceerd op 08 januari 1999

Vacante betrekking van adviseur-generaal voor overheidsopdrachten Oproep tot de kandidaten De betrekking van adviseur-generaal voor overheidsopdrachten opgenomen in het personeelskader van het Ministerie van Ambtenarenzaken (koninkl(...) Opdrachten van het betrokken bestuur De vacante betrekking is te begeven bij de Dienst voor Over(...)

bron
ministerie van ambtenarenzaken
numac
1998002139
pub.
08/01/1999
prom.
--
staatsblad
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
Document Qrcode

MINISTERIE VAN AMBTENARENZAKEN


Vacante betrekking van adviseur-generaal voor overheidsopdrachten Oproep tot de kandidaten De betrekking van adviseur-generaal voor overheidsopdrachten (rang 15) opgenomen in het personeelskader van het Ministerie van Ambtenarenzaken (koninklijk besluit van 6 juli 1997, Belgisch Staatsblad van 2 september 1997, gewijzigd bij het koninklijk besluit van 26 september 1997, Belgisch Staatsblad 23 oktober 1997, en het koninklijk besluit van 10 augustus 1998, Belgisch Staatsblad van 4 september 1998), toegankelijk zowel voor vrouwen als voor mannen, is te begeven.

Opdrachten van het betrokken bestuur De vacante betrekking is te begeven bij de Dienst voor Overheidsopdrachten en Subsidies (D.O.S.). Deze laatste werd onlangs opgericht binnen het Ministerie van Ambtenarenzaken bij koninklijk besluit van 6 juli 1997 (Belgisch Staatsblad van 2 september 1997), met uitwerking op 1 januari 1998 en dat, meer in het bijzonder in zijn artikel 2, de opdrachten van deze dienst bepaalt. Het gaat in wezen om taken van advies- en steunverlening alsook van raadgeving ten voordele van de niet-gepersonaliseerde diensten van de Staat (de D.O.S. "klanten"), en dit hoofdzakelijk op het vlak van de gunning van overheidsopdrachten.

Uit te oefenen functies Hetzelfde besluit van 6 juli 1997 somt de voornaamste functionele verantwoordelijkheden op van het "diensthoofd" (de directeur-generaal van de D.O.S.), dat door de adviseur-generaal voor overheidsopdrachten als adjunct zal bijgestaan worden (art. 1, § 2). Meer in het bijzonder, rekening houdend met de gespecialiseerde graad van deze ambtenaar-generaal, zal de adviseur-generaal voor overheids-opdrachten, onder het gezag van de directeur-generaal, het dagelijkse beheer en bijgevolg ook de operationele leiding over het korps van adviseurs en assistenten van de D.O.S., alsook over de eventueel aangeduide experten die hen bijstaan, op zich nemen.

Hij zal bijgevolg : 1. in staat zijn een ploeg van ambtenaren die op termijn geroepen is om, binnen het administratieve federaal Openbaar Ambt, een ploeg consultanten op hoog niveau te vormen in deze gespecialiseerde materie, eventueel bijgestaan door experten, te organiseren, te motiveren, te leiden en te vertegenwoordigen; 2. over een grote actieve luisterbereidheid beschikken, zowel naar de administratieve overheden toe die op de D.O.S. beroep doen, om hun behoeften zo goed mogelijk te begrijpen en te beantwoorden, alsook tegenover zijn medewerkers. Deze laatsten moet hij helpen in hun persoonlijke ontplooiing en in hun beroepsontwikkeling, en tevens een efficiënte creativiteit ten voordele van de D.O.S. "klanten" stimuleren; 3. een grondige, praktische alsook uitgebreide kennis en ervaring hebben op het vlak van de gunning van overheidsopdrachten, in het bijzonder wat de leveringen- en diensten-opdrachten betreft, die de overhand hebben binnen de federale ministeriële departementen; 4. een goede algemene kennis bezitten van de staatsinstellingen en een zekere vaardigheid om deze kennis te verdiepen in de diverse bevoegdheidsdomeinen van de D.O.S. Een ervaren ambtenaar van een in de gunning van overheidsopdrachten gespecialiseerde overheidsdienst zal in deze betrekking van adviseur-generaal voor overheidsopdrachten de gelegenheid kunnen vinden om zijn creativiteit, zin voor initiatief, communi-catievaardigheid en zin voor beheer verder te ontwikkelen, door zijn grondige, praktische alsook uitgebreide kennis en ervaring inzake overheidsopdrachten ten dienste van de federale departementen te stellen, via de vorming, organisatie en operationele leiding van een hooggespecialiseerd overheidsadviesploeg.

Voorwaarden tot benoeming Overeenkomstig het artikel 20sexies van het koninklijk besluit van 7 augustus 1939 betreffende de evaluatie en de loopbaan van het rijkspersoneel en het artikel 13 van het koninklijk besluit van 16 juli 1998 betreffende de mobiliteit van het personeel van sommige overheidsdiensten, kunnen in deze betrekking van adviseur-generaal voor overheidsopdrachten benoemd worden : 1. de vastbenoemde rijksambtenaren die titularis zijn van een graad van rang 15;2. de vastbenoemde ambtenaren van de overheidsdiensten waarop het voormelde koninklijk besluit van 16 juli 1998 van toepassing is, die titularis zijn van een graad van rang 15;3. de vastbenoemde ambtenaren van het Ministerie van Ambtenarenzaken die titularis zijn van een graad van rang 13 en die, op de dag van de benoeming, ten minste één jaar graadanciënniteit tellen en twaalf jaar anciënniteit in niveau 1. Artikel 20septies van het voormelde koninklijk besluit van 7 augustus 1939 bepaalt evenwel dat de ambtenaren die benoemd zijn tot een graad van rang 15 volgens een bijzondere benoemingswijze of ingevolge een eerste benoeming gebaseerd op bepalingen die afwijken van die welke in de personeelsstatuten zijn voorgeschreven, gedurende de eerste negen jaar die volgen op hun benoeming uitgesloten zijn van de toepassing van voornoemd artikel 20sexies.

Kandidatuur De belangstellende ambtenaren worden uitgenodigd hun kandidatuur bij aangetekend schrijven te sturen naar de Secretaris-generaal van het Ministerie van Ambtenarenzaken, Residence Palace (blok C, 1ste verdieping), Wetstraat 155, 1040 Brussel, dit binnen een termijn van tien werkdagen die ingaat op de eerste werkdag na de publicatie van dit bericht in het Belgisch Staatsblad (de poststempel geldt als bewijs). Voor de berekening van deze termijn worden zaterdag en zondag niet beschouwd als een werkdag.

De kandidaatstelling moet de naam, de voornamen en de graad van de kandida(a)t(e) evenals het bestuur waaronder hij/zij ressorteert vermelden. De kandida(a)t(e) zet tevens de aanspraken uiteen die hij/zij wenst te laten gelden om te solliciteren naar de betrekking van adviseur-generaal voor overheidsopdrachten. Tenslotte moeten de kandidaten die niet tot het Ministerie van Ambtenarenzaken behoren, een attest verstrekken, afgeleverd door de personeelsdienst van de instelling die hen tewerkstelt, waarin bevestigd wordt dat zij een graad van rang 15 definitief bekleden met vermelding van de datum van benoeming in die graad.

Er zal een ontvangstmelding worden gestuurd.

^