29 MAART 2018. - Decreet tot wijziging van de artikelen L1122-6, L1123-5, L1123-32, L2212-9 en L2212-42 van het Wetboek van de plaatselijke democratie en de decentralisatie en tot invoeging van een artikel L2212-50bis (1)

Het Waals Parlement heeft aangenomen en Wij, Waalse Regering, bekrachtigen hetgeen volgt : -

Artikel 1.Artikel L1122-6 van het Wetboek van de plaatselijke democratie en de decentralisatie wordt vervangen als volgt : "Art. L1122-6. § 1. Het gemeenteraadslid kan verlof nemen wegens de geboorte of de adoptie van een kind. Hij deelt zijn verlof schriftelijk aan het gemeentecollege mede met vermelding van de aanvangs- en einddatum. De duur van het verlof is maximum 20 weken.

Het verlof eindigt uiterlijk 20 weken na de geboorte of de adoptie. § 2. In het kader van een ziekte die een afwezigheid veroorzaakt, en die door een medisch attest van arbeidsongeschiktheid van minstens drie maanden wordt gestaafd, kan het gemeenteraadslid verlof nemen tijdens de hele duur die door het attest gedekt is. Het lid deelt zijn verlof schriftelijk aan het gemeentecollege mede, vergezeld van het medisch attest. § 3. Het gemeenteraadslid van wie een lid van zijn gezin tot en met de tweede graad op basis van een medisch attest : - aan een ziekte lijdt die een afwezigheid ingevolge arbeidsongeschiktheid van minstens drie maanden veroorzaakt; - bijstand of verzorging vereist; - een palliatieve verzorging nodig heeft, kan verlof nemen tijdens de hele duur die door het attest gedekt is.

Het lid deelt zijn verlof schriftelijk aan het gemeentecollege mede, vergezeld van het medisch attest. § 4. Ter gelegenheid van een verblijf in het buitenland van minstens drie maanden en maximum één jaar in beroepsmatig verband, dat door zijn werkgever of in het kader van een vrij beroep of van een activiteit van zelfstandige door een verklaring op erewoord bevestigd wordt, kan het gemeenteraadslid verlof nemen. Het lid deelt zijn verlof schriftelijk aan het gemeentecollege mede, vergezeld van de bewijsstukken. Het verlof mag niet hoger zijn dan één jaar per mandaatperiode. § 5. Ter gelegenheid van een verblijf in het buitenland van minstens drie maanden en maximum één jaar in een academisch kader, dat door zijn onderwijsinstelling wordt bevestigd, kan het gemeenteraadslid verlof nemen. Het lid deelt zijn verlof schriftelijk aan het gemeentecollege mede, vergezeld van de bewijsstukken. Het verlof mag niet hoger zijn dan één jaar per mandaatperiode. § 6. Ter gelegenheid van de verloven bedoeld in de §§ 1 tot 5 gaat de gemeenteraad tot de vervanging van het gemeenteraadslid voor de duur van het verlof over indien de meerderheid van de leden van de fractie waartoe hij behoort, erom verzoekt.

Het lid wordt vervangen door de opvolger van zijn lijst en die als eerste gerangschikt is overeenkomstig artikel L4145-14, na onderzoek van diens geloofsbrieven door de gemeenteraad. § 7. De § § 1 tot 5 gelden vanaf de eerste vergadering van de gemeenteraad na die waarop het gemeenteraadslid dat verhinderd is, geïnstalleerd is.".

Art. 2.In artikel L1123-5, § 1, tweede lid, van hetzelfde Wetboek worden de woorden ", § 2" opgeheven.

Art. 3.Het opschrift van afdeling 9, hoofdstuk III, Titel II, Boek I, van het eerste deel van hetzelfde Wetboek wordt vervangen als volgt : "Verlof wegens de geboorte van een kind, de adoptie van een kind of een ernstige ziekte.".

Art. 4.Artikel L1123-32 van hetzelfde Wetboek wordt vervangen als volgt : "Art. L1123-32. § 1. De burgemeester of de schepen kan verlof nemen wegens de geboorte of de adoptie van een kind. Hij deelt zijn verlof schriftelijk aan het gemeentecollege mede met vermelding van de aanvangs- en einddatum. De duur van het verlof is maximum 20 weken.

Het verlof eindigt uiterlijk 20 weken na de geboorte of de adoptie van het kind. § 2. In het kader van een ziekte die een afwezigheid veroorzaakt, en die door een medisch attest van arbeidsongeschiktheid van minstens drie maanden wordt gestaafd, kan de burgemeester of de schepen verlof nemen tijdens de hele duur die door het attest gedekt is. Hij deelt zijn verlof schriftelijk aan het gemeentecollege mede met vermelding van de aanvangs- en einddatum. § 3. De verlofaanvraag als schepen of burgemeester die in de hierboven vermelde paragrafen bedoeld is, wordt ingediend indien de betrokkene tijdens die periode gemeenteraadslid wil blijven.".

Art. 5.Artikel L2212-9 van hetzelfde Wetboek wordt vervangen als volgt : "Art. L2212-9. § 1. Het provincieraadslid kan verlof nemen wegens de geboorte of de adoptie van een kind. Hij deelt zijn verlof schriftelijk aan het provinciecollege mede met vermelding van de aanvangs- en einddatum. De duur van het verlof is maximum 20 weken.

Het verlof eindigt uiterlijk 20 weken na de geboorte of de adoptie. § 2. In het kader van een ziekte die een afwezigheid veroorzaakt, en die door een medisch attest van arbeidsongeschiktheid van minstens zes maanden wordt gestaafd, kan het provincieraadslid verlof nemen tijdens de hele duur die door het attest gedekt is. Het lid deelt zijn verlof schriftelijk aan het provinciecollege mede, vergezeld van het medisch attest. § 3. Het provincieraadslid van wie een lid van zijn gezin tot en met de tweede graad op basis van een medisch attest : - aan een ziekte lijdt die een afwezigheid ingevolge arbeidsongeschiktheid van minstens zes maanden veroorzaakt; - bijstand of verzorging vereist; - een palliatieve verzorging nodig heeft, kan verlof nemen tijdens de hele duur die door het attest gedekt is.

Het lid deelt zijn verlof schriftelijk aan het provinciecollege mede, vergezeld van het medisch attest. § 4. Ter gelegenheid van een verblijf in het buitenland van minstens drie maanden en maximum één jaar in beroepsmatig verband, dat door zijn werkgever of in het kader van een vrij beroep of een activiteit als zelfstandige door een verklaring op erewoord bevestigd wordt, kan het provincieraadslid verlof nemen. Het lid deelt zijn verlof schriftelijk aan het provinciecollege mede, vergezeld van de bewijsstukken. Het verlof mag niet hoger zijn dan één jaar per mandaatperiode. § 5. Ter gelegenheid van een verblijf in het buitenland van minstens drie maanden en maximum één jaar in een academisch kader dat door zijn onderwijsinstelling wordt bevestigd, kan het provincieraadslid verlof nemen. Het lid deelt zijn verlof schriftelijk aan het provinciecollege mede, vergezeld van de bewijsstukken. Het verlof mag niet hoger zijn dan één jaar per mandaatperiode. § 6. Ter gelegenheid van de verloven bedoeld in de §§ 1 tot 5 gaat de provincieraad tot de vervanging van het provincieraadslid voor de duur van het verlof over indien de meerderheid van de leden van de fractie waartoe hij behoort, erom verzoekt.

Het lid wordt vervangen door de opvolger van zijn lijst en die als eerste gerangschikt is overeenkomstig artikel L4145-14, na onderzoek van diens geloofsbrieven door de provincieraad. § 7. De §§ 1 tot 5 gelden vanaf de eerste vergadering van de provincieraad na die waarop het provincieraadslid dat verhinderd is, geïnstalleerd is.".

Art. 6.In artikel L2212-42, § 1, tweede lid, van hetzelfde Wetboek wordt het woord "L2212-9" vervangen door het woord "L2212-50bis".

Art. 7.Er wordt een onderafdeling 4 met als opschrift "Verlof wegens de geboorte van een kind, de adoptie van een kind of een ernstige ziekte" ingediend in afdeling 3, hoofdstuk II, Titel I, Boek II van het Tweede Deel van hetzelfde Wetboek.

Art. 8.In hetzelfde Wetboek wordt een artikel L2212-50bis in onderafdeling 4, ingevoegd bij artikel 7, ingevoegd, luidend als volgt : "L2212- 50bis. § 1. De provinciaal gedeputeerde kan verlof nemen wegens de geboorte of de adoptie van een kind. Hij deelt zijn verlof schriftelijk aan het provinciecollege mede met vermelding van de aanvangs- en einddatum. De duur van het verlof is maximum 20 weken.

Het verlof eindigt uiterlijk 20 weken na de geboorte of de adoptie van het kind. § 2. In het kader van een ziekte die een afwezigheid veroorzaakt, en die door een medisch attest van arbeidsongeschiktheid van minstens zes maanden wordt gestaafd, kan de provinciaal gedeputeerde verlof nemen tijdens de hele duur die door het attest gedekt is. Hij deelt zijn verlof schriftelijk aan het provinciecollege mede met vermelding van de aanvangs- en einddatum. § 3. De verlofaanvraag als provinciaal gedeputeerde die in de hierboven vermelde paragrafen bedoeld is, wordt ingediend indien de betrokkene tijdens die periode gemeenteraadslid wil blijven.".

Kondigen dit decreet af, bevelen dat het in het Belgisch Staatsblad zal worden bekendgemaakt.

Namen, 29 maart 2018.

De Minister-President, W. BORSUS De Minister van Sociale Actie, Gezondheid, Gelijke Kansen, Ambtenarenzaken en Administratieve Vereenvoudiging, A. GREOLI De Minister van Economie, Industrie, Onderzoek, Innovatie, Digitale Technologieën, Tewerkstelling en Vorming, P.-Y. JEHOLET De Minister van Leefmilieu, Ecologische Overgang, Ruimtelijke Ordening, Openbare Werken, Mobiliteit, Vervoer, Dierenwelzijn en Industriezones, C. DI ANTONIO De Minister van Begroting, Financiën, Energie, Klimaat en Luchthavens, J.-L. CRUCKE De Minister van Landbouw, Natuur, Bossen, Landelijke Aangelegenheden, Toerisme, Erfgoed en afgevaardigd bij de Grote Regio, R. COLLIN De Minister van de Plaatselijke Besturen, Huisvesting en Sportinfrastucturen, V. DE BUE _______ Nota (1) Zitting 2017-2018. Stukken van het Waals Parlement, 1012 (2017-2018) Nrs 1 tot 4.

Volledig verslag, plenaire vergadering van 28 maart 2018.

Bespreking.

Stemming.