Etaamb.openjustice.be
Arrest van 14 januari 2010
gepubliceerd op 08 maart 2010

Besluit van het Beheerscomité tot vaststelling van het personeelsplan van de Hulpkas voor Werkloosheids uitkeringen

bron
federale overheidsdienst sociale zekerheid
numac
2010022113
pub.
08/03/2010
prom.
14/01/2010
staatsblad
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
links
Raad van State (chrono)
Document Qrcode

14 JANUARI 2010. - Besluit van het Beheerscomité tot vaststelling van het personeelsplan van de Hulpkas voor Werkloosheids uitkeringen


Het Beheerscomité, Gezien het koninklijk besluit van 3 april 1997 houdende maatregelen met het oog op de responsabilisering van de openbare instellingen van sociale zekerheid, overeenkomstig artikel 47 van de wet van 26 juli 1996 tot modernisering van de sociale zekerheid en tot vrijwaring van de leefbaarheid van de wettelijke pensioenstelsels, met name artikel 19, § 1er;

Gezien het koninklijk besluit van 19 juli 2006 tot goedkeuring van de tweede bestuursovereenkomst van de Hulpkas voor Werkloosheidsuitkeringen en betreffende de vaststelling van de maatregelen tot rangschikking van bedoelde instelling bij de openbare instellingen van sociale zekerheid, op 22 september 2006 verschenen in het Belgisch Staatsblad ;

Gezien het advies van de Directieraad van de Hulpkas voor Werkloosheidsuitkeringen, uitgebracht op 14 december 2009;

Gezien het gemotiveerd advies van het Basisoverlegcomité, uitgebracht op 16 december 2009;

Gezien het advies van de Vertegenwoordiger van de FOD Budget, uitgebracht op 14 januari 2010;

Gezien het advies van de Regeringscommissaris, uitgebracht op 14 januari 2010, Besluit :

Artikel 1.Het personeelsplan van de Hulpkas voor Werkloosheidsuitkeringen wordt vastgelegd als volgt : 1. Hoofdbestuur Mandaatfuncties Administrateur-generaal .. . . . . . . . 1 Adjunct-administrateur-generaal . . . . . 1 Managementfunctie -1 . . . . . . . . . . 2 Niveau A Adviseur . . . . . . . . . . . . . . . . 10 Attaché . . . . . . . . . . . . . . . . . 21 Niveau B ICT-deskundige . . . . . . . . . . . . . 4 Technisch deskundige . . . . . . . . . . 9 Administratief deskundige . . . . . . . . 16 Financieel deskundige . . . . . . . . . . 5 Niveau C Administratief assistent . . . . . . . . 24 Technisch assistent . . . . . . . . . . . 2 Niveau D Administratief medewerker . . . . . . . . 6 2. Federale versterkingsdienst Administratief expert .. . . . . . . . . 4 Administratief assistent . . . . . . . . 6 3. Buitendiensten Niveau A Attaché .. . . . . . . . . . . . . . . . 17 Niveau B Administratief deskundige . . . . . . . . 14 Niveau C Administratief assistent . . . . . . . .242 Niveau D Administratief medewerker . . . . . . . . 66

Art. 2.De betrekkingen van administratief medewerker die in overtal ingevuld worden, zullen in de toekomst verdwijnen.

Art. 3.§ 1. In de betrekkingen van administratief assistent opgenomen in artikel 1, worden 30 betrekkingen bezoldigd in weddeschaal 22B.

Art. 4.Naast het statutair personeel bedoeld in artikel 1 is de Hulpkas voor Werkloosheidsuitkeringen gemachtigd om de nodige personeelsleden aan te werven om te beantwoorden aan de in haar bestuursovereenkomst vastgelegde doelstellingen. Het aantal, in budgettaire eenheden, is als volgt bepaald : 1. Hoofdbestuur Niveau A Attaché .. . . . . . . . . . . . . . . . 2 Niveau B Administratief expert . . . . . . . . . . 2 Niveau C Administratief assistent . . . . . . . . 24 Technisch assistent . . . . . . . . . . . 5 Niveau D Administratief medewerker . . . . . . . . 4 2. Buitendiensten Niveau C Administratief assistent .. . . . . . 129

Art. 5.De Hulpkas voor Werkloosheidsuitkeringen is gemachtigd om hulppersoneelsleden met een arbeidsovereenkomst aan te werven om schoonmaak-, onderhouds- en werkzaamheden in de keuken uit te oefenen.

Het aantal, in budgettaire eenheden, is als volgt bepaald : 1. Hoofdbestuur Technisch medewerker .. . . . . . . . . 10 2. Buitendiensten Technisch medewerker .. . . . . . . . . 19

Art. 6.Binnen de grenzen van de budgettaire enveloppe in de bestuursovereenkomst is de Hulpkas voor Werkloosheidsuitkeringen gemachtigd om personeelsleden met een arbeidsovereenkomst aan te werven ter vervanging van de vacante, statutaire betrekkingen bedoeld in artikel 1, evenals ter vervanging van tijdelijk afwezige personeelsleden of personeelsleden die hun functie deeltijds uitoefenen.

Art. 7.De evolutie van de human resources van de HVW wordt vastgesteld overeenkomstig de tabel als bijlage.

Art. 8.Huidig besluit heeft uitwerking op 1 januari 2010.

Brussel, 14 januari 2010.

De Voorzitter van het Beheerscomité, X. VERBOVEN De administrateur-generaal J.-M. VANDENBERGH

^