6 DECEMBER 2006. - Besluit van het Beheerscomité tot vaststelling van het personeelsplan van de Hulpkas voor ziekte- en invaliditeitsverzekering

Het Beheerscomité, Gelet op de wet betreffende de verplichte verzekering voor geneeskundige verzorging en uitkeringen, gecoördineerd op 14 juli 1994;

Gelet op het koninklijk besluit van 3 april 1997 houdende maatregelen met het oog op de responsabilisering van de openbare instellingen van sociale zekerheid, met toepassing van artikel 47 van de wet van 26 juli 1996 tot modernisering van de sociale zekerheid en tot vrijwaring van de leefbaarheid van de wettelijke pensioenstelsels;

Gelet op het koninklijk besluit van 19 juli 2006 tot goedkeuring van de tweede bestuursovereenkomst van de Hulpkas voor ziekte- en invaliditeitsverzekering, verschenen in het Belgisch Staatsblad van 6 september 2006;

Gelet op het gemotiveerde advies van het Basisoverlegcomité, uitgebracht op 21 november 2006;

Gelet op het advies van de regeringscommissaris, uitgebracht op 6 december 2006;

Gelet op de beslissing van het Beheerscomité tijdens zijn zitting van 6 december 2006, Besluit :

Artikel 1.§ 1. Het personeelsplan van de Hulpkas voor ziekte- en invaliditeitsverzekering wordt als volgt vastgesteld : I. Centraal Bestuur A. Administratief personeel Mandaatfuncties Administrateur-generaal . . . . . 1 Adjunct-administrateur-generaal . . . . . 1 Niveau A Adviseur-generaal . . . . . 2 Adviseur . . . . . 6 Attaché . . . . . 19 Niveau B Administratief deskundige . . . . . 4 Financieel deskundige . . . . . 1 ICT Deskundige . . . . . 1 Technisch deskundige . . . . . 2 Niveau C Administratief assistent . . . . . 45 Niveau D Administratief medewerker . . . . . 5 B. Technisch personeel Niveau C Technisch assistent . . . . . 1 Niveau D Technisch medewerker . . . . . 2 II. Gewestelijke diensten Niveau A Attaché . . . . . 7 Niveau B Administratief deskundige . . . . . 7 Financieel deskundige . . . . . 7 Niveau C Administratief assistent . . . . . 94 Niveau D Administratief medewerker . . . . . 25 § 2. De hierna vermelde statutaire betrekkingen bij het centraal bestuur worden afgeschaft bij het vertrek van de titularis ervan : Niveau B Technisch deskundige . . . . . 1 Niveau D Administratief medewerker . . . . . 7 Technisch medewerker . . . . . 3 De hierna vermelde statutaire betrekkingen bij de gewestelijke diensten worden afgeschaft bij het vertrek van de titularis ervan : Niveau B Technisch deskundige . . . . . 7 Niveau C Administrtief assistent (boekhouder) . . . . . 6 Niveau D Administratief medewerker . . . . . 9 § 3. In de 8 (1 op het centraal bestuur en 7 bij de gewestelijke diensten) betrekkingen van technisch deskundige, opgenomen in § 2 zal voorzien worden bij de natuurlijke afvloeiing van de titularis; 7 onder hen door betrekkingen van administratief deskundige (1 op het centraal bestuur en 6 voor de gewestelijke diensten).

Deze betrekkingen van « administratief deskundigen » zullen bekleed worden door personeelsleden met de functie van medisch secretaris/esse.

In de 6 betrekkingen van « administratief assistent » (boekhouders), opgenomen in § 2, zal voorzien worden bij de natuurlijke afvloeiing van de titularis door betrekkingen van « financieel deskundige ».

De betrekkingen van « administratief medewerker » opgenomen in § 2 zullen vervangen worden bij vertrek van de titularis door betrekkingen van administratief assistent.

Een van de drie betrekkingen van « technisch medewerker » bij het centraal bestuur, opgenomen in § 2, wordt vervangen, bij vertrek van de titularis, door een betrekking van « administratief assistent » in de gewestelijke diensten.

Art. 2.Het maximaal aantal statutaire betrekkingen, bezoldigd in de weddenschaal 22B, is 13.

Art. 3.Bij toepassing van artikel 451 van de programmawet van 24 december 2002, worden de personeelsleden die op 1 januari 2003 minstens twee jaar tewerkgesteld waren in een contract « uitzonderlijke en tijdelijke behoeften », in dienst genomen met een contract van onbepaalde duur.

Het maximum aantal van die administratief assistenten wordt vastgesteld op 1.

Art. 4.De Hulpkas voor ziekte- en invaliditeitsverzekering mag het nodige contractueel personeel aanwerven om de doelstellingen van de bestuursovereenkomst te bereiken; het aantal en de graad van deze personeelsleden worden als volgt vastgesteld : I. Centraal bestuur Niveau A Attaché . . . . . 5 Niveau B Financieel Deskundige . . . . . 1 Niveau C Administratief assistent . . . . . 4 Niveau D Administratief medewerker . . . . . 2 II. Gewestelijke diensten Niveau C Administratief assistent . . . . . 7 Niveau D Administratief medewerker . . . . . 2

Art. 5.Binnen de beperkingen van de budgettaire enveloppe, vastgesteld in de bestuursovereenkomst, mag de Hulpkas voor ziekte- en invaliditeitsverzekering adviserend geneesheren aanwerven om de medische controle van de primaire ongeschiktheid en de geneeskundige verstrekkingen bij haar verzekerden te garanderen.

Art. 6.Binnen de beperkingen van de budgettaire enveloppe, vastgesteld in de bestuursovereenkomst, mag, naast de betrekkingen voorzien in artikelen 3, 4 en 5, personeel aangeworven worden, ter vervanging van tijdelijk afwezige personeelsleden en 5 contractuele administratieve assistenten in de gewestelijke diensten die zullen verdeeld worden op basis van de activiteitsindex.

Art. 7.Het besluit van het Beheerscomité van 7 juni 2006, tot vaststelling van het personeelsplan van de Hulpkas voor ziekte- en invaliditeitsverzekering, wordt afgeschaft.

Art. 8.Dit besluit treedt in werking op 1 januari 2007.

Gegeven te Brussel, 6 december 2006.

De Voorzitter van het Beheerscomité, L. GOUTRY De administrateur-generaal, J. LIVYNS