gepubliceerd op 14 juni 2013
Personeel. - Oppensioenstelling Bij koninklijk besluit van 23 mei 2013, dat in werking treedt op 1 december 2013, wordt aan de heer René VAN BEVER eervol ontslag verleend uit zijn functies in de klasse A5, met de titel van directeur-generaal.
FEDERALE OVERHEIDSDIENST MOBILITEIT EN VERVOER
Personeel. - Oppensioenstelling Bij
koninklijk besluit van 23 mei 2013Relevante gevonden documenten
type
koninklijk besluit
prom.
23/05/2013
pub.
20/08/2013
numac
2013202741
bron
federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 11 december 2012, gesloten in het Paritair Comité voor de audiovisuele sector, tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 24 mei 2005 betreffende het statuut van de vakbondsafvaardiging
type
koninklijk besluit
prom.
23/05/2013
pub.
28/11/2013
numac
2013012176
bron
federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 3 augustus 2012, gesloten in het Paritair Comité voor de koopvaardij, betreffende de arbeidsvoorwaarden voor zeelieden die niet ingeschreven zijn op de poollijst zoals bedoeld in artikel 1bis, 1° van de besluitwet van 7 februari 1945, en die tewerkgesteld worden aan boord van koopvaardijschepen die de Belgische vlag voeren
type
koninklijk besluit
prom.
23/05/2013
pub.
08/10/2013
numac
2013202818
bron
federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 5 december 2012, gesloten in het Paritair Comité voor het vermakelijkheidsbedrijf, betreffende de invoering van een systeem van werkloosheid met bedrijfstoeslag
type
koninklijk besluit
prom.
23/05/2013
pub.
28/11/2013
numac
2013012173
bron
federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 25 oktober 2012, gesloten in het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap, betreffende het geldelijk statuut van het personeel AAJ SASPE
type
koninklijk besluit
prom.
23/05/2013
pub.
28/11/2013
numac
2013012181
bron
federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 december 2012, gesloten in het Paritair Subcomité voor het stads- en streekvervoer van het Waalse Gewest, betreffende de ontslagprocedure wegens ernstige tekortkoming
type
koninklijk besluit
prom.
23/05/2013
pub.
17/10/2013
numac
2013202734
bron
federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 25 september 2012, gesloten in het Paritair Comité voor de diamantnijverheid en -handel, houdende coördinatie van de collectieve arbeidsovereenkomst van 17 december 1971 tot oprichting van een "Fonds voor de diamantnijverheid" en tot vaststelling van zijn statuten
type
koninklijk besluit
prom.
23/05/2013
pub.
08/10/2013
numac
2013202809
bron
federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 5 december 2012, gesloten in het Paritair Comité voor het vermakelijkheidsbedrijf, betreffende de vorming
sluiten, dat in werking treedt op 1 december 2013, wordt aan de heer René VAN BEVER eervol ontslag verleend uit zijn functies in de klasse A5, met de titel van directeur-generaal.
Hij wordt gemachtigd aanspraak op een rustpensioen te doen gelden en de eretitel van zijn ambt te voeren.