gepubliceerd op 21 september 1999
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst ****. 38**** van 14 juli 1999, gesloten in de Nationale Arbeidsraad, tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst ****. 38 van 6 december 1983 betreffende de werving en selectie van werknemers, gewijzigd door de collectieve arbeidsovereenkomsten ****. 38bis van 29 oktober 1991 en ****. 38ter van 17 juli 1998
31 AUGUSTUS 1999. - **** besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst ****. 38**** van 14 juli 1999, gesloten in de **** Arbeidsraad, tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst ****. 38 van 6 december 1983 betreffende de werving en selectie van werknemers, gewijzigd door de collectieve arbeidsovereenkomsten ****. 38bis van 29 oktober 1991 en ****. 38ter van 17 juli 1998 (1)
**** ****, **** der ****, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op de artikelen 18 en 28;
Gelet op het verzoek van de **** Arbeidsraad;
**** de voordracht van Onze Minister van Werkgelegenheid, **** **** besloten en besluiten Wij :
****">Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst ****. 38**** gesloten op 14 juli 1999 in de **** Arbeidsraad, tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst ****. 38 van 6 december 1983 betreffende de werving en selectie van werknemers, gewijzigd door de collectieve arbeidsovereenkomsten ****. 38bis van 29 oktober 1991 en ****. 38ter van 17 juli 1998.
****">Art. 2.Onze Minister van **** is belast met de uitvoering van dit besluit.
Gegeven te ****, 31 augustus 1999.
**** **** **** : De Minister van Werkgelegenheid, ****. ****. **** _______ Nota (1) Verwijzingen naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage **** Arbeidsraad **** arbeidsovereenkomst ****. 38**** van 14 juli 1999, gesloten in de **** Arbeidsraad, tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst ****. 38 van 6 december 1983 betreffende de werving en selectie van werknemers, gewijzigd door de collectieve arbeidsovereenkomsten ****. 38bis van 29 oktober 1991 en ****. 38ter van 17 juli 1998.
Geregistreerd op 12 augustus 1999 onder het ****. 51855/****/300.
Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités;
Gelet op de collectieve arbeidsovereenkomst ****. 38 van 6 december 1983 betreffende de werving en selectie van werknemers, gewijzigd door de collectieve arbeidsovereenkomsten ****. 38bis van 29 oktober 1991 en ****. 38ter van 17 juli 1998;
Gelet op de wet van 10 augustus 1998Relevante gevonden documenten type wet prom. 10/08/1998 pub. 30/04/1999 numac 1999015017 bron ministerie van buitenlandse zaken, buitenlandse handel en ontwikkelingssamenwerking Wet houdende instemming met het verdag van Amsterdam houdende wijziging van het verdrag betreffende de Europese Unie, de verdragen tot oprichting van de Europese Gemeenschappen en sommige bijhorende akten, Bijlage, Protocollen A, B, C en D, en slotakte, gedaan te Amsterdam op 2 oktober 1997 (2) sluiten houdende instemming met het verdrag van **** houdende wijziging van het verdrag betreffende de **** ****, de verdragen tot oprichting van de **** **** en sommige **** akten, Bijlage, **** ****, ****, **** en ****, en ****, gedaan te **** op 2 oktober 1997;
**** dat de aldus vastgestelde bepalingen 10 dagen na de publicatie van die wet in het Belgisch ****, ****.****. 30 april 1999, in werking zijn getreden;
**** dat het nieuwe artikel 13 van het verdrag als volgt luidt : "**** de andere bepalingen van dit Verdrag, kan de ****, binnen de grenzen van de door dit **** aan de Gemeenschap verleende bevoegdheden, met eenparigheid van stemmen, op voorstel van de Commissie en na raadpleging van het **** ****, passende maatregelen nemen om discriminatie op grond van geslacht, ras of etnische afstamming, godsdienst of overtuiging, handicap, leeftijd of seksuele geaardheid te bestrijden";
**** dat het opportuun is passende maatregelen te nemen om de in de collectieve arbeidsovereenkomst ****. 38 opgesomde criteria van niet-discriminatie aan te vullen;
**** de navolgende **** organisaties van werkgevers en van werknemers : - het Verbond van **** **** - de nationale middenstandsorganisaties erkend overeenkomstig de wetten betreffende de organisatie van de Middenstand, gecoördineerd op 28 mei 1979 - de **** **** - "la **** nationale des **** **** ****" - "****'**** **** ****" - het **** Christelijk Vakverbond van België - het **** Belgisch Vakverbond - de **** Centrale der Liberale Vakbonden van België op 14 juli 1999 in de **** Arbeidsraad de volgende collectieve arbeidsovereenkomst gesloten : **** 1. Artikel 2bis van de collectieve arbeidsovereenkomst ****. 38 van 6 december 1983 betreffende de werving en selectie van werknemers, gewijzigd door de collectieve arbeidsovereenkomsten ****. 38bis van 29 oktober 1991 en ****. 38ter van 17 juli 1998, wordt aangevuld met de woorden : "seksuele geaardheid, handicap".
****">Art. 2.Deze overeenkomst is gesloten voor onbepaalde tijd.
****, 14 juli 1999.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 31 augustus 1999.
De Minister van Werkgelegenheid, ****. ****. ****