30 JULI 2010. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 november 2009, gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, tot vaststelling van de minimumlonen van het niet-rijdend personeel in de ondernemingen van het goederenvervoer ten lande voor rekening van derden en de goederenbehandeling voor rekening van derden (1)

ALBERT II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 26 november 2009, gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, tot vaststelling van de minimumlonen van het niet rijdend personeel in de ondernemingen van het goederenvervoer ten lande voor rekening van derden en de goederenbehandeling voor rekening van derden.

Art. 2.De Minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 30 juli 2010.

ALBERT Van Koningswege : De Vice-Eerste Minister en Minister van Werken Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en asielbeleid, Mevr. J. MILQUET _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek Collectieve arbeidsovereenkomst van 26 november 2009 Vaststelling van de minimumlonen van het niet rijdend personeel in de ondernemingen van het goederenvervoer ten lande voor rekening van derden en de goederenbehandeling voor rekening van derden (Overeenkomst geregistreerd op 21 januari 2010 onder het nummer 96983/CO/140) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers ressorterend onder het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek en behorend tot de subsectoren voor het goederenvervoer ten lande voor rekening van derden en/of tot de subsector voor goederenbehandeling voor rekening van derden alsook op hun arbeiders, conform het koninklijk besluit van 7 mei 2007 tot wijziging van het koninklijk besluit van 13 maart 1973 tot oprichting en tot vaststelling van de benaming van de bevoegdheid van het Paritair Comité voor het vervoer en van het koninklijk besluit van 6 april 1995 tot oprichting en tot vaststelling van de benaming en de bevoegdheid van het Paritair Comité voor de bedienden uit de internationale handel, het vervoer en de aanverwante bedrijfstakken (verschenen in het Belgisch Staatsblad van 31 mei 2007). § 2. Onder « subsector voor het goederenvervoer ten lande voor rekening van derden », wordt bedoeld de werkgevers die ressorteren onder het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek en die zich inlaten met : 1° Het goederenvervoer over de weg voor rekening van derden door middel van een voertuig met of zonder motor voor hetwelk een vervoersvergunning vereist is die door de bevoegde overheid afgeleverd werd;2° Het goederenvervoer over de weg voor rekening van derden door middel van een voertuig met of zonder motor voor hetwelk geen vervoersvergunning vereist is;3° Het verhuren met chauffeur van voertuigen met of zonder motor bestemd voor het goederenvervoer ten lande, voertuigen voor dewelke een vervoersvergunning vereist is die door de bevoegde overheid afgeleverd werd;4° Het verhuren met chauffeur van voertuigen met of zonder motor bestemd voor het goederenvervoer ten lande, voertuigen voor dewelke geen vervoersvergunning vereist is. Voor de toepassing van deze collectieve arbeidsovereenkomst worden de taxi-bestelwagens, met name de voertuigen waarvan het laadvermogen gelijk is aan of kleiner is dan 500 kilogrammen en uitgerust met een taximeter, beschouwd als voertuigen voor dewelke geen vervoersvergunning vereist is. § 3. Onder « subsector voor goederenbehandeling voor rekening van derden », wordt bedoeld de werkgevers die ressorteren onder het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek en die, buiten de havenzones, zich inlaten met : 1° alle behandeling van goederen voor rekening van derden ter voorbereiding van het vervoer en/of ter afwerking van het vervoer, ongeacht het gebruikt vervoermiddel;2° en/of alle logistieke diensten ter voorbereiding van het vervoer van goederen voor rekening van derden en/of ter afwerking van dit vervoer, ongeacht het gebruikte vervoermiddel. Onder « logistieke activiteiten » wordt verstaan : ontvangst, opslag, weging, verpakking, etikettering, voorbereiding van bestellingen, beheer van voorraden of verzending van grondstoffen, goederen of producten in de verschillende stadia van hun economische cyclus, zonder dat er nieuwe halfafgewerkte of afgewerkte producten worden voortgebracht.

Onder « voor rekening van derden » wordt verstaan : het uitvoeren van logistieke activiteiten voor andere natuurlijke of rechtspersonen en onder voorwaarde dat de ondernemingen die voor rekening van derden logistieke activiteiten uitoefenen op geen enkel ogenblik eigenaar van de betrokken grondstoffen, goederen of producten worden.

Met « ondernemingen die voor rekening van derden logistieke activiteiten uitoefenen » worden gelijkgesteld de ondernemingen die bij verbonden vennootschappen van de groep grondstoffen, goederen of producten aankopen en deze grondstoffen, goederen of producten verkopen aan verbonden vennootschappen van de groep en in zoverre deze grondstoffen, goederen of producten tevens het voorwerp zijn van logistieke activiteiten.

Onder « een groep van verbonden vennootschappen » wordt verstaan : de verbonden vennootschappen die tevens voldoen aan de voorwaarden gesteld in artikel 11, 1°, van de wet van 7 mei 1999 betreffende het Wetboek van vennootschappen.

Het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek is niet bevoegd voor de ondernemingen die voor rekening van derden uitsluitend logistieke activiteiten uitoefenen en de daarmee gelijkgestelde ondernemingen wanneer deze logistieke activiteiten een onlosmakelijk onderdeel vormen van een productie- of handelsactiviteit waarbij deze logistieke activiteiten opgenomen zijn in de bevoegdheid van een specifiek paritair comité. § 4. Met « arbeiders » wordt bedoeld : de arbeiders en arbeidsters van het niet rijdend personeel. HOOFDSTUK II. - Functieclassificatie

Art. 2.De lonen van het niet rijdend personeel bedoeld in artikel 1, zijn vastgelegd volgens de functieclassificatie bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomsten van 30 januari 2006 en 5 december 2006.

De klassen en categorieën zijn samenvattend de volgende :

Klasse

Functie

Classe

Fonction

8

Superviserende magazijnfunctie type 4

8

Fonction de supervision dans le magasin type 4

6

Superviserende magazijnfunctie type 3

6

Fonction de supervision dans le magasin type 3

5

Kwaliteitscontroleur

5

Contrôleur qualité

5

Superviserende magazijnfunctie type 2

5

Fonction de supervision dans le magasin type 2

4

Magazijnmedewerker type 8

4

Magasinier type 8

4

Superviserende magazijnfunctie type 1

4

Fonction de supervision de magasin type 1

3

Magazijnmedewerker type 6

3

Magasinier type 6

3

Magazijnmedewerker type 4

3

Magasinier type 4

3

Magazijnmedewerker type 7

3

Magasinier type 7

2

Klusjesman M/V

2

Homme à tout faire (F/M)

2

Magazijnmedewerker type 2

2

Magasinier type 2

2

Magazijnmedewerker type 3

2

Magasinier type 3

2

Magazijnmedewerker type 5

2

Magasinier type 5

2

Schoonmaker

2

Technicien de surface

1

Magazijnmedewerker type 1

1

Magasinier type 1

HOOFDSTUK III. - Lonen sinds 1 oktober 2008

Art. 3.De minimum uurlonen voor het niet rijdend personeel van de subsectoren 140.04 en 140.09 zijn sinds 1 oktober 2008 vastgesteld op : § 1. In het 38-uren weekstelsel :

EUR

EUR

1

10,5300

1

10,5300

2

11,0190

2

11,0190

3

11,3080

3

11,3080

4

11,5970

4

11,5970

5

11,8865

5

11,8865

6

12,1315

6

12,1315

8

12,3770

8

12,3770

§ 2. In het 39-uren weekstelsel met 6 betaalde compensatiedagen :

Klasse

EUR

Classe

EUR

1

10,2595

1

10,2595

2

10,7365

2

10,7365

3

11,0185

3

11,0185

4

11,2995

4

11,2995

5

11,5815

5

11,5815

6

11,8200

6

11,8200

8

12,0600

8

12,0600

HOOFDSTUK IV. - Berekeningswijze

Art. 4.De omrekening van de minimumuurlonen van het 38 u. weekstelsel naar het 39 u. weekstelsel gebeurt op volgende wijze : Het minimumuurloon 38 u x 38 u/39 HOOFDSTUK V. - Koppeling van de lonen aan het indexcijfer

Art. 5.De minimum uurlonen van de in artikel 1 bedoelde arbeiders, vastgesteld door het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek worden vanaf 1 januari 2010, jaarlijks op 1 januari aangepast in functie van de levensduurte.

De modaliteiten van deze aanpassing worden vastgesteld in de collectieve arbeidsovereenkomst van eveneens 26 november 2009, tot koppeling van de lonen en vergoedingen van het rijdend personeel en het niet rijdend personeel van de sectoren goederenvervoer ten lande voor rekening van derden en goederenbehandeling voor rekening van derden, aan het rekenkundig gemiddelde van het gezondheidsindexcijfer der consumptieprijzen. HOOFDSTUK VI. - Juridisch kader

Art. 6.Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 juli 2007 (koninklijk besluit van 11 maart 2008 - Belgisch Staatsblad van 18 april 2008) betreffende de vaststelling van de minimumlonen van het niet rijdend personeel in de ondernemingen van het goederenvervoer ten lande voor rekening van derden en van de goederenbehandeling voor rekening van derden en de koppeling van deze lonen aan het indexcijfer der consumptieprijzen.

Art. 7.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 januari 2010 en is gesloten voor onbepaalde duur.

Zij kan door elk van de contracterende partijen worden opgezegd. Deze opzegging moet minstens drie maanden op voorhand geschieden bij een ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, die zonder verwijl de betrokken partijen in kennis zal stellen. De termijn van drie maanden begint te lopen vanaf de datum van verzending van bovengenoemde aangetekende brief.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 30 juli 2010.

ALBERT Van Koningswege : De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en asielbeleid, Mevr. J. MILQUET