28 JUNI 2023. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeids overeenkomst van 26 september 2022Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 26/09/2022 pub. 30/11/2022 numac 2022042698 bron federale overheidsdienst sociale zekerheid Verordening tot wijziging van de verordening van 28 juli 2003 tot uitvoering van artikel 22, 11° van de wet betreffende de verplichte verzekering voor geneeskundige verzorging en uitkeringen, gecoördineerd op 14 juli 1994 sluiten, gesloten in het Paritair Comité voor de metaal-, machine- en elektrische bouw, betreffende de sectorale ondersteuning voor permanente vorming (1)

FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de metaal-, machine- en elektrische bouw;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeids overeenkomst van 26 september 2022Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 26/09/2022 pub. 30/11/2022 numac 2022042698 bron federale overheidsdienst sociale zekerheid Verordening tot wijziging van de verordening van 28 juli 2003 tot uitvoering van artikel 22, 11° van de wet betreffende de verplichte verzekering voor geneeskundige verzorging en uitkeringen, gecoördineerd op 14 juli 1994 sluiten, gesloten in het Paritair Comité voor de metaal-, machine- en elektrische bouw, betreffende de sectorale ondersteuning voor permanente vorming.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 28 juni 2023.

FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor de metaal-, machine- en elektrische bouw Collectieve arbeids overeenkomst van 26 september 2022Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 26/09/2022 pub. 30/11/2022 numac 2022042698 bron federale overheidsdienst sociale zekerheid Verordening tot wijziging van de verordening van 28 juli 2003 tot uitvoering van artikel 22, 11° van de wet betreffende de verplichte verzekering voor geneeskundige verzorging en uitkeringen, gecoördineerd op 14 juli 1994 sluiten Sectorale ondersteuning voor permanente vorming (Overeenkomst geregistreerd op 14 oktober 2022 onder het nummer 175929/CO/111)

Artikel 1.Toepassingsgebied Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de arbeiders en arbeidsters (hierna : arbeiders) tewerkgesteld in de vestigingseenheden van ondernemingen welke ressorteren onder het Paritair Comité (hierna PC) voor de metaal-, machine- en elektrische bouw, die gelegen zijn op het grondgebied van het Waalse Gewest (met inbegrip van de Duitstalige Gemeenschap), en op hun werkgevers.

Deze collectieve arbeidsovereenkomst (hierna CAO) is eveneens van toepassing op de arbeiders tewerkgesteld in de vestigingseenheden van ondernemingen welke ressorteren onder het PC voor de metaal-, machine- en elektrische bouw, die gelegen zijn op het grondgebied van het Brusselse Hoofdstedelijk Gewest, en op hun werkgevers.

Deze CAO is niet van toepassing op opleidingen verstrekt in het Nederlands aan arbeiders tewerkgesteld in vestigingseenheden die gelegen zijn op het grondgebied van het Brusselse Hoofdstedelijk Gewest.

Deze CAO is eveneens niet van toepassing op de arbeiders tewerkgesteld in een in het Vlaamse Gewest gelegen vestigingseenheid.

Art. 2.Voorwerp Het sectoraal opleidingsfonds, Instituut voor naschoolse opleiding van de metaalverwerkende nijverheid - arbeiders, KBO 0409 845 289, met maatschappelijke zetel in de regio Brussel, hierna INOM-arbeiders, heeft als doel : a) de bevordering van beroepsopleiding met het oog op de vorming, opleiding, aanpassing, bijscholing, specialisatie of herscholing van de werknemers of potentiële werknemers van de metaal-, machine- en elektrische bouw;b) de tewerkstelling en de opleiding te bevorderen in monteerders- en kraanverhuurbedrijven die onder het nationaal Paritair Comité voor de metaal-, machine- en elektrische bouw ressorteren, dit volgens de bepalingen in de voor de sector afgesloten collectieve arbeidsovereenkomsten;c) de tewerkstellings- en vormingsinitiatieven voor bij voorrang de risicogroepen onder werkzoekenden te organiseren en te ondersteunen. In het kader van dit doel, voorziet INOM-arbeiders een sectorale ondersteuning voor permanente vorming aan ondernemingen van het PC 111.

Onderhavige CAO heeft als voorwerp het vaststellen van de voorwaarden waaronder deze sectorale ondersteuning voor permanente vorming wordt toegekend.

Onderhavige CAO zal worden neergelegd ter Griffie van de Algemene Directie van de Collectieve Betrekkingen van de Federale Overheidsdienst Werk, Arbeid en Sociaal Overleg, overeenkomstig de bepalingen van het koninklijk besluit van 7 november 1969Relevante gevonden documenten type koninklijk besluit prom. 07/11/1969 pub. 06/04/2007 numac 2007000224 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Koninklijk besluit nr. 2 met betrekking tot de vaststelling van forfaitaire grondslagen van aanslag voor de belasting over de toegevoegde waarde. - Duitse vertaling sluiten tot vaststelling van de modaliteiten van neerlegging van de collectieve arbeidsovereenkomsten.

De ondertekenende partijen vragen dat de onderhavige CAO zo snel mogelijk algemeen verbindend zou worden verklaard bij koninklijk besluit.

INOM-arbeiders wordt vertegenwoordigd door het Beheerscomité Zuid dat bevoegd is voor het voorwerp van onderhavige CAO.

Art. 3.Toekenningsvoorwaarden voor de sectorale ondersteuning voor permanente vorming § 1. Voorwaarden met betrekking tot de onderneming die sectorale ondersteuning voor permanente vorming aanvraagt : - De onderneming en de arbeiders betrokken bij de opleiding moeten behoren tot het toepassingsgebied van onderhavige CAO; - De onderneming moet de bijdragen betaald hebben die verschuldigd zijn aan het" Fonds voor bestaanszekerheid van de metaalverwerkende nijverheid", met maatschappelijke zetel Ravensteingalerij 27, b 7 te 1000 Brussel en ondernemingsnummer 0855.690.646. Op verzoek zal het "Fonds voor bestaanszekerheid van de metaalverwerkende nijverheid" een bevestiging geven; - In de ondernemingen die beschikken over een ondernemingsraad of een comité voor preventie en bescherming op het werk, moeten de verplichtingen opgelegd door de collectieve arbeidsovereenkomst gesloten in het PC 111 van 28 oktober 2019 betreffende de opleidingsplannen en de interprofessionele opleidingsdoelstelling (registratienummer 155183/CO/111) worden nageleefd (opleidingsplan te overleggen met deze instellingen ten laatste 3 maand na het begin van het boekhoudkundig jaar en correct ondertekend attest tenzij indien verschillend boekjaar). § 2. Algemene voorwaarden met betrekking tot de opleiding INOM-arbeiders, via zijn Beheerscomité Zuid, beslist over de toekenning van de sectorale ondersteuning op basis van de onderstaande criteria : - De opleiding moet een duurtijd hebben die minstens overeenstemt met een prestatiedag; - Elke opleidingsdag vertegenwoordigt minimaal 4 uur; - De opleiding moet worden gegeven tijdens de werkuren.

Verplichte basisvormingen met betrekking tot gezondheid en/of veiligheid die voortvloeien uit de reglementering in verband met de wet van 4 augustus 1996Relevante gevonden documenten type wet prom. 04/08/1996 pub. 08/06/2005 numac 2005015073 bron federale overheidsdienst buitenlandse zaken, buitenlandse handel en ontwikkelingssamenwerking Wet houdende instemming met de Overeenkomst tussen het Koninkrijk België en de Republiek Gabon tot het vermijden van dubbele belasting en tot het voorkomen van het ontgaan van belasting inzake belastingen naar het inkomen en naar het vermogen, ondertekend te Brussel op 14 januari 1993 type wet prom. 04/08/1996 pub. 24/07/1997 numac 1996015142 bron ministerie van buitenlandse zaken, buitenlandse handel en ontwikkelingssamenwerking Wet houdende goedkeuring van de Overeenkomst tussen het Koninkrijk België en de Arabische Republiek Egypte tot het vermijden van dubbele belasting en het voorkomen van het ontgaan van belasting inzake belastingen naar het inkomen, ondertekend te Kaïro op 3 januari 1991 type wet prom. 04/08/1996 pub. 21/10/1999 numac 1999015088 bron ministerie van buitenlandse zaken, buitenlandse handel en internationale samenwerking Wet houdende instemming met het Protocol tussen de regering van het Koninkrijk België en de regering van de Franse Republiek betreffende het kraamgeld, ondertekend te Brussel op 26 april 1993 sluiten betreffende het welzijn van de werknemers bij de uitvoering van hun werk worden uitgesloten.

Opleidingen die opgenomen zijn in de cataloog van erkende opleidingen opgemaakt door INOM-arbeiders in toepassing van artikel 5 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 juli 2022 gesloten in het PC 111 (registratie lopende), betreffende het betaald educatief verlof, kunnen recht geven op sectorale ondersteuning. § 3. Types van opleiding en specifieke voorwaarden per type De volgende types van opleiding komen in aanmerking : - Opleiding in een opleidingscentrum extern aan de onderneming; - Opleiding intern aan de onderneming met een externe opleider; - Opleiding intern aan de onderneming (intern opleidingscentrum of niet) door een interne opleider; - Opleiding met begeleiding van een mentor/doublure intern aan de onderneming (peterschap/meterschap) on the job met een belangrijke impact op de vertraging van de productie; - Mentorschapstraining.

Voor opleidingen die in een intern opleidingscentrum worden gegeven door een interne opleider, en voor opleidingen met behulp van een interne mentor/doublure van het bedrijf, moet een document worden ingediend dat de volgende elementen bevat : - Benaming van de opleiding; - Opleidingscapaciteit in het bedrijf; - Beschrijving van de infrastructuur en de uitrusting (voldoende ruimte voorbehouden voor de opleiding); - Aan het einde van de opleiding reikt de werkgever een bewijs van deelname uit aan de persoon die de opleiding heeft gevolgd (titel van de opleiding, duur, organisator van de opleiding,...); - Lijst van de opleiders in dienst van de onderneming die beschikken over de technische en pedagogische deskundigheid (CV) voor de opleiding in kwestie; - Documentatie van de doelstelling, gedetailleerd programma, leermethode, inhoud, planning (duur en datum); - Een kopie van de door de deelnemers ondertekende presentielijst.

Een mogelijkheid om van deze voorwaarden afte wijken wordt overgelaten aan het oordeel van het Beheerscomité Zuid van INOM-arbeiders.

Art. 4.Bedragen van de sectorale ondersteuning en plafonds § 1. Uurbedragen De volgende bedragen, per arbeider en per opleidingsuur, kunnen worden toegekend, afhankelijk van het soort opleiding : - Opleiding in een extern opleidingscentrum : 10 EUR/uur/arbeider; - Interne opleiding in de onderneming met een externe opleider : 5 EUR/uur/arbeider; - Opleiding in het interne opleidingscentrum van de onderneming of door een interne opleider : 5 EUR/uur/arbeider; - Opleiding met de hulp van een interne mentor/doublure (sponsoring) van het bedrijf op een werkpost met een aanzienlijke impact op de vertraging van de productie : 5 EUR/uur/arbeider; - Bijscholing : 15 EUR/uur/arbeider voor interne opleiding door een externe opleider en 20 EUR/uur/arbeider voor inter-bedrijven opleidingen.

Een mogelijkheid om van deze bedragen af te wijken wordt overgelaten aan het oordeel van het Beheerscomité Zuid van INOM-arbeiders. § 2. Plafonds Voor de sectorale steun voor permanente vorming gelden per kalenderjaar en naar gelang van de beschikbare begrotingsmiddelen de volgende maxima : - 12 500 EUR voor alle ondernemingen die onder het PC 111 vallen; - Met een uitzondering voor bedrijven waarvan de jaarlijkse bijdrage aan het "Fonds voor bestaanszekerheid van de metaalverwerkende nijverheid" meer dan 12 500 EUR bedraagt. In dit geval is het plafond 80 pct. van de bijdragen.

Voor opleiding met behulp van een interne mentor/doublure (peterschap/meterschap) on the job die een aanzienlijke invloed heeft op de vertraging van de productie, geldt een maximum van 31 uur per arbeider en per opleiding. De cumul van verscheidene opleidingen per arbeider geeft geen recht op betaald educatief verlof.

Een mogelijkheid om van deze plafonds af te wijken wordt overgelaten aan het oordeel van het Beheerscomité Zuid van INOM-arbeiders.

Art. 5.Indienen van de aanvraag tot sectorale ondersteuning Elke aanvraag van een onderneming voor sectorale steun voor de permanente vorming van hun werknemers moet via het IT-platform (ATOMS) van INOM-arbeiders worden ingediend. Deze aanvraag moet uiterlijk twee maanden (kalender) na de laatste opleidingsdag worden ingediend.

Art. 6.Duur Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten voor onbepaalde duur en heeft uitwerking met ingang van 1 juli 2022.

Zij kan worden opgezegd mits een opzeggingstermijn van zes maanden wordt betekend bij een ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het PC. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 28 juni 2023.

De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE