21 MAART 2021. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 14 oktober 2020, gesloten in het Paritair Comité voor de zeevisserij, betreffende de minimumlonen (1)

FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de zeevisserij;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 14 oktober 2020, gesloten in het Paritair Comité voor de zeevisserij, betreffende de minimumlonen.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 21 maart 2021.

FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor de zeevisserij Collectieve arbeidsovereenkomst van 14 oktober 2020 Minimumlonen (Overeenkomst geregistreerd op 12 november 2020 onder het nummer 161897/CO/143) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en werknemers van de ondernemingen welke tot de bevoegdheid van het Paritair Comité voor de zeevisserij (PC 143) behoren en gekend onder het kengetal van de Rijksdienst voor de Sociale Zekerheid 086 (sector pakhuizen) en 186 (sector vismijnen).

Voor de toepassing van onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst moet worden verstaan onder "werknemers" : arbeiders, zowel vrouwen als mannen, uitgezonderd het varend personeel.

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt - voor wat het toepassingsgebied van onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst betreft - de collectieve arbeidsovereenkomst gesloten in het Paritair Comité voor de zeevisserij (PC 143) van 17 juli 2003 omtrent de uurlonen (registratienummer : 68003). HOOFDSTUK II. - Loonclassificatie en indeling werknemers

Art. 3.De werknemers worden ingedeeld in een loonklasse die overeenstemt met de functieklasse die hen wordt toegekend : geschoold, geoefend of ongeschoold.

De functie- en loonklasse worden meegedeeld op de loonfiche. HOOFDSTUK III. - Minimumlonen

Art. 4.Onderstaande minimumlonen horen bij de functieclassificatie.

De loonklassen van de barema's stemmen overeen met de functieklassen.

De werknemer heeft recht op het loon dat overeenstemt met zijn loonklasse. Alle werknemers worden betaald per uur.

Vanaf 1 oktober 2020 worden de uurlonen in euro, van de werklieden en werksters, tewerkgesteld in de pakhuizen en in de vismijnen, na koppeling aan het indexcijfer van de consumptieprijzen, als volgt vastgesteld : Werknemers (met inbegrip van werknemers met een arbeidsovereenkomst voor studenten vanaf 21 jaar) :

Catégorie

Salaire horaire brut au 1er octobre 2020

Categorie

Bruto uurloon op 1 oktober 2020

Non-qualifiés

12,80 EUR

Ongeschoold

12,80 EUR

Expérimentés

13,17 EUR

Geoefend

13,17 EUR

Qualifiés

13,59 EUR

Geschoold

13,59 EUR

Werknemers met een arbeidsovereenkomst voor studenten onder de 21 jaar :

Age

Pourcentage du salaire horaire brut d'un travailleur (y compris un travailleur sous contrat de travail étudiant pour les étudiants à partir de 21 ans)

Leeftijd

Percentage van het bruto uurloon van een werknemer (met inbegrip van een werknemer met een arbeidsovereenkomst voor studenten vanaf 21 jaar)

20

95 p.c.

20

95 pct.

19

90 p.c.

19

90 pct.

18

85 p.c.

18

85 pct.

Ze gelden voor een wekelijkse arbeidsduur van 38 uur. HOOFDSTUK IV. - Duur en opzeggingsmodaliteiten

Art. 5.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 14 oktober 2020 en wordt afgesloten voor onbepaalde duur.

Elke ondertekenende partij beschikt over de mogelijkheid deze collectieve arbeidsovereenkomst op te zeggen. De opzegging dient te gebeuren via een aangetekende brief gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de zeevisserij (PC 143) en de erin vertegenwoordigde organisaties. De opzeggingstermijn bedraagt één jaar volgend op de datum van de aangetekende brief. De minimumlonen blijven van toepassing totdat er een nieuwe collectieve arbeidsovereenkomst daaromtrent wordt gesloten.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 21 maart 2021.

De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE