18 SEPTEMBER 2008. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 maart 2008, gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, tot vaststelling van de minimumuurlonen en koppeling van de lonen aan het gezondheidsindexcijfer in de subsector voor verhuisondernemingen, meubelbewaring en hun aanverwante activiteiten (1)

ALBERT II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 4 maart 2008, gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, tot vaststelling van de minimumuurlonen en koppeling van de lonen aan het gezondheidsindexcijfer in de subsector voor verhuisondernemingen, meubelbewaring en hun aanverwante activiteiten.

Art. 2.De Minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 18 september 2008.

ALBERT Van Koningswege : De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en van Gelijke Kansen, Mevr. J. MILQUET _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek Collectieve arbeidsovereenkomst van 4 maart 2008 Vaststelling van de minimumuurlonen en koppeling van de lonen aan het gezondheidsindexcijfer in de subsector voor verhuisondernemingen, meubelbewaring en hun aanverwante activiteiten (Overeenkomst geregistreerd op 20 maart 2008 onder het nummer 87515/CO/140) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers die ressorteren onder het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek en behoren tot de subsector voor de verhuisondernemingen, meubelbewaring en hun aanverwante activiteiten alsook op hun werklieden. § 2. Voor de toepassing van deze overeenkomst wordt bedoeld onder : "verhuizing" : elke overbrenging van installaties van de ene plaats naar de andere, onder meer : privé, kantoren, magazijnen, werkplaatsen, beurzen, fabrieken, tentoonstellingen, enz. ... met inbegrip van alle begeleidende werkzaamheden, zoals inpak, uitpak, monteren, demonteren zonder dat deze opsomming limitatief is; "meubelbewaring" : de opslagplaatsen voor meubelen en andere voorwerpen die dezelfde of gelijkaardige speciale bewaringsinstallaties vergen; "aanverwante activiteiten" : elk goederenvervoer dat het gebruik vereist van voertuigen die speciaal uitgerust zijn zoals voor het vervoer van meubelen en om de beschadiging tijdens het vervoer te voorkomen van diverse goederen zoals nieuwe meubelen, kunstvoorwerpen, elektrische huishoudapparaten, archieven, enz. ...; "voertuigen speciaal uitgerust voor het vervoer van meubelen" : elk voertuig met vast of beweegbaar koetswerk, niet buigzaam, waterdicht, binnenin voorzien van vastsnoeringsmateriaal, van een stuwinrichting, behoorlijk gebouwd voor het vervoer van verhuizingen en uitgerust met klein stuw- en beschermingsmaterieel, zoals dekens, kisten, elk ander soortgelijk materiaal, enz. ... § 3. Onder "werklieden" wordt bedoeld : de werklieden en werksters. HOOFDSTUK II. - Vaststelling van de minimumuurlonen

Art. 2.In toepassing van het protocolakkoord 2005-2006, worden de minimumuurlonen verhoogd met 0,5 pct. en bedragen zij aldus vanaf 1 januari 2007 : Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld Deze lonen gelden voor een wekelijkse arbeidsduur van 38 uren.

Art. 3.In toepassing van het protocolakkoord 2007-2008, worden de minimumuurlonen verhoogd met 1 pct. en bedragen zij aldus vanaf 1 april 2008 : Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld Deze lonen gelden voor een wekelijkse arbeidsduur van 38 uren. HOOFDSTUK III. - Koppeling van de lonen aan het gezondheidsindexcijfer

Art. 4.De aan de werklieden en werksters effectief betaalde lonen, alsmede de minimumlonen, worden gekoppeld aan het gezondheidsindexcijfer, maandelijks vastgesteld door het Federale overheidsdienst Economie en bekendgemaakt in het Belgisch Staatsblad.

Zij worden met 2 pct. verhoogd wanneer het referteindexcijfer het spilindexcijfer verhoogd met 2 pct., heeft bereikt of verschrijdt. Zij worden met 2 pct. verlaagd wanneer het referteindexcijfer het spilindexcijfer verminderd met 2 pct., heeft bereikt of lager ligt.

De berekening voor de lonen wordt uitgewerkt tot op de vierde decimaal met dien verstande dat : - de vierde decimaal ongewijzigd blijft indien de vijfde decimaal kleiner is dan vijf; - de vierde decimaal wordt afgerond naar boven indien de vijfde decimaal gelijk is aan of hoger is dan vijf.

Art. 5.De vermelde referteindexcijfer is het rekenkundig gemiddelde van de gezondheidsindexcijfers van (de laatste) vier opeenvolgende maanden en wordt berekend tot op 2 cijfers na de komma.

Art. 6.De berekeningen voor het spilindexcijfer, bedoeld in het artikel 4, worden uitgewerkt tot op de derde decimaal, met dien verstande dat de derde decimaal wordt weggelaten indien zij kleiner is dan vijf en wordt afgerond naar het hogere honderdste indien zij gelijk is of hoger dan vijf. HOOFDSTUK IV. - Geldigheidsduur

Art. 7.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 januari 2007 en werd afgesloten voor onbepaalde duur.

Zij vervangt vanaf 1 januari 2007 de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 juni 2005 gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek tot vaststelling van de minimum uurlonen en tot koppeling van de lonen aan het indexcijfer in de subsector voor verhuisondernemingen, meubelbewaring en hun aanverwante activiteiten, algemeen verbindend verklaard bij koninklijk besluit van 2 oktober 2006, bekendgemaakt in het Belgisch Staatsblad van 20 november 2006, alsmede de collectieve arbeidsovereenkomst van 16 oktober 2007 betreffende de aanpassing van de lonen op 1 januari 2007 en de collectieve arbeidsovereenkomst van 16 oktober 2007 betreffende de aanpassing van de lonen vanaf 1 april 2008 in de subsector voor verhuisondernemingen, meubelbewaring en hun aanverwante activiteiten.

Zij kan door elk van de contracterende partijen worden opgezegd. Deze opzegging moet minstens drie maanden op voorhand geschieden bij een ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, die zonder verwijl de betrokken partijen in kennis zal stellen.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 18 september 2008.

De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en Gelijke Kansen, Mevr. J. MILQUET