11 JANUARI 2018. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 juni 2017, gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, betreffende de aanpassing van de reële brutolonen, de baremalonen en de anciënniteitstoeslag in het Paritair Subcomité voor het wegvervoer en de logistiek voor rekening van derden (1)

FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 15 juni 2017, gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, betreffende de aanpassing van de reële brutolonen, de baremalonen en de anciënniteitstoeslag in het Paritair Subcomité voor het wegvervoer en de logistiek voor rekening van derden.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 11 januari 2018.

FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, K. PEETERS _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek Collectieve arbeidsovereenkomst van 15 juni 2017 Aanpassing van de reële brutolonen, de baremalonen en de anciënniteitstoeslag in het Paritair Subcomité voor het wegvervoer en de logistiek voor rekening van derden (Overeenkomst geregistreerd op 11 juli 2017 onder het nummer 140254/CO/140) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en hun werknemers die vallen onder het ressort van het Paritair Subcomité 140.03 voor het wegvervoer en de logistiek voor rekening van derden.

Met "werknemers" wordt bedoeld : de arbeiders en arbeidsters, aangegeven in de RSZ-categorie 083. HOOFDSTUK II. - Bruto uurlonen, anciënniteitstoeslag en juridisch kader

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten in uitvoering van het protocolakkoord 2017-2018 van het Paritair Subcomité voor het wegvervoer en de logistiek voor rekening van derden van 20 april 2017.

Art. 3.Vanaf 1 juni 2017 worden de reële brutolonen van de werknemers verhoogd met 1,1 pct. Hieronder wordt verstaan dat de bruto uurlonen voor arbeidstijd en de anciënniteitstoeslag worden verhoogd met 1,1 pct.

Art. 4.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de bedragen van het basisuurloon vermeld in artikel 5 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 januari 2005 tot vaststelling van de arbeidsvoorwaarden en de lonen van het rijdend personeel tewerkgesteld in de ondernemingen van het goederenvervoer ten lande voor rekening van derden en van de goederenbehandeling voor rekening van derden (registratienr. 74050/CO/140), inclusief de indexaties tot en met 1 januari 2017 door de bedragen vermeld in de tabel in bijlage onder A). § 2. Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de bedragen van het minimum uurloon zoals vermeld in artikel 3 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 november 2009 tot vaststelling van de loon- en arbeidsvoorwaarden van het rijdend personeel van de ondernemingen die zich inlaten met de uitbetaling van "besteldiensten" (registratienr. 96982/CO/140), inclusief de indexaties tot en met 1 januari 2017 door de bedragen vermeld in de tabel in bijlage onder B). § 3. Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de bedragen van het minimum uurloon zoals vermeld in respectievelijk artikel 3 (rijdend personeel) en artikel 6 (niet-rijdend personeel, klasse 2 van de functieclassificatie niet-rijdend personeel, zoals eveneens vastgelegd in collectieve arbeidsovereenkomst nr. 96983/CO/140 van 26 november 2009) van de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 november 2009 tot vaststelling van de loon- en arbeidsvoorwaarden van het rijdend en niet-rijdend personeel van de ondernemingen die zich inlaten met de uitbating van koerierdiensten (registratienr.97002/CO/140), inclusief de indexaties tot en met 1 januari 2017 door de bedragen vermeld in de tabel in bijlage onder respectievelijk C) voor het rijdend personeel en onder D), klasse 2 voor het niet-rijdend personeel. § 4. Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de bedragen van het basisuurloon vermeld in artikel 3 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 november 2009 betreffende de vaststelling van de minimumlonen van het niet-rijdend personeel in de ondernemingen van het goederenvervoer en van de goederenbehandeling voor rekening van derden (registratienr. 96983/CO/140), inclusief de indexaties tot en met 1 januari 2017 door de bedragen vermeld in de tabel in bijlage onder D). § 5. Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de bedragen van het basisuurloon vermeld in artikel 19 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 maart 2012 betreffende de lonen voor de werknemers van het garagepersoneel tewerkgesteld in de ondernemingen van het goederenvervoer ten lande voor rekening van derden en/of van goederenbehandeling voor rekening van derden, en tot vaststelling van de patronale bijdrage voor maaltijdcheque en ecocheque (registratienr. 109277/CO/140), inclusief de indexaties tot en met 1 januari 2017 door de bedragen vermeld in de tabel in bijlage onder E). § 6. Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de bedragen van het minimum uurloon vermeld in artikel 5 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 22 januari 2015 tot vaststelling van de loon- en arbeidsvoorwaarden in de ondernemingen van mailhousing en prepostaal verwerken van mailings (registratienr. 127403/CO/140), inclusief de indexaties tot en met 1 januari 2017 door de bedragen vermeld in de tabel in bijlage onder F). § 7. Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de bedragen de anciënniteitstoeslag vermeld in artikel 4 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 september 2011 inzake de anciënniteitstoeslag voor het rijdend en het niet-rijdend personeel tewerkgesteld in de ondernemingen van het goederenvervoer ten lande voor rekening van derden en/of van de goederenbehandeling voor rekening van derden (registratienr. 106713/CO/140), inclusief de indexaties tot en met 1 januari 2017 door de bedragen vermeld in de tabel in bijlage onder G). § 8. Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de bedragen van de anciënniteitstoeslag vermeld in artikel 24 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 maart 2012 betreffende de lonen voor de werknemers van het garagepersoneel tewerkgesteld in de ondernemingen van het goederenvervoer ten lande voor rekening van derden en/of van goederenbehandeling voor rekening van derden, en tot vaststelling van de patronale bijdrage voor maaltijdcheque en ecocheque (registratienr. 109277/CO/140), inclusief de indexaties tot en met 1 januari 2017 door de bedragen vermeld in de tabel in bijlage onder H). § 9. De hogere uurlonen die in de ondernemingen van toepassing zijn blijven onverminderd van kracht en worden verhoogd conform artikel 3. HOOFDSTUK III. - Geldigheidsduur

Art. 5.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 juni 2017. § 2. Zij is gesloten voor onbepaalde tijd. § 3. Zij kan door elk van de contracterende partijen worden opgezegd.

Deze opzegging moet minstens drie maanden op voorhand geschieden bij een ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, die zonder verwijl de betrokken partijen in kennis zal stellen. De termijn van drie maanden begint te lopen vanaf de datum van verzending van bovengenoemde aangetekende brief.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 11 januari 2018.

De Minister van Werk, K. PEETERS

Bijlage aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 juni 2017, gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, betreffende de aanpassing van de reële brutolonen, de baremalonen en de anciënniteitstoeslag in het Paritair Subcomité voor het wegvervoer en de logistiek voor rekening van derden Minimum uurlonen en anciënniteitstoeslag van toepassing op 1 juni 2017 - Paritair Subcomité voor het wegvervoer en de logistiek voor rekening van derden

Bruto minimumuurloon

1

2

A) Rijdend personeel - lonen

Hulparbeider - begeleider

10,3255

10,5960

Chauffeur in opleiding

10,3255

10,5960

Chauffeur voertuig met een NLV < 7 ton

10,7240

11,0060

Chauffeur voertuig met een NLV 7 < 15 ton

10,9650

11,2535

Chauffeur voertuig met een NLV >= 15 ton

11,3485

11,6475

Chauffeur geleed voertuig

11,3485

11,6475

Chauffeur erkend ADR-voertuig

11,3485

11,6475

Chauffeur koelwagen

11,3485

11,6475

B) Besteldiensten

Chauffeur - 6 maanden anciënniteit in de sector

10,7240

11,0060

Chauffeur >= 6 maanden anciënniteit in de sector

10,9650

11,2535

C) Koerierdiensten

Koerierchauffeurs

11,3485

11,6475

(1) Betaalde compensatiedagen (2) Onbetaalde compensatiedagen of 38 uur effectief

D) Niet-rijdend personeel - lonen

1

2

Klasse 1

11,4935

11,7965

Klasse 2

12,0280

12,3450

Klasse 3

12,3445

12,6680

Klasse 4

12,6590

12,9925

Klasse 5

12,9750

13,3165

Klasse 6

13,2420

13,5910

Klasse 8

13,5105

13,8655

(1) Betaalde compensatiedagen (2) Onbetaalde compensatiedagen of 38 uur effectief

E) Garagepersoneel - lonen

1

2

Hulpwerkman "service" - niveau A

12,0230

12,2415

Hulpwerkman "service" - 10 jaar anciënniteit - niveau A.1

12,4820

12,7980

Hulpwerkman "service" - 20 jaar anciënniteit - niveau A.1

13,1040

13,4425

Hulpwerkman - niveau A.2

12,4820

12,7980

Hulpwerkman - 10 jaar anciënniteit - niveau A.2

13,1040

13,4425

Hulpwerkman - 20 jaar anciënniteit - niveau A.2

13,7265

14,0755

Geoefend hulpwerkman - niveau B

13,7265

14,0755

Geschoolde arbeider - niveau C

15,2230

15,6160

Geschoolde arbeider - niveau D

15,9760

16,3795

Arbeiders buiten categorie

17,1010

17,5375

(1) Betaalde compensatiedagen (2) Onbetaalde compensatiedagen of 38 uur effectief

F) Mailhousing en prepostaal verwerken van mailings - lonen (stelsel 38 u/week)

Categorie 1 arbeiders stamping, stickering, sortering, export

11,7970

Categorie 1 machineoperator frankeer-, stempel-, stickermachines

11,7970

Categorie 2 arbeiders bagging/machineoperator andere dan categorie 1 < 6 maand anciënniteit

11,7970

Categorie 2 arbeiders bagging/machineoperator andere dan categorie 1 > 6 maand anciënniteit

12,3450

Categorie 3 arbeiders check-in, polyvalente arbeiders < 6 maand anciënniteit

12,3450

Categorie 3 arbeiders check-in, polyvalente arbeiders > 6 maand anciënniteit

12,5230

Categorie 4 ploegbaas 6-20 arbeiders

13,3165

Categorie 5 ploegbaas + 20 arbeiders

13,8655

G) Anciënniteitsvergoeding rijdend en niet-rijdend personeel, met uitzondering van het garagepersoneel en de mailhousing en prepostaal verwerken van mailings

Ononderbroken bedrijfsanciënniteit vanaf 1 jaar

0,0525

Ononderbroken bedrijfsanciënniteit vanaf 3 jaar

0,1075

Ononderbroken bedrijfsanciënniteit vanaf 5 jaar

0,1625

Ononderbroken bedrijfsanciënniteit vanaf 8 jaar

0,2175

Ononderbroken bedrijfsanciënniteit vanaf 10 jaar

0,2725

Ononderbroken bedrijfsanciënniteit vanaf 15 jaar

0,3275

Ononderbroken bedrijfsanciënniteit vanaf 20 jaar

0,3825

H) Anciënniteitsvergoeding garagepersoneel

Ononderbroken bedrijfsanciënniteit van 1 jaar

0,0525

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 11 januari 2018. De Minister van Werk, K. PEETERS