Etaamb.openjustice.be
Koninklijk Besluit van 09 april 2020
gepubliceerd op 14 mei 2020

Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 24 januari 2019, gesloten in het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap, betreffende de vakbondspremie in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest - Franse Gemeenschapscommissie - COCOF

bron
federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg
numac
2020040483
pub.
14/05/2020
prom.
09/04/2020
staatsblad
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
Document Qrcode

9 APRIL 2020. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 24 januari 2019, gesloten in het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap, betreffende de vakbondspremie in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest - Franse Gemeenschapscommissie - COCOF (1)


FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 24 januari 2019, gesloten in het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap, betreffende de vakbondspremie in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest - Franse Gemeenschapscommissie - COCOF.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 9 april 2020.

FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, N. MUYLLE _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap Collectieve arbeidsovereenkomst van 24 januari 2019 Vakbondspremie in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest - Franse Gemeenschapscommissie - COCOF (Overeenkomst geregistreerd op 20 februari 2019 onder het nummer 150615/CO/319.02)

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is uitsluitend van toepassing op de werknemers en op de werkgevers van de inrichtingen en diensten die ressorteren onder het paritair subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest die erkend en/of gesubsidieerd worden door de Franse Gemeenschapscommissie van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest - Franse Gemeenschapscommissie - COCOF.

Art. 2.Onder "werknemers" wordt verstaan : de mannelijke en vrouwelijke arbeiders en bedienden.

Art. 3.De partijen herinneren aan het volgende : - Een VZW "Primes syndicales NM Bruxelles" voor de betaling van een vakbondspremie aan het personeel van de sector opgenomen in artikel 1 werd opgericht op 4 april 2002 in het Belgisch Staatsblad (Belgisch Staatsblad van 4 april 2002, pagina 3397); - Teneinde de enige doelstelling te realiseren van de betaling van de vakbondspremie zoals vastgesteld in artikel 4, wordt de VZW "Primes syndicales" voorzien van een subsidie die uitgaat van de begroting van de Franse Gemeenschapscommissie van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest, in functie van de besluiten die haar eigen zijn.

Art. 4.Modaliteiten : 1. Teneinde de betaling van de vakbondspremie door de vakorganisaties mogelijk te maken, bezorgen de werkgevers aan elke werknemer die in dienst is in de loop van het referentiejaar, een ingevuld formulier voor "aanvraag vakbondspremie".2. Dit formulier, ingevuld door de werkgever, zal aan de werknemers worden verstrekt met de loonfiche van de maand januari van het jaar dat volgt op het dienstjaar waarop de premie betrekking heeft. Voor de werknemers van wie de overeenkomst ten einde loopt in de loop van het jaar, zal het formulier, ingevuld door de werkgever, tegelijk met de sociale documenten van uitdiensttreding, tegen bericht van ontvangst worden verstrekt. 3. Het modelformulier "aanvraag vakbondspremie" is overgenomen als bijlage bij deze overeenkomst.4. De vakorganisaties staan in voor de betaling van de vakbondspremie in overeenstemming met de bepalingen die van kracht zijn.5. Met toepassing van de tripartiete kaderovereenkomst 2018-2019 voor de sectoren van de Franse Gemeenschapscommissie wordt het bedrag van de vakbondspremie op 145 EUR gebracht voor een VTE.

Art. 5.Als de VZW "Primes syndicales NM Bruxelles" vaststelt dat een werkgever het formulier bedoeld in artikel 4 niet heeft uitgedeeld aan al het personeel, stuurt zij een herinneringsbrief, met kopie aan de voorzitter van het paritair subcomité.

De werkgever beschikt over een termijn van 30 dagen vanaf de ontvangst van de herinnering om dit formulier te versturen. Anders roept de voorzitter van het paritair subcomité een verzoeningsbureau bijeen.

Bij in gebreke blijven van de werkgever of bij gebreke van een akkoord, is de werkgever verplicht om aan de VZW "Primes syndicales NM Bruxelles" het bedrag te storten dat overeenstemt met het aantal premies die niet konden worden in rekening genomen door de subsidiërende overheid.

Desgevallend kan de werkgever bij de VZW "Primes syndicales NM Bruxelles" de terugbetaling verkrijgen van het bedrag als blijkt dat dit bedrag uiteindelijk in rekening wordt genomen door het Brussels Hoofdstedelijk Gewest (Franse Gemeenschapscommissie).

Art. 6.De collectieve arbeidsovereenkomsten gesloten in de inrichtingen en diensten die gunstigere bepalingen bevatten of voorzien voor de werknemers blijven van toepassing.

Art. 7.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking vanaf 1 januari 2019.

Ze wordt gesloten voor onbepaalde duur. Deze collectieve arbeidsovereenkomst kan worden opgezegd met een opzeggingsperiode van één jaar die per aangetekend schrijven wordt betekend aan de voorzitter van het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap, die de andere partijen hiervan op de hoogte brengt.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 9 april 2020.

De Minister van Werk, N. MUYLLE

Bijlage aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 24 januari 2019, gesloten in het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap, betreffende de vakbondspremie in het Brussels Hoofdstedelijk Gewest - Franse Gemeenschapscommissie - COCOF VZW "Primes syndicales NM Bruxelles" - Brusselse sector van de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten - Franse Gemeenschapscommissie Aanvraag vakbondspremie : Dienstjaar 20.. - Betaalbaar in 20.. (1) De premie kan alleen worden betaald aan de volgende voorwaarden : - de aanvraag moet, per post of elektronisch, door de werknemer aan zijn vakorganisatie worden bezorgd vóór 31 maart van het jaar dat volgt op het dienstjaar waarop de premie betrekking heeft; - het tewerkstellingsattest (verso) moet vooraf ingevuld worden door de werkgever.

Identificatie van de werknemer (2) (in te vullen door de vakorganisatie en/of de werknemer) Naam : . . . . . .... Voornaam : . . . . . ...

Nr. rijksregister : . . . . . ....

Adres : . . . . . ..... . . . . . ...

E-mailadres : . . . . . ....

Vakorganisatie : . . . . . .

Lidnummer : . . . . . .....

Datum aansluiting : . . . . . ...

Rekeningnr. (voor terugbetaling) : BE . . . . . .....

Bijdrage : o voltijds o deeltijds Ik verklaar voor het jaar 20.. (1) slechts één aanvraagformulier per arbeidsperiode te hebben ingediend.

Ik bevestig dat de medegedeelde informatie oprecht en volledig is.

Datum : . . . . . ... Handtekening : . . . . . .. (1) Invullen.(2) Om het privéleven te beschermen, worden de nieuwe Europese regels betreffende de algemene verordening betreffende de bescherming van de gegevens (AVG - Verordening (EU) 2016/679 van het Europees Parlement) nageleefd.De informatie op dit formulier mag alleen gebruikt worden in het kader van de behandeling van de vakbondspremie zoals bepaald door de collectieve arbeidsovereenkomst van 24 januari 2019.

Ondergetekende geeft zijn formele toestemming voor het gebruik ervan.

Tewerkstellingsattest : In te vullen door de werkgever Moet jaarlijks verplicht door de werkgever worden ingevuld en, volgens de modaliteiten bepaald door artikel 4 in de collectieve arbeidsovereenkomst van 24 januari 2019 betreffende de vakbondspremie, overhandigd aan alle werknemers die behoren tot het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap en die in de loop van het jaar tewerkgesteld zijn in een inrichting die wordt erkend door de Franse Gemeenschapscommissie.

Ik, ondergetekende, vertegenwoordiger van de dienst : Naam : . . . . .

Adres : . . . . . ... . . . . . ...

Identificatienr. : . . . . . ...

RSZ-nr. : . . . . . .

Activiteitssector (Franse Gemeenschapscommissie) : . . . . . ... verklaar dat (2) Naam : . . . . . ..... Voornaam : . . . . . ..

Adres : . . . . . .... . . . . . .... tewerkgesteld was door bovengenoemde dienst tijdens het jaar 20.. van . . . . . .... tot . . . . . (2) Stempel van de inrichting Datum : . . . . . Handtekening : . . . . . ...

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 9 april 2020.

De Minister van Werk, N. MUYLLE _______ Nota's (1) De juiste vermelding aankruisen. (2) Aanvullen.

^