Etaamb.openjustice.be
Koninklijk Besluit van 06 juli 1997
gepubliceerd op 20 november 1997

Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 16 maart 1993, gesloten in het Paritair Comité voor de diamantnijverheid en -handel, betreffende maatregelen ter uitvoering in de diamantnijverheid van het interprofessioneel akkoord 1993-1994

bron
ministerie van tewerkstelling en arbeid
numac
1997012484
pub.
20/11/1997
prom.
06/07/1997
ELI
eli/besluit/1997/07/06/1997012484/staatsblad
staatsblad
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
Document Qrcode

6 JULI 1997. Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 16 maart 1993, gesloten in het Paritair Comité voor de diamantnijverheid en -handel, betreffende maatregelen ter uitvoering in de diamantnijverheid van het interprofessioneel akkoord 1993-1994 (1)


ALBERT II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op de wet van 10 juni 1993 tot omzetting van sommige bepalingen van het interprofessioneel akkoord van 9 december 1992;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de diamantnijverheid en -handel;

Op de voordracht van Onze Minister van Tewerkstelling en Arbeid, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 16 maart 1993, gesloten in het Paritair Comité voor de diamantnijverheid en -handel, betreffende maatregelen ter uitvoering in de diamantnijverheid van het interprofessioneel akkoord 1993-1994.

Art. 2.Onze Minister van Tewerkstelling en Arbeid is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 6 juli 1997.

ALBERT Van Koningswege : De Minister van Tewerkstelling en Arbeid, Mevr. M. SMET Bijlage Paritair Comité voor de diamantnijverheid en- handel Collectieve arbeidsovereenkomst van 16 maart 1993 Maatregelen ter uitvoering in de diamantnijverheid van het interprofessioneel akkoord 1993-1994 (Overeenkomst geregistreerd op 16 november 1993 onder het nummer 34096/CO/324)

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en op de werknemers die ressorteren onder het Paritair Comité voor de diamantnijverheid en -handel.

Art. 2.De bijzondere bijdrage van 0,15 pct., berekend op grond van het volledige loon van de werknemers, voorzien in het interprofessioneel akkoord van 9 december 1992, wordt voor de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Comité voor de diamantnijverheid en -handel geïnd door het Fonds voor de diamantnijverheid, opgericht bij collectieve arbeidsovereenkomst van 17 december 1971, algemeen verbindend verklaard bij koninklijk besluit van 17 januari 1972 (Belgisch Staatsblad van 12 februari 1972).

Art. 3.De bijzondere bijdrage bedoeld in artikel 2 van deze overeenkomst, wordt door het Fonds voor de diamantnijverheid ingeschreven in een bijzondere afdeling van de begroting. De aldus verzamelde middelen worden aangewend ter bevordering van de tewerkstelling in de diamantnijverheid, met inachtname van de doelstellingen van het interprofessioneel akkoord. De inspanning zal gaan naar personen die behoren tot de risicogroepen, zoals zij voorheen omschreven werden voor de toepassing van de 0,25 pct.-regeling en naar begeleiding en integratie van werkzoekenden die het begeleidingsplan voor werklozen hebben gevolgd.

Art. 4.De financiële middelen, bedoeld in artikel 3 van deze overeenkomst, worden meer in het bijzonder als volgt aangewend : a) stimulering van het industrieel leerlingwezen;b) stimulering van de aanwerving van personen die behoren tot de risicogroepen, dit met een bijzondere scholingsovereenkomst volgens de regeling voorzien bij collectieve arbeidsovereenkomst van 30 juni 1983 tot invoering van een stelsel van bijzondere scholingsovereenkomsten, zoals gewijzigd bij latere collectieve arbeidsovereenkomsten;c) stimulering van de vorming en/of bijscholing van oudere diamantbewerkers die met langdurige werkloosheid geconfronteerd worden, om hen, gezien de huidige plaatsingsmoeilijkheden, opnieuw kansen tot integratie in de diamantnijverheid te verzekeren;d) begeleiding en integratie van werkzoekenden die het begeleidingsplan voor werklozen hebben gevolgd.

Art. 5.De werkgevers die jongeren opleiden onder het stelsel van het industrieel leerlingwezen, jongeren of laaggeschoolden integreren in het arbeidsproces onder het stelsel van de aanvullende of de bijzondere scholingsovereenkomst, die diamantarbeiders die een herscholing volgen aanwerven, ofwel die werkzoekenden die het begeleidingsplan voor werklozen hebben gevolgd aanwerven, kunnen in aanmerking komen voor een bijzondere tegemoetkoming met het oog op de bestrijding van de aanvullende kosten.

Art. 6.De raad van bestuur van het Fonds voor de diamantnijverheid coördineert het beleid ten bate van de bedoelde risicogroepen en houdt toezicht op de uitwerking van de verschillende initiatieven. De raad van bestuur brengt hieromtrent verslag uit bij het Paritair Comité voor de diamantnijverheid en -handel.

Art. 7.Het Paritair Comité voor de diamantnijverheid en -handel evalueert ten minste éénmaal per jaar de genomen initiatieven.

Art. 8.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met ingang van 1 januari 1993 en geldt voor de jaren 1993 en 1994.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 6 juli 1997.

De Minister van Tewerkstelling en Arbeid, Mevr. M. SMET Voor de raadpleging van de voetnoot, zie beeld

^