gepubliceerd op 07 juni 2013
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 22 februari 2012, gesloten in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid, betreffende de bijdrage van de werkgevers in de verplaatsingskosten
3 APRIL 2013. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 22 februari 2012, gesloten in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid, betreffende de bijdrage van de werkgevers in de verplaatsingskosten (1)
ALBERT II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 22 februari 2012, gesloten in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid, betreffende de bijdrage van de werkgevers in de verplaatsingskosten.
Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.
Gegeven te Châteauneuf-de-Grasse, 3 april 2013.
ALBERT Van Koningswege : De Minister van Werk, Mevr. M. DE CONINCK _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor de voedingsnijverheid Collectieve arbeidsovereenkomst van 22 februari 2012 Bijdrage van de werkgevers in de verplaatsingskosten (Overeenkomst geregistreerd op 20 maart 2012 onder het nummer 108974/CO/118) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied
Artikel 1.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en op de arbeiders van de voedingsnijverheid. § 2. Met "arbeiders" worden de mannelijke en vrouwelijke arbeiders bedoeld. HOOFDSTUK II. - Bijdrage van de werkgever
Art. 2.De bijdrage van de werkgever in de verplaatsingskosten van de arbeiders wordt als voigt vastgesteld : a) Vervoer per spoorwegen (Nationale Maatschappij der Belgische Spoorwegen) : De tussenkomst van de werkgever in de prijs van het gebruikte vervoerbewijs wordt berekend op basis van de treinkaarttarieven van de NMBS.De bijdrage bedraagt gemiddeld 75 pct. van het treinkaarttarief.
Deze tabel is in bijlage 1 van deze collectieve arbeidsovereenkomst opgenomen.
Dit barema zal jaarlijks automatisch en proportioneel aangepast worden aan de verhoging van de treintarieven. b) Gemeenschappelijk openbaar vervoer met uitzondering van het treinvervoer : Voor wat betreft het gemeenschappelijk openbaar vervoer, met uitzondering van het treinvervoer, zal de bijdrage van de werkgever in de prijs van de abonnementen voor de verplaatsingen vanaf 1 kilometer, berekend vanaf de vertrekhalte, vastgesteld worden volgens de hierna vastgestelde modaliteiten : - wanneer de prijs van het vervoer in verhouding tot de afstand staat, wordt de tussenkomst van de werkgever in de prijs van het gebruikte vervoerbewijs berekend op basis van treinkaarttarieven van de NMBS.De bijdrage bedraagt gemiddeld 75 pct. van het treinkaarttarief. Deze tabel is in bijlage 1 van deze collectieve arbeidsovereenkomst opgenomen; - wanneer de prijs een eenheidsprijs is, ongeacht de afstand, wordt de bijdrage van de werkgever forfaitair vastgesteld en bedraagt zij 71,8 pct. van de effectief door de werknemer betaalde prijs, zonder evenwel het bedrag van de werkgeverstussenkomst voor een afstand van 7 km uit de tabel van bijlage 1 te overschrijden.
Deze barema's zullen jaarlijks automatisch en proportioneel aangepast worden aan de verhoging van de treintarieven. c) Verplaatsingen met de fiets : § 1.Vanaf 1 februari 2012, is de fietsvergoeding gelijk aan het bedrag van de maandelijkse werkgeverstussenkomst voor de andere verplaatsingsmiddelen, verhoogd met 25 pct.. Het bedrag van de tussenkomst voor een afstand van 1 en 2 kilometers is een pro rata van het bedrag voor een afstand van 3 kilometers. § 2. Wanneer de arbeider zich reeds voor 1 januari 2006 met de fiets naar het werk begaf en per effectief gepresteerde dag een bedrag van 0,15 EUR per kilometer voor de enkele afstand ontving, voor zover deze enkele afstand minstens 1 kilometer bedroeg, blijft dit systeem van toepassing indien het gunstiger is dan dat van § 1.
Paritaire commentaar Het bedrag van de fietsvergoeding zoals die verschuldigd is op basis van de regeling die in werking trad op 1 februari 2006, wordt weergegeven in onderstaande tabel, die geldt vanaf 1 februari 2012.
Deze bedragen werden berekend op basis van de tabel opgenomen in bijlage 2 bij deze collectieve arbeidsovereenkomst. Deze bedragen zullen jaarlijks automatisch en proportioneel aangepast worden aan de verhoging van de treintarieven.
De werkgever moet met het oog op de fiscale en parafiscale vrijstelling van deze vergoeding de passende maatregelen nemen opdat hij met zekerheid zowel het aantal daadwerkelijke verplaatsingen per fiets als de van belasting en sociale zekerheidsbijdragen vrijgestelde vergoeding zou kunnen bepalen.
De vergoeding voorzien in dit punt c) is een fietsvergoeding en geen bromfietsvergoeding. Zij is ook niet van toepassing op de werknemers die zich te voet naar het werk begeven.
Nombre de km - Aantal km
Indemnité vélo - Fietsvergoeding
1
7,58
2
15,17
3
22,75
4
24,88
5
26,63
6
28,38
7
30,13
8
31,88
9
33,75
10
35,00
11
37,50
12
38,75
13
41,25
14
42,50
15
45,00
16
46,25
17
47,50
18
50,00
19
51,25
20
53,75
d) Andere verplaatsingsmiddelen : De tussenkomst van de werkgever wordt berekend op basis van het barema opgenomen in bijlage 2 van deze collectieve arbeidsovereenkomst, op voorwaarde dat de afstand volgens de kortste weg tussen het vertrekpunt en het aankomstpunt minstens 1 kilometer bedraagt. Dit barema zal jaarlijks automatisch en proportioneel aangepast worden aan de verhoging van de treintarieven. Deze aanpassing brengt het bedrag van de tussenkomst van de werkgever eik jaar op gemiddeid 60 pct. van de prijs van de treinkaart voor eenzelfde afstand.
In geval van carpooling, bedraagt de bijdrage van de werkgever voor de chauffeur evenveel als de tussenkomst voor vervoer per spoorwegen (zie tabel in bijlage 1). HOOFDSTUK III. - Tijdstip van terugbetaling
Art. 3.De terugbetaling van de vervoerskosten waarvan sprake in deze collectieve arbeidsovereenkomst moet minstens éénmaal per maand geschieden.
Art. 4.Onverminderd de bepalingen voorzien in deze collectieve arbeidsovereenkomst blijven de gunstigere toestanden inzake vervoer en terugbetaling van de vervoerskosten op het vlak van de onderneming behoudes.
Art. 5.De praktische modaliteiten tot uitvoering van deze collectieve arbeidsovereenkomst worden vastgelegd op het vlak van de onderneming. HOOFDSTUK IV. - Geldigheidsduur
Art. 6.Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 14 februari 2011, betreffende de bijdrage van de werkgevers in de verplaatsingskosten van de arbeiders, algemeen verbindend verklaard bij koninklijk Besluit van 19 juli 2011 (Belgisch Staatsblad van 9 september 2011).
Zij heeft uftwerking met ingang van 1 februari 2012 en is gesloten voor onbepaalde duur.
Deze collectieve arbeidsovereenkomst kan opgezegd worden door één der partijen mits een opzegging van drie maanden met een ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 3 april 2013.
De Minister van Werk, Mevr. M. DE CONINCK
Bijlage 1 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 22 februari 2012, gesloten in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid, betreffende de bijdrage van de werkgevers in de verplaatsingskosten
(km)
Semaine/Week
Carte mensuelle/ Maandkaart
3 mois/ 3 maanden
Annuelle/ Jaarlijks
Railflex
Km
EUR
EUR
EUR
EUR
EUR
Distancee/Afstand
Carte train hebdomadaire/ Weektreinkaart
Carte train mensuelle/ Maandtreinkaart
Carte de train trimestrielle/ Trimestertreinkaart
Carte train annuelle/ Jaartreinkaart
Carte train mi-temps/ Halftijdse treinkaart
Intervention hebdomadaire de l'employeur/ Wekelijkse bijdrage van de werkgever
Intervention mensuelle de l'employeur/ Maandelijkse bijdrage van de werkgever
Intervention trimestrielle de l'employeur/ Driemaandelijkse bijdrage van de werkgever
Intervention annuelle de l'employeur/ Jaarlijkse bijdrage van de werkgever
Intervention de l'employeur/ Bijdrage van de werkgever
1
5,70
19,00
54,00
192,00
-
2
6,40
21,20
60,00
213,00
-
3
7,00
23,40
65,00
233,00
8,00
4
7,60
25,50
71,00
253,00
8,60
5
8,10
27,00
76,00
271,00
9,30
6
8,80
29,00
82,00
291,00
9,90
7
9,30
31,00
87,00
311,00
10,60
8
9,70
32,50
91,00
324,00
11,00
9
10,30
34,50
96,00
344,00
11,70
10
10,90
36,00
102,00
363,00
12,40
11
11,50
38,50
107,00
383,00
13,10
12
12,10
40,00
113,00
401,00
13,70
13
12,60
42,00
117,00
420,00
14,30
14
13,00
43,50
122,00
435,00
14,80
15
13,60
45,50
127,00
453,00
15,40
16
14,20
47,00
132,00
472,00
16,10
17
14,80
49,00
138,00
493,00
16,80
18
15,40
51,00
143,00
511,00
17,40
19
15,80
52,00
147,00
527,00
18,00
20
16,50
55,00
154,00
550,00
18,80
21
16,90
56,00
158,00
563,00
19,30
22
17,40
58,00
162,00
579,00
19,60
23
18,10
60,00
169,00
602,00
20,60
24
18,60
61,00
173,00
615,00
21,10
25
19,20
64,00
179,00
641,00
21,80
26
19,80
65,00
183,00
655,00
22,30
27
20,30
68,00
190,00
678,00
23,30
28
21,00
69,00
194,00
694,00
23,60
29
21,20
71,00
198,00
707,00
24,10
30
21,70
73,00
205,00
730,00
25,00
31-33
22,90
76,00
213,00
760,00
26,00
34-36
24,10
81,00
227,00
810,00
27,50
37-39
25,50
85,00
238,00
850,00
29,00
40-42
27,50
91,00
254,00
908,00
31,00
43-45
28,50
95,00
266,00
948,00
32,50
46-48
30,00
100,00
279,00
998,00
34,00
49-51
31,50
105,00
293,00
1048,00
36,00
52-54
32,50
108,00
302,00
1080,00
37,00
55-57
33,50
112,00
311,00
1111,00
37,50
58-60
34,50
116,00
323,00
1154,00
39,50
61-65
36,00
120,00
336,00
1200,00
41,00
66-70
37,50
125,00
350,00
1250,00
42,50
71-75
39,50
131,00
367,00
1311,00
45,00
76-80
41,50
137,00
384,00
1372,00
47,00
81-85
43,00
142,00
399,00
1423,00
48,00
86-90
44,50
148,00
415,00
1484,00
51,00
91-95
46,50
154,00
432,00
1542,00
52,00
96-100
47,50
159,00
446,00
1593,00
55,00
101-105
49,50
166,00
466,00
1664,00
57,00
106-110
51,00
171,00
480,00
1715,00
59,00
111-115
54,00
178,00
497,00
1776,00
61,00
116-120
55,00
184,00
515,00
1837,00
62,00
121-125
57,00
189,00
528,00
1886,00
64,00
126-130
58,00
195,00
545,00
1947,00
66,00
131-135
60,00
200,00
559,00
1998,00
68,00
136-140
62,00
206,00
576,00
2059,00
70,00
141-145
63,00
211,00
590,00
2109,00
72,00
146-150
66,00
220,00
615,00
2197,00
75,00
151-155
67,00
223,00
624,00
2229,00
-
156-160
69,00
229,00
641,00
2290,00
-
161-165
70,00
234,00
655,00
2341,00
-
166-170
72,00
240,00
673,00
2402,00
-
171-175
73,00
245,00
687,00
2452,00
-
176-180
75,00
251,00
704,00
2513,00
-
181-185
77,00
256,00
717,00
2562,00
-
186-190
79,00
263,00
737,00
2633,00
-
191-195
81,00
268,00
751,00
2684,00
-
196-200
83,00
274,00
768,00
2745,00
-
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 3 april 2013.
De Minister van Werk, Mevr. M. DE CONINCK
Bijlage 2 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 22 februari 2012, gesloten in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid, betreffende de bijdrage van de werkgevers in de verplaatsingskosten
(km)
Semaine/Week
Carte mensuelle/ Maandkaart
3 mois/ 3 maanden
Annuelle/ Jaarlijks
Railflex
Km
EUR
EUR
EUR
EUR
EUR
Distancee/Afstand
Carte train hebdomadaire/ Weektreinkaart
Carte train mensuelle/ Maandtreinkaart
Carte de train trimestrielle/ Trimestertreinkaart
Carte train annuelle/ Jaartreinkaart
Carte train mi-temps/ Halftijdse treinkaart
Intervention hebdomadaire de l'employeur/ Wekelijkse bijdrage van de werkgever
Intervention mensuelle de l'employeur/ Maandelijkse bijdrage van de werkgever
Intervention trimestrielle de l'employeur/ Driemaandelijkse bijdrage van de werkgever
Intervention annuelle de l'employeur/ Jaarlijkse bijdrage van de werkgever
Intervention de l'employeur/ Bijdrage van de werkgever
1
4,50
14,80
42,00
150,00
-
2
5,00
16,50
46,50
166,00
-
3
5,40
18,20
51,00
181,00
6,20
4
5,90
19,90
55,00
198,00
6,70
5
6,40
21,30
60,00
213,00
7,30
6
6,80
22,70
64,00
227,00
7,70
7
7,20
24,10
67,00
241,00
8,20
8
7,60
25,50
71,00
255,00
8,70
9
8,10
27,00
75,00
268,00
9,10
10
8,50
28,00
79,00
282,00
9,60
11
8,90
30,00
83,00
298,00
10,20
12
9,40
31,00
87,00
311,00
10,60
13
9,80
33,00
91,00
328,00
11,20
14
10,20
34,00
95,00
341,00
11,60
15
10,70
36,00
99,00
355,00
12,10
16
11,10
37,00
104,00
371,00
12,70
17
11,50
38,00
108,00
384,00
13,10
18
12,00
40,00
112,00
398,00
13,60
19
12,40
41,00
116,00
414,00
14,10
20
12,80
43,00
120,00
427,00
14,60
21
13,30
44,00
124,00
442,00
15,20
22
13,70
46,00
128,00
457,00
15,50
23
14,20
47,00
132,00
472,00
16,10
24
14,70
48,50
137,00
487,00
16,70
25
15,00
50,00
140,00
501,00
17,00
26
15,60
51,00
145,00
517,00
17,60
27
15,90
53,00
149,00
531,00
18,20
28
16,50
54,00
153,00
544,00
18,50
29
16,80
56,00
157,00
559,00
19,10
30
17,10
57,00
161,00
573,00
19,70
31-33
18,00
60,00
168,00
600,00
20,40
34-36
19,20
64,00
180,00
644,00
21,80
37-39
20,60
69,00
192,00
686,00
23,20
40-42
21,90
73,00
204,00
728,00
24,90
43-45
23,10
77,00
216,00
773,00
26,50
46-48
24,50
81,00
228,00
814,00
28,00
49-51
25,50
86,00
240,00
858,00
29,50
52-54
26,50
89,00
249,00
888,00
30,50
55-57
27,50
92,00
256,00
915,00
31,00
58-60
28,50
65,00
265,00
947,00
32,50
61-65
29,50
68,00
275,00
983,00
33,50
66-70
31,00
103,00
289,00
1032,00
35,00
71-75
32,50
108,00
303,00
1080,00
37,00
76-80
34,00
113,00
316,00
1126,00
38,50
81-85
35,50
118,00
330,00
1177,00
40,00
86-90
37,00
122,00
342,00
1224,00
42,00
91-95
38,00
127,00
357,00
1275,00
43,50
96-100
39,50
132,00
369,00
1320,00
45,00
101-105
41,00
137,00
383,00
1369,00
46,50
106-110
42,50
142,00
397,00
1419,00
48,50
111-115
44,50
147,00
411,00
1467,00
50,00
116-120
46,00
152,00
426,00
1520,00
52,00
121-125
47,00
157,00
439,00
1566,00
54,00
126-130
48,50
162,00
452,00
1614,00
55,00
131-135
50,00
167,00
466,00
1665,00
58,00
136-140
51,00
171,00
479,00
1711,00
60,00
141-145
52,00
176,00
492,00
1757,00
62,00
146-150
55,00
182,00
511,00
1824,00
-
151-155
56,00
185,00
519,00
1852,00
-
156-160
57,00
190,00
532,00
1898,00
-
161-165
58,00
195,00
545,00
1944,00
-
166-170
60,00
199,00
557,00
1990,00
-
171-175
61,00
204,00
570,00
2037,00
-
176-180
62,00
208,00
583,00
2083,00
-
181-185
64,00
213,00
596,00
2129,00
-
186-190
66,00
217,00
609,00
2175,00
-
191-195
67,00
222,00
622,00
2221,00
-
196-200
68,00
227,00
635,00
2267,00
-
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 3 april 2013.
De Minister van Werk, Mevr. M. DE CONINCK