15 FEBRUARI 2024. - Besluit van de Regering betreffende de beroepsoriëntatiemaatregel "kennismakingsweken" van het Instituut voor de opleiding en de voortgezette opleiding in de middenstand en de kmo's

De Regering van de Duitstalige Gemeenschap, Gelet op het decreet van 16 december 1991 betreffende de opleiding en de voortgezette opleiding in de middenstand en de kmo's, artikel 16, eerste lid, 19°, ingevoegd bij het decreet van 14 december 2023, artikel 34.4, § 4, ingevoegd bij het decreet van 26 juni 2023Relevante gevonden documenten type decreet prom. 26/06/2023 pub. 09/11/2023 numac 2023205585 bron ministerie van de duitstalige gemeenschap Decreet houdende maatregelen inzake onderwijs, opleiding en volwassenenonderwijs en ter bestrijding van bepaalde vormen van discriminatie - 2023 sluiten, artikel 34.6, § 3, 1°, ingevoegd bij het decreet van 26 juni 2023Relevante gevonden documenten type decreet prom. 26/06/2023 pub. 09/11/2023 numac 2023205585 bron ministerie van de duitstalige gemeenschap Decreet houdende maatregelen inzake onderwijs, opleiding en volwassenenonderwijs en ter bestrijding van bepaalde vormen van discriminatie - 2023 sluiten, en artikel 34.7, tweede lid, ingevoegd bij het decreet van 26 juni 2023Relevante gevonden documenten type decreet prom. 26/06/2023 pub. 09/11/2023 numac 2023205585 bron ministerie van de duitstalige gemeenschap Decreet houdende maatregelen inzake onderwijs, opleiding en volwassenenonderwijs en ter bestrijding van bepaalde vormen van discriminatie - 2023 sluiten;

Gelet op het advies van het Instituut voor de opleiding en de voortgezette opleiding in de middenstand en de kmo's, gegeven op 22 december 2023;

Gelet op advies nr. 65/2023 van de Gegevensbeschermingsautoriteit, gegeven op 24 maart 2023;

Gelet op het advies van de inspecteur van Financiën, gegeven op 24 januari 2024;

Gelet op de akkoordbevinding van de Minister-President, bevoegd voor Begroting, d.d. 25 januari 2024;

Gelet op de adviesaanvraag aan de Raad van State binnen een termijn van dertig dagen, met toepassing van artikel 84, § 1, eerste lid, 2°, van de wetten op de Raad van State, gecoördineerd op 12 januari 1973;

Overwegende dat de adviesaanvraag is ingeschreven op 29 januari 2024 op de rol van de afdeling Wetgeving van de Raad van State onder het nummer 75.479/2;

Gelet op de beslissing van de afdeling Wetgeving van 30 januari 2024 om binnen de gevraagde termijn geen advies te verlenen, met toepassing van artikel 84, § 5, van de wetten op de Raad van State, gecoördineerd op 12 januari 1973;

Op de voordracht van de Minister bevoegd voor Opleiding;

Na beraadslaging, Besluit :

Artikel 1.Definities Voor de toepassing van dit besluit wordt verstaan onder: 1° erkende opleidingsonderneming: onderneming die door het IAWM erkend is voor de opleiding van leerlingen overeenkomstig hoofdstuk III van het besluit van de Regering van 4 juni 2009 betreffende de vaststelling van de opleidingsvoorwaarden voor middenstandsleerlingen en opleidingsondernemingen;2° werkzoekende deelnemer: bij de Dienst voor arbeidsbemiddeling van de Duitstalige Gemeenschap ingeschreven werkzoekende;3° IAWM: het Instituut voor de opleiding en de voortgezette opleiding in de middenstand en de kmo's;4° kennismakingsweken: door het IAWM georganiseerde beroepsoriëntatiemaatregel voor de duale opleiding overeenkomstig artikel 16, 19°, van het decreet van 16 december 1991 betreffende de opleiding en de voortgezette opleiding in de middenstand en de kmo's.

Art. 2.Nadere regels voor de aanmelding en toelatingsvoorwaarden voor de ondernemingen Een door het IAWM erkende opleidingsonderneming meldt zich aan bij het IAWM voor deelname aan de kennismakingsweken.

Een nog niet door het IAWM erkende opleidingsonderneming vraagt aan het IAWM toelating om deel te nemen aan de kennismakingsweken. Om deze toelating te verkrijgen, dient de onderneming de volgende gegevens en documenten in bij het IAWM: 1° de naam, de zetel en de vestigingseenheid van de onderneming;2° haar ondernemingsnummer;3° de gegevens van het ondernemingshoofd: naam, voornaam, adres, geboorteplaats, geboortedatum, nationaliteit, rijksregisternummer, aanspreking en bewijzen van zijn handelingsbevoegdheid, zijn vakbekwaamheid en zijn beroepservaring alsmede een blanco uittreksel uit het strafregister overeenkomstig artikel 596, tweede lid, van het Wetboek van Strafvordering dat maximaal drie maanden oud is. Tegelijkertijd met de aanvraag vermeld in het tweede lid dient de onderneming de bewijzen in dat ze voldoet aan de volgende voorwaarden: 1° de onderneming heeft het recht het beroep uit te oefenen waarop de toelating betrekking heeft.Indien hiervoor een bijzondere toegang tot het beroep vereist is, moet die worden bewezen; 2° de onderneming beschikt over de noodzakelijke ruimten en technische uitrusting om anderen de vaardigheden bij te brengen die vermeld worden in het opleidingsprogramma van het beroep waarop de toelating betrekking heeft;3° de onderneming beschikt over het personeel, de organisatorische structuren en de in soort en omvang nodige activiteiten om anderen de vaardigheden bij te brengen die vermeld worden in het opleidingsprogramma van het beroep waarop de toelating betrekking heeft;4° de veiligheidsregels en de sanitaire voorzieningen van de onderneming voldoen aan de voorschriften van de wetgeving over het welzijn op het werk.De controle of deze regels worden nageleefd, valt in beginsel onder de verantwoordelijkheid van de bevoegde gezondheidsdienst.

Zodra het IAWM over de gegevens en documenten vermeld in het tweede en het derde lid beschikt, bezoekt het de onderneming om de voornoemde gegevens te controleren. Daarop volgt de schriftelijke toelating of de met redenen omklede weigering van de deelname aan de kennismakingsweken.

Art. 3.Nadere regels voor de aanmelding en toelatingsvoorwaarden voor de deelnemers De deelnemer aan de kennismakingsweken of de persoon belast met zijn opvoeding meldt de deelnemer aan bij de onderneming of ondernemingen van zijn keuze en ondertekent een overeenkomst met de betreffende onderneming.

De deelnemer aan de kennismakingsweken valt niet meer onder de voltijdse leerplicht overeenkomstig de wet van 29 juni 1983Relevante gevonden documenten type wet prom. 29/06/1983 pub. 25/01/2011 numac 2011000012 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de leerplicht. - Duitse vertaling sluiten betreffende de leerplicht.

Art. 4.Periode van de kennismakingsweken, kennismakingsuren en duur van de pauzes § 1 - De kennismakingsweken vinden plaats: 1° tijdens de twee weken van de paasvakantie;2° tijdens de laatste week voor het einde van het schooljaar en de eerste week na het einde van het schooljaar;3° tijdens twee weken in de maand augustus. § 2 - Elke deelnemer kan per kalenderjaar binnen de in paragraaf 1 vastgelegde perioden in totaal hoogstens drie keer deelnemen gedurende telkens één tot maximaal vijf dagen. Meervoudige deelname voor kennismaking met hetzelfde beroep kan alleen in verschillende ondernemingen. Meervoudige deelname in dezelfde onderneming kan alleen voor kennismaking met verschillende beroepen.

De kennismaking mag acht uur per werkdag en 38 uur per werkweek niet overschrijden en vindt voor minderjarigen plaats tussen 6.00 en 20.00 uur. Als de kennismaking meer dan vierenhalf uur duurt, nemen de minderjarige deelnemers een pauze van minstens dertig opeenvolgende minuten. Als de kennismaking zes uur duurt, krijgt elke deelnemer een uur pauze, waarvan dertig minuten opeenvolgend.

Art. 5.Plichten van de deelnemer De deelnemer is verplicht: 1° de overeenkomst in te vullen en te ondertekenen of te laten ondertekenen door de persoon belast met zijn opvoeding;2° de regels die gelden in de onderneming, in het bijzonder de hygiëne- en veiligheidsvoorschriften, na te leven;3° zowel tijdens de kennismaking als na de beëindiging ervan vertrouwelijke informatie waarvan hij kennis heeft gekregen, voor zich te houden;4° voor deelnemers die nog vallen onder de deeltijdse leerplicht, voorrang te geven aan alle schoolse activiteiten;5° voor werkzoekende deelnemers, met voorrang te voldoen aan de verplichtingen die verbonden zijn met de hoedanigheid van werkzoekende.In het bijzonder mag hij afspraken bij de Dienst voor arbeidsbemiddeling van de Duitstalige Gemeenschap of sollicitatiegesprekken niet weigeren op grond van de deelname aan de kennismakingsweken.

Art. 6.Plichten van de onderneming De onderneming is verplicht: 1° de overeenkomst in te vullen, te ondertekenen en voor de eerste dag van de kennismaking een kopie toe te zenden aan het IAWM;2° bij wijziging aan de overeenkomst een kopie toe te zenden aan het IAWM;3° de deelnemer te ontvangen, hem de algemene werking van de onderneming uit te leggen, inzicht te geven in de beroepen die in het kader van een duale opleiding geleerd kunnen worden en zo kennis te laten maken met de activiteiten die verband houden met deze beroepen;4° het beroepsoriëntatieproces te ondersteunen;5° de nodige maatregelen te nemen om de gezondheid en de veiligheid van de deelnemer te waarborgen en de veiligheids- en hygiënemiddelen die voorgeschreven of nodig zijn voor het correcte verloop van de kennismaking, tot zijn beschikking te stellen;6° een Dimona-aangifte te doen voor de deelnemer aan de kennismakingsweken of het IAWM de opdracht te geven de Dimona-aangifte te doen.

Art. 7.Verzekering Het IAWM sluit een aansprakelijkheidsverzekering voor alle deelnemers voor de perioden vermeld in artikel 4.

Art. 8.Inhoud en model van de overeenkomst De overeenkomst tussen de deelnemer en de onderneming bevat de volgende gegevens: 1° naam, voornaam, adres, geboortedatum, geboorteplaats, geslacht, rijksregisternummer, telefoonnummer, e-mailadres, statuut van de deelnemer;2° naam en voornaam van de persoon belast met de opvoeding;3° naam, rechtsvorm, activiteitensector, zetel, vestigingseenheid of plaats waar de kennismaking plaatsvindt, ondernemingsnummer, telefoonnummer, e-mailadres van de onderneming;4° gegevens van het ondernemingshoofd: naam, voornaam;5° beroep waarmee kennisgemaakt wordt;6° begin- en einddatum, kennismakingsuren;7° rechten en plichten van de deelnemer;8° rechten en plichten van de onderneming;9° rechtsvorm van de overeenkomst;10° verzekering;11° beëindiging en wijziging van de overeenkomst;12° vergoedingen;13° onverenigbaarheden en bevoegde rechtbank;14° gegevensbescherming. De minister bevoegd voor Opleiding legt het model van de overeenkomst tussen de deelnemer en de onderneming vast.

Art. 9.Einde van de overeenkomst De overeenkomst kan op elk moment eenzijdig opgezegd worden. De deelnemer en de onderneming verbinden zich ertoe elkaar en het IAWM in te lichten wanneer de overeenkomst opgezegd wordt.

Art. 10.Gegevensbescherming De persoonsgegevens die overeenkomstig artikel 8, eerste lid, verzameld worden, worden uitgewisseld met de volgende diensten: 1° de verzekeringsmaatschappij waarbij de aansprakelijkheidsverzekering gesloten wordt;2° de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid;3° voor werkzoekende deelnemers, de Dienst voor arbeidsbemiddeling van de Duitstalige Gemeenschap. De persoonsgegevens die verzameld worden overeenkomstig artikel 2, tweede en derde lid, en artikel 8, eerste lid, worden door het IAWM bewaard tot drie jaar na het kalenderjaar waarop ze betrekking hebben.

Art. 11.Inwerkingtreding Dit besluit treedt in werking op 1 april 2024.

Art. 12.Uitvoeringsbepaling De minister bevoegd voor Opleiding is belast met de uitvoering van dit besluit.

Eupen, 15 februari 2024.

Voor de Regering van de Duitstalige Gemeenschap : De Minister-President, Minister van Lokale Besturen en Financiën, O. PAASCH De Minister van Onderwijs en Wetenschappelijk Onderzoek, L. KLINKENBERG