25 APRIL 2024. - Decreet tot wijziging van het decreet van 6 november 2008Relevante gevonden documenten type decreet prom. 06/11/2008 pub. 18/12/2008 numac 2008204571 bron waalse overheidsdienst Decreet houdende rationalisatie van de adviesverlenende functie sluiten houdende rationalisatie van de adviesverlenende functie, en tot oprichting van een "Conseil wallon de lutte contre le racisme" (Waalse Raad voor Racismebestrijding) (1)

Het Waalse Parlement heeft aangenomen en Wij, Waalse Regering, bekrachtigen hetgeen volgt:

HOOFDSTUK 1. - Oprichting van de "Conseil wallon de lutte contre le racisme" (Waalse Raad voor Racismebestrijding)

Artikel 1.§ 1. Er wordt een "Conseil wallon de lutte contre le racisme" (Waalse Raad voor Racismebestrijding) opgericht, hierna "de Raad" genoemd. De Raad is opgericht binnen de Economische, sociaal en Milieuraad van Wallonië, hierna "CESE" genoemd. § 2. Het doel van de Raad is bij te dragen aan de uitbanning van elke vorm van directe of indirecte discriminatie van mensen op grond van hun vermeende ras, huidskleur, nationaliteit, afkomst of nationale of etnische herkomst. Afdeling 1. - Opdrachten

Art. 2.De Raad: 1° formuleert adviezen en aanbevelingen over elke vraag met betrekking tot discriminatie in verband met zogenaamde "raciale" criteria, rekening houdend met de intersectionele dimensie van het probleem;2° stelt de middelen voor die moeten ingezet worden om deze taak te bereiken;3° brengt adviezen uit over decretale of reglementaire maatregelen;4° volgt het thema van de strijd tegen racisme en de vooruitgang die wordt geboekt door andere overheidsniveaus en de activiteiten van soortgelijke Adviesraden. Met betrekking tot 1°, zijn de zogenaamde "raciale" criteria de criteria gebaseerd op vermeend ras, huidskleur, nationaliteit, afkomst en nationale of etnische herkomst. De intersectionele dimensie richt zich op het geval waarin verschillende criteria van discriminatie op elkaar inwerken en onafscheidelijk worden door interactie met een bepaalde context, waardoor de ene persoon kwetsbaarder wordt dan de andere in dezelfde context.

Art. 3.De Raad werkt op eigen initiatief, op verzoek van de Waalse Regering of van één van haar leden, of op verzoek van de "CESE". Afdeling 2. - Samenstelling

Art. 4.§ 1. De Raad bestaat uit tweeëntwintig gewone leden en tweeëntwintig plaatsvervangende leden, namelijk: 1° zes gewone leden en zes plaatsvervangende leden voorgedragen door de "CESE", waarvan de helft de representatieve organisatie van werknemers vertegenwoordigt en de helft de representatieve organisaties van werkgevers vertegenwoordigt, of de middenklasse en werkgevers in de niet-commerciële sector;2° elf gewone leden en elf plaatsvervangende leden van relevante antiracistische maatschappelijke organisaties op voordracht van de Minister voor Gelijke Kansen;3° een gewoon lid en een plaatsvervangend lid die de "Conseil wallon de l'égalité entre les hommes et les femmes" (Waalse raad voor gelijkheid tussen mannen en vrouwen) vertegenwoordigen;4° een gewoon lid en een plaatsvervangend lid die de "Conseil wallon des personnes en situation de handicap" (Waalse adviesraad voor gehandicapte personen) vertegenwoordigen;5° één gewoon lid en één plaatsvervangend lid, voorgedragen door Unia, worden verzocht om deel uit te maken van de Raad;6° twee gewone leden en twee plaatsvervangende leden van het academisch corps van een Franstalige Belgische universiteit wiens vakgebied verband houdt met de problematiek, voorgedragen door de Minister van Gelijke Kansen, worden verzocht om deel uit te maken van de Raad. § 2. Alle leden van de Raad zijn gemandateerd door de organisatie die ze vertegenwoordigen en zijn stemgerechtigd.

Art. 5.De Regering wijst de Voorzitter en de Ondervoorzitter van de Raad aan uit de gewone leden, met inachtneming van de representativiteit van elk geslacht. Hun mandaat eindigt met hun mandaat als lid van de Raad.

Afeling 3. - Werking

Art. 6.De Raad stelt zijn huishoudelijk reglement vast en legt dit ter goedkeuring voor aan de Waalse Regering of haar afgevaardigde.

Art. 7.De Raad richt in zijn midden een bureau op. Het bestaat uit minstens vijf leden en hoogstens negen leden die onder de gewone leden worden gekozen. De Voorzitter en Ondervoorzitter van de Raad zijn er van rechtswege lid en nemen er het voorzitterschap en ondervoorzitterschap van waar.

Het bureau staat in voor de voorbereiding en de opvolging van de vergaderingen van de Raad en vervult de opdrachten die de Raad hem toevertrouwt.

Art. 8.Het bestuur kan een beroep doen op deskundigen en werkgroepen oprichten onder de voorwaarden die zijn vastgelegd in het huishoudelijk reglement.

Art. 9.De werkingskosten van de Raad zijn het voorwerp van een bijkomende dotatie die specifiek bestemd is voor de Economische, sociaal en Milieuraad van Wallonië. Afdeling 4. - Secretariaat

Art. 10.Afhankelijk van de behoeften van de Raad worden er binnen het personeel van de Economische, sociaal en Milieuraad van Wallonië en door deze een minimum voltijdse vaste secretaris en een adjunct-secretaris aangesteld. Hun opdracht bestaat erin de vergaderingen en het werk van de Waalse Raad voor Racismebestrijding voor te bereiden.

HOOFDSTUK 2. - Wijzigings- en slotbepalingen

Art. 11.Artikel 1, 2°, van het decreet van 6 november 2008Relevante gevonden documenten type decreet prom. 06/11/2008 pub. 18/12/2008 numac 2008204571 bron waalse overheidsdienst Decreet houdende rationalisatie van de adviesverlenende functie sluiten houdende rationalisatie van de adviesverlenende functie, vervangen bij het decreet van 16 februari 2017, wordt aangevuld met een u) luidend als volgt: "u) "Conseil wallon de lutte contre le racisme" (Waalse Raad voor Racismebestrijding). ".

Art. 12.De Raad is onderworpen aan het decreet van 27 maart 2014Relevante gevonden documenten type decreet prom. 27/03/2014 pub. 16/04/2014 numac 2014202349 bron waalse overheidsdienst Decreet tot bevordering van een evenwichtige vertegenwoordiging van vrouwen en mannen binnen de adviesorganen type decreet prom. 27/03/2014 pub. 16/04/2014 numac 2014202350 bron waalse overheidsdienst Decreet tot bevordering van een evenwichtige vertegenwoordiging van vrouwen en mannen binnen de adviesorganen, voor de aangelegenheden geregeld krachtens artikel 138 van de Grondwet sluiten tot bevordering van een evenwichtige vertegenwoordiging van vrouwen en mannen binnen de adviesorganen;

Kondigen dit decreet af, bevelen dat het in het Belgisch Staatsblad zal worden bekendgemaakt.

Namen, 25 april 2024.

De Minister-President, E. DI RUPO De Vice-Minister-President en Minister van Economie, Buitenlandse Handel, Onderzoek, Innovatie, Digitale Technologieën, Ruimtelijke Ordening, Landbouw, het "IFAPME", en de Vaardigheidscentra, W. BORSUS De Vice-Minister-President en Minister van Klimaat, Energie, Mobiliteit en Infrastructuren, Ph. HENRY De Vice-Minister-President en Minister van Werk, Vorming, Gezondheid, Sociale Actie en Sociale Economie, Gelijke Kansen en Vrouwenrechten, Ch. MORREALE De Minister van Ambtenarenzaken, Informatica, Administratieve Vereenvoudiging, belast met Kinderbijslag, Toerisme, Erfgoed en Verkeersveiligheid, V. DE BUE De Minister van Huisvesting, Plaatselijke Besturen en Stedenbeleid, Ch. COLLIGNON De Minister van Begroting en Financiën, Luchthavens en Sportinfrastructuren, A. DOLIMONT De Minister van Leefmilieu, Natuur, Bossen, Landelijke Aangelegenheden en Dierenwelzijn, C. TELLIER _______ Nota (1) Zitting 2023-2024 Stukken van het Waalse Parlement 1660 (2023-2024) Nrs.1 tot 4.

Volledig verslag, plenaire vergadering van 24 april 2024.

Bespreking.

Stemming.