Etaamb.openjustice.be
Arrest van 14 september 2011
gepubliceerd op 13 maart 2012

Besluit van het Beheerscomité tot vaststelling van het personeelsplan 2011-2012 van de Rijksdienst voor jaarlijkse vakantie

bron
federale overheidsdienst sociale zekerheid
numac
2012022083
pub.
13/03/2012
prom.
14/09/2011
staatsblad
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
links
Raad van State (chrono)
Document Qrcode

14 SEPTEMBER 2011. - Besluit van het Beheerscomité tot vaststelling van het personeelsplan 2011-2012 van de Rijksdienst voor jaarlijkse vakantie


Het Beheerscomité, Gelet op het koninklijk besluit van 3 april 1997Relevante gevonden documenten type koninklijk besluit prom. 03/04/1997 pub. 11/06/1997 numac 1997011154 bron ministerie van economische zaken Koninklijk besluit houdende bekrachtiging van Belgische normen uitgewerkt door het Belgisch Instituut voor Normalisatie type koninklijk besluit prom. 03/04/1997 pub. 02/08/1997 numac 1997000178 bron ministerie van binnenlandse zaken Koninklijk besluit tot vaststelling van de officiële Duitse vertaling van het koninklijk besluit van 10 december 1996 betreffende de identiteitsstukken en -bewijzen voor kinderen onder de twaalf jaar sluiten houdende maatregelen met het oog op de responsabilisering van de openbare instellingen van sociale zekerheid, met toepassing van artikel 47 van de wet van 26 juli 1996 tot modernisering van de sociale zekerheid en tot vrijwaring van de leefbaarheid van de wettelijke pensioenstelsels;

Gelet op het koninklijk besluit van 22 december 2009Relevante gevonden documenten type koninklijk besluit prom. 22/12/2009 pub. 22/02/2010 numac 2010200229 bron federale overheidsdienst sociale zekerheid Koninklijk besluit tot goedkeuring van de eerste aanpassing van de tweede bestuursovereenkomst tussen de Belgische Staat en de Rijksdienst voor Jaarlijkse Vakantie type koninklijk besluit prom. 22/12/2009 pub. 16/02/2010 numac 2010200232 bron federale overheidsdienst sociale zekerheid Koninklijk besluit tot goedkeuring van de eerste aanpassing van de tweede bestuursovereenkomst tussen de Belgische Staat en de Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening sluiten tot goedkeuring van de derde bestuursovereenkomst van de Rijksdienst voor jaarlijkse vakantie, bekendgemaakt in het Belgisch staatsblad van 21 mei 2010;

Gelet op het advies van de directieraad van de Rijksdienst voor jaarlijkse vakantie, gegeven op 25 augustus 2011;

Gelet op het met redenen omkleed advies van het Basisoverlegcomité van de Rijksdienst voor jaarlijkse vakantie, gegeven op 6 september 2011;

Gelet op het advies van de Regeringscommissaris van Begroting van de Rijksdienst voor jaarlijkse vakantie, gegeven op 13 december 2011;

Beraadslagende in zijn vergadering van 14 september 2011, Besluit :

Artikel 1.§ 1.Het personeelsplan van de Rijksdienst voorjaarlijkse vakantie wordt als volgt vastgesteld :

Mandaatfuncties

Fonctions de mandat

Administrateur-generaal

1

Administrateur général

Adjunct-administrateur-generaal

1

Administrateur général adjoint

Niveau A

Niveau A

Klasse 4

Classe 4

Adviseur-generaal

2

Conseiller général

Klasse 3

Classe 3

Adviseur

8

Conseiller

Klasse 2/Klasse 1

Classe 2/Classe 1

Attaché

31

Attaché

Niveau B

Niveau B

Administratief deskundige

16

Expert administratif

Financieel deskundige

4

Expert financier

Technisch deskundige

9

Expert technique

ICT-deskundige

41

Expert ICT

Niveau C

Niveau C

Administratief assistent

128

Assistant administratif

Technisch assistent

2

Assistant technique

Niveau D

Niveau D

Administratief medewerker

48

Collaborateur administratif

Technisch medewerker

3

Collaborateur technique


§ 3.De hiernavermelde betrekkingen worden afgeschaft bij het vertrek van de titularis ervan1 :

Niveau B

Niveau B

ICT-deskundige

3

Expert ICT

Niveau C

Niveau C

Bestuurschef 22B (afgeschafte graad)

3

Chef administratif 22B (grade supprimé)

Niveau D

Niveau D

Technisch medewerker (ex-(hoofd)operateur-mechanograaf)

7

Collaborateur technique (ex-(chef)opérateur mécanographe)


§ 3. In de hierna vermelde betrekkingen kan slechts worden voorzien wanneer de betrekkingen van bestuurschef worden afgeschaft :

Niveau C

Niveau C

Administratief assistent

3

Assistant administratif


Art. 2.Bij bevordering door verhoging in weddenschaal zullen de normen van sociale programmatie worden nageleefd.

Art. 3.De aanwervingen die uit dit personeelsplan voortvloeien, worden doorgevoerd met inachtneming van de beschikbare budgettaire middelen. Ze maken het voorwerp uit van trimestriële boordtabellen die ter beschikking zijn van de regeringscommissaris.

Art. 4.Een betrekking van niveau C wordt geschrapt telkens één van de bijkomende betrekkingen van administratief, technisch of financieel deskundige bekleed wordt in gevolge overgang naar niveau B.

Art. 5.Het maximum aantal hulpkrachten dat voor onderhouds- en keukenfuncties in dienst kan genomen worden met een arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur is vastgesteld op 30.

Art. 6.Binnen de grenzen van de budgettaire enveloppe kunnen tijdelijk afwezige personeelsleden of personeelsleden die hun functie deeltijds uitoefenen, vervangen worden door personeelsleden met een arbeidsovereenkomst.

Art. 7.Het besluit van het beheerscomité van 14 oktober 2009 tot vaststelling van het personeelsplan 2009-2010 van de RJV wordt opgeheven.

Art. 8.Dit besluit treedt in werking op 1 november 2011.

Brussel, 14 september 2011.

E. VAN LANCKER, Voorzitter

^