FEDERALE DIENSTEN VOOR WETENSCHAPPELIJKE, TECHNISCHE EN CULTURELE AANGELEGENHEDEN

Koninklijk Museum voor Midden-Afrika Te begeven betrekkingen 1.1. Bij het Koninklijk Museum voor Midden-Afrika, Leuvensesteenweg 13, 3080 Tervuren, zijn twee betrekkingen van wetenschappelijk personeelslid te begeven. 1.2. Deze betrekkingen zijn toegankelijk voor kandidaten van de Franse taalrol of die kunnen ingeschreven worden op deze taalrol. 1.3. De kandidaten moeten de volgende algemene toegangsvoorwaarden vervullen : - Belg zijn of burger van de Europese Unie; - de burgerlijke en politieke rechten genieten; - aan de dienstplichtwetten voldaan hebben; - een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de gepostuleerde betrekking. 2. Voor deze betrekkingen werden de profielen, met inbegrip van de speciale wetenschappelijke geschiktheid waaraan de kandidaten moeten voldoen, als volgt vastgesteld. 2.1. Eén betrekking van wetenschappelijk personeelslid (M/V).

De weerhouden kandida(a)t(e) zal belast worden met wetenschappelijk onderzoek met betrekking tot de Afrikaanse talen en met dienstverlenende taken (ondersteuning van het onderzoek, terbeschikkingstelling van documenten, hulp aan de museologische dienst, informatieverstrekking ten behoeve van de bezoekers/bezoeksters).

De kandidaten moeten houder/houdster zijn van het diploma van hetzij doctor in de Afrikaanse linguïstiek hetzij doctor in een andere specialisatie in de linguïstiek (of eventueel in de afrikanistiek). In het tweede geval zullen ze tegelijk een lijst van publicaties van een goed niveau over specifiek Afrikaanse linguïstiek voorleggen.

Basiskennis in de informatica wordt eveneens vereist.

Bijkomende troeven zijn publicaties in vergelijkende Afrikaanse linguïstiek (fonologie, morfologie, woordenschat), aanleg voor het noteren van tonen, ervaring met multidisciplinair onderzoek, interesse voor de traditionele orale literatuur evenals reële bereidheid tot kennisverspreiding bij het publiek en kennisuitwisseling met de studenten/studentinnen en de onderzoekers/onderzoeksters die het documentatiecentrum bezoeken en met de Afrikaanse partnerinstellingen.

Een goede kennis van de andere landstaal en van het Engels zal beschouwd worden als een bijkomende troef. 2.2. Eén betrekking van wetenschappelijk personeelslid (M/V).

De weerhouden kandida(a)t(e) zal belast worden met wetenschappelijke taken die binnen de afdeling "Etnosociologie en Etnogeschiedenis" zullen worden bepaald, inzonderheid bijdragen tot het onderzoek met betrekking tot het hedendaagse Afrika vanuit een antropologische invalshoek, en het ter beschikking stellen - zowel aan de wetenschappers als aan het grote publiek - van de verworven kennis. De dienstverlenende taken omvatten met name de begeleiding van onderzoekers/ onderzoeksters. Het gevraagde profiel kan als volgt worden omschreven : De kandidaten moeten houder/houdster zijn van het diploma van doctor in de sociale en culturele antropologie of van licentiaat in de sociologie. Voorkeur zal worden gegeven aan een kandida(a)t(e) met een zo ruim mogelijke vorming in de menswetenschappen, een goede wetenschappelijke kennis van Afrika met inbegrip van een goede terreinkennis in het raam van de wetenschappelijke opleiding en tevens in staat om aan te tonen een onderwerp als de dynamiek van de sociale veranderingen aan te kunnen.

Voldoende kennis van de tweede landstaal en van het Engels wordt vereist. Er zal rekening worden gehouden met de kennis van andere talen nuttig in het kader van de werkzaamheden verbonden aan dit ambt.

Ervaring met kennisverspreiding, aanleg om in teamverband te werken en realisaties op het vlak van de publicaties zullen worden geëvalueerd. 3.1. Indien de weerhouden kandidaat (kandidate) bij zijn (haar) aanwerving niet in het bezit is van een doctorsdiploma dat behaald werd na verdediging in het openbaar van een verhandeling, zal de eventuele vaste benoeming slechts kunnen worden verleend op voorwaarde dat de betrokkene bedoeld diploma zal hebben behaald of het bewijs zal hebben geleverd dat hij (zij) in de tak der wetenschap waarop het ambt betrekking heeft, wetenschappelijk werk heeft verricht dat met een doctoraatsverhandeling kan vergeleken worden luidens een gunstig en met redenen omkleed advies van de Commissie voor Werving en Bevordering van het Koninklijk Museum voor Midden-Afrika.

Aan de betrokkene zal de vaste benoeming overigens slechts kunnen worden verleend indien hij (zij) de nodige mandaten heeft voleindigd, die elk worden gevolgd door een advies van voormelde Commissie over de wetenschappelijke verdiensten van het betrokken personeelslid. Bij toepassing van de statutaire bepalingen kunnen mandaten worden verleend voor een maximumperiode van in totaal tien jaren. 3.2. De vereiste diploma's moeten einddiploma's zijn die na ten minste vier jaar studie zijn uitgereikt door een universiteit of door een van de instellingen die ermede gelijkgesteld zijn door één van de Gemeenschappen of door een examencommissie die voor het toekennen van de academische graden door de Staat of één van de Gemeenschappen is ingesteld.

In geval van aanwerving van een burger(es) van de Europese Unie, houder van een diploma zoals bedoeld in vorige alinea dat werd uitgereikt door een andere dan een Belgische instelling, zal de Commissie voor Werving en Bevordering van het Koninklijk Museum voor Midden-Afrika vooraf de geldigheid van het door de kandida(a)t(e) voorgelegde diploma nagaan overeenkomstig de statutair vastgestelde procedure. 3.3. De kandidaten dienen de voorwaarde inzake nationaliteit te vervullen uiterlijk op de dag waarop de termijn voor het indienen der kandidaturen eindigt. Op die datum dienen zij tevens : 1° het vereiste diploma te hebben behaald;bovendien moet de kandida(a)t(e), die zijn/haar onderwijs niet heeft genoten in het Frans, op dezelfde datum tevens een door het SELOR, Selectiebureau van de Federale Overheid - voorheen : Vast Wervingssecretariaat - (Esplanadegebouw, Oratoriënberg 20, 1000 Brussel), afgeleverd bewijs van taalkennis hebben behaald waaruit blijkt dat hij/zij de taalkennis bezit welke vereist is voor de ambten van niveau 1 in het taalkader waar de gesolliciteerde betrekking te begeven is; dit bewijs van taalkennis is in dat geval vereist voor het bepalen van de taalrol waarop de kandida(a)t(e) kan worden ingeschreven; 2° te voldoen aan de voorwaarden gesteld inzake vereist profiel en vereiste speciale wetenschappelijke geschiktheid. 3.4. Nadere inlichtingen omtrent deze betrekkingen, de bezoldiging, enz., kunnen bij voormelde instelling ingewonnen worden (Koninklijk Museum voor Midden-Afrika, Leuvensesteenweg 13, 3080 Tervuren). 3.5. De kandidaturen moeten binnen 30 kalenderdagen volgend op de publicatie van dit bericht in het Belgisch Staatsblad , bij aangetekend schrijven gericht worden aan de heer G. Auquier, Hoofd van de Dienst Human Resources van de Federale diensten voor wetenschappelijke, technische en culturele aangelegenheden, Wetenschapsstraat 8 (1e verdieping), 1000 Brussel.

Aan de kandidaturen dienen te worden toegevoegd : - een curriculum vitae; - een voor eensluidend verklaard afschrift van het vereiste diploma; - een lijst van de eventueel gepubliceerde wetenschappelijke werken.

In de kandidatuur dient uitdrukkelijk te worden medegedeeld : - de betrekking(en) waarvoor gesolliciteerd wordt; - het adres waar de kandida(a)t(e) de aangetekende brief zal kunnen in ontvangst nemen waarmede hem/haar kennis zal worden gegeven van zijn/haar plaats in de rangschikking der kandidaten; elke wijziging van dit adres dient onmiddellijk te worden medegedeeld. (De pers wordt verzocht dit bericht op te nemen. )