Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 22/12/1997
← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 17 januari 1997, gesloten in het Paritair Comité voor de beschutte werkplaatsen, betreffende de functiecategorieën en de minimumlonen van de werknemers met een handicap "
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 17 januari 1997, gesloten in het Paritair Comité voor de beschutte werkplaatsen, betreffende de functiecategorieën en de minimumlonen van de werknemers met een handicap Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 17 januari 1997, gesloten in het Paritair Comité voor de beschutte werkplaatsen, betreffende de functiecategorieën en de minimumlonen van de werknemers met een handicap
MINISTERIE VAN TEWERKSTELLING EN ARBEID MINISTERIE VAN TEWERKSTELLING EN ARBEID
22 DECEMBER 1997. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend 22 DECEMBER 1997. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend
wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 17 januari wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 17 januari
1997, gesloten in het Paritair Comité voor de beschutte werkplaatsen, 1997, gesloten in het Paritair Comité voor de beschutte werkplaatsen,
betreffende de functiecategorieën en de minimumlonen van de werknemers betreffende de functiecategorieën en de minimumlonen van de werknemers
met een handicap (1) met een handicap (1)
ALBERT II, Koning der Belgen, ALBERT II, Koning der Belgen,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
28; 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de beschutte Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de beschutte
werkplaatsen; werkplaatsen;
Op de voordracht van Onze Minister van Tewerkstelling en Arbeid, Op de voordracht van Onze Minister van Tewerkstelling en Arbeid,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 17 januari 1997, overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 17 januari 1997,
gesloten in het Paritair Comité voor de beschutte werkplaatsen, gesloten in het Paritair Comité voor de beschutte werkplaatsen,
betreffende de functiecategorieën en de minimumlonen van de werknemers betreffende de functiecategorieën en de minimumlonen van de werknemers
met een handicap. met een handicap.

Art. 2.Onze Minister van Tewerkstelling en Arbeid is belast met de

Art. 2.Onze Minister van Tewerkstelling en Arbeid is belast met de
uitvoering van dit besluit. uitvoering van dit besluit.
Gegeven te Brussel, 22 december 1997. Gegeven te Brussel, 22 december 1997.
ALBERT ALBERT
Van Koningswege : Van Koningswege :
De Minister van Tewerkstelling en Arbeid, De Minister van Tewerkstelling en Arbeid,
Mevr. M. SMET Mevr. M. SMET
Bijlage Bijlage
Paritair Comité voor de beschutte werkplaatsen Paritair Comité voor de beschutte werkplaatsen
Collectieve arbeidsovereenkomst van 17 januari 1997 Collectieve arbeidsovereenkomst van 17 januari 1997
Functiecategorieën en de minimumlonen van de werknemers met een Functiecategorieën en de minimumlonen van de werknemers met een
handicap (Overeenkomst geregistreerd op 7 april 1997 onder het nummer handicap (Overeenkomst geregistreerd op 7 april 1997 onder het nummer
43757/CO/327) 43757/CO/327)
Gelet op de collectieve arbeidsovereenkomst van 28 juni 1996 Gelet op de collectieve arbeidsovereenkomst van 28 juni 1996
betreffende de toepassing van het gewaarborgd gemiddeld minimum betreffende de toepassing van het gewaarborgd gemiddeld minimum
maandinkomen, gesloten in het Paritair Comité voor de beschutte maandinkomen, gesloten in het Paritair Comité voor de beschutte
werkplaatsen en geregistreerd onder het nummer 42539/CO/327, en gelet werkplaatsen en geregistreerd onder het nummer 42539/CO/327, en gelet
op de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 43septies van 2 juli 1996, op de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 43septies van 2 juli 1996,
gesloten in de Nationale Arbeidsraad (koninklijk besluit van 4 juli gesloten in de Nationale Arbeidsraad (koninklijk besluit van 4 juli
1996) tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 43 van 1996) tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 43 van
2 mei 1988, waardoor het gewaarborgd gemiddeld minimum maandinkomen 2 mei 1988, waardoor het gewaarborgd gemiddeld minimum maandinkomen
voor de werknemers met een handicap, die in een beschutte werkplaats voor de werknemers met een handicap, die in een beschutte werkplaats
zijn tewerkgesteld ingevolge de wetgeving betreffende de sociale zijn tewerkgesteld ingevolge de wetgeving betreffende de sociale
reclassering van personen met een handicap wordt vastgelegd, waarvan reclassering van personen met een handicap wordt vastgelegd, waarvan
de looncomponent is vastgesteld op 80 pct. van het in het eerste lid de looncomponent is vastgesteld op 80 pct. van het in het eerste lid
van artikel 3 van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 43 bepaalde van artikel 3 van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 43 bepaalde
bedrag. bedrag.
Besluiten de ondertekenende partijen tot volgende overeenkomst : Besluiten de ondertekenende partijen tot volgende overeenkomst :
HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op
de werkgevers van de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair de werkgevers van de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair
Comité voor de beschutte werkplaatsen en op de werklieden die zij Comité voor de beschutte werkplaatsen en op de werklieden die zij
tewerkstellen. tewerkstellen.
Onder werklieden verstaat men zowel de mannelijke als vrouwelijke Onder werklieden verstaat men zowel de mannelijke als vrouwelijke
arbeiders met een handicap. arbeiders met een handicap.
HOOFDSTUK II. - Functieclassificatie HOOFDSTUK II. - Functieclassificatie

Art. 2.De vijf functiecategorieën die werden vastgelegd door artikel

Art. 2.De vijf functiecategorieën die werden vastgelegd door artikel
3 van het koninklijk besluit van 23 maart 1970 tot vaststelling van 3 van het koninklijk besluit van 23 maart 1970 tot vaststelling van
het bedrag en de voorwaarden van toekenning van het loon aan de het bedrag en de voorwaarden van toekenning van het loon aan de
minder-validen, die in de beschermde werkplaatsen zijn tewerkgesteld minder-validen, die in de beschermde werkplaatsen zijn tewerkgesteld
(Belgisch Staatsblad van 28 maart 1970) blijven vanaf 1 januari 1997 (Belgisch Staatsblad van 28 maart 1970) blijven vanaf 1 januari 1997
van toepassing in de sector. Het betreft de volgende categorieën : van toepassing in de sector. Het betreft de volgende categorieën :
Vijfde categorie : eenvoudige taken waarvan de uitvoering slechts een Vijfde categorie : eenvoudige taken waarvan de uitvoering slechts een
weinig belangrijke fysische inspanning en een elementaire aandacht weinig belangrijke fysische inspanning en een elementaire aandacht
vereist; vereist;
Vierde categorie : eenvoudige taken waarvan de uitvoering hetzij een Vierde categorie : eenvoudige taken waarvan de uitvoering hetzij een
fysische inspanning van gemiddelde belangrijkheid, hetzij een zelfde fysische inspanning van gemiddelde belangrijkheid, hetzij een zelfde
aandacht vereist; aandacht vereist;
Derde categorie : eenvoudige taken waarvan de uitvoering hetzij een Derde categorie : eenvoudige taken waarvan de uitvoering hetzij een
belangrijke fysische, hetzij een voortdurende aandacht vereist en half belangrijke fysische, hetzij een voortdurende aandacht vereist en half
gespecialiseerde taken waarvan de uitvoering een theoretische of gespecialiseerde taken waarvan de uitvoering een theoretische of
praktische elementaire beroepsopleiding vereist; praktische elementaire beroepsopleiding vereist;
Tweede categorie : gespecialiseerde taken waarvan de uitvoering een Tweede categorie : gespecialiseerde taken waarvan de uitvoering een
theoretische of praktische beroepsopleiding van gemiddelde theoretische of praktische beroepsopleiding van gemiddelde
belangrijkheid vereist; belangrijkheid vereist;
Eerste categorie : gekwalificeerde taken waarvan de uitvoering een Eerste categorie : gekwalificeerde taken waarvan de uitvoering een
zeer grondige, theoretische of praktische, beroepsopleiding vereist. zeer grondige, theoretische of praktische, beroepsopleiding vereist.

Art. 3.De ondertekenende partijen verbinden er zich toe om tijdens de

Art. 3.De ondertekenende partijen verbinden er zich toe om tijdens de
duurtijd van onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst besprekingen duurtijd van onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst besprekingen
te voeren om te komen tot een gedetailleerde functieclassificatie, te voeren om te komen tot een gedetailleerde functieclassificatie,
overeenkomstig de bepalingen van artikel 5 van de collectieve overeenkomstig de bepalingen van artikel 5 van de collectieve
arbeidsovereenkomst van 28 juni 1996 betreffende de toepassing van het arbeidsovereenkomst van 28 juni 1996 betreffende de toepassing van het
gewaarborgd gemiddeld minimum maandinkomen, afgesloten in het Paritair gewaarborgd gemiddeld minimum maandinkomen, afgesloten in het Paritair
Comité voor de beschutte werkplaatsen en geregistreerd onder het Comité voor de beschutte werkplaatsen en geregistreerd onder het
nummer 42539/CO/327. nummer 42539/CO/327.
HOOFDSTUK III. - Vaststelling van de minimumlonen per functiecategorie HOOFDSTUK III. - Vaststelling van de minimumlonen per functiecategorie

Art. 4.De minimumlonen per uur worden op datum van 1 januari 1997 als

Art. 4.De minimumlonen per uur worden op datum van 1 januari 1997 als
volgt per categorie vastgesteld : volgt per categorie vastgesteld :
- functiecategorie 5 : 206,44 F - functiecategorie 5 : 206,44 F
- functiecategorie 4 : 206,44 F - functiecategorie 4 : 206,44 F
- functiecategorie 3 : 228,96 F - functiecategorie 3 : 228,96 F
- functiecategorie 2 : 267,21 F - functiecategorie 2 : 267,21 F
- functiecategorie 1 : 305,34 F - functiecategorie 1 : 305,34 F
Deze bedragen, alsmede de werkelijk uitbetaalde lonen zijn gekoppeld Deze bedragen, alsmede de werkelijk uitbetaalde lonen zijn gekoppeld
aan de spilindex 119,53 van 1 mei 1996. Het laatstgenoemde aan de spilindex 119,53 van 1 mei 1996. Het laatstgenoemde
referentie-indexcijfer 119,53 vormt de spil van de stabilisatieschijf referentie-indexcijfer 119,53 vormt de spil van de stabilisatieschijf
117,19 tot 121,92. 117,19 tot 121,92.
De aanpassing van de lonen aan de index gebeurt volgens de bepalingen De aanpassing van de lonen aan de index gebeurt volgens de bepalingen
van de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 januari 1995, gesloten van de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 januari 1995, gesloten
in het Paritair Comité voor de beschutte werkplaatsen, betreffende de in het Paritair Comité voor de beschutte werkplaatsen, betreffende de
koppeling van de lonen aan het indexcijfer van de consumptieprijzen, koppeling van de lonen aan het indexcijfer van de consumptieprijzen,
algemeen verbindend verklaard bij koninklijk besluit van 8 december algemeen verbindend verklaard bij koninklijk besluit van 8 december
1995 (Belgisch Staatsblad van 21 februari 1996). 1995 (Belgisch Staatsblad van 21 februari 1996).
HOOFDSTUK IV. - Toepassingsmodaliteiten HOOFDSTUK IV. - Toepassingsmodaliteiten

Art. 5.De beschutte werkplaatsen zijn ertoe gehouden een

Art. 5.De beschutte werkplaatsen zijn ertoe gehouden een
classificatie op te maken en bij te houden van de functies die er classificatie op te maken en bij te houden van de functies die er
worden uitgeoefend en zulks volgens de categorieën bepaald bij artikel worden uitgeoefend en zulks volgens de categorieën bepaald bij artikel
2. 2.
In de werkplaatsen waar een ondernemingsraad bestaat, wordt deze In de werkplaatsen waar een ondernemingsraad bestaat, wordt deze
functieclassificatie, alsmede elke wijziging ervan, slechts functieclassificatie, alsmede elke wijziging ervan, slechts
vastgesteld na hem voor advies overgelegd te zijn geweest. vastgesteld na hem voor advies overgelegd te zijn geweest.
HOOFDSTUK V. - Geldigheidsduur en slotbepalingen HOOFDSTUK V. - Geldigheidsduur en slotbepalingen

Art. 6.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1

Art. 6.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1
januari 1997 en houdt op van kracht te zijn op 30 juni 1998. januari 1997 en houdt op van kracht te zijn op 30 juni 1998.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 22 december Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 22 december
1997. 1997.
De Minister van Tewerkstelling en Arbeid, De Minister van Tewerkstelling en Arbeid,
Mevr. M. SMET Mevr. M. SMET
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
^