Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 03/02/2023
← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 23 december 2021, gesloten in het Paritair Comité voor het gas- en elektriciteitsbedrijf, betreffende de eenmalige sociale toelage in het kader van de aanvullende pensioenen in het stelsel "vaste prestaties" voor de personeelsleden op wie de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 december 2004 van toepassing is, met betrekking tot de waarborg van rechten van de werknemers van de bedrijfstak elektriciteit en gas in dienst op 31 december 2001 "
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 23 december 2021, gesloten in het Paritair Comité voor het gas- en elektriciteitsbedrijf, betreffende de eenmalige sociale toelage in het kader van de aanvullende pensioenen in het stelsel "vaste prestaties" voor de personeelsleden op wie de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 december 2004 van toepassing is, met betrekking tot de waarborg van rechten van de werknemers van de bedrijfstak elektriciteit en gas in dienst op 31 december 2001 Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 23 december 2021, gesloten in het Paritair Comité voor het gas- en elektriciteitsbedrijf, betreffende de eenmalige sociale toelage in het kader van de aanvullende pensioenen in het stelsel "vaste prestaties" voor de personeelsleden op wie de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 december 2004 van toepassing is, met betrekking tot de waarborg van rechten van de werknemers van de bedrijfstak elektriciteit en gas in dienst op 31 december 2001
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
3 FEBRUARI 2023. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend 3 FEBRUARI 2023. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend
wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 23 december wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 23 december
2021, gesloten in het Paritair Comité voor het gas- en 2021, gesloten in het Paritair Comité voor het gas- en
elektriciteitsbedrijf, betreffende de eenmalige sociale toelage in het elektriciteitsbedrijf, betreffende de eenmalige sociale toelage in het
kader van de aanvullende pensioenen in het stelsel "vaste prestaties" kader van de aanvullende pensioenen in het stelsel "vaste prestaties"
voor de personeelsleden op wie de collectieve arbeidsovereenkomst van voor de personeelsleden op wie de collectieve arbeidsovereenkomst van
2 december 2004 van toepassing is, met betrekking tot de waarborg van 2 december 2004 van toepassing is, met betrekking tot de waarborg van
rechten van de werknemers van de bedrijfstak elektriciteit en gas in rechten van de werknemers van de bedrijfstak elektriciteit en gas in
dienst op 31 december 2001 (1) dienst op 31 december 2001 (1)
FILIP, Koning der Belgen, FILIP, Koning der Belgen,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
28; 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het gas- en Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het gas- en
elektriciteitsbedrijf; elektriciteitsbedrijf;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Op de voordracht van de Minister van Werk,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 23 december 2021, overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 23 december 2021,
gesloten in het Paritair Comité voor het gas- en gesloten in het Paritair Comité voor het gas- en
elektriciteitsbedrijf, betreffende de eenmalige sociale toelage in het elektriciteitsbedrijf, betreffende de eenmalige sociale toelage in het
kader van de aanvullende pensioenen in het stelsel "vaste prestaties" kader van de aanvullende pensioenen in het stelsel "vaste prestaties"
voor de personeelsleden op wie de collectieve arbeidsovereenkomst van voor de personeelsleden op wie de collectieve arbeidsovereenkomst van
2 december 2004 van toepassing is, met betrekking tot de waarborg van 2 december 2004 van toepassing is, met betrekking tot de waarborg van
rechten van de werknemers van de bedrijfstak elektriciteit en gas in rechten van de werknemers van de bedrijfstak elektriciteit en gas in
dienst op 31 december 2001. dienst op 31 december 2001.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van
dit besluit. dit besluit.
Gegeven te Brussel, 3 februari 2023. Gegeven te Brussel, 3 februari 2023.
FILIP FILIP
Van Koningswege : Van Koningswege :
De Minister van Werk, De Minister van Werk,
P.-Y. DERMAGNE P.-Y. DERMAGNE
_______ _______
Nota Nota
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Bijlage Bijlage
Paritair Comité voor het gas- en elektriciteitsbedrijf Paritair Comité voor het gas- en elektriciteitsbedrijf
Collectieve arbeidsovereenkomst van 23 december 2021 Collectieve arbeidsovereenkomst van 23 december 2021
Eenmalige sociale toelage in het kader van de aanvullende pensioenen Eenmalige sociale toelage in het kader van de aanvullende pensioenen
in het stelsel "vaste prestaties" voor de personeelsleden op wie de in het stelsel "vaste prestaties" voor de personeelsleden op wie de
collectieve arbeidsovereenkomst van 2 december 2004 van toepassing is, collectieve arbeidsovereenkomst van 2 december 2004 van toepassing is,
met betrekking tot de waarborg van rechten van de werknemers van de met betrekking tot de waarborg van rechten van de werknemers van de
bedrijfstak elektriciteit en gas in dienst op 31 december 2001 bedrijfstak elektriciteit en gas in dienst op 31 december 2001
(Overeenkomst geregistreerd op 20 juni 2022 onder het nummer (Overeenkomst geregistreerd op 20 juni 2022 onder het nummer
173473/CO/326) 173473/CO/326)
HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op
de gebaremiseerde personeelsleden, op wie de collectieve de gebaremiseerde personeelsleden, op wie de collectieve
arbeidsovereenkomst van 2 december 2004 van toepassing is, gesloten in arbeidsovereenkomst van 2 december 2004 van toepassing is, gesloten in
het Paritair Comité voor het gas- en elektriciteitsbedrijf, het Paritair Comité voor het gas- en elektriciteitsbedrijf,
betreffende de waarborg van rechten van de werknemers van de betreffende de waarborg van rechten van de werknemers van de
bedrijfstak elektriciteit en gas in dienst op 31 december 2001 en op bedrijfstak elektriciteit en gas in dienst op 31 december 2001 en op
de ondernemingen die hen tewerkstellen. de ondernemingen die hen tewerkstellen.
HOOFDSTUK II. - Begrippen en definities HOOFDSTUK II. - Begrippen en definities

Art. 2.Voor de toepassing van deze collectieve arbeidsovereenkomst

Art. 2.Voor de toepassing van deze collectieve arbeidsovereenkomst
wordt verstaan onder : wordt verstaan onder :
"gebaremiseerde werknemer" : de werknemer "gebaremiseerde werknemer" : de werknemer
a) aangeworven vóór 1 januari 2002 bij : a) aangeworven vóór 1 januari 2002 bij :
- bedrijven, bedoeld in artikel 1, ressorterend onder de bevoegdheid - bedrijven, bedoeld in artikel 1, ressorterend onder de bevoegdheid
van het Paritair Comité voor het gas- en elektriciteitsbedrijf vóór 1 van het Paritair Comité voor het gas- en elektriciteitsbedrijf vóór 1
januari 2004; januari 2004;
- bedrijven, bedoeld in artikel 1, ressorterend onder de bevoegdheid - bedrijven, bedoeld in artikel 1, ressorterend onder de bevoegdheid
van het Paritair Comité voor het gas- en elektriciteitsbedrijf, die van het Paritair Comité voor het gas- en elektriciteitsbedrijf, die
voortkomen uit de hiervoor genoemde bedrijven; voortkomen uit de hiervoor genoemde bedrijven;
- bedrijven, bedoeld in artikel 1, ressorterend onder de bevoegdheid - bedrijven, bedoeld in artikel 1, ressorterend onder de bevoegdheid
van het Paritair Comité voor het gas- en elektriciteitsbedrijf die van het Paritair Comité voor het gas- en elektriciteitsbedrijf die
personeel overnemen, op basis van de collectieve arbeidsovereenkomst personeel overnemen, op basis van de collectieve arbeidsovereenkomst
nr. 32bis van 7 juni 1985, gesloten in de Nationale Arbeidsraad, nr. 32bis van 7 juni 1985, gesloten in de Nationale Arbeidsraad,
betreffende de waarborg van rechten van de werknemers in geval van betreffende de waarborg van rechten van de werknemers in geval van
verandering van de werkgever wegens een conventionele transfer van de verandering van de werkgever wegens een conventionele transfer van de
onderneming en die de rechten regelt van de werknemers die overgenomen onderneming en die de rechten regelt van de werknemers die overgenomen
worden in geval van overname van het actief na faillissement of worden in geval van overname van het actief na faillissement of
gerechtelijk concordaat door afstand van het actief; gerechtelijk concordaat door afstand van het actief;
b) met een contract van onbepaalde duur op 31 augustus 2006 in de b) met een contract van onbepaalde duur op 31 augustus 2006 in de
intercommunale Sibelga en getransfereerd op 1 september 2006 of later intercommunale Sibelga en getransfereerd op 1 september 2006 of later
naar de firma Brussels Network Operations. naar de firma Brussels Network Operations.
"onderneming" : de juridische entiteit. "onderneming" : de juridische entiteit.
"CAO van 2 december 2004" : de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 "CAO van 2 december 2004" : de collectieve arbeidsovereenkomst van 2
december 2004, gesloten in het Paritair Comité voor het gas- en december 2004, gesloten in het Paritair Comité voor het gas- en
elektriciteitsbedrijf, betreffende de waarborg van rechten van de elektriciteitsbedrijf, betreffende de waarborg van rechten van de
werknemers van de bedrijfstak elektriciteit en gas in dienst op 31 werknemers van de bedrijfstak elektriciteit en gas in dienst op 31
december 2001 (geregistreerd op 4 april 2005 onder het nummer december 2001 (geregistreerd op 4 april 2005 onder het nummer
74368/CO/326). 74368/CO/326).
"het aanvullend pensioenplan eenmalige sociale toelage" : het "het aanvullend pensioenplan eenmalige sociale toelage" : het
pensioenregime dat als doel heeft de financiering van de "eenmalige pensioenregime dat als doel heeft de financiering van de "eenmalige
sociale toelage", zoals bepaald door artikel 28 van de collectieve sociale toelage", zoals bepaald door artikel 28 van de collectieve
arbeidsovereenkomst betreffende de sociale programmatie van 29 arbeidsovereenkomst betreffende de sociale programmatie van 29
november 2007 (geregistreerd op 17 januari 2008 onder het nummer november 2007 (geregistreerd op 17 januari 2008 onder het nummer
86374/CO/326). 86374/CO/326).
HOOFDSTUK III. - Doel HOOFDSTUK III. - Doel

Art. 3.Het voorwerp van deze collectieve overeenkomst is het

Art. 3.Het voorwerp van deze collectieve overeenkomst is het
aanpassen van het aanvullend pensioenplan genaamd "eenmalige sociale aanpassen van het aanvullend pensioenplan genaamd "eenmalige sociale
toelage" afgesloten door de ondernemingen bij het OFP Elgabel. toelage" afgesloten door de ondernemingen bij het OFP Elgabel.
HOOFDSTUK IV. - Wijziging van het sectoraal pensioenstelsel in een HOOFDSTUK IV. - Wijziging van het sectoraal pensioenstelsel in een
ondernemingspensioenstelsel ondernemingspensioenstelsel

Art. 4.De opbouw van pensioenrechten in het kader van het sectoraal

Art. 4.De opbouw van pensioenrechten in het kader van het sectoraal
pensioenstelsel bestaand op datum van inwerkingtreding van de huidige pensioenstelsel bestaand op datum van inwerkingtreding van de huidige
collectieve arbeidsovereenkomst zal voortgezet worden op het niveau collectieve arbeidsovereenkomst zal voortgezet worden op het niveau
van de ondernemingen in het kader van ondernemingspensioenstelsels. van de ondernemingen in het kader van ondernemingspensioenstelsels.
De rechten en verplichtingen in hoofde van de sectorale inrichter, de De rechten en verplichtingen in hoofde van de sectorale inrichter, de
vereniging zonder winstoogmerk met als naam het "Fonds voor vereniging zonder winstoogmerk met als naam het "Fonds voor
Aanvullende Vergoedingen", dat zijn sociale zetel heeft te zetel 1000 Aanvullende Vergoedingen", dat zijn sociale zetel heeft te zetel 1000
Brussel, Ravensteingalerij 3 en waarvan de statuten werden uitgewerkt Brussel, Ravensteingalerij 3 en waarvan de statuten werden uitgewerkt
en neergelegd op 13 oktober 1997 (Belgisch Staatsblad van 29 januari en neergelegd op 13 oktober 1997 (Belgisch Staatsblad van 29 januari
1998) worden op datum van inwerkingtreding van de huidige collectieve 1998) worden op datum van inwerkingtreding van de huidige collectieve
arbeidsovereenkomst overgedragen naar de ondernemingen die zullen arbeidsovereenkomst overgedragen naar de ondernemingen die zullen
instaan voor de voortzetting van de pensioentoezegging. instaan voor de voortzetting van de pensioentoezegging.
De pensioentoezegging, de rechten en verplichtingen van de De pensioentoezegging, de rechten en verplichtingen van de
ondernemingen, van de pensioeninstellingen en van de werknemers zijn ondernemingen, van de pensioeninstellingen en van de werknemers zijn
opgenomen in een kaderreglement die in bijlage is opgenomen aan de opgenomen in een kaderreglement die in bijlage is opgenomen aan de
huidige collectieve arbeidsovereenkomst. De ondernemingen vertrouwen huidige collectieve arbeidsovereenkomst. De ondernemingen vertrouwen
de pensioentoezegging toe aan de pensioeninstelling van hun keuze. de pensioentoezegging toe aan de pensioeninstelling van hun keuze.
Elke onderneming verbindt er zich toe de pensioentoezegging uit te Elke onderneming verbindt er zich toe de pensioentoezegging uit te
voeren zoals bepaald in de kaderreglementen en bezorgt als bewijs voeren zoals bepaald in de kaderreglementen en bezorgt als bewijs
hiervan aan de voorzitter van het "Fonds voor Aanvullende hiervan aan de voorzitter van het "Fonds voor Aanvullende
Vergoedingen" een attest dat dit bevestigt binnen de 6 maanden die Vergoedingen" een attest dat dit bevestigt binnen de 6 maanden die
volgen op : volgen op :
- de inwerkingtreding van de huidige collectieve arbeidsovereenkomst; - de inwerkingtreding van de huidige collectieve arbeidsovereenkomst;
- een aanpassing van de huidige collectieve arbeidsovereenkomst; - een aanpassing van de huidige collectieve arbeidsovereenkomst;
- de oprichting van een nieuwe onderneming die werknemers overneemt - de oprichting van een nieuwe onderneming die werknemers overneemt
die onder de huidige collectieve arbeidsovereenkomst vallen. die onder de huidige collectieve arbeidsovereenkomst vallen.
Deze reglementen vervangen alle voorgaande reglementen met hetzelfde Deze reglementen vervangen alle voorgaande reglementen met hetzelfde
onderwerp. onderwerp.
HOOFDSTUK V. - Geldigheidsduur HOOFDSTUK V. - Geldigheidsduur

Art. 5.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met

Art. 5.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met
ingang van 1 januari 2022 en is gesloten voor een onbepaalde duur. ingang van 1 januari 2022 en is gesloten voor een onbepaalde duur.

Art. 6.Deze collectieve arbeidsovereenkomst kan geheel of

Art. 6.Deze collectieve arbeidsovereenkomst kan geheel of
gedeeltelijk worden opgezegd, door elk van de partijen, middels een gedeeltelijk worden opgezegd, door elk van de partijen, middels een
opzeggingstermijn van 6 maanden, per aangetekend schrijven gericht aan opzeggingstermijn van 6 maanden, per aangetekend schrijven gericht aan
de voorzitter van het Paritair Comité voor het gas- en de voorzitter van het Paritair Comité voor het gas- en
elektriciteitsbedrijf. elektriciteitsbedrijf.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 3 februari Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 3 februari
2023. 2023.
De Minister van Werk, De Minister van Werk,
P.-Y. DERMAGNE P.-Y. DERMAGNE
Bijlage bij de collectieve arbeidsovereenkomst van 23 december 2021, Bijlage bij de collectieve arbeidsovereenkomst van 23 december 2021,
gesloten in het Paritair Comité voor het gas- en gesloten in het Paritair Comité voor het gas- en
elektriciteitsbedrijf, betreffende de eenmalige sociale toelage in het elektriciteitsbedrijf, betreffende de eenmalige sociale toelage in het
kader van de aanvullende pensioenen in het stelsel "vaste prestaties" kader van de aanvullende pensioenen in het stelsel "vaste prestaties"
voor de personeelsleden op wie de collectieve arbeidsovereenkomst van voor de personeelsleden op wie de collectieve arbeidsovereenkomst van
2 december 2004 van toepassing is, met betrekking tot de waarborg van 2 december 2004 van toepassing is, met betrekking tot de waarborg van
rechten van de werknemers van de bedrijfstak elektriciteit en gas in rechten van de werknemers van de bedrijfstak elektriciteit en gas in
dienst op 31 december 2001 dienst op 31 december 2001
Kaderreglement Kaderreglement
Aanvullend pensioenstelsel van het type vaste prestaties "eenmalige Aanvullend pensioenstelsel van het type vaste prestaties "eenmalige
sociale toelage" 2022 sociale toelage" 2022
Artikel 1. Artikel 1.
Dit kaderreglement wordt opgesteld in uitvoering van de collectieve Dit kaderreglement wordt opgesteld in uitvoering van de collectieve
arbeidsovereenkomst van 23 december 2021 betreffende de aanvullende arbeidsovereenkomst van 23 december 2021 betreffende de aanvullende
pensioenen in het kapitaalstelsel "vaste prestaties" voor de pensioenen in het kapitaalstelsel "vaste prestaties" voor de
personeelsleden op wie de collectieve arbeidsovereenkomst van 2 personeelsleden op wie de collectieve arbeidsovereenkomst van 2
december 2004 van toepassing is, met betrekking tot de waarborg van december 2004 van toepassing is, met betrekking tot de waarborg van
rechten van de werknemers van de bedrijfstak gas en elektriciteit in rechten van de werknemers van de bedrijfstak gas en elektriciteit in
dienst op 31 december 2001. dienst op 31 december 2001.
Elke onderneming die onder de toepassing van de voornoemde collectieve Elke onderneming die onder de toepassing van de voornoemde collectieve
arbeidsovereenkomst valt, zal een aanvullend pensioenstelsel zoals arbeidsovereenkomst valt, zal een aanvullend pensioenstelsel zoals
omschreven in dit reglement voorzien ten gunste van de werknemers die omschreven in dit reglement voorzien ten gunste van de werknemers die
aan de aansluitingsvoorwaarden bepaald in artikel 3 voldoen. aan de aansluitingsvoorwaarden bepaald in artikel 3 voldoen.
Deze pensioentoezegging die in dit reglement wordt vastgelegd, is van Deze pensioentoezegging die in dit reglement wordt vastgelegd, is van
het type "vaste prestaties" en voorziet de volgende prestaties als het type "vaste prestaties" en voorziet de volgende prestaties als
aanvulling op de wettelijke prestaties : aanvulling op de wettelijke prestaties :
- voor de aangeslotenen : - voor de aangeslotenen :
- een pensioenkapitaal indien de aangeslotene in leven is op de - een pensioenkapitaal indien de aangeslotene in leven is op de
pensioendatum; pensioendatum;
- voor de begunstigde(n) in geval van overlijden van de aangeslotene - voor de begunstigde(n) in geval van overlijden van de aangeslotene
vóór de pensioendatum : vóór de pensioendatum :
- een overlijdenskapitaal. - een overlijdenskapitaal.
Dit reglement voorziet de toekenningsvoorwaarden en de Dit reglement voorziet de toekenningsvoorwaarden en de
berekeningsmodaliteiten van deze prestaties. berekeningsmodaliteiten van deze prestaties.

Art. 2.Definities

Art. 2.Definities
2.1. Partijen 2.1. Partijen
- L'entreprise : - L'entreprise :
l'entreprise relevant du champ d'application de la convention l'entreprise relevant du champ d'application de la convention
collective de travail du 23 décembre 2021 relative au régime de collective de travail du 23 décembre 2021 relative au régime de
pension. pension.
- De onderneming : - De onderneming :
de onderneming die onder het toepassingsgebied van de collectieve de onderneming die onder het toepassingsgebied van de collectieve
arbeidsovereenkomst van 23 december 2021 betreffende het arbeidsovereenkomst van 23 december 2021 betreffende het
pensioenstelsel valt. pensioenstelsel valt.
- L'organisme de pension : - L'organisme de pension :
l'entreprise d'assurances avec laquelle l'entreprise a conclu un l'entreprise d'assurances avec laquelle l'entreprise a conclu un
contrat d'assurance de groupe ou l'Organisme de Financement de contrat d'assurance de groupe ou l'Organisme de Financement de
Pensions Elgabel avec lequel l'entreprise a conclu une convention de Pensions Elgabel avec lequel l'entreprise a conclu une convention de
gestion, mettant en oeuvre l'engagement de pension décrit dans le gestion, mettant en oeuvre l'engagement de pension décrit dans le
présent règlement-cadre. présent règlement-cadre.
- De pensioeninstelling : - De pensioeninstelling :
de verzekeringsmaatschappij met wie de onderneming een de verzekeringsmaatschappij met wie de onderneming een
groepsverzekeringscontract heeft afgesloten of het Organisme voor de groepsverzekeringscontract heeft afgesloten of het Organisme voor de
Financiering van Pensioenen Elgabel met wie de onderneming een Financiering van Pensioenen Elgabel met wie de onderneming een
beheerovereenkomst heeft afgesloten die de in dit kaderreglement beheerovereenkomst heeft afgesloten die de in dit kaderreglement
beschreven pensioentoezegging invoert. beschreven pensioentoezegging invoert.
- Les affiliés : - Les affiliés :
les affiliés actifs : les membres du personnel de l'entreprise les affiliés actifs : les membres du personnel de l'entreprise
répondant aux conditions d'affiliation. répondant aux conditions d'affiliation.
- De aangeslotenen : - De aangeslotenen :
de actieve aangeslotenen : de personeelsleden van de onderneming die de actieve aangeslotenen : de personeelsleden van de onderneming die
aan de aansluitingsvoorwaarden voldoen. aan de aansluitingsvoorwaarden voldoen.
les affiliés passifs : les affiliés passifs :
de passieve aangeslotenen : de passieve aangeslotenen :
a) les anciens affiliés actifs qui continuent à bénéficier de droits a) les anciens affiliés actifs qui continuent à bénéficier de droits
actuels ou différés si lors de leur sortie ils ont choisi de laisser actuels ou différés si lors de leur sortie ils ont choisi de laisser
leurs réserves acquises auprès de l'organisme de pension; leurs réserves acquises auprès de l'organisme de pension;
a) de voormalige actieve aangeslotenen die huidige of uitgestelde a) de voormalige actieve aangeslotenen die huidige of uitgestelde
rechten blijven genieten indien ze er bij uittreding voor hebben rechten blijven genieten indien ze er bij uittreding voor hebben
geopteerd hun verworven reserves bij de pensioeninstelling te laten; geopteerd hun verworven reserves bij de pensioeninstelling te laten;
b) les membres du personnel dont l'affiliation a pris fin en raison du b) les membres du personnel dont l'affiliation a pris fin en raison du
fait qu'ils ne remplissent plus les conditions d'affiliation du fait qu'ils ne remplissent plus les conditions d'affiliation du
présent règlement, sans que cela ne coïncide avec l'expiration du présent règlement, sans que cela ne coïncide avec l'expiration du
contrat de travail. contrat de travail.
b) de personeelsleden waarvan de aansluiting wordt beëindigd doordat b) de personeelsleden waarvan de aansluiting wordt beëindigd doordat
ze niet langer de aansluitingsvoorwaarden van het huidige reglement ze niet langer de aansluitingsvoorwaarden van het huidige reglement
vervullen, zonder dat dit samenvalt met de beëindiging van de vervullen, zonder dat dit samenvalt met de beëindiging van de
arbeidsovereenkomst. arbeidsovereenkomst.
- Les bénéficiaires : - Les bénéficiaires :
les affiliés et leurs ayants droit recevant les prestations prévues au les affiliés et leurs ayants droit recevant les prestations prévues au
règlement. règlement.
- De begunstigden : - De begunstigden :
de aangeslotenen en hun rechthebbenden die de in het reglement de aangeslotenen en hun rechthebbenden die de in het reglement
voorziene prestaties ontvangen. voorziene prestaties ontvangen.
- Le conjoint : - Le conjoint :
la personne mariée à l'affilié, à condition que les conjoints ne la personne mariée à l'affilié, à condition que les conjoints ne
soient ni divorcés ni séparés de corps. soient ni divorcés ni séparés de corps.
- De echtgeno(o)t(e) : - De echtgeno(o)t(e) :
de persoon die gehuwd is met de aangeslotene, op voorwaarde dat de de persoon die gehuwd is met de aangeslotene, op voorwaarde dat de
echtgenoten noch uit de echt, noch van tafel en bed gescheiden zijn. echtgenoten noch uit de echt, noch van tafel en bed gescheiden zijn.
- Le cohabitant légal : - Le cohabitant légal :
la personne vivant avec l'affilié, conformément aux dispositions la personne vivant avec l'affilié, conformément aux dispositions
légales en vigueur régissant la cohabitation légale. légales en vigueur régissant la cohabitation légale.
- De wettelijk samenwonende : - De wettelijk samenwonende :
de persoon die leeft met de aangeslotene, overeenkomstig de wettelijke de persoon die leeft met de aangeslotene, overeenkomstig de wettelijke
bepalingen die de wettelijke samenwoning regelen. bepalingen die de wettelijke samenwoning regelen.
2.2. Begrippen 2.2. Begrippen
2.2.1. Pensioenreglement 2.2.1. Pensioenreglement
Het pensioenreglement wordt door de onderneming bepaald. Het omvat het Het pensioenreglement wordt door de onderneming bepaald. Het omvat het
kaderreglement en de specifieke clausules met betrekking tot de kaderreglement en de specifieke clausules met betrekking tot de
onderneming. onderneming.
2.2.2. Pensioendatum 2.2.2. Pensioendatum
In de zin van dit reglement wordt onder "pensioendatum" verstaan : de In de zin van dit reglement wordt onder "pensioendatum" verstaan : de
eerste dag van de maand die volgt op de maand waarin de aangeslotene eerste dag van de maand die volgt op de maand waarin de aangeslotene
de wettelijke pensioenleeftijd bereikt. de wettelijke pensioenleeftijd bereikt.
Het pensioenkapitaal moet vereffend worden wanneer de aangeslotene een Het pensioenkapitaal moet vereffend worden wanneer de aangeslotene een
(vervroegd) wettelijk pensioen ontvangt voor de activiteit die (vervroegd) wettelijk pensioen ontvangt voor de activiteit die
aanleiding gaf tot de opbouw van de waarborgen. aanleiding gaf tot de opbouw van de waarborgen.
2.2.3. Uittreding 2.2.3. Uittreding
Onder "uittreding" verstaat men : Onder "uittreding" verstaat men :
- de beëindiging van de arbeidsovereenkomst, anders dan door - de beëindiging van de arbeidsovereenkomst, anders dan door
overlijden of vertrek met pensioen; overlijden of vertrek met pensioen;
- het einde van de aansluiting doordat de aangeslotene niet meer aan - het einde van de aansluiting doordat de aangeslotene niet meer aan
de aansluitingsvoorwaarden voldoet zonder dat dit samenvalt met de de aansluitingsvoorwaarden voldoet zonder dat dit samenvalt met de
beëindiging van de arbeidsovereenkomst; beëindiging van de arbeidsovereenkomst;
- de conventionele overdracht van de aangeslotene in het kader van een - de conventionele overdracht van de aangeslotene in het kader van een
conventionele overdracht van onderneming zonder dat de conventionele overdracht van onderneming zonder dat de
pensioentoezegging overgenomen wordt. pensioentoezegging overgenomen wordt.
2.2.4. Refertebezoldiging 2.2.4. Refertebezoldiging
De refertebezoldiging stemt overeen met de jaarlijkse bruto De refertebezoldiging stemt overeen met de jaarlijkse bruto
bezoldiging van de 1ste van de maand die twee maanden voorafgaat aan bezoldiging van de 1ste van de maand die twee maanden voorafgaat aan
de datum van de (eerste) betaling van de verzekerde prestaties. de datum van de (eerste) betaling van de verzekerde prestaties.
T = (X . to + Pr + Pr') . k T = (X . to + Pr + Pr') . k
formule waarin : formule waarin :
a) X de jaarlijkse vermenigvuldigingscoëfficiënt van de maandelijkse a) X de jaarlijkse vermenigvuldigingscoëfficiënt van de maandelijkse
bezoldiging is. bezoldiging is.
Deze coëfficiënt is gelijk aan 15,0733 en houdt rekening met : Deze coëfficiënt is gelijk aan 15,0733 en houdt rekening met :
- 12 maanden beroepsinkomsten; - 12 maanden beroepsinkomsten;
- de eindejaarspremie : 13de en 14de maand; - de eindejaarspremie : 13de en 14de maand;
- dubbel vakantiegeld : wettelijk en bovenwettelijk. - dubbel vakantiegeld : wettelijk en bovenwettelijk.
b) to gelijk is aan de som van : b) to gelijk is aan de som van :
- de maandwedde van de maand die twee maanden voorafgaat aan de datum - de maandwedde van de maand die twee maanden voorafgaat aan de datum
van de (eerste) betaling van de verzekerde prestaties; van de (eerste) betaling van de verzekerde prestaties;
- en van de indexforfait, - en van de indexforfait,
genomen aan de waarde die overeenstemt met index 100 (basis 2013) van genomen aan de waarde die overeenstemt met index 100 (basis 2013) van
de gezondheidsindex. de gezondheidsindex.
to is exclusief salaristoeslagen, premies en andere voordelen. to is exclusief salaristoeslagen, premies en andere voordelen.
c) Pr gelijk is aan de optelling van de statutaire zogenaamde winter- c) Pr gelijk is aan de optelling van de statutaire zogenaamde winter-
en vakantiepremies, genomen aan de waarde die overeenstemt met index en vakantiepremies, genomen aan de waarde die overeenstemt met index
100 (basis 2013) van de gezondheidsindex. 100 (basis 2013) van de gezondheidsindex.
d) Pr' de waarde is, aan index 100 (basis 2013) van de d) Pr' de waarde is, aan index 100 (basis 2013) van de
gezondheidsindex, van het dubbel wettelijk vakantiegeld berekend op gezondheidsindex, van het dubbel wettelijk vakantiegeld berekend op
het maandelijks gemiddelde van Pr. het maandelijks gemiddelde van Pr.
e) k de vermenigvuldigingscoëfficiënt is voor indexering van de e) k de vermenigvuldigingscoëfficiënt is voor indexering van de
bezoldigingen van de werknemers uit de sector gas en elektriciteit van bezoldigingen van de werknemers uit de sector gas en elektriciteit van
de maand die twee maanden voorafgaat aan de datum van de (eerste) de maand die twee maanden voorafgaat aan de datum van de (eerste)
betaling van de verzekerde prestaties. betaling van de verzekerde prestaties.
Deze refertebezoldigingen worden uitgedrukt op basis van een voltijdse Deze refertebezoldigingen worden uitgedrukt op basis van een voltijdse
activiteit. activiteit.
2.2.5. Bezoldigingsschijven 2.2.5. Bezoldigingsschijven
Het gaat om de schijven waarmee rekening wordt gehouden voor de Het gaat om de schijven waarmee rekening wordt gehouden voor de
berekening van de prestaties : berekening van de prestaties :
T1 stemt overeen met het deel van de refertebezoldiging T dat lager T1 stemt overeen met het deel van de refertebezoldiging T dat lager
dan of gelijk is aan 49 628,71 EUR (basis 2013 = 100). Dit bedrag dan of gelijk is aan 49 628,71 EUR (basis 2013 = 100). Dit bedrag
wordt geïndexeerd volgens de index die van toepassing is op de wordt geïndexeerd volgens de index die van toepassing is op de
bezoldigingen van de werknemers uit de gas- en elektriciteitssector bezoldigingen van de werknemers uit de gas- en elektriciteitssector
tijdens de maand die twee maanden voorafgaat aan de maand van betaling tijdens de maand die twee maanden voorafgaat aan de maand van betaling
van de verzekerde prestatie. van de verzekerde prestatie.
T2 stemt overeen met het deel van de refertebezoldiging T dat T1 T2 stemt overeen met het deel van de refertebezoldiging T dat T1
overschrijdt. overschrijdt.
2.2.6. Coëfficiënt van gemiddelde deeltijdse prestatie (tpm) 2.2.6. Coëfficiënt van gemiddelde deeltijdse prestatie (tpm)
De coëfficiënt van de gemiddelde deeltijdse prestatie wordt berekend De coëfficiënt van de gemiddelde deeltijdse prestatie wordt berekend
op basis van het (of de) tewerkstellingsregime(s) tijdens de werkelijk op basis van het (of de) tewerkstellingsregime(s) tijdens de werkelijk
gepresteerde of geassimileerde maanden dienst gedurende de loopbaan gepresteerde of geassimileerde maanden dienst gedurende de loopbaan
van de aangeslotene in de gas- en elektriciteitssector. van de aangeslotene in de gas- en elektriciteitssector.
Deze coëfficiënt wordt gebruikt voor de berekening van de formules van Deze coëfficiënt wordt gebruikt voor de berekening van de formules van
vervroegd vertrek alsook voor de berekening van het aanvullend vervroegd vertrek alsook voor de berekening van het aanvullend
pensioen in geval van pensionering of overlijden. pensioen in geval van pensionering of overlijden.
tpm wordt berekend als volgt : tpm wordt berekend als volgt :
tpm se calcule comme suit : tpm se calcule comme suit :
Tpm = Tpm =
som in kalendermaanden en -dagen/30 van alle toegelaten periodes (1) som in kalendermaanden en -dagen/30 van alle toegelaten periodes (1)
gewogen aan hun effectieve tewerkstellingsratio's of aan hun gewogen aan hun effectieve tewerkstellingsratio's of aan hun
gemiddelde tewerkstellingsratio's gemiddelde tewerkstellingsratio's
som in kalendermaanden en -dagen/30 van dezelfde toegelaten periodes som in kalendermaanden en -dagen/30 van dezelfde toegelaten periodes
aan tewerkstellingsratio = 1 aan tewerkstellingsratio = 1
Tpm = Tpm =
somme en mois calendriers et jours/30 de toutes les périodes somme en mois calendriers et jours/30 de toutes les périodes
admissibles pondérées (1) par leurs ratios de travail effectifs ou par admissibles pondérées (1) par leurs ratios de travail effectifs ou par
leurs ratios de travail moyen leurs ratios de travail moyen
somme en mois calendriers et jours/30 de ces mêmes périodes somme en mois calendriers et jours/30 de ces mêmes périodes
admissibles au ratio de travail = 1 admissibles au ratio de travail = 1
(1) Dit wil zeggen de loopbaanstappen, arbeidscontracten en (1) Dit wil zeggen de loopbaanstappen, arbeidscontracten en
schorsingen, waarvan de tewerkstellingsratio hoger is dan 0 (ongeacht schorsingen, waarvan de tewerkstellingsratio hoger is dan 0 (ongeacht
of deze periodes al dan niet volledig in aanmerking worden genomen). of deze periodes al dan niet volledig in aanmerking worden genomen).
2.2.7. De verworven reserves 2.2.7. De verworven reserves
De reserves waarop de aangeslotene op een bepaald ogenblik recht heeft De reserves waarop de aangeslotene op een bepaald ogenblik recht heeft
overeenkomstig het kaderreglement. overeenkomstig het kaderreglement.
2.2.8. De verworven prestaties 2.2.8. De verworven prestaties
De prestaties waarop de aangeslotene aanspraak kan maken op de De prestaties waarop de aangeslotene aanspraak kan maken op de
pensioendatum overeenkomstig het reglement indien hij op het moment pensioendatum overeenkomstig het reglement indien hij op het moment
van zijn uittreding verworven reserves bij de pensioeninstelling van zijn uittreding verworven reserves bij de pensioeninstelling
achterlaat. achterlaat.
2.3. Jaarlijkse herberekening 2.3. Jaarlijkse herberekening
De prestaties die door dit reglement gewaarborgd zijn worden eenmaal De prestaties die door dit reglement gewaarborgd zijn worden eenmaal
per jaar met uitwerking op 1 juli herberekend op basis van de per jaar met uitwerking op 1 juli herberekend op basis van de
wijzigingen die zich voordeden in het referentieloon van januari wijzigingen die zich voordeden in het referentieloon van januari
geïndexeerd op 1 januari. geïndexeerd op 1 januari.

Art. 3.Aansluiting aan de pensioentoezegging omschreven in het

Art. 3.Aansluiting aan de pensioentoezegging omschreven in het
pensioenreglement pensioenreglement
De werknemers op wie de collectieve arbeidsovereenkomst van 23 De werknemers op wie de collectieve arbeidsovereenkomst van 23
december 2021 betreffende het pensioenstelsel van toepassing is en die december 2021 betreffende het pensioenstelsel van toepassing is en die
in dienst op 1 juli 2007 waren bij de bijdragende ondernemingen met in dienst op 1 juli 2007 waren bij de bijdragende ondernemingen met
een arbeidsovereenkomst die aanving vóór 1 januari 2002, zijn een arbeidsovereenkomst die aanving vóór 1 januari 2002, zijn
aangesloten aan het pensioenreglement van de onderneming dat aangesloten aan het pensioenreglement van de onderneming dat
voortvloeit uit dit kaderreglement. voortvloeit uit dit kaderreglement.
Zijn eveneens aangesloten, de werknemers die na 1 december 2016 Zijn eveneens aangesloten, de werknemers die na 1 december 2016
overgedragen werden met behoud van het statuut oude arbeidsvoorwaarden overgedragen werden met behoud van het statuut oude arbeidsvoorwaarden
van de gas- en elektriciteitssector en die vóór hun overdracht een van de gas- en elektriciteitssector en die vóór hun overdracht een
plan van hetzelfde type genoten en mits overdracht van hun eventuele plan van hetzelfde type genoten en mits overdracht van hun eventuele
reserves. reserves.
De aangeslotene aanvaardt het pensioenreglement en machtigt de De aangeslotene aanvaardt het pensioenreglement en machtigt de
onderneming om aan de pensioeninstelling alle gegevens te verstrekken onderneming om aan de pensioeninstelling alle gegevens te verstrekken
alsook alle nodige bewijsstukken voor de goede uitvoering van dit alsook alle nodige bewijsstukken voor de goede uitvoering van dit
reglement. reglement.
De aangeslotene zal op eenvoudige vraag de gegevens en de ontbrekende De aangeslotene zal op eenvoudige vraag de gegevens en de ontbrekende
vereiste bewijsstukken verschaffen zodat de pensioeninstelling haar vereiste bewijsstukken verschaffen zodat de pensioeninstelling haar
verplichtingen kan uitvoeren. verplichtingen kan uitvoeren.

Art. 4.De pensioentoezegging op de pensioendatum

Art. 4.De pensioentoezegging op de pensioendatum
Bij leven van de aangeslotene op de pensioendatum wordt hem een Bij leven van de aangeslotene op de pensioendatum wordt hem een
eenmalig kapitaal Kr toegekend waarvan het bedrag als volgt wordt eenmalig kapitaal Kr toegekend waarvan het bedrag als volgt wordt
bepaald : bepaald :
Kr = (5 pct. . T1 + 7,5 pct. T2) . tpm Kr = (5 pct. . T1 + 7,5 pct. T2) . tpm
formule waarbij : formule waarbij :
T1, T2 en tpm gedefinieerd zijn in artikel 2, punt 2.2. T1, T2 en tpm gedefinieerd zijn in artikel 2, punt 2.2.

Art. 5.Prestaties bij overlijden van de aangeslotene vóór de

Art. 5.Prestaties bij overlijden van de aangeslotene vóór de
pensioendatum pensioendatum
Bij overlijden van de aangeslotene vóór de pensioendatum wordt aan de Bij overlijden van de aangeslotene vóór de pensioendatum wordt aan de
begunstigde(n) een overlijdenskapitaal Ks toegekend waarvan het bedrag begunstigde(n) een overlijdenskapitaal Ks toegekend waarvan het bedrag
als volgt wordt bepaald : als volgt wordt bepaald :
Ks = (5 pct. . Tl + 7,5 pct. T2) . tpm Ks = (5 pct. . Tl + 7,5 pct. T2) . tpm
formule waarbij : formule waarbij :
T1, T2 en tpm gedefinieerd zijn in artikel 2, punt 2.2. T1, T2 en tpm gedefinieerd zijn in artikel 2, punt 2.2.

Art. 6.Verworven reserves van de aangeslotene

Art. 6.Verworven reserves van de aangeslotene
De aangeslotene kan aanspraak maken op zijn verworven reserves bij De aangeslotene kan aanspraak maken op zijn verworven reserves bij
uittreding of bij vertrek met pensioen vóór de pensioendatum zoals uittreding of bij vertrek met pensioen vóór de pensioendatum zoals
bepaald in artikel 2, punt 2.2. bepaald in artikel 2, punt 2.2.
De verworven reserves zijn gelijk aan de huidige waarde van het De verworven reserves zijn gelijk aan de huidige waarde van het
kapitaal Kr. kapitaal Kr.
Deze huidige waarde wordt berekend op basis van de volgende technische Deze huidige waarde wordt berekend op basis van de volgende technische
grondslagen : een actualisatievoet van 0 pct. en de sterftetafel MR. grondslagen : een actualisatievoet van 0 pct. en de sterftetafel MR.

Art. 7.Modaliteiten van uitkering

Art. 7.Modaliteiten van uitkering
De aangeslotene of de begunstigde(n) word(t)(en) verondersteld te De aangeslotene of de begunstigde(n) word(t)(en) verondersteld te
opteren voor een storting onder de vorm van een kapitaal. opteren voor een storting onder de vorm van een kapitaal.
Na aftrek van de eventuele wettelijke inhoudingen, vergoedingen en Na aftrek van de eventuele wettelijke inhoudingen, vergoedingen en
andere sommen die nog aan de pensioeninstelling of aan derden (zoals andere sommen die nog aan de pensioeninstelling of aan derden (zoals
een pandhoudende schuldeiser) verschuldigd zouden zijn, kan het een pandhoudende schuldeiser) verschuldigd zouden zijn, kan het
kapitaal echter op schriftelijke vraag van de begunstigden vereffend kapitaal echter op schriftelijke vraag van de begunstigden vereffend
worden onder de vorm van renten overeenkomstig de wet van 28 april worden onder de vorm van renten overeenkomstig de wet van 28 april
2003 op de aanvullende pensioenen. 2003 op de aanvullende pensioenen.
De prestaties vangen aan : De prestaties vangen aan :
- op de datum waarop de aangeslotene werkelijk met pensioen vertrekt; - op de datum waarop de aangeslotene werkelijk met pensioen vertrekt;
- op de 1ste dag van de maand die volgt op het overlijden van de - op de 1ste dag van de maand die volgt op het overlijden van de
aangeslotene, aangeslotene,
maar ze zijn pas betaalbaar na afgifte van de in het pensioenreglement maar ze zijn pas betaalbaar na afgifte van de in het pensioenreglement
voorziene documenten. voorziene documenten.

Art. 8.Begunstigden

Art. 8.Begunstigden
8.1. De begunstigde van de prestatie op de pensioendatum 8.1. De begunstigde van de prestatie op de pensioendatum
Bij leven van de aangeslotene op de pensioendatum wordt het kapitaal Bij leven van de aangeslotene op de pensioendatum wordt het kapitaal
aan de aangeslotene zelf gestort. aan de aangeslotene zelf gestort.
8.2. De begunstigde van de prestatie bij overlijden vóór de 8.2. De begunstigde van de prestatie bij overlijden vóór de
pensioendatum pensioendatum
De begunstigden van het kapitaaloverlijden Ks in geval van overlijden De begunstigden van het kapitaaloverlijden Ks in geval van overlijden
van de aangeslotene vóór de pensioendatum volgen automatisch de van de aangeslotene vóór de pensioendatum volgen automatisch de
volgende voorrangsorde : volgende voorrangsorde :
1. de echtgeno(o)t(e) of de wettelijk samenwonende; 1. de echtgeno(o)t(e) of de wettelijk samenwonende;
2. de wettelijke, aangenomen of erkende natuurlijke kinderen van de 2. de wettelijke, aangenomen of erkende natuurlijke kinderen van de
aangeslotene, en bij plaatsvervulling, hun nakomelingen voor het aangeslotene, en bij plaatsvervulling, hun nakomelingen voor het
gedeelte dat zou toegekomen zijn aan de begunstigde in wiens plaats gedeelte dat zou toegekomen zijn aan de begunstigde in wiens plaats
zij treden. Indien er verschillende kinderen zijn, zal het voorziene zij treden. Indien er verschillende kinderen zijn, zal het voorziene
kapitaal onder hen verdeeld worden in gelijke delen; kapitaal onder hen verdeeld worden in gelijke delen;
3. de vader en de moeder van de aangeslotene, elk voor de helft. Bij 3. de vader en de moeder van de aangeslotene, elk voor de helft. Bij
vóóroverlijden van één van hen, komt de totaliteit van de verzekerde vóóroverlijden van één van hen, komt de totaliteit van de verzekerde
bedragen aan de overlevende toe; bedragen aan de overlevende toe;
4. de wettelijke erfgenamen ten persoonlijke titel, met uitsluiting 4. de wettelijke erfgenamen ten persoonlijke titel, met uitsluiting
van de Staat; van de Staat;
5. het financieringsfonds, indien het gaat om een groepsverzekering of 5. het financieringsfonds, indien het gaat om een groepsverzekering of
de pensioeninstelling. de pensioeninstelling.
Op vraag van de aangeslotene zijn afwijkingen van deze Op vraag van de aangeslotene zijn afwijkingen van deze
begunstigingsaanwijzing mogelijk, alsook een verdeling van de begunstigingsaanwijzing mogelijk, alsook een verdeling van de
prestaties onder verschillende begunstigden, volgens de modaliteiten prestaties onder verschillende begunstigden, volgens de modaliteiten
die in het pensioenreglement, zoals gedefinieerd in artikel 2.2.1., die in het pensioenreglement, zoals gedefinieerd in artikel 2.2.1.,
beschreven worden. beschreven worden.

Art. 9.Arbeidsongeschiktheid van de aangeslotene

Art. 9.Arbeidsongeschiktheid van de aangeslotene
Bij door de betrokken instellingen erkende arbeidsongeschiktheid Bij door de betrokken instellingen erkende arbeidsongeschiktheid
blijft de aangeslotene aan dit pensioenplan aangesloten. blijft de aangeslotene aan dit pensioenplan aangesloten.

Art. 10.Financiering

Art. 10.Financiering
De onderneming stort jaarlijks aan de pensioeninstelling de dotaties De onderneming stort jaarlijks aan de pensioeninstelling de dotaties
die nodig zijn voor de financiering van de prestaties van dit die nodig zijn voor de financiering van de prestaties van dit
reglement. reglement.
De betaling van de dotaties aan de pensioeninstelling, zal voortgezet De betaling van de dotaties aan de pensioeninstelling, zal voortgezet
worden tijdens de periodes van arbeidsongeschiktheid ten laatste tot worden tijdens de periodes van arbeidsongeschiktheid ten laatste tot
de pensioendatum. de pensioendatum.

Art. 11.Niet-betaling

Art. 11.Niet-betaling
Bij stopzetting van betaling van de dotaties wordt de onderneming, ten Bij stopzetting van betaling van de dotaties wordt de onderneming, ten
vroegste 30 dagen te rekenen vanaf de vervaldag, in gebreke gesteld vroegste 30 dagen te rekenen vanaf de vervaldag, in gebreke gesteld
per aangetekende brief waarin zij wordt herinnerd aan de vervaldag en per aangetekende brief waarin zij wordt herinnerd aan de vervaldag en
de gevolgen van de niet-betaling. de gevolgen van de niet-betaling.
Indien de situatie niet geregulariseerd is binnen de 3 maanden die Indien de situatie niet geregulariseerd is binnen de 3 maanden die
volgen op de stopzetting van de stortingen, wordt elke aangeslotene volgen op de stopzetting van de stortingen, wordt elke aangeslotene
bij het verstrijken van deze termijn per gewone brief op de hoogte bij het verstrijken van deze termijn per gewone brief op de hoogte
gebracht van de stopzetting van betaling van de verschuldigde gebracht van de stopzetting van betaling van de verschuldigde
dotaties. dotaties.
De pensioeninstelling zal de voorzitter van het "Fonds voor De pensioeninstelling zal de voorzitter van het "Fonds voor
Aanvullende Vergoedingen" op de hoogte brengen van de verzending van Aanvullende Vergoedingen" op de hoogte brengen van de verzending van
deze brieven. deze brieven.

Art. 12.Verplichtingen van de ondernemingen

Art. 12.Verplichtingen van de ondernemingen
De onderneming deelt aan de pensioeninstelling alle nodige informatie De onderneming deelt aan de pensioeninstelling alle nodige informatie
mee voor de uitvoering van het pensioenstelsel. De verplichtingen van mee voor de uitvoering van het pensioenstelsel. De verplichtingen van
de pensioeninstelling worden vastgelegd op basis van de overhandigde de pensioeninstelling worden vastgelegd op basis van de overhandigde
gegevens. gegevens.

Art. 13.Herziening van dit kaderreglement

Art. 13.Herziening van dit kaderreglement
Dit reglement kan gewijzigd worden door een collectieve Dit reglement kan gewijzigd worden door een collectieve
arbeidsovereenkomst die wordt afgesloten binnen het Paritair Comité arbeidsovereenkomst die wordt afgesloten binnen het Paritair Comité
voor het gas- en elektriciteitsbedrijf. voor het gas- en elektriciteitsbedrijf.

Art. 14.Overdracht van het pensioenstelsel

Art. 14.Overdracht van het pensioenstelsel
De beslissing om de reserves over te dragen of van pensioeninstelling De beslissing om de reserves over te dragen of van pensioeninstelling
te veranderen behoort toe aan de onderneming, mits naleving van de te veranderen behoort toe aan de onderneming, mits naleving van de
modaliteiten die voorzien zijn in de wetgeving op de aanvullende modaliteiten die voorzien zijn in de wetgeving op de aanvullende
pensioenen. pensioenen.
Deze verrichting is onderworpen aan het akkoord tussen de onderneming Deze verrichting is onderworpen aan het akkoord tussen de onderneming
en de pensioeninstelling, over de modaliteiten van die overdracht en, en de pensioeninstelling, over de modaliteiten van die overdracht en,
in het bijzonder, over de uitbetaling van een vergoeding. in het bijzonder, over de uitbetaling van een vergoeding.
De liquidatievergoeding mag noch ten laste worden gelegd van de De liquidatievergoeding mag noch ten laste worden gelegd van de
aangeslotenen noch afgetrokken worden van de op het ogenblik van de aangeslotenen noch afgetrokken worden van de op het ogenblik van de
overdracht verworven reserves. overdracht verworven reserves.

Art. 15.Fiscale bepalingen

Art. 15.Fiscale bepalingen
Indien de aangeslotene en de begunstigde in België gedomicilieerd Indien de aangeslotene en de begunstigde in België gedomicilieerd
zijn, op basis van de toestand die van kracht is op de datum van zijn, op basis van de toestand die van kracht is op de datum van
invoegetreding van dit plan, dan is de Belgische wetgeving van invoegetreding van dit plan, dan is de Belgische wetgeving van
toepassing zowel op de bijdragen als op de prestaties. In het toepassing zowel op de bijdragen als op de prestaties. In het
tegenovergestelde geval zouden de fiscale en/of sociale lasten kunnen tegenovergestelde geval zouden de fiscale en/of sociale lasten kunnen
worden toegepast op basis van de buitenlandse wetgeving, in uitvoering worden toegepast op basis van de buitenlandse wetgeving, in uitvoering
van de internationale verdragen die in dit verband van toepassing van de internationale verdragen die in dit verband van toepassing
zijn. zijn.
De jaarlijkse taksen op de dotaties en bijdragen worden door de De jaarlijkse taksen op de dotaties en bijdragen worden door de
onderneming ten laste genomen. Alle supplementen, zoals taksen en onderneming ten laste genomen. Alle supplementen, zoals taksen en
bijdragen, die een weerslag hebben of zouden hebben op het contract bijdragen, die een weerslag hebben of zouden hebben op het contract
zullen verschuldigd zijn volgens de modaliteiten die worden voorzien zullen verschuldigd zijn volgens de modaliteiten die worden voorzien
door de wetgeving die ze invoert. door de wetgeving die ze invoert.
De belastingen, voorheffingen, rechten, taksen of bijdragen die De belastingen, voorheffingen, rechten, taksen of bijdragen die
verschuldigd zijn op de kapitalen, de renten en winstdeelname zijn, verschuldigd zijn op de kapitalen, de renten en winstdeelname zijn,
als gevolg van hun vereffening, ten laste van de begunstigden. als gevolg van hun vereffening, ten laste van de begunstigden.

Art. 16.Verwerking en bescherming van persoonsgegevens

Art. 16.Verwerking en bescherming van persoonsgegevens
De onderneming en de pensioeninstelling moeten persoonsgegevens De onderneming en de pensioeninstelling moeten persoonsgegevens
verwerken van aangeslotenen en begunstigden om dit pensioenplan uit te verwerken van aangeslotenen en begunstigden om dit pensioenplan uit te
voeren en de wettelijke verplichtingen te vervullen overeenkomstig de voeren en de wettelijke verplichtingen te vervullen overeenkomstig de
wet van 28 april 2003 betreffende de aanvullende pensioenen (WAP) en wet van 28 april 2003 betreffende de aanvullende pensioenen (WAP) en
de wet van 27 oktober 2006 betreffende het toezicht op de instellingen de wet van 27 oktober 2006 betreffende het toezicht op de instellingen
voor bedrijfspensioenvoorziening (WIPB). Deze gegevensverwerking voor bedrijfspensioenvoorziening (WIPB). Deze gegevensverwerking
gebeurt conform de toepasselijke wetgeving, waaronder de Algemene gebeurt conform de toepasselijke wetgeving, waaronder de Algemene
Verordening inzake Gegevensbescherming (AVG of GDPR). De opvolging van Verordening inzake Gegevensbescherming (AVG of GDPR). De opvolging van
de naleving gebeurt onder meer door de verantwoordelijke voor de naleving gebeurt onder meer door de verantwoordelijke voor
gegevensbescherming (Data Protection Officer - DPO) van de gegevensbescherming (Data Protection Officer - DPO) van de
pensioeninstelling. pensioeninstelling.

Art. 17.Geschillen

Art. 17.Geschillen
Dit kaderreglement en de pensioenstelsels die werden ingevoerd in Dit kaderreglement en de pensioenstelsels die werden ingevoerd in
uitvoering ervan zijn onderworpen aan het Belgisch recht. Zonder uitvoering ervan zijn onderworpen aan het Belgisch recht. Zonder
afbreuk te doen aan de bevoegdheid van de Belgische hoven en afbreuk te doen aan de bevoegdheid van de Belgische hoven en
rechtbanken, kan elk probleem met betrekking tot dit plan voorgelegd rechtbanken, kan elk probleem met betrekking tot dit plan voorgelegd
worden aan de Compliance Officer van de pensioeninstelling of aan de worden aan de Compliance Officer van de pensioeninstelling of aan de
FSMA, Congresstraat 10-16, te 1000 Brussel. FSMA, Congresstraat 10-16, te 1000 Brussel.

Art. 18.Inwerkingtreding van dit reglement

Art. 18.Inwerkingtreding van dit reglement
Dit reglement treedt in werking op 1 januari 2022. Het vervangt en Dit reglement treedt in werking op 1 januari 2022. Het vervangt en
vernietigt elk vorig reglement voor de aangeslotenen onder vernietigt elk vorig reglement voor de aangeslotenen onder
arbeidsovereenkomst. arbeidsovereenkomst.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 3 februari Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 3 februari
2023. 2023.
De Minister van Werk, De Minister van Werk,
P.-Y. DERMAGNE P.-Y. DERMAGNE
^