FEDERALE OVERHEIDSDIENST MOBILITEIT EN VERVOER

Personeel en Organisatie. - Oppensioenstelling Bij koninklijk besluit van 2 juli 2007Relevante gevonden documenten type koninklijk besluit prom. 02/07/2007 pub. 17/07/2007 numac 2007012255 bron federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg Koninklijk besluit tot vaststelling van de voorwaarden waaronder het gebrek aan werk wegens economische oorzaken de uitvoering van de arbeidsovereenkomst voor werklieden schorst voor de witwasserijen, de zelfwasserijen, de strijkondernemingen, en voor de depots en « shops » die zich met één of meer bedrijvigheden van voornoemde bedrijfssector bezighouden (1) type koninklijk besluit prom. 02/07/2007 pub. 17/07/2007 numac 2007012257 bron federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg Koninklijk besluit tot vaststelling voor de ondernemingen die bruggen en metalen gebinten monteren, gelegen op het grondgebied van Seraing en die onder het Paritair Comité voor de metaal-, machine- en elektrische bouw ressorteren, van de voorwaarden waaronder het gebrek aan werk wegens economische oorzaken de uitvoering van de arbeidsovereenkomst voor werklieden schorst (1) type koninklijk besluit prom. 02/07/2007 pub. 17/07/2007 numac 2007012256 bron federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg Koninklijk besluit tot vaststelling van de voorwaarden waaronder het gebrek aan werk wegens economische oorzaken de uitvoering van de arbeidsovereenkomst voor werklieden schorst voor de ondernemingen die klederen of stofferingsvoorwerpen verven, chemisch reinigen of strijken, alsmede voor de depots en "shops" die zich met één of meer bedrijvigheden van voornoemde bedrijfssector bezighouden (1) sluiten, dat in werking treedt op 1 maart 2008, wordt aan de heer Janquart, Michel, eervol ontslag verleend uit zijn functies in de klasse A3, met de titel van adviseur bij het Directoraat-generaal Vervoer te Land.

Hij wordt gemachtigd aanspraak op een rustpensioen te doen gelden en de eretitel van zijn ambt te voeren.