24 SEPTEMBER 2006. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 28 maart 2006, gesloten in het Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen gesubsidieerd door de Vlaamse Gemeenschap of door de Vlaamse Gemeenschapscommissie en de sociale werkplaatsen erkend en/of gesubsidieerd door de Vlaamse Gemeenschap, inzake de toekenning van een eindejaarspremie voor de doelgroepwerknemers in de sociale werkplaatsen (1)

ALBERT II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen gesubsidieerd door de Vlaamse Gemeenschap of door de Vlaamse Gemeenschapscommissie en de sociale werkplaatsen erkend en/of gesubsidieerd door de Vlaamse Gemeenschap;

Op de voordracht van Onze Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 28 maart 2006, gesloten in het Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen gesubsidieerd door de Vlaamse Gemeenschap of door de Vlaamse Gemeenschapscommissie en de sociale werkplaatsen erkend en/of gesubsidieerd door de Vlaamse Gemeenschap, inzake de toekenning van een eindejaarspremie voor de doelgroepwerknemers in de sociale werkplaatsen.

Art. 2.Onze Minister van Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 24 september 2006.

ALBERT Van Koningswege : De Minister van Werk, P. VANVELTHOVEN _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen gesubsidieerd door de Vlaamse Gemeenschap of door de Vlaamse Gemeenschapscommissie en de sociale werkplaatsen erkend en/of gesubsidieerd door de Vlaamse Gemeenschap Collectieve arbeidsovereenkomst van 28 maart 2006 Toekenning van een eindejaarspremie voor doelgroepwerknemers in de sociale werkplaatsen (Overeenkomst geregistreerd op 11 april 2006 onder het nummer 79390/CO/327.01) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op alle werkgevers en op alle werknemers die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen gesubsidieerd door de Vlaamse Gemeenschap of door de Vlaamse Gemeenschapscommissie en de sociale werkplaatsen erkend en/of gesubsidieerd door de Vlaamse Gemeenschap (PSC 327.01).

Met « werknemers » wordt bedoeld : de doelgroepwerknemers zoals bepaald in het decreet op de sociale werkplaatsen van 14 juli 1998, in artikel 5, § 1.

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt afgesloten in uitvoering van het Vlaams Intersectoraal Akkoord van 6 juni 2005. HOOFDSTUK II. - Wie heeft recht ?

Art. 3.De werknemers die op 1 december van het betrokken kalenderjaar hun proefperiode zoals contractueel bepaald volbracht hebben, zijn gerechtigd op een eindejaarspremie.

Art. 4.De eindejaarstoelage is niet verschuldigd aan de om dringende reden ontslagen werknemers. HOOFDSTUK III. - Hoogte van de eindejaarspremie

Art. 5.In uitvoering van het Vlaams Intersectoraal Akkoord van 6 juni 2005 wordt voorzien in een bruto eindejaarspremie voor de doelgroepwerknemers van 75 pct. van het individuele bruto maandloon berekend volgens artikel 8.

Art. 6.Een eindejaarspremie ter waarde van 75 pct. van het bruto maandloon wordt gerealiseerd in 2010. In de overgangsjaren worden volgende percentages van het bruto maandloon (artikel 8) gegarandeerd : Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld

Art. 7.Lokale bestaande systemen van eindejaarspremie in gelijk welke vorm blijven bewaard en worden gecumuleerd met de eindejaarspremie van artikel 6, waarbij de totale bruto eindejaarspremie wordt begrensd op 100 pct. van het bruto maandloon (artikel 8).

Via de geëigende overlegorganen op ondernemingniveau is er een meldingsplicht over de besteding van de middelen die vrijkomen boven de 100 pct. HOOFDSTUK IV. - Berekeningswijze

Art. 8.De eindejaarspremie wordt als volgt berekend : 75 pct. x uurloon x aantal betaalde uren, inclusief de opgenomen uren wettelijke vakantie, van december jaar N-1 tot en met november jaar N/121.

Het uurloon is dat van juli jaar N of, voor de mensen die voor juli uit dienst gaan, het uurloon van de laatst gewerkte dag.

In de jaren tot 2010 wordt 75 pct. vervangen door de percentages zoals opgenomen in artikel 6. HOOFDSTUK V. - Betalingsmodaliteit

Art. 9.De eindejaarstoelage is betaalbaar in de maand december van het jaar waarvoor ze wordt toegekend of bij uitdiensttreding indien voldaan is aan de voorwaarden vermeld in artikel 3. HOOFDSTUK VI. - Afwijkingen

Art. 10.Werkgevers en werknemers die op ondernemingsniveau wensen af te wijken van artikel 7 mogen afwijken na voorlegging van een collectieve ondernemings arbeidsovereenkomst ter kennisgeving aan het Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen gesubsidieerd door de Vlaamse Gemeenschap of door de Vlaamse Gemeenschapscommissie en de sociale werkplaatsen erkend en/of gesubsidieerd door de Vlaamse Gemeenschap. Afwijkingen gaan pas in na bewijs van neerlegging tot registratie van de -collectieve ondernemings arbeidsovereenkomst. HOOFDSTUK VII. - Slotbepaling

Art. 11.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met ingang van 1 januari 2006 en is gesloten voor onbepaalde tijd.

Zij kan worden opgezegd door elk van de partijen, mits een opzeggingstermijn van zes maanden, gericht bij een ter post aangetekend schrijven aan de voorzitter van het Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen gesubsidieerd door de Vlaamse Gemeenschap of door de Vlaamse Gemeenschapscommissie en de sociale werkplaatsen erkend en/of gesubsidieerd door de Vlaamse Gemeenschap.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 24 september 2006.

De Minister van Werk, P. VANVELTHOVEN ______ 1 N is het jaar van uitbetaling