22 DECEMBER 1997. Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 mei 1997, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de kleinhandel in voedingswaren, tot vaststelling voor het jaar 1997, van de modaliteiten van financiering, de begunstigden, het bedrag en de modaliteiten van toekenning en afrekening van de korting op de syndicale bijdrage en van de syndicale vorming in het kader van het Sociaal Fonds der levensmiddelenbedrijven met talrijke bijhuizen (1)

ALBERT II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op de collectieve arbeidsovereenkomst van 14 juli 1976, gesloten in het Paritair Comité voor de levensmiddelenbedrijven met talrijke bijhuizen, tot oprichting van een fonds voor bestaanszekerheid en tot vaststelling van de statuten, algemeen verbindend verklaard bij koninklijk besluit van 17 december 1976, inzonderheid op artikel 23 van de statuten;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de bedienden uit de kleinhandel in voedingswaren;

Op de voordracht van Onze Minister van Tewerkstelling en Arbeid, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 15 mei 1997, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de kleinhandel in voedingswaren, tot vaststelling voor het jaar 1997, van de modaliteiten van financiering, de begunstigden, het bedrag en de modaliteiten van toekenning en afrekening van de korting op de syndicale bijdrage en van de syndicale vorming in het kader van het Sociaal Fonds der levensmiddelenbedrijven met talrijke bijhuizen.

Art. 2.Onze Minister van Tewerkstelling en Arbeid is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 22 december 1997.

ALBERT Van Koningswege : De Minister van Tewerkstelling en Arbeid, Mevr. M. SMET

Bijlage Paritair Comité voor de bedienden uit de kleinhandel in voedingswaren Collectieve arbeidsovereenkomst van 15 mei 1997 Vaststelling, voor het jaar 1997, van de modaliteiten van financiering, de begunstigden, het bedrag en de modaliteiten van toekenning en afrekening van de korting op de syndicale bijdrage en van de syndicale vorming in het kader van het Sociaal Fonds der levensmiddelenbedrijven met talrijke bijhuizen (Overeenkomst geregistreerd op 15 september 1997 onder het nummer 44910/CO/202) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers van de groepen A en B zoals gedefinieerd in de collectieve arbeidsovereenkomst van 17 juni 1994 en 5 september 1994, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de kleinhandel in voedingswaren, tot regeling van de toepassing van de collectieve arbeidsovereenkomsten in de ondernemingen van het Paritair Comité voor de bedienden uit de kleinhandel in voedingswaren, algemeen verbindend verklaard bij koninklijk besluit van 18 november 1994, en op de bedienden die zij tewerkstellen. HOOFDSTUK II. - Sociale voordelen Afdeling 1. - Korting op de syndicale bijdrage

A. Aard van het voordeel

Art. 2.De bedienden tewerkgesteld door een werkgever bedoeld bij artikel 5, a) van de statuten van het "Sociaal Fonds der levensmiddelenbedrijven met talrijke bijhuizen", opgericht bij de collectieve arbeidsovereenkomst van 14 juli 1976, gesloten in het Paritair Comité voor de levensmiddelenbedrijven met talrijke bijhuizen, tot oprichting van een fonds voor bestaanszekerheid en tot vaststelling van de statuten, algemeen verbindend verklaard bij koninklijk besluit van 17 december 1976, hebben recht op een korting op de syndicale bijdrage ten laste van voornoemd fonds, onder de voorwaarden vastgesteld bij deze collectieve arbeidsovereenkomst.

B. Bedrag

Art. 3.Het bedrag van de korting is als volgt vastgesteld : a) 3 700 F per jaar voor de bedienden die voltijds zijn tewerkgesteld (normale syndicale bijdrage) en in regel zijn met de betaling van hun bijdrage op de datum van betaling van de korting;b) 1 850 F per jaar voor de bedienden die deeltijds zijn tewerkgesteld (verminderde syndicale bijdrage) en in regel zijn met de betaling van hun bijdrage op de datum van betaling van de korting. C. Toekenningsvoorwaarden

Art. 4.Om recht te hebben op de korting moeten de bedienden, bedoeld bij artikel 2, aan de volgende voorwaarden voldoen : 1° sedert een datum welke 1 januari 1997 voorafgaat aangesloten zijn bij een van de representatieve interprofessionele bediendenorganisaties, welke op nationaal vlak zijn verbonden en vertegenwoordigd in het Paritair Comité voor de bedienden uit de kleinhandel in voedingswaren, namelijk : - de Bond der bedienden, technici en kaders van België (BBTK); - de "Centrale nationale des employés" (CNE); - de Landelijke Bedienden Centrale - Nationale Verbond voor Kaderpersoneel (LBC - NVK); - de Algemene Centrale der liberale vakbonden van België (ACLVB); 2° hetzij op de betalingsdatum van de korting tewerkgesteld zijn in een van de bij artikel 2 bedoelde ondernemingen of, eventueel, op deze datum gedekt zijn door het stelsel van de gelijkgestelde dagen voorzien in de artikelen 41 en 43 van het koninklijk besluit van 30 maart 1967 tot bepaling van de algemene uitvoeringsmodaliteiten van de wetten betreffende de jaarlijkse vakantie der loonarbeiders; - hetzij op brugpensioen gesteld zijn volgens het stelsel opgenomen in de door de Nationale Arbeidsraad van 19 december 1974 gesloten collectieve arbeidsovereenkomst, tot invoering van een regeling van aanvullende vergoeding ten gunste van sommige bejaarde werknemers indien zij worden ontslagen, algemeen verbindend verklaard bij koninklijk besluit van 16 januari 1975, voor zover deze de wettelijke pensioenleeftijd niet hebben bereikt.

D. Betalingsmodaliteiten

Art. 5.Het sociaal fonds stort aan elke representatieve interprofessionele bediendenorganisatie de nodige bedragen om de betaling van de ristorno's te verzekeren.

Art. 6.De werkgevers van de ondernemingen bedoeld in artikel 2, overhandigen bij gelegenheid van de betaling van het loon einde mei, aan elke in hun onderneming tewerkgesteld bediende alsook aan hen die gedekt zijn door het stelsel van de gelijkgestelde dagen, bepaald in artikel 4, 2°, een behoorlijk ingevuld formulier, waarvan het model wordt opgemaakt door de raad van beheer van het sociaal fonds.

De bedienden die op brugpensioen werden gesteld, bedoeld in artikel 4, 2°, bekomen het formulier bij de onderneming, voor zover zij de wettelijke pensioenleeftijd niet hebben bereikt.

Deze formulieren worden ambtshalve of op hun verzoek ter beschikking gesteld van de werkgevers door het beheer van het Sociaal Fonds der levensmiddelenbedrijven met talrijke bijhuizen, gevestigd te 1060 Brussel, Sint-Bernardstraat 60.

Art. 7.De bedienden die de in artikel 4 bedoelde toekenningsvoorwaarden vervullen, bezorgen aan de in artikel 4, 1°, vermelde organisatie, waarvan zij lid zijn, het bij artikel 6 bedoelde formulier in tweevoud.

Deze organisatie onderzoekt de effectieve aansluiting van de werknemer en of hij een recht kan doen gelden en berekent het bedrag van de korting.

Na deze verrichtingen te hebben doen controleren door een andere representatieve interprofessioneel bediendenorganisaties bedoeld in artikel 4, 1°, geeft zij de begunstigde het bedrag waarop bij recht heeft.

De verificatie en de betaling gebeuren tussen 16 juni en 30 september van het lopende dienstjaar.

E. Controlemodaliteiten

Art. 8.Vóór 15 november van het lopende dienstjaar, bezorgt iedere organisatie bedoeld bij artikel 4, 1°, aan het Sociaal Fonds der levensmiddelenbedrijven met talrijke bijhuizen een afrekening met vermelding van het bedrag van de ontvangen sommen, het aantal door de begunstigden ondertekende formulieren en het bedrag dat ermee overeenstemt.

De organisaties zijn verplicht het dubbel van de terugbetalingsformulieren te bewaren welke worden gecontroleerd door de expert-boekhouder van het Sociaal Fonds der levensmiddelenbedrijven met talrijke bijhuizen. Afdeling 2. - Syndicale vorming

A. Aard van het voordeel

Art. 9.De onder artikel 4, 1°, bepaalde representatieve interprofessionele bediendenorganisaties hebben recht op een financiële deelneming ten laste van het Sociaal Fonds der levensmiddelenbedrijven met talrijke bijhuizen voor de onkosten die ze dragen bij de organisatie van cursussen of seminaries met het oog op de verbetering van de kennis van de bedienden op economisch, sociaal en technisch vlak, zoals bepaald door de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 juli 1989, gesloten in het Paritair Comité voor de levensmiddelenbedrijven met talrijke bijhuizen, tot toekenning van kredieturen voor de vorming van de leden van de ondernemingsraden, comités voor veiligheid, gezondheid en verfraaiing van de werkplaatsen en syndicale afvaardigingen, algemeen verbindend verklaard bij koninklijk besluit van 22 november 1989.

B. Bedrag

Art. 10.De globale financiële deelneming van het sociaal fonds is gelijk aan 2 500 000 F. Dit bedrag wordt over de onder artikel 4, 1°, bedoelde representatieve interprofessionele bediendenorganisaties verdeeld naar rato van het aantal kortingen op de syndicale bijdrage dat het sociaal fonds tijdens het jaar 1996 voor elk van hen heeft betaald.

C. Afrekening

Art. 11.De betaling van de financiële deelneming aan de representatieve interprofessionele bediendenorganisaties die vallen onder artikel 4, 1°, gebeurt gedurende de laatste twee weken van de maand september volgens de modaliteiten die vastgesteld zijn door de raad van beheer van het sociaal fonds. HOOFDSTUK III. - Financiering A. Bedrag van de bijdrage van de werkgevers

Art. 12.Om het Sociaal Fonds der levensmiddelenbedrijven met talrijke bijhuizen de mogelijkheid te bieden de sociale voordelen af te rekenen overeenkomstig hoofdstuk II van deze collectieve arbeidsovereenkomst, wordt de bijdrage die door de werkgevers aan het sociaal fonds moet worden betaald, bepaald op 2 800 F per tewerkgestelde bediende op datum van 30 september 1996.

Het "statistiekraam" van de aangifte bij de Rijksdienst voor sociale zekerheid voor het derde kwartaal 1996 is een rechtsgeldig bewijs voor de berekening van het tewerkgestelde effectief op 30 september 1996.

B. Inning van de bijdrage van de werkgevers

Art. 13.De inning van de bijdrage van de werkgevers door het sociaal fonds, berekend overeenkomstig artikel 12, gebeurt in de maand mei.

De werkgevers moeten de verschuldigde bedragen uiterlijk op 31 mei storten aan het sociaal fonds. HOOFDSTUK IV. - Geldigheid

Art. 14.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 januari 1997 en houdt op van kracht te zijn op 31 december 1997.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 22 december 1997.

De Minister van Tewerkstelling en Arbeid, Mevr. M. SMET

(1) Verwijzingen naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Koninklijk besluit van 17 december 1976, Belgisch Staatsblad van 2 februari 1977.