21 JUNI 2011. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 januari 2011, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de voedingsnijverheid, tot uitvoering van het interprofessioneel akkoord 2009-2010 (1)

ALBERT II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de bedienden uit de voedingsnijverheid;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 12 januari 2011, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de voedingsnijverheid, tot uitvoering van het interprofessioneel akkoord 2009-2010.

Art. 2.De Minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 21 juni 2011.

ALBERT Van Koningswege : De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en asielbeleid, Mevr. J. MILQUET _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor de bedienden uit de voedingsnijverheid Collectieve arbeidsovereenkomst van 12 januari 2011 Uitvoering van het interprofessioneel akkoord 2009-2010 (Overeenkomst geregistreerd op 27 januari 2011 onder het nummer 102940/CO/220) Toelichting De collectieve arbeidsovereenkomst van 6 september 2010 voorziet in de toekenning van ecocheques ter waarde van 250 EUR per jaar.

De geest en de letter van de collectieve arbeidsovereenkomst bestaat in het toekennen van een recurrent voordeel. Maar over de modaliteiten blijft er een onzekerheid bestaan. In die collectieve arbeidsovereenkomst kwamen de sociale partners immers overeen om de modaliteiten te herzien tegen einde maart 2011.

Gelet op de nood rechtszekerheid te geven aan de bedienden en de werkgevers sluiten de sociale partners deze collectieve arbeidsovereenkomst die de suppletieve regeling van toekenning van ecocheques bevestigt. HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en op de bedienden van de voedingsnijverheid. § 2. Met "bedienden" worden : de mannelijke en de vrouwelijke bedienden bedoeld.

Voordeel van 250 EUR vanaf 2011

Art. 2.§ 1. Vanaf 1 januari 2011 worden er per jaar ecocheques toegekend voor een totaal bedrag van 250 EUR. § 2. De ecocheques worden in één keer uitgereikt samen met de eerste loonbetaling die volgt op 31 december van elk jaar. § 3. Tenzij de sociale partners uiterlijk op 31 december 2011 beslissen andere modaliteiten voor dit voordeel vast te leggen, worden deze modaliteiten definitief vanaf 1 januari 2012.

Art. 3.§ 1. Artikel 2 is niet van toepassing in de ondernemingen met een akkoord waarin dit voordeel vervangen wordt door ander voordeel. § 2. Wordt eveneens beschouwd als een akkoord in de zin van artikel 3, § 1 van deze collectieve arbeidsovereenkomst elk akkoord dat gesloten werd in uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 september 2010. § 3. Een akkoord zoals bepaald in artikel 3, §§ 1 en 2 van deze collectieve arbeidsovereenkomst zal in de onderneming met een vakbondsafvaardiging voor bedienden de vorm nemen van een collectieve arbeidsovereenkomst gesloten met de vakorganisaties die in de vakbondsafvaardiging vertegenwoordigd zijn. In de andere ondernemingen zal een schriftelijk akkoord gesloten worden met elke bediende. § 4. De vrijstelling bepaald in artikel 3, § 1 is alleen van toepassing gedurende de geldigheidsperiode van het vermeld akkoord. HOOFDSTUK II. - Toekenningsmodaliteiten van de ecocheques

Art. 4.De maximale nominale waarde van elke ecocheque bedraagt 10 EUR.

Art. 5.De bedragen vermeld in artikel 2 komen overeen met een voltijdse prestatie gedurende de ganse referteperiode.

Art. 6.Bij gedeeltelijke prestaties wordt dit prorata temporis toegekend.

Art. 7.De referteperiode loopt van 1 januari tot en met 31 december van elk jaar.

Art. 8.§ 1. Per maand effectieve gepresteerde dienst gedurende de referteperiode bij de werkgever als bediende verbonden met een arbeidsovereenkomst, wordt aan de bediende 20,82 EUR toegekend in de vorm van ecocheques. § 2. Per "maand effectieve gepresteerde dienst" wordt verstaan : een periode van 30 kalenderdagen. § 3. De volgende afwezigheden worden met effectieve gepresteerde dienst gelijkgesteld : - de 12 eerste maanden arbeidsongeschiktheid ten gevolge van ziekte of ongeval; - moederschapsrust; - de wettelijke en conventionele jaarlijkse vakantiedagen; - de wettelijke feestdagen; - het kort verzuim; - de dagen van arbeidsongeschiktheid wegens een beroepsziekte; - de dagen van arbeidsongeschiktheid wegens een arbeidsongeval; - de gewone wederoproeping onder de wapens; - de dagen gewijd aan de uitoefening van een openbaar mandaat en een mandaat in syndicaal verband; - de dagen van deelneming aan syndicale vorming; - de dagen van staking of lock-out; - de dagen van gedeeltelijke werkloosheid, tijdskrediet en vermindering van de arbeidstijd genomen in het kader van de anticrisis wet van 19 juni 2009Relevante gevonden documenten type wet prom. 19/06/2009 pub. 25/06/2009 numac 2009012197 bron federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg Wet houdende diverse bepalingen over tewerkstelling in tijden van crisis sluiten houdende diverse bepalingen over de werkgelegenheid; - de dagen gewijd aan de vervulling van burgerplichten.

Art. 9.De maanden van brugpensioen geven recht op de betaling van 20 pct. van de overblijvende ecocheques en dit tot het einde van de referteperiode. Voor de maand waarin het brugpensioen ingaat, dient volgende regeling te worden toegepast : - beëindiging van de arbeidsovereenkomst ten laatste op de 15de van de maand : gelijkstelling met 1 maand conventioneel brugpensioen; - beëindiging van de arbeidsovereenkomst na de 15de van de maand : gelijkstelling met 1 gepresteerde maand.

Art. 10.§ 1. De werknemers kunnen met ecocheques alleen de producten of diensten van ecologische aard kopen die expliciet opgenomen zijn in de lijst bijgevoegd bij collectieve arbeidsovereenkomst nummer 98. § 2. Deze lijst die de producten en diensten weergeeft die op dit ogenblik kunnen worden gekocht met ecocheques, wordt louter ter informatie in bijlage opgenomen bij deze collectieve arbeidsovereenkomst. § 3. De werkgever informeert de bedienden met alle dienstige middelen over de inhoud van de in paragraaf 1 genoemde lijst.

Art. 11.Om te worden beschouwd als een voordeel dat geen loon uitmaakt in de zin van wetgeving inzake de sociale zekerheid voor werknemers, moeten de ecocheques voldoen aan de voorwaarden voorgeschreven door deze wetgeving. HOOFDSTUK III. - Geldigheidsduur

Art. 12.Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt deze van 6 september 2010 tot uitvoering van het interprofessioneel akkoord 2009-2010 voor de bedienden van de voedingsnijverheid.

Zij treedt in werking op 1 januari 2011 en geldt voor onbepaalde duur.

Zij kan opgezegd worden mits een opzeggingstermijn van drie maanden betekend aan de voorzitter van het paritair comité.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 21 juni 2011.

De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en asielbeleid, Mevr. J. MILQUET

Bijlage aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 januari 2011, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de voedingsnijverheid, tot uitvoering van het interprofessioneel akkoord 2009-2010 Lijst van ecologische producten en diensten die in aanmerking komen voor betaling met ecocheques, geldig op 1 januari 2011 I. Energiebesparing A. Aankoop en/of plaatsing (door geregistreerde aannemers) van producten en diensten die voldoen aan de criteria van de in artikel 145, 24° van het wetboek inkomstenbelastingen bepaalde federale fiscale verminderingen met het oog op energiebesparing;

B. Producten en diensten die in één van de Gewesten op 30 september 2010 of later, in aanmerking komen voor regionale subsidies in het kader van het beleid inzake rationeel energiegebruik, met inbegrip van de regionale subsidies voor de aankoop van energiezuinige elektrische apparaten;

C. Aankoop van producten die specifiek zijn bestemd voor de isolatie van woningen;

D. Aankoop van spaarlampen, TL-lampen en LED-verlichting;

E. Elektrische apparaten die uitsluitend werken op zonne-energie of op handmatig geproduceerde energie;

F. Aankoop en plaatsing van beheerssystemen voor ventilatie van woningen, die voldoen aan de norm NBN 50-001 types C (met vraagsturing) en D (met warmteterugwinning).

II. Waterbesparing A. Spaardouchekop;

B. Recuperatietank voor regenwater;

C. Hulpstuk voor waterbesparing op kranen;

D. Spoelbak voor toiletten met spaarknop.

III. Bevordering duurzame mobiliteit A. Plaatsing van roetfilters in personendieselwagens met bouwjaar tot en met 2005;

B. Plaatsing LPG-installatie in personenwagens;

C. Vervoersbewijzen voor openbaar vervoer, met uitzondering van abonnementen;

D. Aankoop en onderhoud van fietsen, met inbegrip van fietsen uitsluitend ondersteund door een elektrische hulpmotor, fietsonderdelen en fietstoebehoren; aankoop en onderhoud van elektrische scooters;

E. Cursussen ecodriving;

F. Verplaatsingen met de autocar.

IV. Afvalbeheer A. Aankoop van oplaadbare, draagbare NiMH-batterijen en van oplaadtoestellen voor dergelijke batterijen;

B. Compostvat of compostbak;

C. Producten die volledig bestaan uit composteerbaar of biologisch afbreekbaar materiaal, die voldoen aan de norm NBN EN 13432, evenals wasbare luiers;

D. Papier dat voor 100 pct. gerecycleerd is en dat ongebleekt of TCF-gebleekt is;

V. Bevordering van ecodesign : producten en diensten met het Europese ecolabel of het EU-logo voor biologische productie.

VI. Bevordering van aandacht voor de natuur A. Aankoop van duurzaam geëxploiteerd hout (FSC of PEFC) of houtproducten gemaakt uit duurzaam geëxploiteerd hout, evenals papier dat geproduceerd is met gerecycleerde vezels of met verse vezels afkomstig van duurzaam geëxploiteerd hout;

B. Aankoop van bomen en buitenplanten, bloembollen en zaden voor buiten, niet-gemotoriseerde tuingereedschappen, potgrond, teelaarde en compost die voldoet aan de door de Gewesten gestelde voorwaarden, alsook meststoffen met biogarantie.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 21 juni 2011.

De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en asielbeleid, Mevr. J. MILQUET