Etaamb.openjustice.be
Koninklijk Besluit van 21 december 2018
gepubliceerd op 17 januari 2019

Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 juni 2018, gesloten in het Paritair Comité voor de socio-culturele sector, betreffende de bevordering van de opleiding en tewerkstelling van risicogroepen : goedmaking van de door de RSZ niet-geïnde bijdragen in 2017 en 2018

bron
federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg
numac
2018205980
pub.
17/01/2019
prom.
21/12/2018
staatsblad
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
Document Qrcode

21 DECEMBER 2018. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 juni 2018, gesloten in het Paritair Comité voor de socio-culturele sector, betreffende de bevordering van de opleiding en tewerkstelling van risicogroepen : goedmaking van de door de RSZ niet-geïnde bijdragen in 2017 en 2018 (1)


FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de socio-culturele sector;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 26 juni 2018, gesloten in het Paritair Comité voor de socio-culturele sector, betreffende de bevordering van de opleiding en tewerkstelling van risicogroepen : goedmaking van de door de RSZ niet-geïnde bijdragen in 2017 en 2018.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 21 december 2018.

FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, K. PEETERS _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor de socio-culturele sector Collectieve arbeidsovereenkomst van 26 juni 2018 Bevordering van de opleiding en tewerkstelling van risicogroepen : goedmaking van de door de RSZ niet-geïnde bijdragen in 2017 en 2018 (Overeenkomst geregistreerd op 23 juli 2018 onder het nummer 146843/CO/329)

Artikel 1.Doel Deze collectieve arbeidsovereenkomst doelt op het goedmaken van de inning van de bijdragen bedoeld in de collectieve arbeidsovereenkomst van 17 oktober 2016 (overeenkomst geregistreerd op 29 november 2016 onder nr. 136164/CO/329) die door de RSZ niet werden geïnd voor de 4 trimesters van 2017 en de 2 eerste trimesters van 2018 bij de werkgevers wier RSZ-code begint met 362.

Art. 2.Toepassingsgebied § 1. Deze overeenkomst is van toepassing op de werkgevers en op de werknemers van de organisaties die ressorteren onder het Paritair Comité voor de socio-culturele sector voor zover zij aan de volgende voorwaarde voldoen : de maatschappelijke zetel is gevestigd in het Waalse Gewest. § 2. In afwijking van § 1 van dit artikel is deze collectieve arbeidsovereenkomst niet van toepassing op de werkgevers die bewijzen dat ze gebonden zijn door een buiten paritair comité gesloten collectieve arbeidsovereenkomst die dezelfde aangelegenheid regelt en op grond waarvan zij een vrijstelling genieten van de voor de risicogroepen bestemde werkgeversbijdrage.

Art. 3.Goedmaking van de bijdragen De werkgevers bedoeld in artikel 2 wier RSZ-code begint met 362 moeten een goedmakingsbijdrage storten berekend op basis van de aan hun werknemers uitbetaalde bruto lonen aan het fonds bedoeld in artikel 4 volgens de volgende modaliteiten : - 1ste trimester van 2019 : 0,1 pct.; - 2de trimester van 2019 : 0,1 pct.; - 3de trimester van 2019 : 0,1 pct.; - 1ste trimester van 2020 : 0,1 pct.; - 2de trimester van 2020 : 0,1 pct.; - 3de trimester van 2020 : 0,1 pct..

Deze bepalingen zijn niet van toepassing op de werkgevers wier RSZ-code begint met 762.

Deze bijdragen moeten op hetzelfde ogenblik als de sociale zekerheidsbijdragen aan de Rijksdienst voor Sociale Zekerheid worden gestort.

Art. 4.Stortingen De Rijksdienst voor Sociale Zekerheid staat in voor het uitvoeren van de heffing van de bijdrage bedoeld in artikel 3 bij de werkgevers bedoeld in artikel 2 voor het uitvoeren van een terugstorting aan het fonds voor bestaanszekerheid genaamd "Sociaal Fonds van de socio-culturele sector van de Franse en Duitstalige Gemeenschappen", opgericht bij de collectieve arbeidsovereenkomst van 20 maart 1997 (collectieve arbeidsovereenkomst geregistreerd op 1 juli 1997 onder nummer 44409/CO/329), waarvan de maatschappelijke zetel is gevestigd Saincteletteplein 13-15 te 1000 Brussel.

Art. 5.Beheer en gebruik Het fonds mag, binnen de grenzen van zijn financiële middelen, initiatieven ontwikkelen ter bevordering van de opleiding en de tewerkstelling volgens de voorwaarden en de mogelijkheden bepaald in hoofdstuk II van het koninklijk besluit van 27 januari 1997.

Art. 6.Geldigheidsduur Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten voor een bepaalde duur. Zij treedt in werking op 1 januari 2019 en houdt op van kracht te zijn op 30 september 2020.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 21 december 2018.

De Minister van Werk, K. PEETERS

^