20 JANUARI 2019. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 14 november 2018, gesloten in het Paritair Comité voor de schoonmaak, bettreffende de koppeling van de lonen aan de afgevlakte gezondheidsindex (1)

FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de schoonmaak;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 14 november 2018, gesloten in het Paritair Comité voor de schoonmaak, bettreffende de koppeling van de lonen aan de afgevlakte gezondheidsindex.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 20 januari 2019.

FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, K. PEETERS _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor de schoonmaak Collectieve arbeidsovereenkomst van 14 november 2018 Koppeling van de lonen aan de afgevlakte gezondheidsindex (Overeenkomst geregistreerd op 28 november 2018 onder het nummer 149219/CO/121) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en arbeiders uit de ondernemingen die onder het Paritair Comité voor de schoonmaak ressorteren, kleine en middelgrote ondernemingen en andere.

Onder "arbeiders" verstaat men : de arbeiders en arbeidsters.

Art. 2.De minimumlonen, evenals de werkelijk uitbetaalde lonen zullen op elke 1ste januari en 1ste juli van elk jaar aangepast worden in functie van de reële evolutie van het afgevlakte gezondheidsindexcijfer, maandelijks vastgesteld door de FOD Economie en bekendgemaakt in het Belgisch Staatsblad.

Onder "werkelijk uitbetaalde lonen" wordt eveneens verstaan : de stuklonen en de forfaitair betaalde lonen.

Art. 3.De referentie-index wordt berekend aan het begin van elk semester op basis van het rekenkundig gemiddelde van de afgevlakte gezondheidsindexcijfers van november en december van het jaar -1 voor de indexatie op 1 januari en op basis van het rekenkundig gemiddelde van de afgevlakte gezondheidsindexcijfers van mei en juni van het jaar voor de indexatie op 1 juli.

Op de datum van de indexatie worden de minimumlonen evenals de werkelijk uitbetaalde lonen, vermenigvuldigd met het quotiënt verkregen door de referentie-index van het laatste semester te delen door de referentie-index van het voorlaatste semester. Het resultaat van deze loonaanpassingen wordt afgerond op 0,0005 EUR.

Art. 4.De sociale partners verplichten zich ertoe de eventuele toekomstige conventionele loonsverhogingen te onderhandelen op dezelfde vaste data. De aanpassing voortvloeiend uit de koppeling aan het afgevlakte gezondheidsindexcijfer wordt toegepast vooraleer de eventuele loonsverhoging wordt toegepast.

Art. 5.De verhogingen en verlagingen ingevolge de schommelingen van het afgevlakte gezondheidsindexcijfer hebben uitwerking jaarlijks op 1 januari en op 1 juli. HOOFDSTUK II. - Opheffingsbepalingen

Art. 6.Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt deze van 15 juni 2001 betreffende de koppeling van de lonen aan het gezondheidsindexcijfer (overeenkomst geregistreerd op 28 september 2001 onder het nummer 59034/CO/121). HOOFDSTUK III. - Duur van de overeenkomst

Art. 7.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met ingang vanaf 1 januari 2019 en is gesloten voor onbepaalde duur.

Zij kan door één der partijen opgezegd worden, mits een opzegging van 3 maanden, gericht bij aangetekende brief aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de schoonmaak.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 20 januari 2019.

De Minister van Werk, K. PEETERS