Etaamb.openjustice.be
Koninklijk Besluit van 19 juni 2022
gepubliceerd op 31 augustus 2022

Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 17 november 2021, gesloten in het Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen van het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap, tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 28 november 2019 betreffende de toekenning van cadeaucheques naar aanleiding van de eindejaarsfeesten

bron
federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg
numac
2022020866
pub.
31/08/2022
prom.
19/06/2022
staatsblad
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
Document Qrcode

19 JUNI 2022. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 17 november 2021, gesloten in het Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen van het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap, tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 28 november 2019 betreffende de toekenning van cadeaucheques naar aanleiding van de eindejaarsfeesten (1)


FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen van het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 17 november 2021, gesloten in het Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen van het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap, tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 28 november 2019 betreffende de toekenning van cadeaucheques naar aanleiding van de eindejaarsfeesten.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 19 juni 2022.

FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Vertaling Bijlage Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen van het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap Collectieve arbeidsovereenkomst van 17 november 2021 Wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 28 november 2019 betreffende de toekenning van cadeaucheques naar aanleiding van de eindejaarsfeesten (Overeenkomst geregistreerd op 25 januari 2022 onder het nummer 169692/CO/327.03) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is uitsluitend van toepassing op de werkgevers en de werknemers van de beschutte werkplaatsen (BW) die worden gesubsidieerd door het Waalse Gewest en die onder het Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen van het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap vallen, met uitzondering van de beschutte werkplaatsen gevestigd in de Duitstalige Gemeenschap.

Onder "werknemers" wordt verstaan : het mannelijk en vrouwelijk werklieden- en bediendepersoneel. HOOFDSTUK II. - Toekenning en bedrag van de cadeaucheque naar aanleiding van de eindejaarsfeesten

Art. 2.In het kader van de toepassing van de drieledige raamovereenkomst voor de Waalse privé non-profitsector 2018-2020 van 2 mei 2019 (NPO) wordt overeengekomen vanaf het jaar 2019 een cadeaucheque met een waarde van 40 EUR per werknemer toe te kennen naar aanleiding van de eindejaarsfeesten. HOOFDSTUK III. - Voorwaarden en toekenningsmodaliteiten

Art. 3.De cadeaucheque wordt toegekend aan alle werknemers die op de referentiedatum van 1 november van het jaar waarin de cheque wordt toegekend (kalenderjaar) aan een BW verbonden zijn door een arbeidsovereenkomst (geen studenten- en uitzendovereenkomst) of een leerovereenkomst (CAP).

Bijgevolg blijft de cadeaucheque verworven door de werknemer, voor het geval deze uit dienst treedt na de referentiedatum. Een werknemer wiens overeenkomst eindigt vóór de referentiedatum of wiens overeenkomst van start gegaan is na deze datum, kan echter geen aanspraak maken op de toekenning van de cheque.

De cadeaucheque is steeds verschuldigd aan de werknemers, ongeacht het feit of zij daadwerkelijk hebben gewerkt tijdens het jaar waarin de cadeaucheque wordt toegekend. Er wordt geen rekening gehouden met periodes waarin de overeenkomst wordt opgeschort in het kader van de opening van het recht op de cadeaucheque.

Art. 4.Het bedrag van de cadeaucheque is een vast bedrag.

Het kan niet bepaald worden in functie van de arbeidsregeling (voltijds of deeltijds) of de tewerkstellingsperiode (indiensttreding of uitdiensttreding) tijdens het jaar waarin de cadeaucheque wordt toegekend.

Het bedrag van de cadeaucheque wordt niet bepaald a rato van de periode waarin daadwerkelijk werd gepresteerd tijdens het jaar waarin de cadeaucheque wordt toegekend.

Zo krijgt elke werknemer het totale bedrag dat is bepaald in artikel 2, ongeacht zijn arbeidsregeling, de periode die zijn overeenkomst beslaat, de periode waarin zijn overeenkomst wordt opgeschort tijdens het jaar waarin de cadeaucheque wordt toegekend.

Art. 5.De cadeaucheque valt ten laste van de werkgever.

Art. 6.De cadeaucheque wordt uiterlijk op 31 december van elk kalenderjaar door de BW uitgedeeld aan de werknemers. HOOFDSTUK IV. - Slotbepalingen

Art. 7.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wijzigt de collectieve arbeidsovereenkomst van 28 november 2019 betreffende de toekenning van cadeaucheques naar aanleiding van de eindejaarsfeesten (nr. 156718/CO/327.03).

Deze overeenkomst wordt gesloten voor onbepaalde duur en treedt in werking op 1 januari 2021.

Ze kan door elke ondertekenende partij worden opgezegd mits een opzeggingstermijn van 6 maanden die met een ter post aangetekend schrijven wordt gericht tot de voorzitter van het Paritair Subcomité voor de beschutte werkplaatsen van het Waalse Gewest en van de Duitstalige Gemeenschap.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 19 juni 2022.

De Minister van Werk, P.-Y. DERMAGNE

^