18 SEPTEMBER 2008. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 maart 2008, gesloten in het Paritair Comité voor het garagebedrijf, betreffende de wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 21 juni 2007 betreffende de wijziging en coördinatie van de statuten van het sociaal fonds (1)

ALBERT II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 7 januari 1958 betreffende de fondsen voor bestaanszekerheid;

Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het garagebedrijf;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 4 maart 2008, gesloten in het Paritair Comité voor het garagebedrijf, betreffende de wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 21 juni 2007 betreffende de wijziging en coördinatie van de statuten van het sociaal fonds.

Art. 2.De Minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 18 september 2008.

ALBERT Van Koningswege : De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en Gelijke Kansen, Mevr. J. MILQUET _______ Nota (1) Verwijzingen naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 7 januari 1958, Belgisch Staatsblad van 7 februari 1958. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.

Bijlage Paritair Comité voor het garagebedrijf Collectieve arbeidsovereenkomst van 4 maart 2008 Wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 21 juni 2007 betreffende de wijziging en coördinatie van de statuten van het sociaal fonds (Overeenkomst geregistreerd op 20 maart 2008 onder het nummer 87507/CO/112) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers, arbeiders en arbeidsters van de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Comité voor het garagebedrijf.

Voor de toepassing van deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt onder "arbeiders" verstaan : de mannelijke en vrouwelijke werklieden. HOOFDSTUK II. - Aanvullende werkloosheidsvergoeding bij tijdelijke werkloosheid

Art. 2.Artikel 8, § 1, van de collectieve arbeidsovereenkomst van 21 juni 2007 inzake wijziging en coördinatie van de statuten van het sociaal fonds, gesloten in het Paritair Comité voor het garagebedrijf, wordt als volgt gewijzigd : « De bij artikel 5 bedoelde arbeiders hebben recht, ten laste van het fonds, voor elke werkloosheidsuitkering of halve werkloosheidsuitkering erkend door de Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening en voorzien in : - artikel 26, 1° - tijdelijke werkloosheid omwille van overmacht; - artikel 28, § 1 - tijdelijke werkloosheid omwille van sluiting van de onderneming wegens jaarlijks verlof; - artikel 49 - tijdelijke werkloosheid omwille van technische stoornis; - artikel 50 - tijdelijke werkloosheid omwille van slecht weer; - artikel 51 - tijdelijke werkloosheid omwille van economische redenen, van de wet van 3 juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten op de vergoeding voorzien in artikel 8, § 2, van deze statuten, voor zover zij volgende voorwaarden vervullen : - werkloosheidsuitkeringen genieten in toepassing van de reglementering op de werkloosheidsverzekering; - op het ogenblik van de werkloosheid in dienst van de werkgever zijn. » HOOFDSTUK III. - Aanvullende vergoeding bij sluiting van de onderneming

Art. 3.Artikel 15, 2e alinea van de collectieve arbeidsovereenkomst van 21 juni 2007 inzake wijziging en coördinatie van de statuten van het sociaal fonds, gesloten in het Paritair Comité voor het garagebedrijf, wordt als volgt gewijzigd : « Onder "sluiting van de onderneming", zoals bedoeld bij het eerste lid van dit artikel, wordt verstaan : de volledige en definitieve stopzetting van de werkzaamheden van de onderneming of van de garageafdeling, behorende tot een grotere entiteit die deel uitmaakt van een ander paritair comité. » HOOFDSTUK IV. - Aanvullende vergoeding bij brugpensioen na ontslag

Art. 4.In artikel 16, § 1, van de collectieve arbeidsovereenkomst van 21 juni 2007 inzake wijziging en coördinatie van de statuten van het sociaal fonds, gesloten in het Paritair Comité voor het garagebedrijf, wordt na het 5de gedachtestreepje volgende bepaling toegevoegd : « de collectieve arbeidsovereenkomst van 4 maart 2008 inzake het brugpensioen 56 jaar tussen 1 januari 2008 en 31 december 2009, gesloten in het Paritair Comité voor het garagebedrijf. » HOOFDSTUK V. - Syndicale premie

Art. 5.De titel van artikel 18 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 21 juni 2007 inzake wijziging en coördinatie van de statuten van het sociaal fonds, gesloten in het Paritair Comité voor het garagebedrijf, wordt vervangen door "syndicale premie".

Art. 6.Artikel 18, § 1, van de collectieve arbeidsovereenkomst van 21 juni 2007 inzake wijziging en coördinatie van de statuten van het sociaal fonds, gesloten in het Paritair Comité voor het garagebedrijf, wordt als volgt gewijzigd : « De bij artikel 5 bedoelde arbeiders, die sedert tenminste een jaar lid zijn van één van de representatieve interprofessionele werknemersorganisaties welke op nationaal niveau verbonden zijn, hebben recht, ten laste van het fonds, op een syndicale premie, voor zover zij op 1 oktober van het lopende jaar ingeschreven zijn in het personeelsregister van de bij hetzelfde artikel 5, bedoelde ondernemingen. »

Art. 7.Artikel 18, § 2, van de collectieve arbeidsovereenkomst van 21 juni 2007 inzake wijziging en coördinatie van de statuten van het sociaal fonds, gesloten in het Paritair Comité voor het garagebedrijf, wordt als volgt gewijzigd : « Het bedrag van de bij artikel 18, § 1, bedoelde syndicale premie wordt vastgelegd, op voorstel van de raad van bestuur van het fonds, in een algemeen verbindend verklaarde collectieve arbeidsovereenkomst. » HOOFDSTUK VI. - Duurtijd

Art. 8.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in voege op 1 januari 2008 en wordt gesloten voor een onbepaalde tijd.

Zij heeft dezelfde opzeggingsmodaliteiten en termijnen als de collectieve arbeidsovereenkomst die zij wijzigt.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 18 september 2008.

De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en Gelijke Kansen, Mevr. J. MILQUET