16 AUGUSTUS 2016. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeids overeenkomst van 9 juli 2015Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 09/07/2015 pub. 22/07/2015 numac 2015022267 bron federale overheidsdienst sociale zekerheid Verordening tot wijziging van de verordening van 16 april 1997 tot uitvoering van artikel 80, 5°, van de wet betreffende de verplichte verzekering voor geneeskundige verzorging en uitkeringen, gecoördineerd op 14 juli 1994 sluiten, gesloten in het Paritair Comité voor de bemiddeling in bank- en beleggingsdiensten, betreffende de bijdrage van de werkgevers in de vervoerkosten van het personeel (1)

FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de bemiddeling in bank- en beleggingsdiensten;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeids overeenkomst van 9 juli 2015Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 09/07/2015 pub. 22/07/2015 numac 2015022267 bron federale overheidsdienst sociale zekerheid Verordening tot wijziging van de verordening van 16 april 1997 tot uitvoering van artikel 80, 5°, van de wet betreffende de verplichte verzekering voor geneeskundige verzorging en uitkeringen, gecoördineerd op 14 juli 1994 sluiten, gesloten in het Paritair Comité voor de bemiddeling in bank- en beleggingsdiensten, betreffende de bijdrage van de werkgevers in de vervoerkosten van het personeel.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Hyères, 16 augustus 2016.

FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, K. PEETERS _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor de bemiddeling in bank- en beleggingsdiensten Collectieve arbeids overeenkomst van 9 juli 2015Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 09/07/2015 pub. 22/07/2015 numac 2015022267 bron federale overheidsdienst sociale zekerheid Verordening tot wijziging van de verordening van 16 april 1997 tot uitvoering van artikel 80, 5°, van de wet betreffende de verplichte verzekering voor geneeskundige verzorging en uitkeringen, gecoördineerd op 14 juli 1994 sluiten Bijdrage van de werkgevers in de vervoerkosten van het personeel (Overeenkomst geregistreerd op 21 oktober 2015 onder het nummer 129876/CO/341) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied en draagwijdte van de overeenkomst

Artikel 1.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en de werknemers van de ondernemingen die tot de bevoegdheid van het Paritair Comité voor de bemiddeling in bank- en beleggingsdiensten behoren. § 2. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is evenwel niet van toepassing : - op de werknemers die over een bedrijfswagen beschikken en die hun wagen voor hun woon-werkplaatsverplaatsing mogen gebruiken; - op de werknemers waarvan de woonplaats op minder dan 2 kilometer van hun werkplaats is gelegen. HOOFDSTUK II. - Berekening van de vergoeding

Art. 2.§ 1. Aan de werknemers wordt een maandelijkse tussenkomst in de verplaatsingskosten toegekend, rekening houdend met de afstand tussen woonplaats en plaats van tewerkstelling. § 2. De berekening van het bedrag van de tussenkomst is gebaseerd op de maandelijkse bijdrage van de werkgever in de treinkaart gelijkgesteld aan het sociaal abonnement zoals voorzien in het koninklijk besluit van 28 juli 1962 tot vaststelling van het bedrag en de wijze van betaling van de werkgeversbijdrage in het verlies geleden door de Nationale Maatschappij der Belgische Spoorwegen ingevolge de uitgifte van abonnementen voor werklieden en bedienden. [ § 3. Bij gebruik van een eigen vervoermiddel hebben de werknemers recht op een tussenkomst voor een overeenstemmend aantal kilometers, volgens de tariefregeling vermeld in § 2, waarop volgende coëfficiënt wordt toegepast : a) 0,93 indien de werknemer kan aantonen dat minstens een gedeelte van het traject van het woon-werkverkeer wordt afgelegd met een gemeenschappelijk vervoermiddel; b) 0,72 in de andere gevallen.] HOOFDSTUK III. - Vaststelling van de afgelegde afstand

Art. 3.De vaststelling van de afgelegde afstand tussen de woonplaats en de werkplaats gebeurt op basis van een persoonlijke verklaring op eer.

De werknemer houdt hierbij rekening met de meest gepaste route.

De werkgever mag elk onderzoek instellen dat hij nodig acht.

Bij onenigheid over de berekening van de afgelegde afstand wordt het aantal kilometers tussen de woonplaats en de werkplaats bepaald aan de hand van de routeplanner die gewoonlijk in het bedrijf wordt gebruikt; bij ontstentenis hiervan aan de hand van een door de werkgever gekozen routeplanner dat toelaat om de afstand nauwkeurig vast te leggen. HOOFDSTUK IV. - Jaarabonnement

Art. 4.In het kader van de mobiliteit en om het gebruik van het openbaar vervoer verder te stimuleren, hebben de werknemers die houder zijn van een jaarabonnement voor de trein, tram, metro of bus recht op een tegemoetkoming gelijk aan de door hen betaalde prijs, rekening houdend met volgende modaliteiten : - de terugbetaling aan de werknemer gebeurt na voorlegging van het bewijs van het jaarabonnement aan de werkgever; - de werknemer dient de meest gepaste en de meest voordelige formule van het jaarabonnement te nemen; - de terugbetaling van het jaarabonnement door de werkgever gebeurt op basis van het tarief van de betrokken vervoersonderneming, en met als maximum het tarief van 2de klasse. HOOFDSTUK V. - Fietsvergoeding

Art. 5.De werknemer die deels of geheel een fiets als vervoermiddel kiest, zal een tussenkomst kunnen genieten ten belope van het maximale belastingvrije bedrag per kilometer (0,22 EUR per kilometer in 2014).

Deze tussenkomst zal automatisch mee evolueren, indien dit maximum belastingvrije bedrag verhoogt. HOOFDSTUK VI. - Overgangsbepalingen

Art. 6.De toepassing van onderhavige bepalingen mag geen vermindering inhouden van de tussenkomst in de vervoerkosten die de werknemers al genieten op het ogenblik van de inwerkingtreding van onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst. Deze bepaling is niet van toepassing in geval van wijziging van het vervoermiddel dat gebruikt wordt door de werknemer voor het zelfde woon-werktraject. HOOFDSTUK VII. - Geldigheidsduur

Art. 7.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten voor onbepaalde duur.

Deze overeenkomst kan worden opgezegd met inachtname van een opzegtermijn van 12 maanden door een per post aangetekend schrijven gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor bemiddeling in bank- en beleggingsdiensten.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 16 augustus 2016.

De Minister van Werk, K. PEETERS

Bijlage aan de collectieve arbeids overeenkomst van 9 juli 2015Relevante gevonden documenten type overeenkomst prom. 09/07/2015 pub. 22/07/2015 numac 2015022267 bron federale overheidsdienst sociale zekerheid Verordening tot wijziging van de verordening van 16 april 1997 tot uitvoering van artikel 80, 5°, van de wet betreffende de verplichte verzekering voor geneeskundige verzorging en uitkeringen, gecoördineerd op 14 juli 1994 sluiten, gesloten in het Paritair Comité voor de bemiddeling in bank- en beleggingsdiensten, betreffende de bijdrage van de werkgevers in de vervoerkosten van het personeel

Km

Basis

Openbaar vervoer coëfficiënt 0,93

Privévervoer coëfficiënt 0,72

Afstand

Maandtreinkaart (*)

Maandtreinkaart (*)

Maandtreinkaart (*)

Maandelijkse bijdrage van de werkgever

Maandelijkse bijdrage van de werkgever

Maandelijkse bijdrage van de werkgever

1

0

0

0

2

20,50

19,07

14,76

3

22,30

20,74

16,06

4

24,40

22,69

17,57

5

26,00

24,18

18,72

6

28,00

26,04

20,16

7

30,00

27,90

21,60

8

31,00

28,83

22,32

9

33,00

30,69

23,76

10

35,00

32,55

25,20

11

37,00

34,41

26,64

12

38,50

35,81

27,72

13

40,00

37,20

28,80

14

42,00

39,06

30,24

15

43,50

40,46

31,32

16

45,00

41,85

32,40

17

47,50

44,18

34,20

18

49,00

45,57

35,28

19

51,00

47,43

36,72

20

53,00

49,29

38,16

21

54,00

50,22

38,88

22

56,00

52,08

40,32

23

58,00

53,94

41,76

24

59,00

54,87

42,48

25

62,00

57,66

44,64

26

63,00

58,59

45,36

27

65,00

60,45

46,80

28

67,00

62,31

48,24

29

68,00

63,24

48,96

30

70,00

65,10

50,40

31-33

73,00

67,89

52,56

34-36

78,00

72,54

56,16

37-39

82,00

76,26

59,04

40-42

87,00

80,91

62,64

43-45

91,00

84,63

65,52

46-48

96,00

89,28

69,12

49-51

101,00

93,93

72,72

52-54

104,00

96,72

74,88

55-57

107,00

99,51

77,04

58-60

111,00

103,23

79,92

61-65

115,00

106,95

82,80

66-70

120,00

111,60

86,40

71-75

126,00

117,18

90,72

76-80

132,00

122,76

95,04

81-85

137,00

127,41

98,64

86-90

143,00

132,99

102,96

91-95

148,00

137,64

106,56

96-100

153,00

142,29

110,16

101-105

160,00

148,80

115,20

106-110

165,00

153,45

118,80

111-115

171,00

159,03

123,12

116-120

177,00

164,61

127,44

121-125

181,00

168,33

130,32

126-130

187,00

173,91

134,64

131-135

192,00

178,56

138,24

136-140

198,00

184,14

142,56

141-145

203,00

188,79

146,16

146-150

211,00

196,23

151,92

151-155

214,00

199,02

154,08

156-160

220,00

204,60

158,40

161-165

225,00

209,25

162,00

166-170

231,00

214,83

166,32

171-175

236,00

219,48

169,92

176-180

242,00

225,06

174,24

181-185

246,00

228,78

177,12

186-190

253,00

235,29

182,16

191-195

258,00

239,94

185,76

196-200

264,00

245,52

190,08

(*) Eveneens geldig voor de berekening van de prijs voor treinkaarten in gemengd verkeer NMBS/TEC of DE LIJN - Afstand NMBS beperkt tot 150 km.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 16 augustus 2016.

De Minister van Werk, K. PEETERS