14 NOVEMBER 2002. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juli 2001, gesloten in het Paritair Comité voor de landbouw, betreffende het tewerkstellingsakkoord (1)

ALBERT II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de landbouw;

Op de voordracht van Onze Minister van Werkgelegenheid, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juli 2001, gesloten in het Paritair Comité voor de landbouw, betreffende het tewerkstellingsakkoord.

Art. 2.Onze Minister van Werkgelegenheid is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 14 november 2002.

ALBERT Van Koningswege : De Minister van Werkgelegenheid, Mevr. L. ONKELINX _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor de landbouw Collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juli 2001 Tewerkstellingsakkoord (Overeenkomst geregistreerd op 28 september 2001 onder het nummer 58973/CO/144) Gelet op het interprofessioneel akkoord van 22 december 2000, hebben de in het Paritair Comité voor de landbouw vertegenwoordigde organisaties van werkgevers en werknemers deze collectieve arbeidsovereenkomst gesloten.

Artikel 1.De bepalingen van deze collectieve arbeidsovereenkomst zijn van toepassing op de werkgevers die ressorteren onder het toepassingsgebied van het Paritair Comité voor de landbouw en op de door hen tewerkgestelde werknemers.

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten ter uitvoering van het interprofessioneel akkoord van 22 december 2000 en ter uitvoering van het hoofdstuk IV van titel III van de wet van 26 juli 1996 tot bevordering van de werkgelegenheid en tot preventieve vrijwaring van het concurrentievermogen (Belgisch Staatsblad van 1 augustus 1996).

Art. 3.Dit tewerkstellingsakkoord heeft tot doel om voor de sector tewerkstellingsbevorderende maatregelen te voorzien die kunnen aanleiding geven tot het behoud of de indienstneming van bijkomende werknemers.

De sectorale onderhandelaars in het Paritair Comité voor de landbouw stellen vast dat het aantal op een reguliere basis in de sector tewerkgestelde voltijdse of deeltijdse werknemers de laatste jaren gestabiliseerd is. Het is de vaste wil van de ondertekenende partijen om de op dit ogenblik in de sector bestaande werkgelegenheid in elk geval te behouden en, zo mogelijk, nog uit te breiden. Deze collectieve arbeidsovereenkomst moet in dit perspectief gelezen worden.

Art. 4.De ondertekenende partijen stellen vast dat zij in het verleden collectieve arbeidsovereenkomsten gesloten hebben die een positief effect hebben op de globale werkgelegenheid in de sector. Zij willen deze collectieve arbeidsovereenkomsten verlengen en op bepaalde punten aanpassen zodat het tewerkstellingsbevorderend effect van deze overeenkomsten nog kan versterkt worden. § 1. Er is een regeling uitgewerkt warbij, met ingang van 1 oktober 2002, de sectorale voorziene wekelijkse arbeidsduur wordt verminderd van 39 uren per week tot 38 uren per week. § 2. Er is met ingang van 1 januari 1997 een collectieve arbeidsovereenkomst afgesloten in toepassing waarvan de werknemers tijdens de werkuren een opleiding kunnen volgen die betrekking heeft op de verbetering van hun socio-economische vorming en op de vorming inzake de gezondheid en de veiligheid op het werk. De ondertekenende partijen hebben beslist om met ingang van 1 mei 2001 deze vormingsinspanningen te intensifiëren en de middelen die in dit verband worden aangewend te verhogen met 0,20 pct. § 3. De collectieve arbeidsovereenkomst inzake de risicogroepen wordt verlengd. § 4. De collectieve arbeidsovereenkomst van 30 april 1999 inzake loopbaanonderbreking die voorziet in een aantal aan de sector aangepaste begeleidingsregelingen wordt verlengd tot 31 december 2001.

Met ingang van 1 januari 2002 treedt er een collectieve arbeidsovereenkomst in werking ter uitvoering van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 77 van de Nationale Arbeidsraad en waardoor het tijdskrediet en de loopbaanvermindering worden mogelijk gemaakt.

De mogelijkheden inzake tijdskrediet worden verruimd tot 5 jaar gedurende de loopbaan. § 5. De collectieve arbeidsovereenkomst van 30 april 1999 inzake conventioneel brugpensioen wordt bevestigd. § 6. Het gebruik van de fiets voor het woon-werkverkeer en het openbaar vervoer worden aangemoedigd door respectievelijk de invoering van een fietsvergoeding en een tussenkomst in het sociaal abonnement à rato van 100 pct. § 7. De functieclassificatie wordt geactualiseerd en verfijnd.

Art. 5.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt neergelegd op de Griffie van het Ministerie van Tewerkstelling en Arbeid.

Art. 6.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is gesloten voor een bepaalde duur.

Zij heeft uitwerking met ingang van 1 januari 2001 en treedt buiten werking op 1 januari 2003.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 14 november 2002.

De Minister van Werkgelegenheid, Mevr. L. ONKELINX