13 JUNI 2018. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 oktober 2017, gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, betreffende het indexmechanisme en de koppeling van de lonen en vergoedingen aan de index in het Paritair Subcomité voor het wegvervoer en de logistiek voor rekening van derden (1)

FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 19 oktober 2017, gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, betreffende het indexmechanisme en de koppeling van de lonen en vergoedingen aan de index in het Paritair Subcomité voor het wegvervoer en de logistiek voor rekening van derden.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 13 juni 2018.

FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, K. PEETERS _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek Collectieve arbeidsovereenkomst van 19 oktober 2017 Indexmechanisme en koppeling van de lonen en vergoedingen aan de index in het Paritair Subcomité voor het wegvervoer en de logistiek voor rekening van derden (Overeenkomst geregistreerd op 28 november 2017 onder het nummer 143004/CO/140) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en hun werknemers die vallen onder het ressort van het Paritair Subcomité 140.03 voor het wegvervoer en de logistiek voor rekening van derden.

Met "werknemers" wordt bedoeld : de arbeiders en arbeidsters, aangegeven in de RSZ-categorie 083. HOOFDSTUK II. - Juridisch kader

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten in uitvoering van het protocolakkoord 2017-2018 van het Paritair Subcomité voor het wegvervoer en de logistiek voor rekening van derden van 20 april 2017. HOOFDSTUK III. - Begrippen

Art. 3.§ 1. Met de "afgevlakte index" wordt bedoeld : het rekenkundig gemiddelde van de gezondheidsindex van de 4 voorbije maanden, zoals gepubliceerd op de website van de FOD Economie (www.statbel.gov.be), met twee cijfers na de komma. § 2. Met het "Excel rekenblad" wordt bedoeld : het Excel rekenblad dat door de sociale partners sinds 2013 wordt gebruikt voor de berekening van de indexering van de lonen. Dit is overgemaakt aan de voorzitter van Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek. HOOFDSTUK IV. - Koppeling van de lonen en vergoedingen aan de index voor zowel het rijdend personeel als het niet-rijdend personeel, met inbegrip van het garagepersoneel

Art. 4.De volgende lonen en vergoedingen worden jaarlijks op 1 januari aangepast in functie van de levensduurte : § 1. De minimumuurlonen van de in artikel 1 bedoelde werknemers, zoals vastgelegd in de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 juni 2017 betreffende de aanpassing van de reële brutolonen, de baremalonen en de anciënniteitstoeslag in het Paritair Subcomité voor het wegvervoer en de logistiek voor rekening van derden (140.03) (registratienummer : 140254/CO/140). § 2. De ARAB-vergoeding en de verblijfsvergoedingen A, B en C zoals bepaald in de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 november 2015 betreffende de forfaitaire verblijfsvergoeding en ARAB-vergoeding (registratienummer : 131216/CO/140). § 3. De anciënniteitstoeslag voor het rijdend en het niet-rijdend personeel (met inbegrip van het garagepersoneel), waarvan het bedrag werd vastgelegd in de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 juni 2017 betreffende de aanpassing van de reële brutolonen, de baremalonen en de anciënniteitstoeslag in het Paritair Subcomité voor het wegvervoer en de logistiek voor rekening van derden (140.03) (registratienummer : 140254/CO/140). § 4. De vergoeding voor nachtprestaties, zoals omschreven in de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 november 2009 tot vaststelling van een financiële vergoeding voor nachtarbeid voor de leden van het rijdend personeel tewerkgesteld in de ondernemingen van het goederenvervoer ten lande voor rekening van derden en/of van de goederenbehandeling voor rekening van derden (registratienummer : 96987/CO/140.04.09). § 5. De aanvullende uitkering wegens ziekte voor het rijdend en niet-rijdend personeel zoals omschreven in de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 september 2011 betreffende de aanvullende uitkering wegens ziekte in de subsector voor het goederenvervoer ten lande voor rekening van derden en de subsector van de goederenbehandeling voor rekening van derden (registratienummer : 106710/CO/140.04.09). § 6. De vergoeding in geval van beschadiging, verlies of diefstal van persoonlijke bezittingen, voor het rijdend personeel tijdens hun beroepsverplaatsingen, zoals omschreven in de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 november 2009 betreffende de vergoeding in geval van beschadiging, verlies of diefstal van persoonlijke bezittingen toegekend aan de arbeiders van het rijdend personeel van ondernemingen van goederenvervoer over de weg voor rekening van derden en/of goederenbehandeling voor rekening van derden (registratienummer : 96990/CO/140.04.09). HOOFDSTUK V. - Berekening van de coëfficiënt

Art. 5.§ 1. De aanpassing van de in artikel 4 opgesomde lonen en vergoedingen gebeurt op basis van de reële evolutie van het rekenkundig gemiddelde van het gezondheidsindexcijfer der consumptieprijzen (bedoeld in het koninklijk besluit van 24 december 1993 ter uitvoering van de wet van 6 januari 1989 ter vrijwaring van 's lands concurrentievermogen (Belgisch Staatsblad van 31 december 1993)) - maandelijks vastgesteld door de FOD Economie en gepubliceerd in het Belgisch Staatsblad - en wordt berekend over de laatste 12 maanden, met als refertecijfers de "afgevlakte index" van de maand november van het voorlaatste jaar en deze van november van het jaar dat de aanpassing voorafgaat. § 2. De coëfficiënt voor de indexering wordt berekend als volgt : - De berekening wordt gemaakt in het "Excel rekenblad" ingesteld tot op 10 cijfers na de komma; - Het cijfer van de "afgevlakte index" van de voorafgaande maand november wordt gedeeld door de "afgevlakte index" van de maand november van het voorlaatste jaar (bijvoorbeeld voor de aanpassing op 1 januari 2018 wordt de "afgevlakte index" van november 2017 gedeeld door de "afgevlakte index" van november 2016); - Het aldus bekomen quotiënt wordt afgekapt (geen afronding) na het 4de cijfer na de komma en wordt hierna "de coëfficiënt" genoemd. HOOFDSTUK VI. - Indexeringsmethode

Art. 6.De indexering van de in artikel 4 opgesomde lonen en vergoedingen gebeurt als volgt : - De berekening wordt gemaakt in een "Excel rekenblad" ingesteld tot op 5 cijfers na de komma, dit om automatische afrondingen op de vierde decimaal te voorkomen; - De bedragen van december van het voorafgaande jaar worden vermenigvuldigd met "de coëffi-ciënt"; - De vijfde decimaal van het aldus bekomen bedrag wordt echter onmiddellijk weggelaten (afgekapt, niet afgerond). - De vierde decimaal : - wordt 0 indien zij gelijk is aan of kleiner dan 2; - wordt afgerond naar 5 indien zij minstens gelijk is aan 3 en kleiner dan 8 en; - wordt afgerond naar het hogere duizendtal indien zij gelijk is aan of hoger dan 8; - Wat de anciënniteitstoeslag betreft, wordt enkel het bedrag van december van de basistrap en het bedrag van de ononderbroken bedrijfsanciënniteit vanaf 1 jaar geïndexeerd volgens bovenstaande methode.

De bedragen van de daaropvolgende anciënniteitstrappen worden bekomen door het bedrag van de voorgaande trap telkens te verhogen met het bedrag van de basistrap.

Art. 7.Indien het resultaat van de berekeningen op 1 januari uitkomt op een negatief getal, zal dit niet leiden tot een verlaging van de lonen of vergoedingen. Bij de eerstvolgende positieve indexering zal de verhoging slechts toegepast worden op de berekende (maar niet toegepaste) bedragen van de negatieve indexatie.

Art. 8.§ 1. De aanpassing van de minimumlonen gaat in vanaf de eerste dag van de maand januari van het betrokken jaar. § 2. De werkelijk betaalde lonen worden op hetzelfde moment, dus eveneens op 1 januari, aangepast, en dit met hetzelfde bedrag als het bedrag waarmee de minimumlonen aangepast worden in functie van artikel 6 van deze collectieve arbeidsovereenkomst. § 3. Indien gelijktijdig een conventionele verhoging van de lonen en een indexering moeten worden toegepast, wordt eerst de voorziene conventionele verhoging toegepast en nadien de indexering berekend.

Art. 9.De principes van onderhavige collectieve arbeidsovereenkomst zullen voor de eerste maal worden toegepast bij de berekening van de indexatie op 1 januari 2018. HOOFDSTUK VII. - Wijzigingsbepalingen

Art. 10.Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de collectieve arbeidsovereenkomst van 26 november 2009 tot koppeling van de lonen en de vergoedingen van het rijdend personeel en het niet-rijdend personeel van de sectoren goederenvervoer over de weg voor rekening van derden aan het rekenkundig gemiddelde van het gezondheidsindexcijfer der consumptieprijzen (registratienummer : 96984/CO/140.04.09).

Art. 11.Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de artikelen 19, laatste paragraaf, 20, 21 en 22 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 15 maart 2012 tot bepaling van de lonen voor werknemers van het garagepersoneel tewerkgesteld in de ondernemingen van het goederenvervoer te land voor rekening van derden en/of van goederenbehandeling voor rekening van derden en tot vaststelling van de patronale bijdrage voor maaltijdcheque en ecocheque (registratienummer : 109277/CO/140.04.09). HOOFDSTUK VIII. - Geldigheidsduur

Art. 12.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 19 oktober 2017. § 2. Zij is gesloten voor onbepaalde tijd. § 3. Zij kan door elk van de contracterende partijen worden opgezegd.

Deze opzegging moet minstens drie maanden op voorhand geschieden bij een ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor het vervoer en de logistiek, die zonder verwijl de betrokken partijen in kennis zal stellen. De termijn van drie maanden begint te lopen vanaf de datum van verzending van bovengenoemde aangetekende brief.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 13 juni 2018.

De Minister van Werk, K. PEETERS