9 JANUARI 2013. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 13 oktober 2011, gesloten in het Paritair Comité voor de notarisbedienden, betreffende de uitvoering van bepaalde aspecten van het ontwerp van interprofessioneel akkoord voor de jaren 2011-2012 (1)

ALBERT II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de notarisbedienden;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 13 oktober 2011, gesloten in het Paritair Comité voor de notarisbedienden, betreffende de uitvoering van bepaalde aspecten van het ontwerp van interprofessioneel akkoord voor de jaren 2011-2012.

Art. 2.De Minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 9 januari 2013.

ALBERT Van Koningswege : De Minister van Werk, Mevr. M. DE CONINCK _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor de notarisbedienden Collectieve arbeidsovereenkomst van 13 oktober 2011 Uitvoering van bepaalde aspecten van het ontwerp van interprofessioneel akkoord voor de jaren 2011-2012 (Overeenkomst geregistreerd op 3 november 2011 onder het nummer 106638/CO/216) A. Toepassingsgebied

Artikel 1.§ 1. Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en de bedienden die onder het Paritair Comité voor de notarisbedienden ressorteren. § 2. Zij is niet van toepassing op : a. de personen tewerkgesteld in het kader van een studentenovereenkomst;b. de personen tewerkgesteld via een arbeidsovereenkomst afgesloten in het kader van een speciaal door en met steun van de overheid uitgevoerd opleidings-, arbeidsinpassings- en omscholingsprogramma. § 3. Met "bedienden" bedoelt men : de mannelijke en vrouwelijke bedienden.

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten in het kader van het koninklijk besluit van 28 maart 2001Relevante gevonden documenten type koninklijk besluit prom. 28/03/2001 pub. 16/05/2001 numac 2001012246 bron ministerie van tewerkstelling en arbeid Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 22 juni 1999, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden van de textielnijverheid en het breiwerk, betreffende tewerkstellings- en vormingsinitiatieven type koninklijk besluit prom. 28/03/2001 pub. 18/05/2001 numac 2001012245 bron ministerie van tewerkstelling en arbeid Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 juni 1999, gesloten in het Paritair Comité voor de textielnijverheid uit het administratief arrondissement Verviers, betreffende tewerkstellings- en vormingsinitiatieven type koninklijk besluit prom. 28/03/2001 pub. 11/05/2001 numac 2001012234 bron ministerie van tewerkstelling en arbeid Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 20 mei 1999, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden van de papier- en kartonbewerking, betreffende de maatregelen tot bevordering van de werkgelegenheid en de vorming type koninklijk besluit prom. 28/03/2001 pub. 16/05/2001 numac 2001012243 bron ministerie van tewerkstelling en arbeid Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 20 augustus 1999, gesloten in het Paritair Comité voor het hotelbedrijf, betreffende de uitvoering van het protocolakkoord van 24 juni 1999 wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 25 juni 1997 betreffende de arbeidsduur en arbeidsduurvermindering sluiten tot uitvoering van artikel 7, § 1 van de wet van 26 juli 1996 tot bevordering van de werkgelegenheid en tot preventieve vrijwaring van het concurrentievermogen.

B. Loonevolutie

Art. 3.De ondertekenende partijen komen overeen dat vanaf 1 januari 2012, de barema's en de werkelijk betaalde lonen met 0,30 pct. verhoogd worden.

C. Ecocheques

Art. 4.§ 1. Voor de toepassing van deze overeenkomst wordt onder "ecocheque" verstaan : het voordeel bij de aankoop van producten en diensten van ecologische aard die zijn opgenomen in de bij collectieve arbeidsovereenkomst nr. 98 gevoegde lijst. § 2. De bedienden kunnen met ecocheques alleen de producten of diensten van ecologische aard aankopen die expliciet opgenomen zijn in deze lijst.

Hun geldigheid is beperkt tot 24 maanden, vanaf de datum van hun terbeschikkingstelling aan de bediende. § 3. De maximale nominale waarde van de ecocheque bedraagt 10 EUR per ecocheque.

Art. 5.§ 1. Vanaf 2011 worden jaarlijks ecocheques ter waarde van 150 EUR toegekend aan elke bediende volgens de modaliteiten die hierna worden beschreven.

Dit voordeel zal niet toegekend worden aan de bedienden die reeds in het kader van de uitvoering van het interprofessioneel akkoord 2009-2010 een gelijkwaardig recurrent voordeel hebben ontvangen. § 2. Voor de bedienden waarvan het arbeidsregime lager is dan een voltijds regime, wordt het totale bedrag van de toegekende ecocheques berekend pro rata van het werkelijke arbeidsregime zoals voorzien in de arbeidsovereenkomst. § 3. De bovenvermelde bedragen zijn verschuldigd aan de bedienden met een volledige referteperiode.

Voor elk jaar begint de referteperiode op 1 januari en eindigt op 31 december.

Aan de bediende met een onvolledige referteperiode zal het hierboven vermeld bedrag berekend worden pro rata van de werkelijke prestaties en daarmee volgens de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 98 gelijkgestelde periodes.

De pro rata regeling geldt eveneens bij overgang van een voltijds statuut naar een deeltijds en omgekeerd. § 4. De betaling van de ecocheques gebeurt in één keer, uiterlijk op 31 maart van het jaar volgend op het jaar waarop zij betrekking hebben.

Bij de afgifte van de ecocheques aan de bedienden, informeert de werkgever hen over de inhoud van de in de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 98 genoemde lijst. § 5. Gelijkwaardig voordeel De toekenning van ecocheques kan worden vervangen door een minstens gelijkwaardig voordeel onderhandeld op ondernemingsvlak ten laatste op de datum voor de toekenning van de ecocheques in 2011.

D. Mobiliteit Openbaar vervoer :

Art. 6.Op voorlegging van de bewijsstukken wordt de kostprijs van het openbaar vervoer voor de woon-werkverplaatsingen van de bediende volledig ten laste genomen door de werkgever ten bedrage van een jaarlijks abonnement voor vervoer in tweede klasse.

Verplaatsingen per fiets :

Art. 7.Er wordt een vergoeding toegekend aan de bedienden die per fiets de woon-werkverplaatsingen doen. Deze vergoeding is gelijk aan 0,20 EUR per kilometer rekening houdend met de kortste afstand tussen de woonplaats en de werkplaats. Deze vergoeding is ten laste van de werkgever.

Andere vervoermiddelen :

Art. 8.Er wordt een vergoeding toegekend aan de bedienden die de woon-werkverplaatsingen met een vervoermiddel anders dan het openbaar vervoer of de fiets doen. Deze vergoeding is gelijk aan 0,07 EUR per kilometer rekening houdend met de kortste afstand tussen de woonplaats en de werkplaats en beperkt tot maximum 60 kilometer. Deze vergoeding is ten laste van de werkgever.

E. Duur van de overeenkomst

Art. 9.Deze overeenkomst treedt in werking op 1 januari 2012. Zij is gesloten voor een onbepaalde duur.

Zij kan door elk van de ondertekenende partijen slechts worden opgezegd met een opzeggingstermijn van tenminste zes maanden. Deze opzegging moet gebeuren bij een ter post aangetekende brief gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de notarisbedienden en aan de ondertekenende organisaties en heeft uitwerking vanaf de derde werkdag na de datum van verzending.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 9 januari 2013.

De Minister van Werk, Mevr. M. DE CONINCK