Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Besluit Van De Brusselse Hoofdstedelijke Regering van 02/04/2015
← Terug naar "Besluit van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering tot benoeming van de leden van de selectiecommissie van het ministerie van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest voor de toekenning van een mandaatbetrekking van Directeur-diensthoofd bij de dienst 'Vertegenwoordiging en transversale projecten' binnen Brussel Gewestelijke Coördinatie van het Ministerie van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest "
Besluit van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering tot benoeming van de leden van de selectiecommissie van het ministerie van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest voor de toekenning van een mandaatbetrekking van Directeur-diensthoofd bij de dienst 'Vertegenwoordiging en transversale projecten' binnen Brussel Gewestelijke Coördinatie van het Ministerie van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest Arrêté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale portant désignation des membres de la commission de sélection du ministère de la Région de Bruxelles-Capitale pour l'attribution d'un emploi de mandat de Directeur Chef de service auprès du Service « Représentation et Projets transversaux » au sein de Bruxelles Coordination Régionale du Ministère de la Région de Bruxelles-Capitale
BRUSSELS HOOFDSTEDELIJK GEWEST REGION DE BRUXELLES-CAPITALE
2 APRIL 2015. - Besluit van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering tot 2 AVRIL 2015. - Arrêté du Gouvernement de la Région de
benoeming van de leden van de selectiecommissie van het ministerie van Bruxelles-Capitale portant désignation des membres de la commission de
het Brussels Hoofdstedelijk Gewest voor de toekenning van een sélection du ministère de la Région de Bruxelles-Capitale pour
mandaatbetrekking van Directeur-diensthoofd (rang A4) bij de dienst l'attribution d'un emploi de mandat de Directeur Chef de service (rang
'Vertegenwoordiging en transversale projecten' binnen Brussel A4) auprès du Service « Représentation et Projets transversaux » au
Gewestelijke Coördinatie van het Ministerie van het Brussels sein de Bruxelles Coordination Régionale du Ministère de la Région de
Hoofdstedelijk Gewest Bruxelles-Capitale
De Brusselse Hoofdstedelijke Regering, Le Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale,
Gelet op de bijzondere wet van 12 januari 1989 met betrekking tot de Vu la loi spéciale du 12 janvier 1989 relative aux institutions
Brusselse instellingen, inzonderheid op artikel 40; bruxelloises, notamment l'article 40;
Gelet op de wet van 16 maart 1954 betreffende de controle op de Vu la loi du 16 mars 1954 relative au contrôle de certains organismes
instellingen van openbaar nut, inzonderheid op artikel 11; d'intérêt public notamment l'article 11;
Gelet op het Besluit van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering van 27 Vu l'arrêté du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale du 27
maart 2014 houdende het administratief statuut en de mars 2014 portant le statut administratif et pécuniaire des agents du
bezoldigingsregeling van de ambtenaren van het ministerie van het
Brussels Hoofdstedelijk Gewest, inzonderheid op artikel 471 ; ministère de la Région de Bruxelles-Capitale, notamment l'article 471
Overwegende dat de leden van een selectiecommissie moeten worden ; Considérant qu'il convient de désigner les membres d'une commission de
aangewezen voor de toekenning van een mandaatbetrekking van sélection pour l'attribution d'un emploi de mandat de Directeur Chef
Directeur-diensthoofd (rang A4) bij de dienst "Vertegenwoordiging en de service A4 auprès du Service « Représentation et Projets
transversale projecten" binnen Brussel Gewestelijke Coördinatie ; transversaux » au sein de Bruxelles Coordination Régionale ;
Gelet op het advies van de inspecteur van Financiën, gegeven op Vu l'avis de l'inspecteur des Finances, donné le 26.03.15;
26.03.15; Gelet op de akkoordbevinding van de minister van Begroting, gegeven op 2.04.15; Vu l'accord du ministre du Budget, donné le 2.04.2015 ;
1° Gelet op het feit dat mevrouw Myriam PARYS beschikt over een 1° Vu le fait que Madame Myriam PARYS dispose, compte tenu de sa
expertise inzake overheidsmanagement, gezien haar opleiding in het formation en administration publique et de son expérience
openbaar ambt en haar beroepservaring als wetenschappelijk professionnelle comme collaboratrice scientifique au sein de
medewerkster bij het « Instituur van de Overheid » en als secretaresse l'Instituut van de Overheid et comme secrétaire du Conseil
van de Raad van bestuur van Jobpunt Vlaanderen; d'administration de Jobpunt Vlaanderen, d'une expertise en matière de
management public ;
2° Gelet op het feit dat de heer Christian LAMOULINE, als huidig 2° Vu le fait que Monsieur Christian LAMOULINE justifie, en sa qualité
Secretaris-generaal van het Ministerie van het Brussels Hoofdstedelijk de Secrétaire général actuel du Ministère de la Région de
Gewest, blijk geeft van uiterst ruime bevoegdheden, zowel op het vlak Bruxelles-Capitale, de compétences particulièrement étendues tant en
van overheidsmanagement als binnen de betrokken materies; matière de management public que dans les matières concernées ;
3° Gelet op het feit dat mevrouw Julie FISZMAN beschikt over een 3° Vu que Madame Julie FISZMAN dispose, compte tenu de sa formation
expertise in overheidsmanagement en overeenkomstig met de betrekking, d'économiste et de son expérience professionnelle, comme Directrice
gezien haar opleiding als econoom en haar beroepservaring, als générale au sein de Bruxelles Finances et Budget du service public
algemeen Directrice bij Brussel Financiën en Begroting van de régional de Bruxelles, d'une expertise en management public et, en
Gewestelijke Overheidsdienst Brussel; rapport avec l'emploi ;
4° Gelet op het feit dat de heer Michel PEFFER, voormalig algemeen 4° Vu le fait que Monsieur Michel PEFFER, ancien directeur général de
Directeur van Bruxelles-Formation in dit opzicht beschikt over alle Bruxelles-Formation et qui, à cet égard, dispose de toutes les
kwaliteiten om te oordelen over de bekwaamheid van de kandidaten qualités pour juger de la compétence des candidats en ce qui concerne
betreffende met name het management; notamment le management ;
5° Gelet op het feit dat de heer Aart GEENS ervaring heeft inzake 5° Vu le fait que Monsieur Aart GEENS dispose d'expérience en
overheidsmanagement als raadgever op de beleidscel van de Eerste management public comme conseiller dans la cellule stratégique du
Minister, waar hij een coördinerende functie bekleedde, alsook als Premier Ministre, où il occupait une fonction de coordination, ainsi
raadgever op de beleidscel van de Staatssecretaris voor Energie waar que comme conseiller dans la cellule stratégique du Secrétaire d'Etat
hij verantwoordelijk was voor de coördinatie met verschillende chargé de l'Energie où il était responsable de la coordination avec
administraties; les différentes administrations ;
Op voorstel van de minister van Openbaar Ambt, Sur la proposition du ministre de la Fonction Publique,
Na beraadslaging, Après délibération,
Besluit : Arrête :

Artikel 1.Worden aangewezen als leden van de selectiecommissie van

Article 1er.Sont désignés comme membres de la commission de sélection
het ministerie van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest voor de du ministère de la Région de Bruxelles-Capitale pour l'attribution
toekenning van een mandaatbetrekking van Directeur-diensthoofd, rang d'un emploi de mandat de Directeur Chef de service A4 auprès du
A4, bij de dienst "Vertegenwoordiging en transversale projecten" Service « Représentation et Projets transversaux » au sein de
binnen het Brussel Gewestelijke Coördonatie: Bruxelles Coordination Régionale :
1° Mevrouw Myriam PARYS (NL) 1° Madame Myriam PARYS (NL) ;
2° De Heer Christian LAMOULINE (FR) 2° Monsieur Christian LAMOULINE (FR) ;
3° Mevrouw Julie FISZMAN (FR) 3° Madame Julie FISZMAN (FR)
4° De Heer Michel PEFFER (FR) 4° Monsieur Michel PEFFER (FR)
5° De Heer Aart GEENS (NL) 5° Monsieur Aart GEENS (NL)
Van deze leden is Myriam PARYS benoemd tot voorzitter. Parmi ces membres, Mme PARYS est nommée Présidente.

Art. 2.De minister bevoegd voor Openbaar Ambt wordt belast met de

Art. 2.Le ministre qui a la Fonction publique dans ses attributions
uitvoering van dit besluit. est chargé de l'exécution du présent arrêté.
Brussel, 2 april 2015. Bruxelles, le 2 avril 2015.
Voor de Brusselse Hoofdstedelijke Regering Pour le Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale,
De minister-president van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering, Le ministre-président du Gouvernement de la Région de
belast met Plaatselijke Besturen, Territoriale Ontwikkeling, Stedelijk Bruxelles-Capitale, chargé des Pouvoirs locaux, du Développement
Beleid, Monumenten en Landschappen, Studentenaangelegenheden, territorial, de la Politique de la Ville, des Monuments et Sites, des
Toerisme, Openbaar Ambt, Wetenschappelijk Onderzoek en Openbare Affaires étudiantes, du Tourisme, de la Fonction publique, de la
Netheid Recherche scientifique et de la Propreté publique
R. VERVOORT R. VERVOORT
De minister van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering, belast met Le ministre du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale, chargé
Financiën, Begroting, Externe Betrekkingen en des Finances, du Budget, des Relations extérieures et de la
Ontwikkelingssamenwerking Coopération au Développement
G. VANHENGEL G. VANHENGEL
De minister van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering, belast met Le ministre du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale, chargé
Tewerkstelling en Economie en Brandbestrijding en Dringende Medische de l'Emploi et de l'Economie et de la Lutte contre l'Incendie et
hulp l'Aide médicale urgente
D. GOSUIN D. GOSUIN
De minister van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering, belast met Le ministre du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale, chargé
Mobiliteit en Openbare Werken de la Mobilité et des Travaux publics
P. SMET P. SMET
De minister van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering, belast met Le ministre du Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale, chargé
Huisvesting, Levenskwaliteit, Leefmilieu en Energie du Logement, de la Qualité de Vie, de l'Environnement et de l'Energie
C.FREMAULT C.FREMAULT
GEWESTELIJKE OVERHEIDSDIENST BRUSSEL SERVICE PUBLIC REGIONAL DE BRUXELLES
Vacature voor mandaatbetrekking "Directeur-diensthoofd" (rang A4) bij Vacance d'emploi de « Directeur Chef de service » (rang A4) attribué
het Gewestelijke Overheidsdienst Brussel (GOB) par mandat au Service public régional de Bruxelles (SPRB)
Oproep tot kandidaten Appel aux candidatures
Overeenkomstig het besluit van de Brusselse Hoofdstedelijke Regering En vertu de l'arrêté du Gouvernement de la Région de
van 27 maart 2014 houdende het administratief statuut en de Bruxelles-Capitale du 27 mars 2014 portant le statut administratif et
bezoldigingsregeling van de ambtenaren van het ministerie van het pécuniaire des agents du ministère de la Région de Bruxelles-Capitale,
Brussels Hoofdstedelijk Gewest gaat de Brusselse Hoofdstedelijke le Gouvernement de la Région de Bruxelles-Capitale procède à un appel
Regering over tot een publieke oproep tot kandidaten voor de
mandaatbetrekking van rang A4 Directeur-diensthoofd bij het public aux candidats pour un emploi de rang A4 « Directeur Chef de
Gewestelijke Overheidsdienst Brussel. service » attribué par mandat au sein du Service public régional de
De betrekking is een mandaat rang A4 bij Brussel Gewestelijke Bruxelles. L'emploi concerné est un mandat de rang A4 à Bruxelles Coordination
Coördinatie, "Vertegenwoordiging en transversale projecten". régionale, « Représentation et projets transversaux ».
De looptijd van het mandaat bedraagt 5 jaar. De mandaathouder wordt La durée du mandat est de 5 ans. Le mandataire est évalué durant
tijdens de uitoefening van zijn mandaat geëvalueerd. l'exercice de son mandat.
Deze betrekking staat open voor personen die houder zijn van een Cet emploi est ouvert au public porteur d'un diplôme donnant accès au
diploma dat toegang geeft tot een niveau A en tenminste over volgende niveau A et attestant au moins d'une expérience professionnelle
professionele ervaring beschikken: suivante :
- tenminste over 9 jaar anciënniteit in niveau A of equivalent niveau - compter d'au moins 9 années d'ancienneté de niveau A ou de niveau
in de publieke sector équivalent dans le secteur public
- tenminste over 6 jaar ervaring in een leidinggevende functie - disposer d'une expérience d'au moins 6 ans dans une fonction
beschikken. dirigeante.
Onder ervaring in een leidinggevende functie verstaat men de ervaring Par expérience dans une fonction dirigeante on entend l'expérience en
inzake bestuur bij een openbare dienst of in een organisatie uit de matière de gestion dans un service public ou dans une organisation du
private sector. secteur privé.
Elke kandidatuur bevat : Tout acte de candidature comporte :
- een uiteenzetting van de aanspraken en ervaring die de kandidaat - un exposé des titres et expériences que le candidat fait valoir pour
laat gelden om voor de betrekking te kandideren door gebruik te maken van de gestandaardiseerde CV ; postuler à l'emploi avec l'utilisation du CV standardisé
- een beheersplan dat rekening houdt met de tijdens het mandaat te - un plan de gestion traduisant la manière dont le candidat entend
bereiken doelstellingen. réaliser les objectifs du mandat
De toelaatbare kandidaten zullen worden uitgenodigd voor een gesprek Les candidats admissibles seront invités à un entretien avec la
met de selectiecommissie. commission de sélection.
Dit gesprek zal bestaan uit : L'entretien consistera en :
- een onderzoek van het beheersplan met vraag en antwoord ; - un examen du plan de gestion avec séance de questions/réponses
- een assessmentproef (rollenspel), georganiseerd door een extern - une épreuve d'assessment (jeu de rôle) organisée par et en présence
selectiebureau. De selectiecommissie brengt voor elke kandidaat een gemotiveerd advies uit over de adequaatheid tussen het profiel van de kandidaat en de functiebeschrijving, de pertinentie van de professionele aanspraken en ervaring die de kandidaat laat gelden en de afstemming van het beheersplan van de kandidaat met de doelstellingen van het mandaat. Bij het einde van het gesprek en na de analyse van hun kandidaatstelling, worden de kandidaten ingeschreven in hetzij groep A "geschikt", hetzij groep B "niet geschikt". De Regering wijst de mandaathouder aan onder de "geschikte" kandidaten. De kandidatuur moet ingediend worden per aangetekende brief en in twee verzegelde omslagen (met vermelding van "mandaat van rang A4 (de kandidaat dient de betrokken administratie en de dienst te specificeren) - kandidatuur" op beide omslagen) verstuurd worden d'un bureau externe de sélection. La commission de sélection émet, pour chaque candidat, un avis motivé sur le degré d'adéquation entre le profil du candidat et la description de fonction, la pertinence des titres et expériences professionnels que le candidat fait valoir et l'adéquation du plan de gestion du candidat avec les objectifs du mandat. Au terme de l'entretien et après analyse de leur candidature, les candidats sont inscrits soit dans le groupe A « apte », soit dans le groupe B « non apte ». Le Gouvernement désigne le mandataire parmi les candidats « aptes ». La candidature doit être adressée par lettre recommandée et sous double enveloppe scellée (les deux enveloppes portant la mention « mandat de rang A4 - (le candidat précisera l'administration et le
binnen een termijn van 35 dagen (op straffe van nietigheid) die ingaat service concernés) - candidature »), dans un délai de 35 jours (sous
de dag volgend op de bekendmaking van deze oproep in het Belgisch peine de nullité) qui commence à courir le jour qui suit la
Staatsblad. De kandidatuur moet gericht worden aan de Voorzitter van de publication de la présente vacance d'emploi au Moniteur belge.
La candidature doit être adressée à l'attention du Président du
Directieraad, de heer Christian LAMOULINE, Secretaris-generaal ; Conseil de direction, Monsieur Christian LAMOULINE, Secrétaire général
Gewestelijke Overheidsdienst Brussel (GOB), City Center, Kruidtuinlaan ; Service Public Régional de Bruxelles (SPRB), City Center, boulevard
20 te 1035 Brussel. du Jardin Botanique 20 à 1035 Bruxelles.
De functiebeschrijving, de te bereiken doelstellingen, het La description de fonction, les objectifs à atteindre, le curriculum
standaard-CV en alle inlichtin-gen in verband met de procedure kunnen vitae standardisé et tout renseignement relatif à la procédure peuvent
verkregen worden bij de Directie Human Resources: mevrouw Sophie être obtenus auprès de la Direction Ressources humaines : Madame
VERRYDT/mevrouw Elzbieta KLUCZYK - 02-800 36 74/02-800 36 86 - Sophie VERRYDT/ Madame Elzbieta KLUCZYK - 02-800 36 74/02-800 36 86 -
grh.hrm@mbhg.irisnet.be grh.hrm @sprb.irisnet.be
^