7 JANUARI 2016. - Besluit van de Waalse Regering tot vaststelling van de wijze waarop personeelsleden van de diensten van de Waalse Regering en van de instellingen van openbaar nut die onder het Gewest ressorteren overgaan naar het « Agence wallonne de la santé, de la protection sociale, du handicap et des familles » (Waals Agentschap voor Gezondheid, Sociale Bescherming, Handicap en Gezinnen)

De Waalse Regering, Gelet op de bijzondere wet van 8 augustus 1980Relevante gevonden documenten type wet prom. 08/08/1980 pub. 11/12/2007 numac 2007000980 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Bijzondere wet tot hervorming der instellingen. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten tot hervorming der instellingen, artikel 87, § 3, vervangen bij de bijzondere wet van 8 augustus 1988 en gewijzigd bij de bijzondere wet van 6 januari 2014;

Gelet op het Waalse Wetboek van Sociale Actie en Gezondheid, artikel 2, § 3, gewijzigd bij het decreet van 3 december 2015Relevante gevonden documenten type decreet prom. 03/12/2015 pub. 14/12/2015 numac 2015205756 bron waalse overheidsdienst Decreet betreffende het "Agence wallonne de la santé, de la protection sociale, du handicap et des familles" (1) sluiten betreffende het "Agence wallonne de la santé, de la protection sociale, du handicap et des familles";

Gelet op het advies van de Inspecteur van Financiën, gegeven op 16 november 2015;

Gelet op de instemming van de Minister van Begroting, gegeven op 19 november 2015;

Gelet op protocol nr. 687 van Sectorcomité nr. XVI, opgesteld op 27 november 2015;

Gelet op het advies nr. 58.606/2 van de Raad van State, gegeven op 30 december 2015, overeenkomstig artikel 84, eerste lid, 2°, van de wetten op de Raad van State, gecoördineerd op 12 januari 1973;

Op de voordracht van de Minister van Gezondheid en Sociale Actie en van de Minister van Ambtenarenzaken;

Na beraadslaging, Besluit :

Artikel 1.§ 1. Voor de toepassing van dit besluit wordt verstaan onder : 1° het Agentschap: het "Agence wallonne de la santé, de la protection sociale, du handicap et des familles" (Waals agentschap voor gezondheid, sociale bescherming, handicap en gezinnen);" 2° de instellingen: de instellingen van openbaar nut die onder de toepassing vallen van het decreet van 22 januari 1998Relevante gevonden documenten type decreet prom. 22/01/1998 pub. 04/02/1998 numac 1998027050 bron ministerie van het waalse gewest Decreet betreffende het statuut van het personeel van sommige instellingen van openbaar nut die onder het Waalse Gewest ressorteren sluiten betreffende het statuut van het personeel van sommige instellingen van openbaar nut die onder het Waalse Gewest ressorteren;3° de dienst van herkomst: de diensten van de Regering of de instelling waarop het overgedragen personeelslid aangesteld was op het ogenblik van de overdracht;4° het personeelslid: de ambtenaar, de stagiair of het contractueel personeelslid van de dienst van herkomst, met uitzondering van het personeelslid met een vervangingsovereenkomst. § 2. Voor de toepassing van paragraaf 1: 1° de stagiair wordt beschouwd als houder van de graad waarvoor hij zich kandidaat heeft gesteld;2° het personeelslid dat via arbeidsovereenkomst in dienst is genomen, wordt geacht houder te zijn van de graad die overeenstemt met de betrekking waarvoor hij in dienst is genomen of, bij stilzwijgen van de overeenkomst, van de graad waarmee de weddeschaal verbonden is waarin de bezoldiging is vastgesteld.

Art. 2.§ 1. Het ontwerp van overdracht wordt ter kennis gebracht van de personeelsleden van het Operationeel Directoraat-generaal Plaatselijke Besturen, Sociale Actie en Gezondheid, aangesteld bij het Departement Bejaarden en Gezinnen en bij het Departement Gezondheid en Medisch-sociale Infrastructuren, bij een dienstorder waarbij ze worden verzocht binnen de dertig dagen schriftelijk te laten weten of ze wensen te worden overgedragen naar het Agentschap, op één van de betrekkingen vermeld in de dienstorder.

Het personeelslid dat zich voor de overplaatsing kandidaat heeft gesteld, wordt naar het Agentschap overgedragen. Het personeelslid dat gekozen heeft voor zijn behoud binnen de Waalse Overheidsdienst wordt daar weer aangesteld. § 2. Als, na afloop van de procedure, bepaalde betrekkingen onbezet blijven, wordt de dienstorder met deze betrekkingen ter kennis gebracht van de personeelsleden van het geheel van de diensten van de Regering en van de instellingen.

Voor de toekenning van elke betrekking, stelt de Regering een rangschikking vast tussen de personen die wensen te worden overgedragen op basis van de volgende volgorde: 1° het personeelslid of de personeelsleden van de Waalse Overheidsdienst die niet worden vermeld in paragraaf 1;2° het personeelslid of de personeelsleden van de andere diensten van de Regering of de personeelsleden van de instellingen. Binnen elke van de in het vorig lid opgesomde groepen, worden de personeelsleden die wensen overgedragen te worden en die de vereiste titels en kwalificatie bezitten voor de bedoelde betrekking, gerangschikt in onderstaande volgorde: 1° de ambtenaren;2° de stagiairs;3° de contractuele personeelsleden. Binnen elke van de in het vorig lid opgesomde groepen worden de personeelsleden gerangschikt als volgt: 1° het personeelslid met de grootste graadanciënniteit;2° bij gelijke graadanciënniteit, het personeelslid met de grootste dienstanciënniteit;3° bij gelijke dienstanciënniteit, de oudste in leeftijd. Het criterium van de graadanciënniteit wordt niet toegepast voor het contractueel personeelslid.

Art. 3.De personeelsleden worden bij hun naam overgedragen bij een besluit van de Waalse Regering.

Die overdracht is geen nieuwe benoeming.

Art. 4.§ 1. Het personeelslid overgedragen naar het Agentschap behoudt minstens de bezoldiging die hij had of die hij gekregen zou hebben indien hij de functie waarvan hij houder was op het ogenblik van zijn overdracht in zijn dienst van herkomst had blijven uitoefenen.

Hij behoudt zijn hoedanigheid, zijn graad, zijn administratieve anciënniteit en zijn geldelijke anciënniteit.

Onverminderd § 2, behoudt hij de toelagen, vergoedingen, premies en de andere voordelen die hij in zijn oorspronkelijke dienst genoot, overeenkomstig de regeling die op hem van toepassing was, vanaf de datum waarop het recht verworven is.

Ze behouden de voordelen in verband met een ambt als de voorwaarden voor hun toekenning in het Agentschap nog altijd bestaan. § 2. Wanneer een personeelslid wordt belast met de uitoefening van een hoger ambt in de oorspronkelijke dienst, wordt voor zijn overdracht alleen met zijn statutaire graad rekening gehouden. § 3. Het overgedragen personeelslid behoudt de laatste evaluatie die hem werd toegekend.

Die evaluatie blijft geldig tot de toekenning van een nieuwe evaluatie. Indien het personeelslid op de datum van zijn overdracht een beroep heeft ingediend tegen een melding die hem werd toegekend, wordt die procedure in de oorspronkelijke dienst voortgezet. § 4. Het personeelslid dat geslaagd is voor een vergelijkend examen voor overgang naar het hogere niveau in zijn oorspronkelijke dienst, behoudt, in het Agentschap, het voordeel van het slagen voor dit vergelijkend examen.

Het personeelslid behoudt het voordeel van alle brevetten of loopbaanexamen bedoeld in de Waalse ambtenarencode die het tijdens zijn loopbaan heeft verkregen.

Art. 5.Dit besluit treedt in werking op de door de Regering bepaalde datum.

Art. 6.De Minister van Ambtenarenzaken en de Minister van Gezondheid en Sociale Actie zijn, ieder wat hem betreft, belast met de uitvoering van dit besluit.

Namen, 7 januari 2016.

De Minister-President, P. MAGNETTE De Minister van Openbare Werken, Gezondheid, Sociale Actie en Erfgoed, M. PREVOT De Minister van Begroting, Ambtenarenzaken en Administratieve Vereenvoudiging, C. LACROIX