12 JANUARI 2007. - **** van de **** **** tot vaststelling van de regels inzake de aanwerving en terbeschikkingstelling van het ****- en **** in de gemeenten en provincies

**** **** ****, Gelet op het **** van 15 juli 2005, inzonderheid op artikelen 38 § 1, op artikel 103 en 104, § 3, tweede lid, en 116, § 1, 1°;

Gelet op het **** van 9 december 2005, inzonderheid op artikel 38, § 1, en op artikel 99 en 100, § 3, tweede lid, en 112, § 1, 1°;

Gelet op protocol ****. 2006/3 van de eerste afdeling van het comité voor de provinciale en plaatselijke besturen, onderafdeling **** **** en **** ****;

Gelet op het advies van de **** van Financiën, gegeven op 30 november 2006;

Gelet op het advies van de **** van State, gegeven op 18 december 2006 (nummer 41.833/3), met toepassing van artikel 84, § 1, eerste lid, 1°, van de gecoördineerde wetten op de **** van State;

**** voorstel van de **** minister van Binnenlands ****, ****, **** en ****;

Na beraadslaging, Besluit : HOOFDSTUK ****. - Algemene bepalingen

Artikel 1.In dit besluit wordt verstaan onder : 1° de raad : de gemeenteraad voor de gemeente en de provincieraad voor de provincie;2° het bestuur : het gemeentebestuur of het ****;3° het statutaire personeelslid : elk personeelslid dat bij eenzijdige beslissing van de overheid vast aangesteld is in statutair dienstverband, evenals het personeelslid dat bij eenzijdige beslissing van de overheid toegelaten is tot de proeftijd met het oog op een vaste aanstelling in statutair dienstverband;4° **** : personeel ten behoeve van de kabinetten van de burgemeester, de gouverneur, de schepenen of de gedeputeerden.5° **** : personeel ten behoeve van de fracties in de gemeente- of provincieraad;6° graad : benaming voor een groep van gelijkwaardige functies of benaming voor een specifieke functie;7° terbeschikkingstelling : een interne dienstaanwijzing van een statutair personeelslid met instemming van de betrokkene of het inzetten van een statutair personeelslid dat via een verlofregeling overkomt van een andere openbare dienst.

Art. 2.Elke gemeente en provincie kan ****- en **** aanstellen, volgens eigen behoefte en middelen. Indien de gemeente of provincie **** **** aan te stellen, doet zij dit voor alle fracties die dit wensen.

Art. 3.De raad stelt de betrekkingen voor het ****- en **** in de **** vast.

Art. 4.Voor elke betrekking op de formatie van het ****- en ****, stelt de raad een overeenkomstige graad of graden vast die gelijkwaardig moeten zijn aan een bestaande graad of graden in de eigen gemeentelijke of provinciale diensten. De betrekkingen worden ingedeeld per niveau. De niveau-indeling geldig voor het personeel in de gemeentelijke en provinciale diensten, is van toepassing. HOOFDSTUK ****. - Aanwerving en aanstelling

Art. 5.De gemeente of provincie kan de betrekkingen vervullen door aanwerving via een arbeidsovereenkomst of door het **** van personeelsleden.

Art. 6.De raad beslist over de wijze van aanwerving van het ****- en ****.

Art. 7.**** **** wordt aangesteld door het college van burgemeester en schepenen of de deputatie.

Art. 8.**** **** wordt op voorstel van de fractie aangesteld door het college van burgemeester en schepenen of de deputatie. HOOFDSTUK ****. - **** met betrekking tot het geldelijke aspect

Art. 9.De salarisschaal van de personeelsleden die aangenomen worden in contractueel dienstverband komt overeen met de graad en rang van gelijkaardige functies in de personeelsformatie. Naast het salaris kunnen deze personeelsleden een ****- of **** ontvangen.

De raad stelt de hoogte van deze toelage vast, rekening houdend met de aard van de functie en de graad van de betrekking. Het salaris, verhoogd met de toelage, kan nooit hoger zijn dan de hoogste salarisschaal van de gemeentesecretaris van het bestuur of van de ****.

**** ****- en **** is uitgesloten van de regeling met betrekking tot de overuren en het werken op zaterdag en zondag.

Art. 10.**** **** personeelsleden behouden hun salarisschaal indien zij aangesteld worden in dezelfde graad. Indien zij in een andere graad aangesteld worden, ontvangen zij de overeenkomstige schaal zoals statutair bepaald. Naast dit salaris kunnen de personeelsleden een ****- of **** ontvangen.

De raad stelt de hoogte van deze toelage vast, rekening houdend met de aard van de functie en de graad van de betrekking. Het salaris, verhoogd met de toelage, kan nooit hoger zijn dan de hoogste salarisschaal van de gemeentesecretaris of de ****.

**** ****- en **** is uitgesloten van de regeling met betrekking tot de overuren en het werken op zaterdag en zondag.

Art. 11.Het bestuur neemt de **** van het statutaire personeel, afkomstig van een andere openbare dienst, volledig ten laste, tenzij zij anders overeenkomen. HOOFDSTUK ****. - Evaluatie

Art. 12.De evaluatie van het **** gebeurt op ambtelijk niveau op basis van een verslag van de fractie. De evaluatie van het **** gebeurt op ambtelijk niveau op basis van een verslag van de burgemeester, de gouverneur, de schepen of de gedeputeerde waarvoor het **** werkt. HOOFDSTUK ****. - Overige bepalingen

Art. 13.Behoudens de voorgaande bepalingen, kan de raad voor het fractie- en **** bijkomende en andere administratieve en geldelijke bepalingen vaststellen, die al dan niet kunnen afwijken van de regeling voor het personeel in de gemeentelijke en provinciale diensten.

Art. 14.**** ****, vermeld in artikel 87, § 2, van het **** en artikel 84, § 2, van het ****, voorziet bepalingen die de interne werkverdeling tussen de gemeentelijke of provinciale administratie en het ****- en **** vaststellen. HOOFDSTUK ****. - Slotbepalingen

Art. 15.Dit besluit treedt voor de gemeenten in werking op 1 januari 2007, en voor de provincies heeft dit besluit uitwerking met ingang van 1 december 2006.

Art. 16.**** **** minister, bevoegd voor de binnenlandse aangelegenheden, is belast met de uitvoering van dit besluit.

****, 12 januari 2007.

**** minister-president van de **** ****, ****. **** **** **** minister van Binnenlands ****, ****, **** en ****, ****. ****