24 JANUARI 2008. - Besluit van het Beheerscomité tot vaststelling van het personeelsplan van de Rijksdienst voor sociale zekerheid van de provinciale en plaatselijke overheidsdiensten

Het Beheerscomité van de Rijksdienst voor sociale zekerheid van de provinciale en plaatselijke overheidsdiensten, Gelet op het koninklijk besluit van 3 april 1997 houdende maatregelen met het oog op de responsabilisering van de openbare instellingen van sociale zekerheid, met toepassing van artikel 47 van de wet van 26 juli 1996 tot modernisering van de sociale zekerheid en tot vrijwaring van de leefbaarheid van de wettelijke pensioenstelsels, in het bijzonder artikel 19, § 1;

Gelet op het koninklijk besluit van 19 juli 2006 tot goedkeuring van de tweede bestuursovereenkomst van de Rijksdienst voor sociale zekerheid van de provinciale en plaatselijke overheidsdiensten en betreffende de vaststelling van de maatregelen tot rangschikking van bedoelde Rijksdienst bij de openbare instellingen van sociale zekerheid;

Gelet op het met redenen omkleed advies van het basisoverlegcomité van de Rijksdienst voor sociale zekerheid van de provinciale en plaatselijke overheidsdiensten van 9 november 2007;

Gelet op het advies van de Regeringscommissaris van Begroting van de Rijksdienst voor sociale zekerheid van de provinciale en plaatselijke overheidsdiensten, gegeven op 17 januari 2008;

Gelet op de beslissing van het Beheerscomité van de Rijksdienst voor sociale zekerheid van de provinciale en plaatselijke overheidsdiensten in zitting van 12 november 2007, Besluit :

Artikel 1.Het personeelsplan van de Rijksdienst voor sociale zekerheid van de provinciale en plaatselijke overheidsdiensten wordt vastgesteld overeenkomstig de tabellen als bijlage.

Art. 2.Bij toewijzing van bevorderingsbetrekkingen door verhoging in weddenschaal zullen de normen van sociale programmatie worden nageleefd.

Art. 3.§ 1. Binnen de budgettaire enveloppe vastgelegd in de bestuursovereenkomst mogen deskundigen, andere contractuelen voor specifieke opdrachten, en seizoenpersoneel in dienst worden genomen. § 2. Binnen de budgettaire enveloppe vastgesteld in de bestuursovereenkomst mag de volledige of deeltijdse afwezigheid van personeelsleden worden opgevangen door de tewerkstelling van contractuelen.

Art. 4.Mits gunstig advies verleend door de Regeringscommissaris, kunnen contractuelen worden aangeworven in 2008, overeenkomstig het aantal vacante statutaire betrekkingen van de niveaus B en C, tot op het ogenblik dat de titularissen in dienst zullen getreden zijn.

Zodra een statutair personeelslid effectief wordt aangeworven, zal de overeenkomstige contractuele betrekking worden geschrapt.

Er zal tevens worden over gewaakt dat de personeelskredieten niet overschreden worden.

Art. 5.De beslissing van het Beheerscomité tot vaststelling van het personeelsplan van de Rijksdienst voor sociale zekerheid van de provinciale en plaatselijke overheidsdiensten van 11 december 2006 wordt opgeheven.

Art. 6.Dit besluit treedt in werking de dag waarop het in het Belgisch Staatsblad wordt bekendgemaakt.

Brussel, 24 januari 2008.

De voorzitter van het beheerscomité, Y. ROGER Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld