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Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 27 juin 2013, conclue au sein de la Sous-commission paritaire pour le secteur socioculturel de la Communauté flamande, relative aux conditions de rémunération dans le secteur de la diffusion de la culture Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juni 2013, gesloten in het Paritair Subcomité voor de socioculturele sector van de Vlaamse Gemeenschap, tot vaststelling van de loonvoorwaarden in de sector van de cultuurspreiding
SERVICE PUBLIC FEDERAL EMPLOI, TRAVAIL ET CONCERTATION SOCIALE FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
2 JUILLET 2014. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention 2 JULI 2014. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt
collective de travail du 27 juin 2013, conclue au sein de la verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juni 2013,
Sous-commission paritaire pour le secteur socioculturel de la gesloten in het Paritair Subcomité voor de socioculturele sector van
Communauté flamande, relative aux conditions de rémunération dans le de Vlaamse Gemeenschap, tot vaststelling van de loonvoorwaarden in de
secteur de la diffusion de la culture (1) sector van de cultuurspreiding (1)
PHILIPPE, Roi des Belges, FILIP, Koning der Belgen,
A tous, présents et à venir, Salut. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Vu la loi du 5 décembre 1968 sur les conventions collectives de Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28; arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
Vu la demande de la Sous-commission paritaire pour le secteur 28; Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de
socio-culturel de la Communauté flamande; socio-culturele sector van de Vlaamse Gemeenschap;
Sur la proposition de la Ministre de l'Emploi, Op de voordracht van de Minister van Werk,
Nous avons arrêté et arrêtons : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
travail du 27 juin 2013, reprise en annexe, conclue au sein de la overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juni 2013, gesloten
Sous-commission paritaire pour le secteur socioculturel de la in het Paritair Subcomité voor de socioculturele sector van de Vlaamse
Communauté flamande, relative aux conditions de rémunération dans le Gemeenschap, tot vaststelling van de loonvoorwaarden in de sector van
secteur de la diffusion de la culture. de cultuurspreiding.

Art. 2.Le ministre qui a l'Emploi dans ses attributions est chargé de

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van
l'exécution du présent arrêté. dit besluit.
Donné à Bruxelles, le 2 juillet 2014. Gegeven te Brussel, 2 juli 2014.
PHILIPPE FILIP
Par le Roi : Van Koningswege :
La Ministre de l'Emploi, De Minister van Werk,
Mme M. DE CONINCK Mevr. M. DE CONINCK
_______ _______
Note Nota
(1) Référence au Moniteur belge : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Loi du 5 décembre 1968, Moniteur belge du 15 janvier 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Annexe Bijlage
Sous-commission paritaire pour le secteur socio-culturel de la Paritair Subcomité voor de socio-culturele sector van de Vlaamse
Communauté flamande Gemeenschap
Convention collective de travail du 27 juin 2013 Collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juni 2013
Conditions de rémunération dans le secteur de la diffusion de la Vaststelling van de loonvoorwaarden in de sector van de
culture (Convention enregistrée le 5 août 2013 sous le numéro cultuurspreiding (Overeenkomst geregistreerd op 5 augustus 2013 onder
116484/CO/329.01) het nummer 116484/CO/329.01)

Article 1er.La présente convention collective de travail s'applique

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op
aux employeurs et aux travailleurs des organisations du secteur de la de werkgevers en de werknemers van de organisaties van de sector
diffusion de la culture qui ressortissent à la Sous-commission cultuurspreiding die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor de
paritaire pour le secteur socioculturel de la Communauté flamande et socioculturele sector van de Vlaamse Gemeenschap en structureel
sont subsidiées sur base structurelle (sur plusieurs années, et donc (meerjarig, dus niet tijdelijk, experiment- of projectgebonden)
pas sur une base temporaire ou liée à un projet ou une expérience), dans le cadre : gesubsidieerd worden op basis van :
- du décret du 2 avril 2004 portant subventionnement d'organisations - het decreet van 2 april 2004 houdende de subsi-diëring van
artistiques, d'organisations d'éducation artistique et d'activités kunstenorganisaties, kunstenaars, organisaties voor kunsteducatie en
socio-artistiques, d'initiatives internationales, de publications et organisatie voor sociaal-artistieke werking, internationale
de points d'appui (tel que modifié); initiatieven, publicaties en steunpunten (zoals gewijzigd);
- du décret du 23 mai 2008 portant développement, organisation et - het decreet van 23 mei 2008 houdende de ontwikkeling, de organisatie
subventionnement de la politique flamande du patrimoine culturel (tel en de subsidiëring van het Vlaams cultureel erfgoedbeleid (zoals
que modifié); gewijzigd);
- du décret du 13 juillet 2001 portant stimulation d'une politique - het decreet van 13 juli 2001 houdende het stimuleren van een
culturelle locale qualitative et intégrale, en particulier les kwalitatief en integraal lokaal cultuurbeleid, als voorziening voor
services pour des groupes cibles particuliers, en matière d'appui bijzondere doelgroepen voor openbaar bibliotheekwerk (titel III,
d'une structure de bibliothèque (titre III, chapitre III, section VI); hoofdstuk III, afdeling VI);
- du décret du 3 mars 1976 réglant la protection des monuments et des - het decreet van 3 maart 1976 tot bescherming van monumenten en
sites urbains et ruraux (tel que modifié), comme institut de stads- en dorpsgezichten (zoals gewijzigd), als monumentenwacht of
patrimoine ou groupement d'instituts de patrimoine; koepel van de monumentenwachten;
- d'un subventionnement nominatif dans le budget culture ou patrimoine - een nominatieve subsidiëring in de begroting cultuur of onroerend
immobilier. erfgoed.
Par "travailleurs", on entend : le personnel ouvrier et employé, tant Onder "werknemers" wordt verstaan : het mannelijk en vrouwelijk
masculin que féminin. arbeiders- en bediendepersoneel.

Art. 2.La présente convention collective de travail fixe les

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst legt in de onderstaande
conditions générales en matière de barèmes dans la structure barémique baremastructuur de algemene regels vast inzake de barema's. Bestaande
ci-après. Les conditions existantes plus favorables restent gunstigere voorwaarden blijven behouden.
maintenues.

Art. 3.La présente convention collective de travail est conclue pour

Art. 3.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is gesloten voor
une durée indéterminée. Elle entre en vigueur le 1er janvier 2013. onbepaalde tijd. Zij treedt in werking op 1 januari 2013.
Elle peut être dénoncée par l'une des parties signataires, moyennant Zij kan door een ondertekenende partij opgezegd worden met betekening
un délai de préavis de trois mois, notifié par lettre recommandée van een opzeggingstermijn van drie maanden, bij aangetekende brief,
adressée au président de la sous-commission paritaire. gericht aan de voorzitter van het paritair subcomité.
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 2 juillet 2014. Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 2 juli
La Ministre de l'Emploi, 2014. De Minister van Werk,
Mme M. DE CONINCK Mevr. M. DE CONINCK
Annexe 1re à la convention collective de travail du 27 juin 2013, Bijlage 1 aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juni 2013,
conclue au sein de la Sous-commission paritaire pour le secteur gesloten in het Paritair Subcomité voor de socioculturele sector van
socioculturel de la Communauté flamande, relative aux conditions de de Vlaamse Gemeenschap, tot vaststelling van de loonvoorwaarden in de
rémunération dans le secteur de la diffusion de la culture STRUCTURE BAREMIQUE Fonctions Barème Conditions minimales d'accès Coordinateur de département, expert-chef d'équipe sector van de cultuurspreiding BAREMASTRUCTUUR Functies Barema Minimale toegangsvereisten Afdelingscoördinator, expert-teamleider
B1A B1A
Enseignement supérieur ou équivalent par formation, recyclage et/ou Hoger onderwijs of gelijkwaardig door naschoolse opleiding,
expérience; bijscholing en/of ervaring
Fonction de niveau universitaire * Functie van universitair niveau *
L1 L1
Licence, master, doctorat ou diplôme de l'enseignement supérieur de Licentiaat, master, doctor of diploma hoger onderwijs lange type, of
type long, ou équivalent par formation, stages et/ou expérience gelijkwaardig door nascholing, stages en/of ervaring
Collaborateur professionnel, collaborateur artistique, collaborateur Professioneel medewerker, artistiek medewerker, medewerker
activités pour le public, responsable administratif, collaborateur éducatif, guide publiekswerking, administratieteamleider, educatief medewerker, gids
B1c B1c
Enseignement supérieur ou équivalent par formation, recyclage et/ou Hoger onderwijs of gelijkwaardig door naschoolse opleiding,
expérience bijscholing en/of ervaring
Employé à l'accueil, technicien, collaborateur cafétéria, employé Onthaalbediende, technieker, cafetariamedewerker, administratief
administratif, employé d'entrepôt, employé archives bediende, depotbediende, archiefbediende
A3 A3
Enseignement secondaire inférieur ou équivalent par formation, Lager secundair onderwijs of gelijkwaardig door naschoolse opleiding,
recyclage et/ou expérience bijscholing en/of ervaring
Ouvrier maintenance, surveillant, employé guichet Onderhoudswerker, suppoost, baliebediende
L4 L4
Aucune Geen
* valable pour les fonctions pour lesquelles l'employeur exige, sur * geldt voor de functies waarvoor de werkgever, al dan niet volgens de
demande ou non du pouvoir subsidiant, un diplôme de licence, master, vereisten van de subsidiërende overheid, een diploma eist van
doctorat ou de l'enseignement supérieur de type long, ou équivalent licentiaat, master, doctor of van het hoger onderwijs lange type, of
par formation, stages et/ou expérience. gelijkwaardigheid door nascholing, stages en/of ervaring.
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 2 juillet 2014. La Ministre de l'Emploi, Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 2 juli
Mme M. DE CONINCK 2014.
Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 2 juillet 2014.
La Ministre de l'Emploi, De Minister van Werk,
Mme M. DE CONINCK Mevr. M. DE CONINCK
Annexe 2 à la convention collective de travail du 27 juin 2013, Bijlage 2 aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 27 juni 2013,
conclue au sein de la Sous-commission paritaire pour le secteur gesloten in het Paritair Subcomité voor de socioculturele sector van
socioculturel de la Communauté flamande, relative aux conditions de de Vlaamse Gemeenschap, tot vaststelling van de loonvoorwaarden in de
rémunération dans le secteur de la diffusion de la culture sector van de cultuurspreiding
Tableau barémique au 1er janvier 2013 Baremalijst van 1 januari 2013
B1a B1a
L1 L1
B1c B1c
Anc. Anc.
Maandloon Maandloon
Salaire mensuel Salaire mensuel
1 januari/1er janvier 2013 1 januari/1er janvier 2013
Anc. Anc.
Maandloon Maandloon
Salaire mensuel Salaire mensuel
1 januari/1er janvier 2013 1 januari/1er janvier 2013
Anc. Anc.
Maandloon Maandloon
Salaire mensuel Salaire mensuel
1 januari/1er janvier 2013 1 januari/1er janvier 2013
0 0
2 645,81 2 645,81
0 0
2 761,86 2 761,86
0 0
2 137,86 2 137,86
1 1
2 686,53 2 686,53
1 1
2 844,13 2 844,13
1 1
2 178,58 2 178,58
2 2
2 727,21 2 727,21
2 2
2 926,89 2 926,89
2 2
2 241,14 2 241,14
3 3
2 767,93 2 767,93
3 3
3 009,65 3 009,65
3 3
2 325,58 2 325,58
4 4
2 767,93 2 767,93
4 4
3 109,98 3 109,98
4 4
2 409,52 2 409,52
5 5
2 837,72 2 837,72
5 5
3 237,09 3 237,09
5 5
2 410,37 2 410,37
6 6
2 837,72 2 837,72
6 6
3 237,09 3 237,09
6 6
2 530,01 2 530,01
7 7
2 907,51 2 907,51
7 7
3 364,16 3 364,16
7 7
2 530,87 2 530,87
8 8
2 971,26 2 971,26
8 8
3 364,16 3 364,16
8 8
2 650,51 2 650,51
9 9
2 977,30 2 977,30
9 9
3 491,23 3 491,23
9 9
2 651,62 2 651,62
10 10
3 106,11 3 106,11
10 10
3 499,81 3 499,81
10 10
2 771,26 2 771,26
11 11
3 106,96 3 106,96
11 11
3 618,30 3 618,30
11 11
2 772,56 2 772,56
12 12
3 240,96 3 240,96
12 12
3 655,31 3 655,31
12 12
2 892,21 2 892,21
13 13
3 241,82 3 241,82
13 13
3 745,36 3 745,36
13 13
2 893,50 2 893,50
14 14
3 375,81 3 375,81
14 14
3 810,81 3 810,81
14 14
3 013,14 3 013,14
15 15
3 376,66 3 376,66
15 15
3 872,43 3 872,43
15 15
3 014,45 3 014,45
16 16
3 510,66 3 510,66
16 16
3 966,30 3 966,30
16 16
3 134,09 3 134,09
17 17
3 511,52 3 511,52
17 17
3 999,54 3 999,54
17 17
3 135,39 3 135,39
18 18
3 646,73 3 646,73
18 18
4 121,80 4 121,80
18 18
3 255,03 3 255,03
19 19
3 647,59 3 647,59
19 19
4 126,61 4 126,61
19 19
3 256,33 3 256,33
20 20
3 781,59 3 781,59
20 20
4 277,30 4 277,30
20 20
3 375,97 3 375,97
21 21
3 782,44 3 782,44
21 21
4 280,86 4 280,86
21 21
3 377,27 3 377,27
22 22
3 916,44 3 916,44
22 22
4 432,80 4 432,80
22 22
3 496,91 3 496,91
23 23
4 051,88 4 051,88
23 23
4 588,30 4 588,30
23 23
3 617,85 3 617,85
24 24
4 185,88 4 185,88
24 24
4 740,24 4 740,24
24 24
3 737,49 3 737,49
25 25
4 187,33 4 187,33
25 25
4 740,24 4 740,24
25 25
3 738,79 3 738,79
26 26
4 187,33 4 187,33
26 26
4 740,24 4 740,24
26 26
3 738,79 3 738,79
27 27
4 188,79 4 188,79
27 27
4 740,24 4 740,24
27 27
3 740,09 3 740,09
A3 A3
L4 L4
Anc. Anc.
Maandloon Maandloon
Salaire mensuel Salaire mensuel
1 januari/1er janvier 2013 1 januari/1er janvier 2013
Anc. Anc.
Maandloon Maandloon
Salaire mensuel Salaire mensuel
1 januari/1er janvier 2013 1 januari/1er janvier 2013
0 0
1 657,37 1 657,37
0 0
1 580,10 1 580,10
1 1
1 725,36 1 725,36
1 1
1 601,00 1 601,00
2 2
1 793,36 1 793,36
2 2
1 621,87 1 621,87
3 3
1 861,35 1 861,35
3 3
1 642,77 1 642,77
4 4
1 929,35 1 929,35
4 4
1 667,34 1 667,34
5 5
1 929,35 1 929,35
5 5
1 685,47 1 685,47
6 6
2 026,25 2 026,25
6 6
1 751,08 1 751,08
7 7
2 026,25 2 026,25
7 7
1 763,23 1 763,23
8 8
2 123,16 2 123,16
8 8
1 834,83 1 834,83
9 9
2 123,16 2 123,16
9 9
1 841,00 1 841,00
10 10
2 220,07 2 220,07
10 10
1 918,58 1 918,58
11 11
2 220,07 2 220,07
11 11
1 918,80 1 918,80
12 12
2 316,98 2 316,98
12 12
2 002,33 2 002,33
13 13
2 316,98 2 316,98
13 13
2 002,33 2 002,33
14 14
2 413,89 2 413,89
14 14
2 086,08 2 086,08
15 15
2 413,89 2 413,89
15 15
2 086,08 2 086,08
16 16
2 510,80 2 510,80
16 16
2 169,83 2 169,83
17 17
2 510,80 2 510,80
17 17
2 169,83 2 169,83
18 18
2 607,71 2 607,71
18 18
2 253,58 2 253,58
19 19
2 607,71 2 607,71
19 19
2 253,58 2 253,58
20 20
2 704,62 2 704,62
20 20
2 337,33 2 337,33
21 21
2 704,62 2 704,62
21 21
2 337,33 2 337,33
22 22
2 801,53 2 801,53
22 22
2 421,08 2 421,08
23 23
2 898,44 2 898,44
23 23
2 504,82 2 504,82
24 24
2 995,35 2 995,35
24 24
2 588,57 2 588,57
25 25
2 995,35 2 995,35
25 25
2 588,57 2 588,57
26 26
2 995,35 2 995,35
26 26
2 588,57 2 588,57
27 27
2 995,35 2 995,35
27 27
2 588,57 2 588,57
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 2 juli 2014.
De Minister van Werk,
Mevr. M. DE CONINCK
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