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publié le 15 septembre 2017

Sélection d'un assistant de direction statutaire francophone en gestion des ressources humaines (bilingue F/N) - Réf. FO1703F Le Médiateur fédéral est une institution indépendante, collatérale du Parlement, instaurée par la loi du 22 mars 199(...) L'entrée en fonction est prévue durant le premier trimestre 2018. Conditions de participation

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le mediateur federal
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15/09/2017
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LE MEDIATEUR FEDERAL


Sélection d'un assistant(e) de direction statutaire francophone en gestion des ressources humaines (bilingue F/N) - Réf. FO1703F Le Médiateur fédéral est une institution indépendante, collatérale du Parlement, instaurée par la loi du 22 mars 1995, qui est chargée de recevoir les réclamations des citoyens à l'encontre des autorités administratives fédérales. Il tente de résoudre les cas individuels, mène des investigations impartiales sur le bon fonctionnement de l'administration, promeut la bonne administration et veille au respect des droits des personnes par les services publics. Le "Centre Intégrité", créé auprès des médiateurs fédéraux, examine quant à lui les dénonciations d'une atteinte suspectée à l'intégrité au sein d'une autorité administrative fédérale par un membre de son personnel. Le Médiateur fédéral émet toute recommandation qu'il juge utile pour renforcer la bonne administration et fait rapport au Parlement.

Consultez le site www.mediateurfederal.be L'entrée en fonction est prévue durant le premier trimestre 2018.

Conditions de participation 1. Diplôme requis à la date du 13 octobre 2017 : un diplôme de l'enseignement supérieur de type court (bachelier de transition ou diplôme de candidature, ou bachelier professionnalisant ou graduat), après au moins 2 années d'études.2. Expérience requise à la date du 13 octobre 2017 : au moins 4 années d'expérience professionnelle utile, dont : o au moins 2 années dans la gestion journalière des ressources humaines ET o au moins 2 années dans le secteur public. Vous êtes engagé(e) au grade d'assistant(e) de direction (niveau B) avec le barème correspondant B8/1. Pour déterminer votre rémunération, il sera tenu compte de votre expérience professionnelle utile.

Le traitement de départ dans l'échelle barémique B8/1, en tenant compte d'une expérience professionnelle utile de 4 années, évolue de 3.574,80 EUR à 5.820,92 EUR (salaire mensuel brut, à l'index actuel, allocations réglementaires non comprises).

Le contenu de cette fonction, ainsi que le profil requis, les conditions de participation et la procédure de sélection sont repris en détail dans le règlement de sélection complet, que vous pouvez obtenir, avec le formulaire d'inscription FO1703F/1, aux adresses suivantes : o www.mediateurfederal.be, ou o Le Médiateur fédéral, Recrutements, rue de Louvain 48, boîte 6, 1000 Bruxelles, ou o par e-mail : recrutements@mediateurfederal.be Si vous êtes lauréat(e) de cette sélection, vous devez - pour être nommé(e) en tant que stagiaire - remplir les conditions suivantes à la date d'affectation : o être Belge ou citoyen d'un autre Etat faisant partie de l'Espace Economique Européen ou de la Suisse o jouir des droits civils et politiques o avoir une conduite conforme aux exigences de la fonction visée o être titulaire d'un certificat de connaissance suffisante du néerlandais (article 12 ou équivalent) ou d'un niveau de connaissance supérieur délivré par Selor (auparavant le Secrétariat permanent de recrutement) OU titulaire d'une attestation conforme de réussite d'une épreuve organisée par la Chambre des représentants, le Sénat, une institution collatérale de la Chambre des représentants ou du Sénat OU d'une attestation de réussite d'épreuves organisées pour remplir une fonction bilingue au sein du pouvoir judiciaire OU avoir réussi une épreuve préalable similaire lors d'un recrutement antérieur organisé par le Médiateur fédéral.

Si vous ne détenez pas le certificat ou l'attestation linguistique susmentionné(e), vous pouvez vous inscrire auprès du Selor, de votre propre initiative, aux tests linguistiques de connaissance suffisante (article 12) qui seront organisés à l'automne 2017 afin d'obtenir le certificat exigé avant la date d'affectation.

Pour être nommé(e) définitivement, vous devrez avoir réussi votre stage d'un an.

La réserve de recrutement a une durée de validité de 2 ans.

Vous pouvez poser votre candidature jusqu'au 13 octobre 2017 inclus.

Vous envoyez le formulaire d'inscription FO1703F/1, dûment complété et signé, et copie de votre ou de vos diplôme(s), attestations et certificats - la date de la poste faisant foi - à l'adresse suivante: Le Médiateur fédéral, Recrutements Attn Marc De Mesmaeker, Administrateur Rue de Louvain 48, boîte 6 1000 Bruxelles ou par e-mail : recrutements@mediateurfederal.be Le Médiateur fédéral mène une gestion active de la diversité en garantissant l'égalité des chances, de traitement et d'accès à la sélection pour tous les candidats. Vous trouverez de plus amples détails dans le règlement de sélection.

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