SERVICES DU PREMIER MINISTRE

Services fédéraux des affaires scientifiques, techniques et culturelles. - Bibliothèque royale de Belgique. - Fonctions dirigeantes à conférer Les fonctions dirigeantes ci-après sont à conférer à la Bibliothèque royale de Belgique, boulevard de l'Empereur 4, 1000 Bruxelles.

Ces fonctions sont accessibles aux candidats inscrits soit au rôle linguistique français soit au rôle linguistique néerlandais ou pouvant être inscrits à un de ces rôles. L'attribution des emplois se fera dans le respect des règles applicables en matière de l'emploi des langues en matière administrative et en particulier des cadres linguistiques de la Bibliothèque royale de Belgique. L'attention des candidats est attirée sur le fait que pour être nommés dans un emploi du cadre bilingue, ils doivent être titulaires, au plus tard à la date du dépôt de leur candidature, du brevet de connaissance de la deuxième langue nationale correspondant au niveau de l'emploi à pourvoir (c'est-à- dire : le brevet de connaissance linguistique requis pour l'admission dans le cadre bilingue dont question à l'article 43, § 3, alinéa 3, des lois linguistiques coordonnées), délivré par le SELOR (l'ancien Secrétariat permanent de Recrutement), quartier Esplanade, rue Montagne de l'Oratoire 20, 1000 Bruxelles. 1. Chef de la Section 3 « Documentation informatisée » (degré III des fonctions dirigeantes). Les aptitudes scientifiques spéciales auxquelles les candidats à cette fonction doivent répondre ont été déterminées comme suit : le/la candidat(e) fera preuve, grâce à son expérience professionnelle, de sa capacité à diriger du personnel technique; par ses publications et ses activités professionnelles, il/elle justifiera de ses expériences et de ses connaissances étendues concernant : - l'organisation des bibliothèques; - la technologie de l'information et de la communication appliquée aux bibliothèques et à l'organisation de l'information. 2. Chef de la Section 7 « Catalogage » (degré III des fonctions dirigeantes). Les aptitudes scientifiques spéciales auxquelles les candidats à cette fonction doivent répondre ont été déterminées comme suit : par son expérience professionnelle, le/la candidat(e) démontrera ses capacités à diriger du personnel. le/la candidat(e) doit, par ses publications et ses activités professionnelles, faire la preuve de larges connaissances en ce qui concerne : - l'accès à l'information documentaire (l'accès formel, l'accès par matières, les développements récents en matière de standards et de formats); - une connaissance de la terminologie spécifique dans le domaine de l'accès à l'information documentaire dans les langues nationales et en anglais; - une maîtrise théorique et pratique des développements récents de la technologie de l'information; 3. Chef de la Section 8 « Formation et Normalisation » (degré III des fonctions dirigeantes). Les aptitudes scientifiques spéciales auxquelles les candidats à cette fonction doivent répondre ont été déterminées comme suit : par son expérience professionnelle, le/la candidat(e) démontrera ses capacités à diriger du personnel. dans ses activités de formation, le/la candidat(e) apporte la preuve suffisante de ses compétences pédagogiques et de son assertivité qui doivent lui permettre de coordonner la formation permanente du personnel de la Bibliothèque royale; le/la candidat(e) maîtrise le domaine de la standardisation et participera à des réunions concernant ce domaine aussi bien en Belgique qu'à l'étranger; une connaissance suffisante des techniques en matière de statistique, utilisées dans la science des bibliothèques, ainsi que la connaissance des deux langues nationales et de l'anglais sont des atouts;

Les candidats aux fonctions susmentionnées auront en outre à remplir les conditions d'accès générales suivantes : A. Les candidats, membres du personnel scientifique des établissements scientifiques de l'Etat, créés par arrêté royal en exécution de l'arrêté royal du 20 avril 1965 (statut organique des établissements scientifiques de l'Etat) : 1° soit être porteur d'un diplôme de docteur obtenu suite à la défense publique d'une dissertation; soit avoir apporté devant le jury de recrutement et de promotion la justification visée aux articles 11, 2°, ou 13, 2°, de l'arrêté royal du 21 avril 1965 fixant le statut du personnel scientifique des établissements scientifiques de l'Etat; 2° avoir été confirmé dans le rang A de la carrière scientifique du personnel scientifique. B. Les candidats qui ne sont pas membres du personnel scientifique des établissements scientifiques de l'Etat visés au point A : 1° être porteur d'un diplôme obtenu, suite à la défense publique d'une dissertation, dans une université belge ou dans un établissement y assimilé par une des Communautés ou devant un jury institué par l'Etat ou une des Communautés pour la collation des grades académiques; en cas de nomination d'un citoyen de l'Union européenne, porteur d'un diplôme visé à l'alinéa précédent, le Conseil doit vérifier préalablement la validité du diplôme présenté par le candidat, conformément à la procédure définie à l'annexe I, chapitre II, § 2, de l'arrêté royal du 2 octobre 1937 portant le statut des agents de l'Etat. 2° être belge ou citoyen de l'Union européenne;jouir des droits civils et politiques; avoir satisfait aux lois sur la milice; être d'une conduite répondant aux exigences de la fonction postulée; 3° faire preuve d'une ancienneté scientifique au sens de l'article 5 de l'arrêté royal du 21 avril 1965 (statut du personnel scientifique) jugée suffisante pour la fonction par le Conseil scientifique d'une durée appréciée par ce même Conseil d'au moins six ans en prestations complètes, à dater du diplôme visé au 1°. Les candidats sont priés d'introduire par lettre recommandée, dans les quinze jours ouvrables qui suivent la publication de cet avis au Moniteur belge, les documents suivants, adressés à M. G. Auquier, chef du Service des ressources humaines des Services fédéraux des affaires scientifiques, techniques et culturelles, rue de la Science 8 (1er étage), 1000 Bruxelles : - un acte de candidature distinct pour chacune des fonctions postulées; - un curriculum vitae, accompagné des pièces attestant que le candidat remplit les conditions précitées (3 exemplaires); - une liste des travaux (3 exemplaires); - un exemplaire de chacune des publications. Celles-ci seront adressées à Mme la Présidente du Conseil scientifique de la Bibliothèque royale de Belgique, boulevard de l'Empereur 4, 1000 Bruxelles. Elles seront restituées après examen.

Les candidatures introduites à la suite de l'appel aux candidats publié au Moniteur belge du 8 août 2001 (pages 27099 à 27101) restent valables pour le présent appel aux candidats et ne doivent pas être introduites une nouvelle fois.