4 JUILLET 2001. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 22 janvier 1999, conclue au sein de la Commission paritaire de l'industrie textile de l'arrondissement administratif de Verviers, concernant l'indexation des salaires pour les ouvriers de l'industrie textile de l'arrondissement administratif de Verviers (1)

ALBERT II, Roi des Belges, A tous, présents et à venir, Salut.

Vu la loi du 5 décembre 1968Documents pertinents retrouvés type loi prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 source service public federal interieur Loi sur les conventions collectives de travail et les commissions paritaires. - Coordination officieuse en langue allemande fermer sur les conventions collectives de travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28;

Vu la demande de la Commission paritaire de l'industrie textile de l'arrondissement administratif de Verviers;

Sur la proposition de Notre Ministre de l'Emploi, Nous avons arrêté et arrêtons :

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de travail du 22 janvier 1999, reprise en annexe, conclue au sein de la Commission paritaire de l'industrie textile de l'arrondissement administratif de Verviers, concernant l'indexation des salaires pour les ouvriers de l'industrie textile de l'arrondissement administratif de Verviers.

Art. 2.Notre Ministre de l'Emploi est chargé de l'exécution du présent arrêté.

Donné à Bruxelles, le 4 juillet 2001.

ALBERT Par le Roi : La Ministre de l'Emploi, Mme L. ONKELINX _______ Note (1) Référence au Moniteur belge : Loi du 5 décembre 1968Documents pertinents retrouvés type loi prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 source service public federal interieur Loi sur les conventions collectives de travail et les commissions paritaires. - Coordination officieuse en langue allemande fermer, Moniteur belge du 15 janvier 1969. Annexe Commission paritaire de l'industrie textile de l'arrondissement administratif de Verviers Convention collective de travail du 22 janvier 1999 L'indexation des salaires pour les ouvriers de l'industrie textile de l'arrondissement administratif de Verviers (Convention enregistrée le 9 mars 1999 sous le numéro 50226/CO/123)

Article 1er.Cette convention collective de travail s'applique aux employeurs tombant sous la compétence de la Commission paritaire de l'industrie textile de l'arrondissement administratif de Verviers et aux ouvriers qu'ils occupent.

Art. 2.Etant donné qu'en application de la convention collective de travail - index du 27 mai 1998, les salaires effectifs et barémiques dans l'industrie textile de l'arrondissement administratif de Verviers doivent être diminués de 2 p.c. au 1er janvier 1999, les parties conviennent cependant d'élaborer, à titre exceptionnel, un règlement dérogatoire. Ce règlement dérogatoire fait l'objet des articles 3 et suivants de la présente convention collective de travail.

Art. 3.En dérogation à la convention collective de travail du 27 mai 1998 coordonnant les conventions collectives de travail liant les salaires dans l'industrie textile de l'arrondissement administratif de Verviers à l'évolution de l'index, les salaires effectifs et barémiques restent à partir du 1er janvier 1999 liés à la tranche d'index 102,825-104,880 points au lieu d'être liés, comme prévoit ladite convention collective de travail du 27 mai 1998, à la tranche d'index 100,809102,824 points.

Art. 4.Par conséquent, les salaires effectifs et barémiques seront majorés pour la première fois de 2 p.c. lorsque la moyenne arithmétique de l'indice pendant les deux mois d'un trimestre civil au cours desquels l'index est le plus élevé se situera dans la tranche d'index 104,881-106,977 points.

L'augmentation salariale de 2 p.c. lors du passage de la tranche 102,825-104,880 points à la tranche 104,881-106,977 points sera reportée d'autant de trimestres que le nombre de trimestres au cours desquels la dérogation dont question à l'article 3 de la présente convention a été appliquée.

Art. 5.Cette convention collective de travail entre en vigueur le 1er janvier 1999.

Elle est conclue pour une durée indéterminée et peut être résiliée par chacune des parties moyennant un préavis de trois mois notifié par lettre recommandée adressée au président de la commission paritaire et aux parties signataires.

Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 4 juillet 2001.

La Ministre de l'Emploi, Mme L. ONKELINX