Etaamb.openjustice.be
Vacante Bettreking
gepubliceerd op 14 juli 2005

Openstaande betrekkingen van lid van het Federaal Coördinatiecomité voor de strijd tegen de illegale arbeid en sociale fraude. Oproep tot de kandidaten Er wordt de belanghebbende ambtenaren ter kennis gebracht dat drie betrekkingen van lid van Deze functies worden voorzien in de wet van 3 mei 2003 tot oprichting van de Federale Raad voor de (...)

bron
federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg
numac
2005012152
pub.
14/07/2005
prom.
--
staatsblad
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
Document Qrcode

FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG


Openstaande betrekkingen van lid van het Federaal Coördinatiecomité voor de strijd tegen de illegale arbeid en sociale fraude. Oproep tot de kandidaten Er wordt de belanghebbende ambtenaren ter kennis gebracht dat drie betrekkingen van lid van het Federaal Coördinatiecomité te begeven zijn.

Deze functies worden voorzien in de wet van 3 mei 2003 tot oprichting van de Federale Raad voor de strijd tegen de illegale arbeid en de sociale fraude, het Federaal Coördinatiecomité en de arrondissementscellen en in het koninklijk besluit van 25 april 2004 tot bepaling van het administratief en geldelijk statuut van de Voorzitter van de Federale Raad voor de strijd tegen de illegale arbeid en de sociale fraude en van de leden van het Federaal Coördinatiecomité.

Deze betrekkingen zijn zowel voor vrouwen als voor mannen toegankelijk. 1. De functies van lid bij het Federaal Coördinatiecomité worden conform artikel 11 van voormelde wet ingevuld. Eén betrekking wordt ingevuld via detachering van ambtenaren van de dienst Sociale inspectie van de FOD Sociale Zekerheid.

Eén betrekking wordt ingevuld via detachering van ambtenaren van de inspectiedienst van de Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening.

Eén betrekking wordt ingevuld via detachering van ambtenaren van de FOD Financiën.

De betrekkingen zijn voorbehouden aan het personeel behorend tot de Nederlandse taalrol. 2. De kandidaten voor de functie van lid van het Federaal Coördinatiecomité verbonden aan de FOD Sociale Zekerheid en de Rijksdienst voor Arbeidsvoorziening moeten beantwoorden aan volgend profiel : a) titularis van een betrekking van niveau 1 in een instelling hierboven opgesomd;b) een beroepservaring van vijf jaar inzake arbeids- en/of sociaal zekerheidsrecht;c) kennis van de bestaande beschikkingen betreffende de strijd tegen de illegale arbeid en de sociale fraude;d) kennis van de context van het voorkomen en van de beteugeling van de overtredingen inzake sociaal recht;e) kennis van de ontwikkelingen en van de gewestelijke, nationale en internationale inzet op het vlak van het sociaal strafrecht;f) kennis van het besluitvormingsproces.3. De kandidaten voor de functie van lid van het Federaal Coördinatiecomité verbonden aan de FOD Financiën moeten beantwoorden aan volgend profiel : a) titularis van een betrekking van niveau A (of 1) in de Federale Overheidsdienst Financiën;b) een beroepsvaring van vijf jaar inzake fiscaal recht;c) kennis van de bestaande beschikkingen betreffende de strijd tegen de fiscale fraude;d) kennis van de context van het voorkomen en van de beteugeling van de overtredingen inzake fiscaal recht;e) noties over de oriënteringen op het vlak van de strijd tegen de illegale arbeid en de sociale fraude en een inzicht inzake de samenhang tussen de bestrijding van fiscale en sociale fraude;f) kennis van de ontwikkelingen en van de gewestelijke, nationale en internationale inzet op het vlak van het fiscaal strafrecht;g) kennis van het besluitvormingsproces. De belanghebbende ambtenaren worden verzocht hun kandidatuur bij aangetekend schrijven toe te sturen aan de Minister van Werk, Maria-Theresiastraat 1, te 1000 Brussel, binnen een termijn van 21 kalenderdagen die ingaat op de eerste werkdag volgend op de bekendmaking van dit bericht in het Belgisch Staatsblad (poststempel geldt als bewijs).

De sollicitatiebrief vermeldt de naam, de voornamen, de graad van de kandidaat, het bestuur waaronder hij/zij ressorteert en bevat ook een uiteenzetting van de aanspraken die hij/zij meent te kunnen doen gelden voor het verkrijgen van die betrekking.

Teneinde de kandidaturen op hun geschiktheid voor de beoogde functie te kunnen inschatten, organiseert de Minister van Werk een bijkomend gesprek waarbij de kandidaten hun kandidaturen en hun aspiraties kunnen verduidelijken.

In functie van het aantal ingediende kandidaturen kan de Minister van Werk beslissen een voorselectie te houden op basis van de ingediende kandidaturen en aangebrachte titels en verdiensten. De Minister van Werk organiseert hierop aansluitend een bijkomend gesprek.

^