← Terug naar "Selectie van Nederlandstalige loodsen voor de DAB Loodswezen, chefloodsen voor de
DAB Loodswezen en stuurlui van de loodsboot voor de afdeling Vloot (m/v) (allen rang A1), Ministerie
van de Vlaamse Gemeenschap, departement Leefmi(...) Na
deze selectie wordt een lijst van geslaagden aangelegd die 2 jaar geldig blijft. Toelaatbaarh(...)"
| Selectie van Nederlandstalige loodsen voor de DAB Loodswezen, chefloodsen voor de DAB Loodswezen en stuurlui van de loodsboot voor de afdeling Vloot (m/v) (allen rang A1), Ministerie van de Vlaamse Gemeenschap, departement Leefmi(...) Na deze selectie wordt een lijst van geslaagden aangelegd die 2 jaar geldig blijft. Toelaatbaarh(...) | Selectie van Nederlandstalige loodsen voor de DAB Loodswezen, chefloodsen voor de DAB Loodswezen en stuurlui van de loodsboot voor de afdeling Vloot (m/v) (allen rang A1), Ministerie van de Vlaamse Gemeenschap, departement Leefmi(...) Na deze selectie wordt een lijst van geslaagden aangelegd die 2 jaar geldig blijft. Toelaatbaarh(...) |
|---|---|
| SELOR - SELECTIEBUREAU VAN DE FEDERALE OVERHEID | SELOR - SELECTIEBUREAU VAN DE FEDERALE OVERHEID |
| Selectie van Nederlandstalige loodsen (algemene functie) voor de DAB | Selectie van Nederlandstalige loodsen (algemene functie) voor de DAB |
| Loodswezen, chefloodsen voor de DAB Loodswezen en stuurlui van de | Loodswezen, chefloodsen voor de DAB Loodswezen en stuurlui van de |
| loodsboot voor de afdeling Vloot (m/v) (allen rang A1), Ministerie van | loodsboot voor de afdeling Vloot (m/v) (allen rang A1), Ministerie van |
| de Vlaamse Gemeenschap, departement Leefmilieu en Infrastructuur, | de Vlaamse Gemeenschap, departement Leefmilieu en Infrastructuur, |
| administratie Waterwegen en Zeewezen | administratie Waterwegen en Zeewezen |
| Na deze selectie wordt een lijst van geslaagden aangelegd die 2 jaar | Na deze selectie wordt een lijst van geslaagden aangelegd die 2 jaar |
| geldig blijft. | geldig blijft. |
| Toelaatbaarheidsvereisten : | Toelaatbaarheidsvereisten : |
| 1. Burger van de Europese Unie zijn. | 1. Burger van de Europese Unie zijn. |
| 2. Vereiste diploma's op 26 oktober 2002 : | 2. Vereiste diploma's op 26 oktober 2002 : |
| - het diploma van licentiaat in de nautische wetenschappen EN het | - het diploma van licentiaat in de nautische wetenschappen EN het |
| brevet van kapitein ter lange omvaart EN een geldige STCW certifiëring | brevet van kapitein ter lange omvaart EN een geldige STCW certifiëring |
| van kapitein ter lange omvaart (zonder beperkingen) EN de laatste 5 | van kapitein ter lange omvaart (zonder beperkingen) EN de laatste 5 |
| jaar min. 6 maanden gevaren te hebben op schepen (beroepsvaart) met | jaar min. 6 maanden gevaren te hebben op schepen (beroepsvaart) met |
| bewijsvoering. | bewijsvoering. |
| OFWEL | OFWEL |
| - het diploma van licentiaat in de nautische wetenschappen EN het | - het diploma van licentiaat in de nautische wetenschappen EN het |
| diploma van eerste stuurman van de grote handelsvaart op voorwaarde | diploma van eerste stuurman van de grote handelsvaart op voorwaarde |
| dat de houder ervan in het totaal 5 jaar vaart aan dek kan | dat de houder ervan in het totaal 5 jaar vaart aan dek kan |
| rechtvaardigen, waarvan 12 maand als 1e stuurman OF (indien geen | rechtvaardigen, waarvan 12 maand als 1e stuurman OF (indien geen |
| brevet van kapitein ter lange omvaart) een VAARBEVOEGDHEID, | brevet van kapitein ter lange omvaart) een VAARBEVOEGDHEID, |
| STCW-kapitein met bewijsvoering 60 maanden vaart EN de laatste 5 jaar | STCW-kapitein met bewijsvoering 60 maanden vaart EN de laatste 5 jaar |
| min. 6 maanden gevaren te hebben op schepen (beroepsvaart) met | min. 6 maanden gevaren te hebben op schepen (beroepsvaart) met |
| bewijsvoering. | bewijsvoering. |
| De gedetailleerde functiebeschrijving en selectieprocedure vindt u in | De gedetailleerde functiebeschrijving en selectieprocedure vindt u in |
| het selectiereglement, dat u kunt verkrijgen bij de diensten van | het selectiereglement, dat u kunt verkrijgen bij de diensten van |
| SELOR. | SELOR. |
| Jaarlijks brutobeginsalaris : | Jaarlijks brutobeginsalaris : |
| - voor loods : 38.161,20 euro, reglementaire toeslagen niet | - voor loods : 38.161,20 euro, reglementaire toeslagen niet |
| inbegrepen. | inbegrepen. |
| - voor chefloods en stuurman : 45.599,40 euro, reglementaire toeslagen | - voor chefloods en stuurman : 45.599,40 euro, reglementaire toeslagen |
| niet inbegrepen. | niet inbegrepen. |
| Solliciteren kan tot 26 oktober 2002. | Solliciteren kan tot 26 oktober 2002. |
| U reageert per telefoon (enkel op het nummer 070-66 66 20 - houdt | U reageert per telefoon (enkel op het nummer 070-66 66 20 - houdt |
| rijksregisternr. en referentienr. bij de hand !), fax (02-553 50 50) | rijksregisternr. en referentienr. bij de hand !), fax (02-553 50 50) |
| of brief (Ministerie van de Vlaamse Gemeenschap, SELOR, Cel Werving | of brief (Ministerie van de Vlaamse Gemeenschap, SELOR, Cel Werving |
| Vlaamse Gemeenschap, Boudewijngebouw, Boudewijnlaan 30, 1000 Brussel - | Vlaamse Gemeenschap, Boudewijngebouw, Boudewijnlaan 30, 1000 Brussel - |
| tel. 02-553 61 49). | tel. 02-553 61 49). |
| De SELOR-infolijn is bereikbaar op het nummer 02-214 45 66. | De SELOR-infolijn is bereikbaar op het nummer 02-214 45 66. |
| U kunt ook rechtstreeks solliciteren op onze website | U kunt ook rechtstreeks solliciteren op onze website |
| http://www.selor.be | http://www.selor.be |
| Om geldig te solliciteren vermeldt u uw naam, voornaam, volledig | Om geldig te solliciteren vermeldt u uw naam, voornaam, volledig |
| adres, geboortedatum, rijksregisternummer, uw hoogst behaalde diploma | adres, geboortedatum, rijksregisternummer, uw hoogst behaalde diploma |
| en het referentienummer (ANV02040) van de selectieprocedure. Zoniet | en het referentienummer (ANV02040) van de selectieprocedure. Zoniet |
| zal met uw sollicitatie geen rekening worden gehouden. | zal met uw sollicitatie geen rekening worden gehouden. |
| Uw sollicitatie zal per brief worden bevestigd. | Uw sollicitatie zal per brief worden bevestigd. |