Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 29/01/2004
← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 maart 2002, gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer, betreffende tijdskrediet, loopbaanvermindering en vermindering van de arbeidsprestaties in de subsector van de afhandeling op luchthavens voor de jaren 2001-2002 "
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 maart 2002, gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer, betreffende tijdskrediet, loopbaanvermindering en vermindering van de arbeidsprestaties in de subsector van de afhandeling op luchthavens voor de jaren 2001-2002 Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 maart 2002, gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer, betreffende tijdskrediet, loopbaanvermindering en vermindering van de arbeidsprestaties in de subsector van de afhandeling op luchthavens voor de jaren 2001-2002
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
29 JANUARI 2004. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend 29 JANUARI 2004. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend
wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 maart 2002, wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 19 maart 2002,
gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer, betreffende gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer, betreffende
tijdskrediet, loopbaanvermindering en vermindering van de tijdskrediet, loopbaanvermindering en vermindering van de
arbeidsprestaties in de subsector van de afhandeling op luchthavens arbeidsprestaties in de subsector van de afhandeling op luchthavens
voor de jaren 2001-2002 (1) voor de jaren 2001-2002 (1)
ALBERT II, Koning der Belgen, ALBERT II, Koning der Belgen,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
28; 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het vervoer; Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het vervoer;
Op de voordracht van Onze Minister van Werk, Op de voordracht van Onze Minister van Werk,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 19 maart 2002, overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 19 maart 2002,
gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer, betreffende gesloten in het Paritair Comité voor het vervoer, betreffende
tijdskrediet, loopbaanvermindering en vermindering van de tijdskrediet, loopbaanvermindering en vermindering van de
arbeidsprestaties in de subsector van de afhandeling op luchthavens arbeidsprestaties in de subsector van de afhandeling op luchthavens
voor de jaren 2001-2002. voor de jaren 2001-2002.

Art. 2.Onze Minister van Werk is belast met de uitvoering van dit

Art. 2.Onze Minister van Werk is belast met de uitvoering van dit
besluit. besluit.
Gegeven te Brussel, 29 januari 2004. Gegeven te Brussel, 29 januari 2004.
ALBERT ALBERT
Van Koningswege : Van Koningswege :
De Minister van Werk, De Minister van Werk,
F. VANDENBROUCKE F. VANDENBROUCKE
_______ _______
Nota Nota
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Bijlage Bijlage
Paritair Comité voor het vervoer Paritair Comité voor het vervoer
Collectieve arbeidsovereenkomst van 19 maart 2002 Collectieve arbeidsovereenkomst van 19 maart 2002
Tijdskrediet, loopbaanvermindering en vermindering van de Tijdskrediet, loopbaanvermindering en vermindering van de
arbeidsprestaties in de subsector van de afhandeling op luchthavens arbeidsprestaties in de subsector van de afhandeling op luchthavens
voor de jaren2001-2002 (Overeenkomst geregistreerd op 17 juli 2002 voor de jaren2001-2002 (Overeenkomst geregistreerd op 17 juli 2002
onder het nummer 63394/CO/140.08) onder het nummer 63394/CO/140.08)
HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op
de werkgevers en hun arbeiders die ressorteren onder het Paritair de werkgevers en hun arbeiders die ressorteren onder het Paritair
Comité voor het vervoer en die tot de subsector van de afhandeling op Comité voor het vervoer en die tot de subsector van de afhandeling op
luchthavens behoren. luchthavens behoren.
Onder "afhandeling op luchthavens" wordt onder andere verstaan : Onder "afhandeling op luchthavens" wordt onder andere verstaan :
logistieke en administratieve bijstand verlenen aan luchtvaartuigen, logistieke en administratieve bijstand verlenen aan luchtvaartuigen,
aan bemanningsleden, aan passagiers, aan bagage, aan post en/of aan aan bemanningsleden, aan passagiers, aan bagage, aan post en/of aan
vracht (afhandeling, sortering, verzending) zowel op de vracht (afhandeling, sortering, verzending) zowel op de
inschepingsvloer, in en rond de vliegtuigen als in de inschepingsvloer, in en rond de vliegtuigen als in de
luchthavengebouwen. luchthavengebouwen.
Worden niet beschouwd als "afhandeling op luchthavens" de volgende Worden niet beschouwd als "afhandeling op luchthavens" de volgende
activiteiten : activiteiten :
- de bevoorrading met motorbrandstoffen en smeermiddelen; - de bevoorrading met motorbrandstoffen en smeermiddelen;
- de bereiding van maaltijden, "inflight catering" genoemd. - de bereiding van maaltijden, "inflight catering" genoemd.
HOOFDSTUK II. - Tijdskrediet, loopbaanvermindering en vermindering van HOOFDSTUK II. - Tijdskrediet, loopbaanvermindering en vermindering van
de arbeidsprestaties de arbeidsprestaties

Art. 2.Collectieve arbeidsovereenkomst nr. 77bis gesloten in de

Art. 2.Collectieve arbeidsovereenkomst nr. 77bis gesloten in de
Nationale Arbeidsraad tot invoering van een stelsel van tijdskrediet, Nationale Arbeidsraad tot invoering van een stelsel van tijdskrediet,
loopbaanvermindering en vermindering van de arbeidsprestaties tot een loopbaanvermindering en vermindering van de arbeidsprestaties tot een
halftijdse betrekking is van toepassing met ingang van 1 januari 2002, halftijdse betrekking is van toepassing met ingang van 1 januari 2002,
met dien verstande dat : met dien verstande dat :
- in afwijking van artikel 3 § 1 van collectieve arbeidsovereenkomst - in afwijking van artikel 3 § 1 van collectieve arbeidsovereenkomst
nr. 77bis van de Nationale Arbeidsraad de maximale duurtijd van het nr. 77bis van de Nationale Arbeidsraad de maximale duurtijd van het
tijdskrediet, beneden de 50 jarige leeftijd, van 1 op 3 jaar wordt tijdskrediet, beneden de 50 jarige leeftijd, van 1 op 3 jaar wordt
gebracht; gebracht;
- minimum 1 arbeider per onderneming gebruik dient te kunnen maken van - minimum 1 arbeider per onderneming gebruik dient te kunnen maken van
ofwel het tijdskrediet ofwel de loopbaanvermindering ofwel de ofwel het tijdskrediet ofwel de loopbaanvermindering ofwel de
vermindering van de arbeidsprestaties tot een halftijdse betrekking; vermindering van de arbeidsprestaties tot een halftijdse betrekking;
- de 5 pct. grens, voorzien in hoofdstuk IV, artikel 15 van de - de 5 pct. grens, voorzien in hoofdstuk IV, artikel 15 van de
collectieve arbeidsovereenkomst nr. 77bis van de Nationale Arbeidsraad collectieve arbeidsovereenkomst nr. 77bis van de Nationale Arbeidsraad
van toepassing is. van toepassing is.
HOOFDSTUK III. Geldigheidsduur HOOFDSTUK III. Geldigheidsduur

Art. 3.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met

Art. 3.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met
ingang van 1 januari 2001 en treedt buiten werking op 31 december ingang van 1 januari 2001 en treedt buiten werking op 31 december
2002. 2002.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 29 januari Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 29 januari
2004. 2004.
De Minister van Werk, De Minister van Werk,
F. VANDENBROUCKE F. VANDENBROUCKE
^