Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 28/02/2003
← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 31 mei 2001, gesloten in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid, betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden van de arbeiders tewerkgesteld in de zuivelnijverheid, met uitzondering van de ondernemingen van gesmolten kaas en roomijs "
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 31 mei 2001, gesloten in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid, betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden van de arbeiders tewerkgesteld in de zuivelnijverheid, met uitzondering van de ondernemingen van gesmolten kaas en roomijs Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 31 mei 2001, gesloten in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid, betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden van de arbeiders tewerkgesteld in de zuivelnijverheid, met uitzondering van de ondernemingen van gesmolten kaas en roomijs
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
28 FEBRUARI 2003. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend 28 FEBRUARI 2003. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend
wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 31 mei 2001, wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 31 mei 2001,
gesloten in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid, gesloten in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid,
betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden van de arbeiders betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden van de arbeiders
tewerkgesteld in de zuivelnijverheid, met uitzondering van de tewerkgesteld in de zuivelnijverheid, met uitzondering van de
ondernemingen van gesmolten kaas en roomijs (1) ondernemingen van gesmolten kaas en roomijs (1)
ALBERT II, Koning der Belgen, ALBERT II, Koning der Belgen,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
28; 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de
voedingsnijverheid; voedingsnijverheid;
Op de voordracht van Onze Minister van Werkgelegenheid, Op de voordracht van Onze Minister van Werkgelegenheid,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 31 mei 2001, gesloten overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 31 mei 2001, gesloten
in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid, betreffende de in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid, betreffende de
loon- en arbeidsvoorwaarden van de arbeiders tewerkgesteld in de loon- en arbeidsvoorwaarden van de arbeiders tewerkgesteld in de
zuivelnijverheid, met uitzondering van de ondernemingen van gesmolten zuivelnijverheid, met uitzondering van de ondernemingen van gesmolten
kaas en roomijs. kaas en roomijs.

Art. 2.Onze Minister van Werkgelegenheid is belast met de uitvoering

Art. 2.Onze Minister van Werkgelegenheid is belast met de uitvoering
van dit besluit. van dit besluit.
Gegeven te Brussel, 28 februari 2003. Gegeven te Brussel, 28 februari 2003.
ALBERT ALBERT
Van Koningswege : Van Koningswege :
De Minister van Werkgelegenheid, De Minister van Werkgelegenheid,
Mevr. L. ONKELINX Mevr. L. ONKELINX
_______ _______
Nota Nota
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Bijlage Bijlage
Paritair Comité voor de voedingsnijverheid Paritair Comité voor de voedingsnijverheid
Collectieve arbeidsovereenkomst van 31 mei 2001 Collectieve arbeidsovereenkomst van 31 mei 2001
Loon- en arbeidsvoorwaarden van de arbeiders tewerkgesteld in de Loon- en arbeidsvoorwaarden van de arbeiders tewerkgesteld in de
zuivelnijverheid, met uitzondering van de ondernemingen van gesmolten zuivelnijverheid, met uitzondering van de ondernemingen van gesmolten
kaas en roomijs (Overeenkomst geregistreerd op 25 juli 2001 onder het kaas en roomijs (Overeenkomst geregistreerd op 25 juli 2001 onder het
nummer 58100/CO/118.12.01) nummer 58100/CO/118.12.01)
HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op
de werkgevers en de arbeiders van de melkerijen, boterfabrieken, de werkgevers en de arbeiders van de melkerijen, boterfabrieken,
kaasfabrieken en in de ondernemingen van melkproducten, met kaasfabrieken en in de ondernemingen van melkproducten, met
uitzondering van de ondernemingen van gesmolten kaas en roomijs. uitzondering van de ondernemingen van gesmolten kaas en roomijs.
Met "arbeiders" wordt de mannelijke en vrouwelijke arbeiders bedoeld. Met "arbeiders" wordt de mannelijke en vrouwelijke arbeiders bedoeld.
HOOFDSTUK II. - Uurlonen HOOFDSTUK II. - Uurlonen

Art. 2.Op 1 mei 2001 gelden de volgende minimumuurlonen voor de

Art. 2.Op 1 mei 2001 gelden de volgende minimumuurlonen voor de
arbeiders, ongeacht hun leeftijd : arbeiders, ongeacht hun leeftijd :
Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld
Deze minimumuurlonen worden verhoogd op 1 juni 2002 met 1 pct. en op 1 Deze minimumuurlonen worden verhoogd op 1 juni 2002 met 1 pct. en op 1
november 2002 met een percentage bepaald overeenkomstig de collectieve november 2002 met een percentage bepaald overeenkomstig de collectieve
arbeidsovereenkomst van 31 mei 2001 betreffende de loonevolutie arbeidsovereenkomst van 31 mei 2001 betreffende de loonevolutie
2001-2002 voor de arbeiders uit de voedingsnijverheid. 2001-2002 voor de arbeiders uit de voedingsnijverheid.
Het resultaat van deze loonsverhogingen wordt afgerond op twee Het resultaat van deze loonsverhogingen wordt afgerond op twee
decimalen. decimalen.

Art. 3.In afwijking op artikel 2 van deze collectieve

Art. 3.In afwijking op artikel 2 van deze collectieve
arbeidsovereenkomst gelden voor arbeiders tewerkgesteld met een arbeidsovereenkomst gelden voor arbeiders tewerkgesteld met een
overeenkomst voor tewerkstelling van studenten zoals bepaald in titel overeenkomst voor tewerkstelling van studenten zoals bepaald in titel
VII van de wet van 3 juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten VII van de wet van 3 juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten
(Belgisch Staatsblad van 22 augustus 1978) de volgende minimumlonen, (Belgisch Staatsblad van 22 augustus 1978) de volgende minimumlonen,
uitgedrukt als een percentage van de in artikel 2 vermelde uitgedrukt als een percentage van de in artikel 2 vermelde
minimumlonen : minimumlonen :
Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld
HOOFDSTUK III. - Koppeling van de uurlonen HOOFDSTUK III. - Koppeling van de uurlonen
aan het indexcijfer van de consumptieprijzen aan het indexcijfer van de consumptieprijzen

Art. 4.De bij deze collectieve arbeidsovereenkomst vastgestelde

Art. 4.De bij deze collectieve arbeidsovereenkomst vastgestelde
minimumuurlonen worden gekoppeld aan het indexcijfer van de minimumuurlonen worden gekoppeld aan het indexcijfer van de
consumptieprijzen, overeenkomstig de collectieve arbeidsovereenkomst consumptieprijzen, overeenkomstig de collectieve arbeidsovereenkomst
van 30 april 1999 tot koppeling van de lonen aan het indexcijfer van van 30 april 1999 tot koppeling van de lonen aan het indexcijfer van
de consumptieprijzen, zoals gewijzigd door de collectieve de consumptieprijzen, zoals gewijzigd door de collectieve
arbeidsovereenkomst van 31 mei 2001, gesloten in het Paritair Comité arbeidsovereenkomst van 31 mei 2001, gesloten in het Paritair Comité
voor de voedingsnijverheid. Zij stemmen overeen met de voor de voedingsnijverheid. Zij stemmen overeen met de
stabilisatieschijf 102,82 inbegrepen, 106,98 niet inbegrepen, zoals stabilisatieschijf 102,82 inbegrepen, 106,98 niet inbegrepen, zoals
deze voortvloeit uit de toepassing van voormelde collectieve deze voortvloeit uit de toepassing van voormelde collectieve
arbeidsovereenkomst. arbeidsovereenkomst.
HOOFDSTUK IV. - Premie voor nachtarbeid HOOFDSTUK IV. - Premie voor nachtarbeid

Art. 5.Onverminderd de bepalingen van de arbeidswet van 16 maart 1971

Art. 5.Onverminderd de bepalingen van de arbeidswet van 16 maart 1971
(Belgisch Staatsblad van 30 maart 1971) wordt het werk verricht tussen (Belgisch Staatsblad van 30 maart 1971) wordt het werk verricht tussen
tweeëntwintig en zes uur als nachtarbeid beschouwd. tweeëntwintig en zes uur als nachtarbeid beschouwd.

Art. 6.De nachtarbeid geeft recht op een loontoeslag van 10 pct. op

Art. 6.De nachtarbeid geeft recht op een loontoeslag van 10 pct. op
het uurloon, met een minimum van 1,24 EUR per uur. het uurloon, met een minimum van 1,24 EUR per uur.
Deze loontoeslag wordt op 1 oktober 2002 gebracht op 10 pct. met een Deze loontoeslag wordt op 1 oktober 2002 gebracht op 10 pct. met een
minimum van 1,40 EUR per uur. minimum van 1,40 EUR per uur.
HOOFDSTUK V. - Premie voor ploegenarbeid HOOFDSTUK V. - Premie voor ploegenarbeid

Art. 7.Een minimumuurtoeslag van :

Art. 7.Een minimumuurtoeslag van :
- 0,32 EUR wordt toegekend voor de arbeid geleverd in de ochtendploeg; - 0,32 EUR wordt toegekend voor de arbeid geleverd in de ochtendploeg;
- 0,37 EUR wordt toegekend voor de arbeid geleverd in de middagploeg. - 0,37 EUR wordt toegekend voor de arbeid geleverd in de middagploeg.
Deze minimumuurtoeslagen worden op 1 oktober 2002 gebracht op : Deze minimumuurtoeslagen worden op 1 oktober 2002 gebracht op :
- 0,35 EUR voor de arbeid geleverd in de ochtendploeg; - 0,35 EUR voor de arbeid geleverd in de ochtendploeg;
- 0,40 EUR voor de arbeid geleverd in de middagploeg. - 0,40 EUR voor de arbeid geleverd in de middagploeg.
Behalve wanneer het anders voorzien wordt in het arbeidsreglement, Behalve wanneer het anders voorzien wordt in het arbeidsreglement,
zijn de arbeidsuren van de ploegen als volgt vastgesteld : zijn de arbeidsuren van de ploegen als volgt vastgesteld :
- voor de ochtendploeg : van 6 tot 14 uur; - voor de ochtendploeg : van 6 tot 14 uur;
- voor de middagploeg : van 14 tot 22 uur. - voor de middagploeg : van 14 tot 22 uur.
Deze toeslagen kunnen niet met de toeslag voorzien voor nachtarbeid Deze toeslagen kunnen niet met de toeslag voorzien voor nachtarbeid
gecumuleerd worden. gecumuleerd worden.
HOOFDSTUK VI. - Geldigheid HOOFDSTUK VI. - Geldigheid

Art. 8.Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt die van 30 april

Art. 8.Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt die van 30 april
1999, gesloten in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid, 1999, gesloten in het Paritair Comité voor de voedingsnijverheid,
betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden van de arbeiders betreffende de loon- en arbeidsvoorwaarden van de arbeiders
tewerkgesteld in de zuivelnijverheid, met uitzondering van de tewerkgesteld in de zuivelnijverheid, met uitzondering van de
ondernemingen van gesmolten kaas en roomijs, algemeen verbindend ondernemingen van gesmolten kaas en roomijs, algemeen verbindend
verklaard bij koninklijk besluit van 14 november 2000 (Belgisch verklaard bij koninklijk besluit van 14 november 2000 (Belgisch
Staatsblad van 7 december 2000). Staatsblad van 7 december 2000).
Zij heeft uitwerking met ingang van 1 mei 2001 en treedt buiten Zij heeft uitwerking met ingang van 1 mei 2001 en treedt buiten
werking op 31 december 2002. Nadien wordt zij stilzwijgend verlengd werking op 31 december 2002. Nadien wordt zij stilzwijgend verlengd
voor opeenvolgende periodes van één jaar, behoudens opzeg door één der voor opeenvolgende periodes van één jaar, behoudens opzeg door één der
partijen uiterlijk drie maanden vóór het verstrijken van de partijen uiterlijk drie maanden vóór het verstrijken van de
collectieve arbeidsovereenkomst bij een ter post aangetekende brief, collectieve arbeidsovereenkomst bij een ter post aangetekende brief,
gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de
voedingsnijverheid. voedingsnijverheid.
Gunstigere regelingen die vóór de inwerkingtreding van deze Gunstigere regelingen die vóór de inwerkingtreding van deze
collectieve arbeidsovereenkomst bestonden, blijven behouden. collectieve arbeidsovereenkomst bestonden, blijven behouden.
Commentaar Commentaar
De in artikel 2, vermelde minimumuurlonen op 1 mei 2001 bedragen in De in artikel 2, vermelde minimumuurlonen op 1 mei 2001 bedragen in
Belgische frank : Belgische frank :
Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld
Het in artikel 6 vermelde minimum nachttoeslag op 1 mei 2001 bedraagt Het in artikel 6 vermelde minimum nachttoeslag op 1 mei 2001 bedraagt
50 BEF. 50 BEF.
De in artikel 7 vermelde ploegenpremies op 1 mei 2001 bedragen in De in artikel 7 vermelde ploegenpremies op 1 mei 2001 bedragen in
Belgische frank : Belgische frank :
- 13 BEF voor de arbeid geleverd in de ochtendploeg; - 13 BEF voor de arbeid geleverd in de ochtendploeg;
- 15 BEF voor de arbeid geleverd in de middagploeg. - 15 BEF voor de arbeid geleverd in de middagploeg.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 28 februari Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 28 februari
2003. 2003.
ALBERT ALBERT
Van Koningswege : Van Koningswege :
De Minister van Werkgelegenheid, De Minister van Werkgelegenheid,
Mevr. L. ONKELINX Mevr. L. ONKELINX
^