Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 25/04/2014
← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 september 2011, gesloten in het Paritair Comité voor de groothandelaars-verdelers in geneesmiddelen, betreffende de terugbetaling van de vervoerskosten van de werknemers "
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 september 2011, gesloten in het Paritair Comité voor de groothandelaars-verdelers in geneesmiddelen, betreffende de terugbetaling van de vervoerskosten van de werknemers Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 september 2011, gesloten in het Paritair Comité voor de groothandelaars-verdelers in geneesmiddelen, betreffende de terugbetaling van de vervoerskosten van de werknemers
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
25 APRIL 2014. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt 25 APRIL 2014. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt
verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 september 2011, verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 september 2011,
gesloten in het Paritair Comité voor de groothandelaars-verdelers in gesloten in het Paritair Comité voor de groothandelaars-verdelers in
geneesmiddelen, betreffende de terugbetaling van de vervoerskosten van geneesmiddelen, betreffende de terugbetaling van de vervoerskosten van
de werknemers (1) de werknemers (1)
FILIP, Koning der Belgen, FILIP, Koning der Belgen,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
28; 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de
groothandelaars-verdelers in geneesmiddelen; groothandelaars-verdelers in geneesmiddelen;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Op de voordracht van de Minister van Werk,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 6 september 2011, overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 6 september 2011,
gesloten in het Paritair Comité voor de groothandelaars-verdelers in gesloten in het Paritair Comité voor de groothandelaars-verdelers in
ge-neesmiddelen, betreffende de terugbetaling van de vervoerskosten ge-neesmiddelen, betreffende de terugbetaling van de vervoerskosten
van de werknemers. van de werknemers.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van
dit besluit. dit besluit.
Gegeven te Brussel, 25 april 2014. Gegeven te Brussel, 25 april 2014.
FILIP FILIP
Van Koningswege : Van Koningswege :
De Minister van Werk, De Minister van Werk,
Mevr. M. DE CONINCK Mevr. M. DE CONINCK
_______ _______
Nota Nota
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Bijlage Bijlage
Paritair Comité Paritair Comité
voor de groothandelaars-verdelers in geneesmiddelen voor de groothandelaars-verdelers in geneesmiddelen
Collectieve arbeidsovereenkomst van 6 september 2011 Collectieve arbeidsovereenkomst van 6 september 2011
Terugbetaling van de vervoerskosten van de werknemers (Overeenkomst Terugbetaling van de vervoerskosten van de werknemers (Overeenkomst
geregistreerd op 19 oktober 2011 onder het nummer 106429/CO/321) geregistreerd op 19 oktober 2011 onder het nummer 106429/CO/321)
HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op
de werkgevers en op de werknemers van de ondernemingen die onder het de werkgevers en op de werknemers van de ondernemingen die onder het
Paritair Comité voor de groothandelaars-verdelers in geneesmiddelen Paritair Comité voor de groothandelaars-verdelers in geneesmiddelen
vallen. vallen.
Zij is evenwel niet van toepassing op de werknemers wier jaarlijkse Zij is evenwel niet van toepassing op de werknemers wier jaarlijkse
bezoldigingen de 29.747,22 EUR overschrijdt bij gebruik van een bezoldigingen de 29.747,22 EUR overschrijdt bij gebruik van een
persoonlijk vervoermiddel of bij vervoer georganiseerd door de persoonlijk vervoermiddel of bij vervoer georganiseerd door de
werkgever. werkgever.
De brutobezoldiging wordt berekend volgens de NMBS-criteria zoals De brutobezoldiging wordt berekend volgens de NMBS-criteria zoals
opgenomen in de bijlage I van deze overeenkomst, deze bijlage maakt opgenomen in de bijlage I van deze overeenkomst, deze bijlage maakt
integraal deel van deze overeenkomst uit. integraal deel van deze overeenkomst uit.
HOOFDSTUK II. - Gemeenschappelijk openbaar HOOFDSTUK II. - Gemeenschappelijk openbaar
vervoer in het kader van een derdebetalersregeling vervoer in het kader van een derdebetalersregeling

Art. 2.De werkgevers verbinden zich ertoe voor wat betreft het

Art. 2.De werkgevers verbinden zich ertoe voor wat betreft het
treinvervoer in 2de klasse en/of in combinatie met vervoer via MIVB, treinvervoer in 2de klasse en/of in combinatie met vervoer via MIVB,
een overeenkomst, genaamd derdebetalersregeling, te sluiten met de een overeenkomst, genaamd derdebetalersregeling, te sluiten met de
NMBS, waardoor het treinvervoer onder deze derdebetalersregeling NMBS, waardoor het treinvervoer onder deze derdebetalersregeling
kosteloos wordt voor de werkgever. kosteloos wordt voor de werkgever.
Om deze reden, zal met ingang van 1 oktober 2011 de tussenkomst van de Om deze reden, zal met ingang van 1 oktober 2011 de tussenkomst van de
werkgever bij gebruik van gemeenschappelijk openbaar vervoer gelijk werkgever bij gebruik van gemeenschappelijk openbaar vervoer gelijk
zijn aan 80 pct. van de prijs van de treinkaart in 2e klasse voor een zijn aan 80 pct. van de prijs van de treinkaart in 2e klasse voor een
overeenstemmende afstand. overeenstemmende afstand.
Wanneer er beslist wordt om de tussenkomst van de overheid in de Wanneer er beslist wordt om de tussenkomst van de overheid in de
derdebetalersregeling te verminderingen of te laten vallen, is de derdebetalersregeling te verminderingen of te laten vallen, is de
werkgeer er niet toe gehouden de kosteloosheid te garanderen. werkgeer er niet toe gehouden de kosteloosheid te garanderen.
HOOFDSTUK III. - Ander gemeenschappelijk openbaar vervoer HOOFDSTUK III. - Ander gemeenschappelijk openbaar vervoer

Art. 3.Voor wat betreft het gemeenschappelijk openbaar vervoer dat

Art. 3.Voor wat betreft het gemeenschappelijk openbaar vervoer dat
niet onder de derdebetalersregeling valt, zal de bijdrage van de niet onder de derdebetalersregeling valt, zal de bijdrage van de
werkgever in de prijs van de abonnementen voor de verplaatsingen vanaf werkgever in de prijs van de abonnementen voor de verplaatsingen vanaf
1 km, berekend vanaf de vertrekhalte, vastgesteld worden volgens de 1 km, berekend vanaf de vertrekhalte, vastgesteld worden volgens de
hierna vastgestelde modaliteiten : hierna vastgestelde modaliteiten :
a) wanneer de prijs van het vervoer in verhouding tot de afstand a) wanneer de prijs van het vervoer in verhouding tot de afstand
staat, bedraagt de tussenkomst van de werkgever in de prijs van het staat, bedraagt de tussenkomst van de werkgever in de prijs van het
gebruikte vervoerbewijs, 80 pct. van de effectief door de werknemer gebruikte vervoerbewijs, 80 pct. van de effectief door de werknemer
betaalde prijs; betaalde prijs;
b) wanneer de prijs een eenheidsprijs is, ongeacht de afstand, b) wanneer de prijs een eenheidsprijs is, ongeacht de afstand,
bedraagt de tussenkomst van de werkgever in de prijs van het gebruikte bedraagt de tussenkomst van de werkgever in de prijs van het gebruikte
vervoerbewijs, 80 pct. van de effectief door de werknemer betaalde vervoerbewijs, 80 pct. van de effectief door de werknemer betaalde
prijs. prijs.
HOOFDSTUK IV. - Gecombineerd gemeenschappelijk openbaar vervoer HOOFDSTUK IV. - Gecombineerd gemeenschappelijk openbaar vervoer

Art. 4.Ingeval de werknemer gebruik maakt van een combinatie van de

Art. 4.Ingeval de werknemer gebruik maakt van een combinatie van de
trein en één of meerdere andere gemeenschappelijke openbaar trein en één of meerdere andere gemeenschappelijke openbaar
vervoermiddelen die niet onder de derdebetalersrekening vallen, wordt vervoermiddelen die niet onder de derdebetalersrekening vallen, wordt
de bijdrage van de werkgever voor het geheel van de afstand als volgt de bijdrage van de werkgever voor het geheel van de afstand als volgt
berekend : berekend :
- nadat met betrekking tot elk afzonderlijk gemeenschappelijk openbaar - nadat met betrekking tot elk afzonderlijk gemeenschappelijk openbaar
vervoermiddel waarvan de werknemer gebruik maakt de bijdrage van de vervoermiddel waarvan de werknemer gebruik maakt de bijdrage van de
werkgever is berekend overeenkomstig de bepalingen van de artike-len 2 werkgever is berekend overeenkomstig de bepalingen van de artike-len 2
en 3 van deze collectieve arbeidsovereenkomst, worden de aldus bekomen en 3 van deze collectieve arbeidsovereenkomst, worden de aldus bekomen
bedragen bij elkaar opgeteld om de bijdrage van de wekgever voor het bedragen bij elkaar opgeteld om de bijdrage van de wekgever voor het
geheel van de afgelopen afstand vast te stellen. geheel van de afgelopen afstand vast te stellen.
HOOFDSTUK V. - Persoonlijk vervoermiddel HOOFDSTUK V. - Persoonlijk vervoermiddel

Art. 5.In geval van gebruik van een persoonlijk vervoermiddel (fiets

Art. 5.In geval van gebruik van een persoonlijk vervoermiddel (fiets
inbegrepen) is de bijdrage van de werkgever afhankelijk van het inbegrepen) is de bijdrage van de werkgever afhankelijk van het
bestendig gebruik van een vervoermiddel over een afstand die minstens bestendig gebruik van een vervoermiddel over een afstand die minstens
1 km bedraagt. 1 km bedraagt.
Vanaf 1 oktober 2011 zal de tussenkomst van de werkgever in de Vanaf 1 oktober 2011 zal de tussenkomst van de werkgever in de
privé-vervoerskosten gelijk zijn aan 70 pct. gemiddeld van de prijs privé-vervoerskosten gelijk zijn aan 70 pct. gemiddeld van de prijs
van de treinkaart in 2de klasse voor een overeenstemmende afstand. van de treinkaart in 2de klasse voor een overeenstemmende afstand.

Art. 6.Vanaf 1 oktober 2011 zal het bedrag van de

Art. 6.Vanaf 1 oktober 2011 zal het bedrag van de
werkgeverstussenkomst voor wat de verplaatsingen met de fiets van en werkgeverstussenkomst voor wat de verplaatsingen met de fiets van en
naar het werk betreft, worden vastgesteld op 0,21 EUR per kilometer, naar het werk betreft, worden vastgesteld op 0,21 EUR per kilometer,
vanaf de eerste kilometer. vanaf de eerste kilometer.

Art. 7.Bij het gebruik van een persoonlijk vervoermiddel, is de

Art. 7.Bij het gebruik van een persoonlijk vervoermiddel, is de
bijdrage van de werkgever niet verplicht wanneer deze reeds een bijdrage van de werkgever niet verplicht wanneer deze reeds een
bijdrage betaalt in de kostprijs van een abonnement of treinkaart. bijdrage betaalt in de kostprijs van een abonnement of treinkaart.
HOOFDSTUK VI. - Vervoer georganiseerd door de werkgever HOOFDSTUK VI. - Vervoer georganiseerd door de werkgever

Art. 8.De werkgever die een vervoerdienst, voor de werknemers

Art. 8.De werkgever die een vervoerdienst, voor de werknemers
organiseert, neemt slechts in de persoonlijke vervoerskosten deel voor organiseert, neemt slechts in de persoonlijke vervoerskosten deel voor
zover de werknemer tenminste 1 km moet afleggen om zich te begeven zover de werknemer tenminste 1 km moet afleggen om zich te begeven
naar de plaats waar hij het vervoermiddel kan nemen dat hem ter naar de plaats waar hij het vervoermiddel kan nemen dat hem ter
beschikking wordt gesteld. In dat geval wordt de financiële beschikking wordt gesteld. In dat geval wordt de financiële
tussenkomst berekend volgens de modaliteiten vervat in de voorgaande tussenkomst berekend volgens de modaliteiten vervat in de voorgaande
hoofdstukken van deze collectieve arbeidsovereenkomst. hoofdstukken van deze collectieve arbeidsovereenkomst.
HOOFDSTUK VII. - Terugbetalingstijdstip HOOFDSTUK VII. - Terugbetalingstijdstip

Art. 9.De bijdrage van de werkgevers in de door de werknemers

Art. 9.De bijdrage van de werkgevers in de door de werknemers
gedragen, vervoerskosten zal maandelijks betaald worden, voor de gedragen, vervoerskosten zal maandelijks betaald worden, voor de
werknemers met een maandabonnement of ter gelegenheid van de werknemers met een maandabonnement of ter gelegenheid van de
betaalperiode die in de onderneming gebruikelijk is voor de betaalperiode die in de onderneming gebruikelijk is voor de
vervoerbewijzen die geldig zijn voor een week. vervoerbewijzen die geldig zijn voor een week.
HOOFDSTUK VIII. - Modaliteiten van terugbetaling HOOFDSTUK VIII. - Modaliteiten van terugbetaling

Art. 10.a) werknemers die gebruik maken van het openbaar vervoer

Art. 10.a) werknemers die gebruik maken van het openbaar vervoer
leggen aan de werkgevers een ondertekende verklaring voor waarin leggen aan de werkgevers een ondertekende verklaring voor waarin
verzekerd wordt dat zij geregeld over een afstand gelijk aan of hoger verzekerd wordt dat zij geregeld over een afstand gelijk aan of hoger
dan 1 km een gemeenschappelijk openbaar vervoermiddel benutten om zich dan 1 km een gemeenschappelijk openbaar vervoermiddel benutten om zich
van hun woonplaats nar hun plaats van tewerkstelling te begeven; van hun woonplaats nar hun plaats van tewerkstelling te begeven;
bovendien preciseren zij het aantal affectief gereden kilometers. Zij bovendien preciseren zij het aantal affectief gereden kilometers. Zij
zullen ervoor zorgen iedere wijziging van deze toestand in de kortst zullen ervoor zorgen iedere wijziging van deze toestand in de kortst
mogelijke tijd mede te delen; mogelijke tijd mede te delen;
- werknemers die gebruik maken van een persoonlijk vervoermiddel - werknemers die gebruik maken van een persoonlijk vervoermiddel
vermelden in hun verklaring op erewoord de afgelegde afstand met het vermelden in hun verklaring op erewoord de afgelegde afstand met het
persoonlijk voertuig; persoonlijk voertuig;
- voor deze verklaringen maken de werknemers gebruik van een formulier - voor deze verklaringen maken de werknemers gebruik van een formulier
dat overeenkomt met het model in bijlage II. dat overeenkomt met het model in bijlage II.
b) de werkgevers mogen op elk ogenblik nagaan of deze verklaring met b) de werkgevers mogen op elk ogenblik nagaan of deze verklaring met
de werkelijk strookt. de werkelijk strookt.

Art. 11.De tussenkomst van de werkgever in de kosten van openbaar

Art. 11.De tussenkomst van de werkgever in de kosten van openbaar
vervoer zal betaald worden op voorlegging van de vervoerbewijzen, vervoer zal betaald worden op voorlegging van de vervoerbewijzen,
uitgereikt door de NMBS en/of de andere maatschappijen van uitgereikt door de NMBS en/of de andere maatschappijen van
gemeenschappelijk openbaar vervoer. gemeenschappelijk openbaar vervoer.

Art. 12.Iedere onjuiste verklaring op erewoord leidt tot de

Art. 12.Iedere onjuiste verklaring op erewoord leidt tot de
terugbetaling van de bijdragen. terugbetaling van de bijdragen.

Art. 13.In geval van adresverandering maakt de begunstigde, binnen de

Art. 13.In geval van adresverandering maakt de begunstigde, binnen de
acht dagen, een nieuwe verklaring op erewoord op, of brengt er kennis acht dagen, een nieuwe verklaring op erewoord op, of brengt er kennis
dat hij niet meer voldoet aan de toekenningsvoorwaarden, op straffe dat hij niet meer voldoet aan de toekenningsvoorwaarden, op straffe
van de sanctie voorzien in artikel 14. van de sanctie voorzien in artikel 14.

Art. 14.De bijdrage van de werkgever wordt berekend naar rata van het

Art. 14.De bijdrage van de werkgever wordt berekend naar rata van het
aantal dagen verplaatsing in de loop van de maand. De proportionele aantal dagen verplaatsing in de loop van de maand. De proportionele
rekenformule is de volgende : rekenformule is de volgende :
bedrag van de maandelijkse bijdrage x aantal dagen verplaatsing/21. bedrag van de maandelijkse bijdrage x aantal dagen verplaatsing/21.
Wanneer de werkgever de uitgave voor zijn vervoerbewijs reeds heeft Wanneer de werkgever de uitgave voor zijn vervoerbewijs reeds heeft
gedaan, blijft hij begunstigde van de maandelijkse bijdrage. gedaan, blijft hij begunstigde van de maandelijkse bijdrage.
HOOFDSTUK IX. - Slotbepalingen HOOFDSTUK IX. - Slotbepalingen

Art. 15.Gunstiger bepalingen die het gevolg zijn van bijzondere

Art. 15.Gunstiger bepalingen die het gevolg zijn van bijzondere
overeenkomsten blijven bestaan maar kunnen niet met deze collectieve overeenkomsten blijven bestaan maar kunnen niet met deze collectieve
arbeidsovereenkomst gecumuleerd worden. arbeidsovereenkomst gecumuleerd worden.

Art. 16.De collectieve arbeidsovereenkomst van 28 mei 2009

Art. 16.De collectieve arbeidsovereenkomst van 28 mei 2009
betreffende de terugbetaling van de vervoerskosten van de werknemers betreffende de terugbetaling van de vervoerskosten van de werknemers
wordt opgeheven. wordt opgeheven.

Art. 17.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met

Art. 17.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met
ingang van 1 oktober 2011 en is gesloten voor een onbepaalde tijd. ingang van 1 oktober 2011 en is gesloten voor een onbepaalde tijd.
Zij kan worden opgezegd op verzoek van de meeste gerede partij, mits Zij kan worden opgezegd op verzoek van de meeste gerede partij, mits
een opzeggingstermijn van drie maanden, gericht bij een ter post een opzeggingstermijn van drie maanden, gericht bij een ter post
aangetekende brief aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de aangetekende brief aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de
groothandelaars-verdelers in geneesmiddelen. groothandelaars-verdelers in geneesmiddelen.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 25 april Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 25 april
2013. 2013.
De Minister van Werk, De Minister van Werk,
Mevr. M. DE CONINCK Mevr. M. DE CONINCK
Bijlage I aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 september 2011, Bijlage I aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 september 2011,
gesloten in het Paritair Comité voor de groothandelaars-verdelers in gesloten in het Paritair Comité voor de groothandelaars-verdelers in
geneesmiddelen, betreffende de terugbetaling van de vervoerskosten van geneesmiddelen, betreffende de terugbetaling van de vervoerskosten van
de werknemers de werknemers
De raming van de jaarlijkse bruto-bezoldiging moet omvatten : De raming van de jaarlijkse bruto-bezoldiging moet omvatten :
1) de vaste elementen : de maandelijkse brutowedde, inbegrepen de 1) de vaste elementen : de maandelijkse brutowedde, inbegrepen de
eventuele bijkomende wedden, zoals onder meer de vergoeding voor de eventuele bijkomende wedden, zoals onder meer de vergoeding voor de
kennis en het gebruik van beide landstalen, hierbij rekening gehouden kennis en het gebruik van beide landstalen, hierbij rekening gehouden
met het beweeglijk gedeelte toegekend in functie van het indexcijfer met het beweeglijk gedeelte toegekend in functie van het indexcijfer
van de consumptieprijzen. Het jaarlijks brutobedrag wordt bekomen door van de consumptieprijzen. Het jaarlijks brutobedrag wordt bekomen door
de vaste elementen, die betrekking hebben op de eerste maand waarvoor de vaste elementen, die betrekking hebben op de eerste maand waarvoor
de financiële bijdrage van de werkgever in de prijs van het vervoer de financiële bijdrage van de werkgever in de prijs van het vervoer
van de werknemers wordt gevraagd, te vermenigvuldigen met 12, zelfs van de werknemers wordt gevraagd, te vermenigvuldigen met 12, zelfs
indien de bediende geen 12 maanden werkt; indien de bediende geen 12 maanden werkt;
2) de veranderlijke elementen : 2) de veranderlijke elementen :
a) per maand : commissieloon, premies, overuren, enz. a) per maand : commissieloon, premies, overuren, enz.
Hier gelden de brutocijfers voor de laatste 12 maanden. Hier gelden de brutocijfers voor de laatste 12 maanden.
Indien de bedienden geen 12 maanden heeft gewerkt wordt het in Indien de bedienden geen 12 maanden heeft gewerkt wordt het in
aanmerking te nemen bedrag bekomen door het maandgemiddelde voor de aanmerking te nemen bedrag bekomen door het maandgemiddelde voor de
effectief gewerkte maanden, te vermenigvuldigen met 12. effectief gewerkte maanden, te vermenigvuldigen met 12.
b) per jaar : commissieloon, premies, 13de maand en andere toelagen b) per jaar : commissieloon, premies, 13de maand en andere toelagen
die sommige werkgevers eens of meermaals per jaar aan hun personeel die sommige werkgevers eens of meermaals per jaar aan hun personeel
toekennen, ingevolge overeenkomst of gebruik. toekennen, ingevolge overeenkomst of gebruik.
De brutobedragen toegekend gedurende de laatste 12 maanden moeten bij De brutobedragen toegekend gedurende de laatste 12 maanden moeten bij
de jaarlijkse brutobedragen, waarvan sprake onder 1) en 2), a), worden de jaarlijkse brutobedragen, waarvan sprake onder 1) en 2), a), worden
gevoegd. gevoegd.
De raming van de jaarlijkse brutobezoldiging moet niet omvatten : De raming van de jaarlijkse brutobezoldiging moet niet omvatten :
1) de toelagen van sociale aard, zoals : haard- en standplaatstoelage, 1) de toelagen van sociale aard, zoals : haard- en standplaatstoelage,
kindergeld, vakantiegeld; kindergeld, vakantiegeld;
2) de bedragen toegekend als vergoeding voor bepaalde kosten 2) de bedragen toegekend als vergoeding voor bepaalde kosten
(reiskosten, representatiegelden, enz.); (reiskosten, representatiegelden, enz.);
3) pensioenen van allerlei aard. 3) pensioenen van allerlei aard.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 25 april Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 25 april
2013. 2013.
De Minister van Werk, De Minister van Werk,
Mevr. M. DE CONINCK Mevr. M. DE CONINCK
Bijlage II aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 september Bijlage II aan de collectieve arbeidsovereenkomst van 6 september
2011, gesloten in het Paritair Comité voor de 2011, gesloten in het Paritair Comité voor de
groothandelaars-verdelers in geneesmiddelen, betreffende de groothandelaars-verdelers in geneesmiddelen, betreffende de
terugbetaling van de vervoerskosten van de werknemers terugbetaling van de vervoerskosten van de werknemers
Verklaring op erewoord Verklaring op erewoord
Model Model
Ondergetekende . . . . . Ondergetekende . . . . .
wonend . . . . . wonend . . . . .
werkend . . . . . werkend . . . . .
verklaar op mijn eer dat ik, om mij naar mijn werk te begeven, verklaar op mijn eer dat ik, om mij naar mijn werk te begeven,
bestendig één of meerdere vervoermiddelen gebruik over een afstand van bestendig één of meerdere vervoermiddelen gebruik over een afstand van
tenminste 1 km. tenminste 1 km.
Ik gebruik een gemeenschappelijk openbaar vervoermiddel (1). Ik gebruik een gemeenschappelijk openbaar vervoermiddel (1).
De afstand vermeld op het vervoerbewijs bedraagt ..... km De afstand vermeld op het vervoerbewijs bedraagt ..... km
ik gebruik een persoonlijk vervoermiddel ik gebruik een persoonlijk vervoermiddel
a) Het gemeenschappelijk openbaar vervoermiddel dat de meest directe a) Het gemeenschappelijk openbaar vervoermiddel dat de meest directe
verbinding met mijn werkgelegenheid verzekert is een bus, trein, verbinding met mijn werkgelegenheid verzekert is een bus, trein,
buurtspoorweg, trein (2). buurtspoorweg, trein (2).
b) Als ik dit gemeenschappelijk vervoermiddel zou gebruiken zou mij b) Als ik dit gemeenschappelijk vervoermiddel zou gebruiken zou mij
dat ......euro kosten. dat ......euro kosten.
c) De afstand afgelegd met mijn persoonlijk vervoermiddel is ..... km. c) De afstand afgelegd met mijn persoonlijk vervoermiddel is ..... km.
Ik gebruik meerdere vervoermiddel. Ik gebruik meerdere vervoermiddel.
De totale afstand is ..... km. De totale afstand is ..... km.
Ik heb kennis genomen van de bepalingen van de collectieve Ik heb kennis genomen van de bepalingen van de collectieve
arbeidsovereenkomst van 6 september 2011. arbeidsovereenkomst van 6 september 2011.
Ik heb een kopie ontvangen van deze verklaring. Iedere onjuiste Ik heb een kopie ontvangen van deze verklaring. Iedere onjuiste
verklaring op erewoord leidt tot de terugbetaling, van de tussenkomst, verklaring op erewoord leidt tot de terugbetaling, van de tussenkomst,
onder alle voorbehoud, en in geval van bedrieglijke verklaring tot onder alle voorbehoud, en in geval van bedrieglijke verklaring tot
straffen, aan elk geval afzonderlijk aangepast. straffen, aan elk geval afzonderlijk aangepast.
Gedaan te .............................. de ............... Gedaan te .............................. de ...............
Handtekening, Handtekening,
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 25 april Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 25 april
2014. 2014.
De Minister van Werk, De Minister van Werk,
Mevr. M. DE CONINCK Mevr. M. DE CONINCK
_______ _______
Nota's Nota's
(1) Het gepaste vakje aankruisen. (1) Het gepaste vakje aankruisen.
(2) Het overbodige schrappen. (2) Het overbodige schrappen.
^