Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 21/02/2010
← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 juni 2009, gesloten in het Paritair Comité voor het garagebedrijf, betreffende de carenzdagen "
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 juni 2009, gesloten in het Paritair Comité voor het garagebedrijf, betreffende de carenzdagen Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 juni 2009, gesloten in het Paritair Comité voor het garagebedrijf, betreffende de carenzdagen
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
21 FEBRUARI 2010. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend 21 FEBRUARI 2010. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend
wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 juni 2009, wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 18 juni 2009,
gesloten in het Paritair Comité voor het garagebedrijf, betreffende de gesloten in het Paritair Comité voor het garagebedrijf, betreffende de
carenzdagen (1) carenzdagen (1)
ALBERT II, Koning der Belgen, ALBERT II, Koning der Belgen,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
28; 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het garagebedrijf; Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor het garagebedrijf;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Op de voordracht van de Minister van Werk,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 18 juni 2009, gesloten overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 18 juni 2009, gesloten
in het Paritair Comité voor het garagebedrijf, betreffende de in het Paritair Comité voor het garagebedrijf, betreffende de
carenzdagen. carenzdagen.

Art. 2.De Minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

Art. 2.De Minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

dit besluit. dit besluit.
Gegeven te Brussel, 21 februari 2010. Gegeven te Brussel, 21 februari 2010.
ALBERT ALBERT
Van Koningswege : Van Koningswege :
De Vice-Eerste Minister De Vice-Eerste Minister
en Minister van Werk en Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en en Minister van Werk en Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en
asielbeleid, asielbeleid,
Mevr. J. MILQUET Mevr. J. MILQUET
_______ _______
Nota Nota
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Bijlage Bijlage
Paritair Comité voor het garagebedrijf Paritair Comité voor het garagebedrijf
Collectieve arbeidsovereenkomst van 18 juni 2009 Collectieve arbeidsovereenkomst van 18 juni 2009
Carenzdagen Carenzdagen
(Overeenkomst geregistreerd op 14 september 2009 onder het nummer (Overeenkomst geregistreerd op 14 september 2009 onder het nummer
94296/CO/112) 94296/CO/112)
HOOFDSTUK 1. - Toepassingsgebied HOOFDSTUK 1. - Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

de werkgevers, arbeiders en arbeidsters van de ondernemingen die de werkgevers, arbeiders en arbeidsters van de ondernemingen die
ressorteren onder het Paritair Comité voor het garagebedrijf. ressorteren onder het Paritair Comité voor het garagebedrijf.
Voor de toepassing van deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt Voor de toepassing van deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt
onder "arbeiders" verstaan : de mannelijke en vrouwelijke werklieden. onder "arbeiders" verstaan : de mannelijke en vrouwelijke werklieden.
HOOFDSTUK 2. - Carenzdag HOOFDSTUK 2. - Carenzdag

Art. 2.Vanaf 1 juli 2009 tot en met 30 juni 2011 is de werkgever

Art. 2.Vanaf 1 juli 2009 tot en met 30 juni 2011 is de werkgever

gehouden tot betaling van alle carenzdagen bedoeld bij artikel 52 van gehouden tot betaling van alle carenzdagen bedoeld bij artikel 52 van
de wet van 3 juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten en de de wet van 3 juli 1978 betreffende de arbeidsovereenkomsten en de
volgende eraan aangebrachte wijzigingen, ongeacht de duurtijd van de volgende eraan aangebrachte wijzigingen, ongeacht de duurtijd van de
arbeidsongeschiktheid. arbeidsongeschiktheid.

Art. 3.Onverminderd de toepassing van artikel 2 van deze collectieve

Art. 3.Onverminderd de toepassing van artikel 2 van deze collectieve

arbeidsovereenkomst, wordt aan de arbeiders elke carenzdag, zoals arbeidsovereenkomst, wordt aan de arbeiders elke carenzdag, zoals
bepaald in artikel 52, § 1 van de wet van 3 juli 1978 betreffende de bepaald in artikel 52, § 1 van de wet van 3 juli 1978 betreffende de
arbeidsovereenkomsten, betaald, in zover de arbeidsongeschiktheid arbeidsovereenkomsten, betaald, in zover de arbeidsongeschiktheid
tenminste zeven kalenderdagen duurt. tenminste zeven kalenderdagen duurt.
HOOFDSTUK 3. - Geldigheid HOOFDSTUK 3. - Geldigheid

Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1

Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1

juli 2009 en treedt buiten werking op 30 juni 2011, behalve artikel 3, juli 2009 en treedt buiten werking op 30 juni 2011, behalve artikel 3,
dat geldt voor onbepaalde tijd en kan opgezegd worden mits een dat geldt voor onbepaalde tijd en kan opgezegd worden mits een
opzeggingstermijn van zes maanden, betekend per aangetekend schrijven opzeggingstermijn van zes maanden, betekend per aangetekend schrijven
aan de voorzitter van het Paritair Comité voor het garagebedrijf en aan de voorzitter van het Paritair Comité voor het garagebedrijf en
aan de ondertekenende organisaties. aan de ondertekenende organisaties.
Deze opzegging kan slechts ingaan ten vroegste vanaf 1 januari 2011. Deze opzegging kan slechts ingaan ten vroegste vanaf 1 januari 2011.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 21 februari Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 21 februari
2010. 2010.
De Vice-Eerste Minister De Vice-Eerste Minister
en Minister van Werk en Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en en Minister van Werk en Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en
asielbeleid, asielbeleid,
Mevr. J. MILQUET Mevr. J. MILQUET
^