Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 21/02/2010
← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 mei 2009, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid, betreffende de basisloonwaarborg voor zwangere bedienden "
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 mei 2009, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid, betreffende de basisloonwaarborg voor zwangere bedienden Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 mei 2009, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid, betreffende de basisloonwaarborg voor zwangere bedienden
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
21 FEBRUARI 2010. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend 21 FEBRUARI 2010. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend
wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 mei 2009, wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 mei 2009,
gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige
nijverheid, betreffende de basisloonwaarborg voor zwangere bedienden nijverheid, betreffende de basisloonwaarborg voor zwangere bedienden
(1) (1)
ALBERT II, Koning der Belgen, ALBERT II, Koning der Belgen,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
28; 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de bedienden uit de Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de bedienden uit de
scheikundige nijverheid; scheikundige nijverheid;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Op de voordracht van de Minister van Werk,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 12 mei 2009, gesloten overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 12 mei 2009, gesloten
in het Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige in het Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige
nijverheid, betreffende de basisloonwaarborg voor zwangere bedienden. nijverheid, betreffende de basisloonwaarborg voor zwangere bedienden.

Art. 2.De Minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

Art. 2.De Minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van
dit besluit. dit besluit.
Gegeven te Brussel, 21 februari 2010. Gegeven te Brussel, 21 februari 2010.
ALBERT ALBERT
Van Koningswege : Van Koningswege :
De Vice-Eerste Minister De Vice-Eerste Minister
en Minister van Werk en Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en en Minister van Werk en Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en
asielbeleid, asielbeleid,
Mevr. J. MILQUET Mevr. J. MILQUET
_______ _______
Nota Nota
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Bijlage Bijlage
Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid Paritair Comité voor de bedienden uit de scheikundige nijverheid
Collectieve arbeidsovereenkomst van 12 mei 2009 Collectieve arbeidsovereenkomst van 12 mei 2009
Basisloonwaarborg voor zwangere bedienden Basisloonwaarborg voor zwangere bedienden
(Overeenkomst geregistreerd op 6 augustus 2009 onder het nummer (Overeenkomst geregistreerd op 6 augustus 2009 onder het nummer
93477/CO/207) 93477/CO/207)
Toepassingsgebied Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op
de werkgevers van de ondernemingen die ressorteren onder de de werkgevers van de ondernemingen die ressorteren onder de
bevoegdheid van het Paritair Comité voor bedienden uit de scheikundige bevoegdheid van het Paritair Comité voor bedienden uit de scheikundige
nijverheid en op de bedienden waarvan de functies zijn opgenomen in de nijverheid en op de bedienden waarvan de functies zijn opgenomen in de
classificatie der functies, vastgesteld door dit paritair comité. classificatie der functies, vastgesteld door dit paritair comité.

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten in

Art. 2.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten in
uitvoering van artikel 15 van de collectieve arbeidsovereenkomst uitvoering van artikel 15 van de collectieve arbeidsovereenkomst
betreffende het nationaal akkoord 2009-2010 voor bedienden van de betreffende het nationaal akkoord 2009-2010 voor bedienden van de
scheikundige nijverheid, gesloten op 1 april 2009 in het Paritair scheikundige nijverheid, gesloten op 1 april 2009 in het Paritair
Comité voor de scheikundige nijverheid. Comité voor de scheikundige nijverheid.

Art. 3.Voor bedienden die omwille van hun zwangerschap genoodzaakt

Art. 3.Voor bedienden die omwille van hun zwangerschap genoodzaakt
worden om gedurende deze periode een andere lagere functie binnen de worden om gedurende deze periode een andere lagere functie binnen de
onderneming in te vullen zal het basisloon van de originele functie onderneming in te vullen zal het basisloon van de originele functie
gewaarborgd blijven. gewaarborgd blijven.
Deze regeling doet geen afbreuk aan gelijkwaardige of gunstiger Deze regeling doet geen afbreuk aan gelijkwaardige of gunstiger
modaliteiten die op het vlak van de onderneming bestaan. modaliteiten die op het vlak van de onderneming bestaan.
Geldigheid en opzegging Geldigheid en opzegging

Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is gesloten voor een

Art. 4.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is gesloten voor een
onbepaalde duur en treedt in werking op 1 april 2009. onbepaalde duur en treedt in werking op 1 april 2009.
Zij kan door elk der partijen worden opgezegd mits een Zij kan door elk der partijen worden opgezegd mits een
opzeggingstermijn van drie maanden betekend bij een ter post opzeggingstermijn van drie maanden betekend bij een ter post
aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité
voor de bedienden van de scheikundige nijverheid. De termijn van drie voor de bedienden van de scheikundige nijverheid. De termijn van drie
maanden begint te lopen vanaf de datum waarop de aangetekende brief maanden begint te lopen vanaf de datum waarop de aangetekende brief
aan de voorzitter wordt toegezonden. De poststempel geldt als bewijs. aan de voorzitter wordt toegezonden. De poststempel geldt als bewijs.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 21 februari Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 21 februari
2010. 2010.
De Vice-Eerste Minister De Vice-Eerste Minister
en Minister van Werk en Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en en Minister van Werk en Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en
asielbeleid, asielbeleid,
Mevr. J. MILQUET Mevr. J. MILQUET
^