Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 21 mei 2019, gesloten in het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid, betreffende het recht op uitkeringen bij landingsbaan | Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 21 mei 2019, gesloten in het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid, betreffende het recht op uitkeringen bij landingsbaan |
---|---|
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG | FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG |
17 AUGUSTUS 2019. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend | 17 AUGUSTUS 2019. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend |
wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 21 mei 2019, | wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 21 mei 2019, |
gesloten in het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid, | gesloten in het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid, |
betreffende het recht op uitkeringen bij landingsbaan (1) | betreffende het recht op uitkeringen bij landingsbaan (1) |
FILIP, Koning der Belgen, | FILIP, Koning der Belgen, |
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. | Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. |
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve | Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve |
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel | arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel |
28; | 28; |
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de scheikundige | Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de scheikundige |
nijverheid; | nijverheid; |
Op de voordracht van de Minister van Werk, | Op de voordracht van de Minister van Werk, |
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : | Hebben Wij besloten en besluiten Wij : |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage |
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 21 mei 2019, gesloten | overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 21 mei 2019, gesloten |
in het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid, betreffende | in het Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid, betreffende |
het recht op uitkeringen bij landingsbaan. | het recht op uitkeringen bij landingsbaan. |
Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van |
dit besluit. | dit besluit. |
Gegeven te Brussel, 17 augustus 2019. | Gegeven te Brussel, 17 augustus 2019. |
FILIP | FILIP |
Van Koningswege : | Van Koningswege : |
De Minister van Werk, | De Minister van Werk, |
W. BEKE | W. BEKE |
_______ | _______ |
Nota | Nota |
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : | (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : |
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. | Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. |
Bijlage | Bijlage |
Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid | Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid |
Collectieve arbeidsovereenkomst van 21 mei 2019 | Collectieve arbeidsovereenkomst van 21 mei 2019 |
Recht op uitkeringen bij landingsbaan | Recht op uitkeringen bij landingsbaan |
(Overeenkomst geregistreerd op 12 juni 2016 onder het nummer | (Overeenkomst geregistreerd op 12 juni 2016 onder het nummer |
152024/CO/116) | 152024/CO/116) |
Art. 3.Voorwerp |
Art. 3.Voorwerp |
Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft tot doel, de regeling tot | Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft tot doel, de regeling tot |
het recht op uitkeringen bij landingsbaan zoals gesloten in het | het recht op uitkeringen bij landingsbaan zoals gesloten in het |
Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid te verlengen van 1 | Paritair Comité voor de scheikundige nijverheid te verlengen van 1 |
januari 2019 tot en met 30 juni 2019. | januari 2019 tot en met 30 juni 2019. |
Art. 4.Toepassingsgebied |
Art. 4.Toepassingsgebied |
Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de | Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de |
werkgevers en op de arbeiders (hierna "de werknemer(s)" genoemd) van | werkgevers en op de arbeiders (hierna "de werknemer(s)" genoemd) van |
de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Comité voor de | de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Comité voor de |
scheikundige nijverheid. | scheikundige nijverheid. |
Met "werknemers" wordt verstaan : de mannelijke en vrouwelijke | Met "werknemers" wordt verstaan : de mannelijke en vrouwelijke |
werknemers. | werknemers. |
Art. 5.In toepassing van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 137 |
Art. 5.In toepassing van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 137 |
van de Nationale Arbeidsraad wordt voor de duur van deze collectieve | van de Nationale Arbeidsraad wordt voor de duur van deze collectieve |
arbeidsovereenkomst de leeftijdsgrens voor wat de toegang tot het | arbeidsovereenkomst de leeftijdsgrens voor wat de toegang tot het |
recht op uitkeringen betreft : | recht op uitkeringen betreft : |
- op 57 jaar gebracht voor de werknemers die in toepassing van artikel | - op 57 jaar gebracht voor de werknemers die in toepassing van artikel |
8, § 1 van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103ter van 20 | 8, § 1 van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103ter van 20 |
december 2016 hun arbeidsprestaties verminderen tot een halftijdse | december 2016 hun arbeidsprestaties verminderen tot een halftijdse |
betrekking; | betrekking; |
- op 55 jaar gebracht voor de werknemers die in toepassing van artikel | - op 55 jaar gebracht voor de werknemers die in toepassing van artikel |
8, § 1 van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103ter van 20 | 8, § 1 van de collectieve arbeidsovereenkomst nr. 103ter van 20 |
december 2016 hun arbeidsprestaties verminderen met één vijfde, | december 2016 hun arbeidsprestaties verminderen met één vijfde, |
en die : | en die : |
- ofwel, voldoen aan de voorwaarden zoals bepaald in artikel 6, § 5, | - ofwel, voldoen aan de voorwaarden zoals bepaald in artikel 6, § 5, |
2° en 3° van het koninklijk besluit van 12 december 2001, zoals | 2° en 3° van het koninklijk besluit van 12 december 2001, zoals |
gewijzigd door artikel 4 van het koninklijk besluit van 30 december | gewijzigd door artikel 4 van het koninklijk besluit van 30 december |
2014; | 2014; |
- ofwel, voldoen aan de voorwaarden zoals bepaald in artikel 6, § 5, | - ofwel, voldoen aan de voorwaarden zoals bepaald in artikel 6, § 5, |
1° van het koninklijk besluit van 12 december 2001, zoals gewijzigd | 1° van het koninklijk besluit van 12 december 2001, zoals gewijzigd |
door artikel 4 van het koninklijk besluit van 30 december 2014, indien | door artikel 4 van het koninklijk besluit van 30 december 2014, indien |
de betrokken onderneming erkend is als onderneming in moeilijkheden of | de betrokken onderneming erkend is als onderneming in moeilijkheden of |
in herstructurering en naar aanleiding hiervan een collectieve | in herstructurering en naar aanleiding hiervan een collectieve |
arbeidsovereenkomst heef afgesloten die uitdrukkelijk verwijst naar de | arbeidsovereenkomst heef afgesloten die uitdrukkelijk verwijst naar de |
collectieve arbeidsovereenkomst nr. 137 van de Nationale Arbeidsraad. | collectieve arbeidsovereenkomst nr. 137 van de Nationale Arbeidsraad. |
Art. 6.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is gesloten voor een |
Art. 6.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is gesloten voor een |
bepaalde duur en treedt in werking op 1 januari 2019 en houdt op van | bepaalde duur en treedt in werking op 1 januari 2019 en houdt op van |
kracht te zijn op 30 juni 2019. | kracht te zijn op 30 juni 2019. |
Deze collectieve arbeidsovereenkomst zal worden neergelegd ter Griffie | Deze collectieve arbeidsovereenkomst zal worden neergelegd ter Griffie |
van de Algemene Directie Collectieve Arbeidsbetrekkingen van de | van de Algemene Directie Collectieve Arbeidsbetrekkingen van de |
Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg en | Federale Overheidsdienst Werkgelegenheid, Arbeid en Sociaal Overleg en |
de algemeen verbindende kracht bij koninklijk besluit wordt gevraagd. | de algemeen verbindende kracht bij koninklijk besluit wordt gevraagd. |
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 17 augustus | Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 17 augustus |
2019. | 2019. |
De Minister van Werk, | De Minister van Werk, |
W. BEKE | W. BEKE |