Etaamb.openjustice.be
Meertalige weergave van Koninklijk Besluit van 12/11/2017
← Terug naar "Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 juni 2017, gesloten in het Paritair Comité voor de non-ferro metalen, betreffende de tewerkstelling en de opleiding van risicogroepen "
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 juni 2017, gesloten in het Paritair Comité voor de non-ferro metalen, betreffende de tewerkstelling en de opleiding van risicogroepen Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 juni 2017, gesloten in het Paritair Comité voor de non-ferro metalen, betreffende de tewerkstelling en de opleiding van risicogroepen
FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG FEDERALE OVERHEIDSDIENST WERKGELEGENHEID, ARBEID EN SOCIAAL OVERLEG
12 NOVEMBER 2017. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend 12 NOVEMBER 2017. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend
wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 juni 2017, wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 juni 2017,
gesloten in het Paritair Comité voor de non-ferro metalen, betreffende gesloten in het Paritair Comité voor de non-ferro metalen, betreffende
de tewerkstelling en de opleiding van risicogroepen (1) de tewerkstelling en de opleiding van risicogroepen (1)
FILIP, Koning der Belgen, FILIP, Koning der Belgen,
Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet. Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve
arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel
28; 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de non-ferro Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de non-ferro
metalen; metalen;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Op de voordracht van de Minister van Werk,
Hebben Wij besloten en besluiten Wij : Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage
overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 12 juni 2017, gesloten overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 12 juni 2017, gesloten
in het Paritair Comité voor de non-ferro metalen, betreffende de in het Paritair Comité voor de non-ferro metalen, betreffende de
tewerkstelling en de opleiding van risicogroepen. tewerkstelling en de opleiding van risicogroepen.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van
dit besluit. dit besluit.
Gegeven te Brussel, 12 november 2017. Gegeven te Brussel, 12 november 2017.
FILIP FILIP
Van Koningswege : Van Koningswege :
De Minister van Werk, De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
_______ _______
Nota Nota
(1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad :
Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.
Bijlage Bijlage
Paritair Comité voor de non-ferro metalen Paritair Comité voor de non-ferro metalen
Collectieve arbeidsovereenkomst van 12 juni 2017 Collectieve arbeidsovereenkomst van 12 juni 2017
Tewerkstelling en opleiding van risicogroepen Tewerkstelling en opleiding van risicogroepen
(Overeenkomst geregistreerd op 22 juni 2017 onder het nummer (Overeenkomst geregistreerd op 22 juni 2017 onder het nummer
140037/CO/105) 140037/CO/105)

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op
de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Comité voor de de ondernemingen die ressorteren onder het Paritair Comité voor de
non-ferro metalen en op de werklieden die zij tewerkstellen. non-ferro metalen en op de werklieden die zij tewerkstellen.
Onder "werklieden" wordt verstaan : de werklieden en de werksters. Onder "werklieden" wordt verstaan : de werklieden en de werksters.

Art. 2.In toepassing van titel XIII, hoofdstuk VIII, afdeling 1 van

Art. 2.In toepassing van titel XIII, hoofdstuk VIII, afdeling 1 van
de wet van 27 december 2006 houdende diverse bepalingen (I) storten de de wet van 27 december 2006 houdende diverse bepalingen (I) storten de
ondernemingen in 2017 en 2018, binnen de maand na het verstrijken van ondernemingen in 2017 en 2018, binnen de maand na het verstrijken van
elk kwartaal, 0,10 pct. van de brutolonen van de werklieden aan 108 elk kwartaal, 0,10 pct. van de brutolonen van de werklieden aan 108
pct. van het verlopen kwartaal op de rekening van de VZW pct. van het verlopen kwartaal op de rekening van de VZW
"Tewerkstellings- en opleidingsfonds voor de arbeiders van de "Tewerkstellings- en opleidingsfonds voor de arbeiders van de
non-ferro sector", ter ondersteuning van tewerkstellings- en non-ferro sector", ter ondersteuning van tewerkstellings- en
opleidingsinitiatieven ten gunste van de risicogroepen. opleidingsinitiatieven ten gunste van de risicogroepen.

Art. 3.Gedurende de duur van deze collectieve arbeidsovereenkomst

Art. 3.Gedurende de duur van deze collectieve arbeidsovereenkomst
wordt de opleiding van bepaalde categorieën werkzoekenden en wordt de opleiding van bepaalde categorieën werkzoekenden en
werklieden financieel ondersteund door de maatregelen voorzien bij werklieden financieel ondersteund door de maatregelen voorzien bij
artikel 4 van deze collectieve arbeidsovereenkomst. De raad van artikel 4 van deze collectieve arbeidsovereenkomst. De raad van
bestuur van de VZW "Tewerkstellings- en opleidingsfonds voor de bestuur van de VZW "Tewerkstellings- en opleidingsfonds voor de
arbeiders van de non-ferro sector" beslist over de aanwending van de arbeiders van de non-ferro sector" beslist over de aanwending van de
gestorte bijdragen in functie van de financiële middelen en van de gestorte bijdragen in functie van de financiële middelen en van de
gevraagde tegemoetkomingen van de ondernemingen. gevraagde tegemoetkomingen van de ondernemingen.

Art. 4.§ 1. Als tewerkstellings- en opleidingsinitiatieven voor

Art. 4.§ 1. Als tewerkstellings- en opleidingsinitiatieven voor
risicogroepen kunnen onder meer volgende maatregelen worden genomen : risicogroepen kunnen onder meer volgende maatregelen worden genomen :
- Projecten van alternerend leren en werken; - Projecten van alternerend leren en werken;
- Positieve acties voor vrouwen; - Positieve acties voor vrouwen;
- Reclasseringsinitiatieven ten voordele van bedreigde oudere of - Reclasseringsinitiatieven ten voordele van bedreigde oudere of
laaggeschoolde werknemers; laaggeschoolde werknemers;
- Opleiding van laaggeschoolde werknemers; - Opleiding van laaggeschoolde werknemers;
- Opleiding van personen behorend tot risicogroepen, zoals hierna - Opleiding van personen behorend tot risicogroepen, zoals hierna
beschreven in § 2. beschreven in § 2.
§ 2. Onder "risicogroepen" wordt onder meer verstaan : § 2. Onder "risicogroepen" wordt onder meer verstaan :
- Deeltijds leerplichtigen; - Deeltijds leerplichtigen;
- Laaggeschoolde werklozen; hieronder wordt verstaand werklozen met - Laaggeschoolde werklozen; hieronder wordt verstaand werklozen met
een scholingsgraad lager dan secundair onderwijs; een scholingsgraad lager dan secundair onderwijs;
- Langdurig werklozen; hieronder wordt verstaan werklozen die minstens - Langdurig werklozen; hieronder wordt verstaan werklozen die minstens
twee jaar werkloos zijn; twee jaar werkloos zijn;
- Oudere werklozen; hieronder wordt verstaan werklozen van 45 jaar en - Oudere werklozen; hieronder wordt verstaan werklozen van 45 jaar en
ouder; ouder;
- Werklozen die betrokken zijn bij tewerkstellingsprojecten van de - Werklozen die betrokken zijn bij tewerkstellingsprojecten van de
overheid; overheid;
- Werkzoekenden die bij het "Vlaams Fonds voor Sociale Integratie van - Werkzoekenden die bij het "Vlaams Fonds voor Sociale Integratie van
personen met een handicap/Fonds communautaire pour l'intégration personen met een handicap/Fonds communautaire pour l'intégration
sociale et professionnelle des handicapés" zijn ingeschreven; sociale et professionnelle des handicapés" zijn ingeschreven;
- Werkzoekenden die geen werkloosheids- of onderbrekingsuitkeringen - Werkzoekenden die geen werkloosheids- of onderbrekingsuitkeringen
genieten en die de laatste drie jaar geen beroepsactiviteit hebben genieten en die de laatste drie jaar geen beroepsactiviteit hebben
verricht; verricht;
- Bestaansminimumtrekkers; - Bestaansminimumtrekkers;
- Migranten; - Migranten;
- Werknemers van 45 jaar en ouder of met een scholingsgraad lager dan - Werknemers van 45 jaar en ouder of met een scholingsgraad lager dan
secundair onderwijs en die aan een nieuwe functie of installatie secundair onderwijs en die aan een nieuwe functie of installatie
moeten aangepast worden ingevolge een reorganisatie, herstructurering moeten aangepast worden ingevolge een reorganisatie, herstructurering
of de invoering van nieuwe technologie; of de invoering van nieuwe technologie;
- De risicogroepen voorzien in het koninklijk besluit van 19 februari - De risicogroepen voorzien in het koninklijk besluit van 19 februari
2013 tot uitvoering van artikel 189, 4de lid van de wet van 27 2013 tot uitvoering van artikel 189, 4de lid van de wet van 27
december 2006 houdende diverse bepalingen (Belgisch Staatsblad van 8 december 2006 houdende diverse bepalingen (Belgisch Staatsblad van 8
april 2013), gespecifieerd in artikel 5 van onderhavige collectieve april 2013), gespecifieerd in artikel 5 van onderhavige collectieve
arbeidsovereenkomst. arbeidsovereenkomst.
§ 3. De raad van bestuur van de VZW "Tewerkstellings- en § 3. De raad van bestuur van de VZW "Tewerkstellings- en
opleidingsfonds voor de arbeiders van de non-ferro sector" beslist opleidingsfonds voor de arbeiders van de non-ferro sector" beslist
over de aanwending van de gestorte bijdragen. over de aanwending van de gestorte bijdragen.

Art. 5.0,05 pct. van de loonmassa dient te worden voorbehouden aan

Art. 5.0,05 pct. van de loonmassa dient te worden voorbehouden aan
één of meerdere van volgende risicogroepen : één of meerdere van volgende risicogroepen :
1. De werknemers van minstens 50 jaar oud die in de sector werken; 1. De werknemers van minstens 50 jaar oud die in de sector werken;
2. De werknemers van minstens 40 jaar oud die in de sector werken en 2. De werknemers van minstens 40 jaar oud die in de sector werken en
bedreigd zijn met ontslag : bedreigd zijn met ontslag :
a) hetzij doordat hun arbeidsovereenkomst werd opgezegd en de a) hetzij doordat hun arbeidsovereenkomst werd opgezegd en de
opzeggingstermijn loopt; opzeggingstermijn loopt;
b) hetzij doordat zij tewerkgesteld zijn in een onderneming die erkend b) hetzij doordat zij tewerkgesteld zijn in een onderneming die erkend
is als onderneming in moeilijkheden of in herstructurering; is als onderneming in moeilijkheden of in herstructurering;
c) hetzij doordat zij tewerkgesteld zijn in een onderneming waar een c) hetzij doordat zij tewerkgesteld zijn in een onderneming waar een
collectief ontslag werd aangekondigd; collectief ontslag werd aangekondigd;
3. De niet-werkenden en de personen die sinds minder dan een jaar 3. De niet-werkenden en de personen die sinds minder dan een jaar
werken en niet-werkend waren op het ogenblik van hun indiensttreding. werken en niet-werkend waren op het ogenblik van hun indiensttreding.
Onder "niet-werkenden" wordt verstaan : Onder "niet-werkenden" wordt verstaan :
a) de langdurig werkzoekenden, zijnde de personen in het bezit van een a) de langdurig werkzoekenden, zijnde de personen in het bezit van een
werkkaart, bedoeld in artikel 13 van het koninklijk besluit van 19 werkkaart, bedoeld in artikel 13 van het koninklijk besluit van 19
december 2001 tot bevordering van de tewerkstelling van langdurig december 2001 tot bevordering van de tewerkstelling van langdurig
werkzoekenden; werkzoekenden;
b) de uitkeringsgerechtigde werklozen; b) de uitkeringsgerechtigde werklozen;
c) de werkzoekenden die laaggeschoold of erg-laaggeschoold zijn in de c) de werkzoekenden die laaggeschoold of erg-laaggeschoold zijn in de
zin van artikel 24 van de wet van 24 december 1999 ter bevordering van zin van artikel 24 van de wet van 24 december 1999 ter bevordering van
de tewerkstelling; de tewerkstelling;
d) de herintreders, zijnde de personen die zich na een onderbreking d) de herintreders, zijnde de personen die zich na een onderbreking
van minstens één jaar terug op de arbeidsmarkt begeven; van minstens één jaar terug op de arbeidsmarkt begeven;
e) de personen die gerechtigd zijn op maatschappelijke integratie in e) de personen die gerechtigd zijn op maatschappelijke integratie in
toepassing van de wet van 26 mei 2002 betreffende het recht op toepassing van de wet van 26 mei 2002 betreffende het recht op
maatschappelijke integratie en personen die gerechtigd zijn op maatschappelijke integratie en personen die gerechtigd zijn op
maatschappelijke hulp in toepassing van de organieke wet van 8 juli maatschappelijke hulp in toepassing van de organieke wet van 8 juli
1976 betreffende de openbare centra voor maatschappelijk welzijn; 1976 betreffende de openbare centra voor maatschappelijk welzijn;
f) de werknemers die in het bezit zijn van een verminderingskaart f) de werknemers die in het bezit zijn van een verminderingskaart
herstructureringen in de zin van het koninklijk besluit van 9 maart herstructureringen in de zin van het koninklijk besluit van 9 maart
2006 betreffende het activerend beleid bij herstructureringen; 2006 betreffende het activerend beleid bij herstructureringen;
g) de werkzoekenden die niet de nationaliteit van een lidstaat van de g) de werkzoekenden die niet de nationaliteit van een lidstaat van de
Europese Unie bezitten, of van wie minstens één van de ouders deze Europese Unie bezitten, of van wie minstens één van de ouders deze
nationaliteit niet bezit of niet bezat bij overlijden, of van wie nationaliteit niet bezit of niet bezat bij overlijden, of van wie
minstens twee van de grootouders deze nationaliteit niet bezitten of minstens twee van de grootouders deze nationaliteit niet bezitten of
niet bezaten bij overlijden; niet bezaten bij overlijden;
4. De personen met een verminderde arbeidsgeschiktheid, namelijk : 4. De personen met een verminderde arbeidsgeschiktheid, namelijk :
a) de personen die voldoen aan de voorwaarden om ingeschreven te a) de personen die voldoen aan de voorwaarden om ingeschreven te
worden in een regionaal agentschap voor personen met een handicap; worden in een regionaal agentschap voor personen met een handicap;
b) de personen met een definitieve arbeidsongeschiktheid van minstens b) de personen met een definitieve arbeidsongeschiktheid van minstens
33 pct.; 33 pct.;
c) de personen die voldoen aan de medische voorwaarden om recht te c) de personen die voldoen aan de medische voorwaarden om recht te
hebben op een inkomensvervangende of een integratietegemoetkoming hebben op een inkomensvervangende of een integratietegemoetkoming
ingevolge de wet van 27 februari 1987 op de tegemoetkomingen aan ingevolge de wet van 27 februari 1987 op de tegemoetkomingen aan
personen met een handicap; personen met een handicap;
d) de personen die als doelgroepwerknemer tewerkgesteld zijn of waren d) de personen die als doelgroepwerknemer tewerkgesteld zijn of waren
bij een werkgever die valt onder het toepassingsgebied van het bij een werkgever die valt onder het toepassingsgebied van het
Paritair Comité voor de beschutte en de sociale werkplaatsen; Paritair Comité voor de beschutte en de sociale werkplaatsen;
e) de gehandicapte die het recht op verhoogde kinderbijslag opent op e) de gehandicapte die het recht op verhoogde kinderbijslag opent op
basis van een lichamelijke of geestelijke ongeschiktheid van minstens basis van een lichamelijke of geestelijke ongeschiktheid van minstens
66 pct.; 66 pct.;
f) de personen die in het bezit zijn van een attest afgeleverd door de f) de personen die in het bezit zijn van een attest afgeleverd door de
Algemene Directie Personen met een Handicap van de Federale Algemene Directie Personen met een Handicap van de Federale
Overheidsdienst Sociale Zekerheid voor het verstrekken van sociale en Overheidsdienst Sociale Zekerheid voor het verstrekken van sociale en
fiscale voordelen; fiscale voordelen;
g) de persoon met een invaliditeitsuitkering of een uitkering voor g) de persoon met een invaliditeitsuitkering of een uitkering voor
arbeidsongevallen of beroepsziekten in het kader van programma's tot arbeidsongevallen of beroepsziekten in het kader van programma's tot
werkhervatting; werkhervatting;
5. De jongeren die nog geen 26 jaar oud zijn en opgeleid worden, 5. De jongeren die nog geen 26 jaar oud zijn en opgeleid worden,
hetzij in een stelsel van alternerend leren, hetzij in het kader van hetzij in een stelsel van alternerend leren, hetzij in het kader van
een individuele beroepsopleiding in een onderneming, bedoeld in een individuele beroepsopleiding in een onderneming, bedoeld in
artikel 27, 6° van het koninklijk besluit van 25 november 1991 artikel 27, 6° van het koninklijk besluit van 25 november 1991
houdende de werkloosheidsreglementering, hetzij in het kader van een houdende de werkloosheidsreglementering, hetzij in het kader van een
instapstage, bedoeld in artikel 36quater van hetzelfde koninklijk instapstage, bedoeld in artikel 36quater van hetzelfde koninklijk
besluit van 25 november 1991. besluit van 25 november 1991.

Art. 6.Van de in artikel 2 bedoelde inspanning moet minstens de helft

Art. 6.Van de in artikel 2 bedoelde inspanning moet minstens de helft
besteed worden aan initiatieven ten voordele van één of meerdere van besteed worden aan initiatieven ten voordele van één of meerdere van
de volgende groepen : de volgende groepen :
- de in artikel 5, 5° bedoelde jongeren; - de in artikel 5, 5° bedoelde jongeren;
- de in artikel 5, 3° en 4° bedoelde personen die nog geen 26 jaar - de in artikel 5, 3° en 4° bedoelde personen die nog geen 26 jaar
zijn. zijn.

Art. 7.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met

Art. 7.Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft uitwerking met
ingang van 1 januari 2017 en treedt buiten werking op 31 december ingang van 1 januari 2017 en treedt buiten werking op 31 december
2018. 2018.
Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de collectieve Deze collectieve arbeidsovereenkomst vervangt de collectieve
arbeidsovereenkomst van 30 juni 2015 betreffende de tewerkstelling en arbeidsovereenkomst van 30 juni 2015 betreffende de tewerkstelling en
de opleiding van risicogroepen (registratienummer : 128179/CO/105). de opleiding van risicogroepen (registratienummer : 128179/CO/105).
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 12 november Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 12 november
2017. 2017.
De Minister van Werk, De Minister van Werk,
K. PEETERS K. PEETERS
^